Representante de Ventas en Campo (Ventas Externas)

Sinch está liderando la forma en que el mundo se comunica. Más de 150,000 empresas, incluyendo Google, Uber, Paypal, Visa, Tinder y muchas otras, confían en la Plataforma de Comunicaciones para Clientes de Sinch para ofrecer experiencias atractivas a sus clientes mediante mensajería móvil, voz y correo electrónico. Ya sea que necesites verificar usuarios o crear campañas omnicanal, Sinch lo hace fácil. Nuestra Super Red con inteligencia artificial, nuestras API y aplicaciones garantizan que puedas conectarte con tus clientes de forma segura y confiable en cada etapa de su recorrido. En Sinch, "Soñamos en grande", "Ganamos juntos", "Mantenlo simple" y "Hagámoslo realidad". ¡Estos valores son nuestra base! El puesto: Sinch busca un vendedor empresarial de correo electrónico altamente motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo de crecimiento en América del Norte. Enfocado en ampliar relaciones existentes dentro de cuentas designadas, este puesto es fundamental para impulsar el crecimiento de ingresos mediante la venta de soluciones de correo electrónico de Sinch a clientes empresariales estratégicos. Serás responsable de identificar y aprovechar oportunidades de venta adicional y venta cruzada, fortalecer aún más las relaciones con los principales tomadores de decisiones y asegurar la máxima retención y satisfacción del cliente. Este puesto requiere un enfoque disciplinado en ventas, utilizando una metodología probada como MEDDPICC para garantizar resultados consistentes y predecibles. Responsabilidades: Ampliación de cuentas designadas: Desarrollar y ejecutar planes estratégicos de cuenta para ampliar la presencia de correo electrónico de Sinch dentro de las cuentas designadas asignadas, aprovechando una metodología de ventas estructurada. Oportunidades de venta adicional y venta cruzada: Identificar y calificar oportunidades de venta adicional y venta cruzada dentro de las relaciones con clientes existentes, recomendando proactivamente soluciones que respondan a sus necesidades comerciales cambiantes. Análisis de necesidades y desarrollo de soluciones (específico por cuenta): Realizar análisis profundos de necesidades para comprender los objetivos comerciales específicos de cada cuenta designada y desarrollar soluciones personalizadas de marketing por correo electrónico que se alineen con sus metas estratégicas. Presentaciones y demostraciones de ventas (personalizadas): Realizar presentaciones de ventas y demostraciones del producto altamente personalizadas que muestren el valor de la plataforma de correo electrónico de Sinch en el contexto de las soluciones de Sinch ya utilizadas por el cliente. Elaboración y negociación de propuestas: Desarrollar y presentar propuestas convincentes, negociar precios y condiciones, y cerrar acuerdos de expansión dentro de las directrices establecidas, aplicando rigurosamente la metodología de ventas elegida. Gestión de relaciones (estratégica): Construir y mantener relaciones profundas y estratégicas con los principales tomadores de decisiones dentro de las cuentas designadas, actuando como asesor de confianza y socio. Previsión y reporte de ventas (enfocado en cuentas): Predecir con precisión el embudo de ventas, registrar las actividades de ventas y presentar informes periódicos a la gerencia, centrados en oportunidades de expansión dentro de cuentas designadas, con documentación clara de hitos MEDDPICC. Inteligencia de mercado (específica por cuenta): Mantenerse actualizado sobre tendencias industriales, panorama competitivo y tecnologías emergentes relevantes para las cuentas designadas asignadas. Colaboración: Colaborar eficazmente con equipos internos, incluyendo ingeniería de ventas, marketing y éxito del cliente, para garantizar una integración perfecta del cliente, soporte continuo y máxima retención del cliente dentro de las cuentas designadas. Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado. Mínimo 5 años de experiencia en ventas empresariales, con enfoque en la ampliación de cuentas existentes. Debe tener experiencia vendiendo soluciones de marketing por correo electrónico o productos SaaS relacionados que incluyan correo electrónico. Historial comprobado de superar consistentemente las metas de ventas dentro de un modelo de ventas por cuentas designadas. Comprensión sólida y aplicación práctica de una metodología de ventas estructurada como MEDDPICC, Command of the Message o similares. Conocimiento profundo de los principios, mejores prácticas y tendencias del sector en marketing por correo electrónico. Excepcionales habilidades de comunicación, presentación y negociación. Demostrada capacidad para construir y mantener relaciones profundas y estratégicas con los principales tomadores de decisiones dentro de organizaciones empresariales complejas. Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Autonomía, orientación hacia resultados y capacidad de destacar en un entorno dinámico. Experiencia con Salesforce u otras plataformas CRM. Beneficios MANTENTE SALUDABLE: Ofrecemos planes médicos, dentales y de visión completos y competitivos en el mercado. También proporcionamos una variedad de planes suplementarios para satisfacer tus necesidades individuales, incluyendo acceso a telemedicina para todos los participantes. CUIDA DE TI: Aprovecha nuestros recursos gratuitos de asesoramiento virtual a través de nuestro Programa Global de Asistencia al Empleado. Tu salud mental es tan importante como tu salud física. ASEGURA TU FUTURO: Planifica tu futuro con nuestras opciones de Roth y Pre-tax 401(k), que incluyen coincidencia del empleador para todos los participantes. TOMA UN DESCANSO: Disfruta de un generoso programa de tiempo libre remunerado. Valoramos el equilibrio y entendemos que el rendimiento en el trabajo requiere tiempo para descansar en casa y/o recuperarse durante las vacaciones. PON A LA FAMILIA EN PRIMER LUGAR: Sabemos que las familias pueden formarse de diversas maneras; por eso, ofrecemos licencia parental remunerada y apoyo para planificación familiar. TRABAJA DONDE QUIERAS: Nuestras ofertas flexibles de trabajo remoto te permiten trabajar donde seas más productivo y exitoso. Lo que haces es lo importante, no dónde trabajas. HACER UN IMPACTO: Apoya el mejoramiento en tu comunidad y más allá tomando tiempo libre remunerado para participar en un programa de voluntariado de tu elección. El salario anual inicial oscila entre $115,000.00 y $125,000.00 por año. Factores que pueden afectar el salario inicial dentro de este rango incluyen geografía/mercado, habilidades, educación, experiencia y otras calificaciones. Este puesto es elegible para comisiones de acuerdo con los términos del plan de la empresa. Las comisiones para este puesto se basan en el desempeño. Este puesto aceptará solicitudes hasta el 6 de octubre de 2025 como mínimo. Ten en cuenta que la línea temporal de solicitud puede ser flexible para permitir una evaluación completa de candidatos.

BallDrop.com es el mayor productor de eventos de Nochevieja en Nueva York, organizando más de 60 fiestas anualmente en Times Square y otras partes de Nueva York. Estamos buscando una persona dinámica para ocupar un puesto de ventas internas desde octubre hasta finales de este año. Las responsabilidades incluyen: - Responder llamadas de ventas entrantes (sin llamadas en frío) - Responder correos electrónicos e inquietudes de clientes - Seguimiento a clientes potenciales por teléfono y correo electrónico - Actualizar y mantener los datos del cliente en el CRM - Atención al cliente El candidato ideal es entusiasta, trabajador y proactivo, con actitud positiva y capacidad para trabajar a un ritmo acelerado cuando sea necesario. Se prefiere experiencia en ventas. BallDrop.com ofrece la siguiente compensación: salario quincenal, comisiones por ventas y bonificación opcional por desempeño. Este es un puesto a tiempo completo presencial en Times Square. Solo candidatos serios.

¿Te gusta identificar y eliminar obstáculos para tus clientes? ¿Eres innovador y capaz de implementar soluciones personalizadas para problemas comunes? ¿Estás buscando tener un impacto real en una empresa en crecimiento? ¡Entonces estamos buscándote! FMX busca incorporar a un Ejecutivo de Cuentas a su equipo de ventas. Trabajando con un equipo de Representantes de Desarrollo de Ventas, este puesto dirigirá a posibles clientes de FMX a través del embudo de ventas, desde la identificación del problema hasta convertirse en cliente de FMX. El candidato ideal tiene un sólido conocimiento del proceso de compra, puede identificar los desafíos del prospecto y comunicar claramente cómo FMX puede ayudar. Se requiere experiencia en un rol de cierre. Buscamos a alguien con excelentes habilidades de escucha, capacidad para gestionar ciclos de ventas complejos con múltiples partes interesadas, gran atención al detalle y gestión del tiempo, así como experiencia en el uso de metodologías de venta consultiva como MEDDPICC, Sandler, Challenger Selling, SPIN Selling, Solution Seller o similares. Responsabilidades: Como Ejecutivo de Cuentas, usted: Será responsable de gestionar una región en uno de nuestros mercados del Sector Público (Educación K-12, Educación Superior, Gobiernos Estatales y Locales/Municipios) o Mercado Comercial Cumplirá y superará consistentemente las metas trimestrales y anuales de nuevos negocios Construirá relaciones con clientes potenciales; analizará sus desafíos actuales y determinará rápidamente si FMX puede ayudarlos y cómo Guiará a los clientes potenciales a través del proceso de compra y el embudo de ventas de FMX, es decir, preparar y presentar demostraciones de la plataforma, negociar contratos, educar a los tomadores de decisiones clave sobre el producto, establecer expectativas adecuadas para la implementación, etc. Utilizará Salesforce, Gong y otras plataformas dentro de la infraestructura tecnológica de FMX para gestionar y facilitar oportunidades de manera adecuada Utilizará todos los recursos disponibles para asegurar acuerdos de forma eficaz y eficiente Alcanzará y superará métricas trimestrales/anuales (reuniones realizadas, ingresos recurrentes anuales cerrados, etc.) Colaborará con su equipo de SDR respecto a notas de prospectos, horarios de reuniones y temas clave para revisar en todas las reuniones programadas Participará en reuniones estratégicas semanales de ventas y capacitación Buscará activamente la mejora personal y ayudará al equipo a alcanzar los objetivos de la empresa Gestionará el pipeline y las oportunidades para garantizar que todos los datos sean precisos y estén actualizados Requisitos Experiencia y calificaciones: 2 o más años de experiencia en un puesto de ventas (experiencia vendiendo a Educación K-12, Educación Superior o Gobiernos Estatales y Locales es preferible) Experiencia trabajando en un entorno de ventas remoto Demostrada capacidad para trabajar con ciclos de ventas complejos Excepcional atención al detalle, gestión de tareas y habilidades organizativas Experiencia usando Salesforce (o un CRM similar) y/o plataformas de engagement de ventas Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral Capacidad para aprender rápidamente y ser altamente entrenable Automotivación y capacidad para prosperar en un entorno rápido y competitivo Encarna nuestros pilares fundamentales: Valoramos nuestra ética de trabajo, somos disciplinados en nuestros procesos y responsabilidades, somos entrenables y buscamos críticas constructivas, valoramos los resultados y estamos orientados al rendimiento, tratamos a los demás y a todos los que conocemos con respeto e integridad. Proceso de contratación para este puesto: ¡Postúlate! Envía tu currículum y respuestas a las preguntas de la solicitud a continuación a través del portal Workable. Entrevista telefónica con RRHH: Una conversación de 30 minutos para revisar tu trayectoria y experiencias, discutir la cultura en FMX y asegurarnos de que comprendes las expectativas generales del puesto. También es un buen momento para que hagas preguntas sobre compensación, beneficios, etc. Conversación con el gerente de contratación: Una conversación de 60 minutos con el Vicepresidente Senior de Ventas y/o un Gerente de Ventas. Prepárate para hablar de tu trayectoria, lo que buscas en tu próximo puesto y la dirección que deseas que tome tu carrera. También es un excelente momento para hacer preguntas sobre las expectativas del puesto, la cultura del equipo, etc. Entrevista final en panel: Una entrevista grupal de 90 minutos con compañeros clave con quienes trabajarás diariamente. Durante este tiempo, también se te pedirá realizar una presentación de 15-20 minutos. Se proporcionarán más detalles en esta etapa del proceso de entrevista. Oferta y onboarding: Los candidatos que reciban una oferta deberán completar una verificación de antecedentes antes de incorporarse. Se espera que los nuevos empleados trabajen presencialmente en nuestra oficina de Columbus, OH durante su primera semana para completar el onboarding y conectarse personalmente con el equipo. Beneficios Beneficios de FMX y vida en FMX: Tendrás un gran impacto: Tendrás una influencia significativa sobre la dirección de nuestro producto y el futuro de nuestra empresa Beneficios competitivos: Seguro médico, dental y de visión pagado al 100 % por la empresa. Trabaja desde casa: En FMX somos una organización remota primero, pero puedes usar nuestra oficina cuando lo necesites. Tenemos un evento anual para toda la empresa para asegurarnos de que puedas ponerle cara al nombre y establecer relaciones de alto nivel de confianza con tus compañeros. Cuando estés en la oficina, puedes disfrutar de refrigerios, bebidas y cerveza gratis. Subsidio para oficina en casa: Te proporcionaremos todo lo necesario para hacer tu trabajo (laptop patrocinado por la empresa, auriculares, etc.). También ofrecemos hasta $500 para ayudarte con equipos, muebles y accesorios. Además, recibirás $60/mes para tu conexión de internet en casa. Políticas generosas de PTO y UTO (tiempo libre no planificado): Si estás enfermo, ¿por qué debería eso afectar tu tiempo de vacaciones? Horarios de trabajo flexibles: ¿Tienes una cita con el dentista a las 8:30 AM? ¿Necesitas agregar 15 minutos extra al almuerzo para hacer ejercicio? Mientras cumplas con tu trabajo, nuestros horarios son flexibles. Puedes usar jeans y camisetas: Siéntete libre de ir informal, nosotros lo hacemos. Disfrutarás de una cultura colaborativa y un equipo cercano: Somos un equipo de personas trabajadoras, solidarias y amigables. Valoramos seriamente la colaboración, la transparencia, la mejora continua y el equilibrio entre trabajo y vida personal. Compensación: Se espera que el rango salarial base para este puesto sea de $80,000-90,000. También existe un plan de comisiones sin tope. Los ingresos objetivo para este puesto oscilan entre $155,000 y $175,000. 401(k) y seguro médico/dental/de visión Otras consideraciones: El candidato para este puesto puede estar ubicado en cualquier lugar de EE. UU. Empresa: FMX fue fundada en Columbus, Ohio, y es una organización remota primero con sede «en la nube». Desarrollamos un producto de software como servicio basado en la nube para mantenimiento y gestión de instalaciones, permitiendo a nuestros clientes optimizar procesos, aumentar la productividad de sus activos y transformar información útil en resultados significativos. Sirviendo a educación, gestión de propiedades, manufactura y otros mercados, ¡FMX es una de las empresas de más rápido crecimiento en su sector! Conócenos en: https://www.gofmx.com/ Nota: Todos los demás requisitos de la empresa están documentados en el Manual del Compañero de FMX. FMX es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas.

¡Conviértete en Consultor Solar con AMP Smart Solar! ¿Te entusiasma la energía renovable y estás listo para generar un impacto positivo? En AMP Smart Solar, nos apasiona ayudar a los propietarios a cambiar a la energía solar. Únete a nuestro equipo amigable como Consultor Solar y conviértete en la guía luminosa para los clientes que desean adoptar energías sostenibles. Tus responsabilidades diarias: Relacionarte cálidamente con clientes potenciales, compartiendo de forma accesible los fantásticos beneficios de la energía solar. Realizar consultas personalizadas para comprender las necesidades de cada propietario y ofrecer soluciones solares adaptadas. Educar a los clientes sobre el proceso de instalación, opciones de financiamiento y beneficios a largo plazo de cambiar a energía solar. Apoyar a los clientes durante todo su proceso, desde la consulta hasta la instalación, asegurándote de que se sientan informados y valorados. Fomentar relaciones duraderas con los clientes para promover recomendaciones positivas y referencias. ¡Únete a nosotros para marcar la diferencia llevando energía limpia y brillante a nuestra comunidad! Requisitos Lo que buscamos: Una pasión genuina por la energía renovable y el deseo de ayudar a los demás. Excelentes habilidades de comunicación con una actitud amigable y atractiva. Mentalidad proactiva y disposición para aprender cosas nuevas cada día. Experiencia previa en ventas o servicio al cliente es un plus, ¡pero estamos entusiasmados por capacitar a personas motivadas! Licencia de conducir válida y transporte confiable son imprescindibles. Si estás listo para unirte a un equipo que valora la positividad y el trabajo en equipo mientras ayuda a crear un futuro sostenible, ¡no podemos esperar conocerte! Beneficios Compensación Lucrativa - Más de $150k Bonificaciones y compensaciones adicionales Liderazgo de primer nivel Territorio exclusivo Capacitación integral

QuantHub busca un motivado Associate Account Executive para unirse a nuestro equipo en crecimiento y ayudar a expandir nuestra presencia en el cambiante panorama de EdTech y transformación digital. Este puesto de nivel inicial está diseñado para personas ambiciosas que desean construir una carrera en ventas de ciclo completo. Como parte integral de nuestra organización de ventas, trabajarás estrechamente con líderes senior, obteniendo experiencia práctica en desarrollo de embudos, venta consultiva y gestión de relaciones, mientras contribuyes directamente al crecimiento de ingresos. QuantHub es una plataforma de aprendizaje y evaluación impulsada por inteligencia artificial que ofrece currículos rápidos y de alta calidad en áreas críticas de habilidades laborales como fluidez en datos, inteligencia artificial (IA), marketing, análisis empresarial y ciberseguridad. Desde 2018, hemos sido reconocidos por nuestro enfoque de aprendizaje adaptativo, capacidades de microcredenciales y compromiso con el desarrollo de la fuerza laboral, atendiendo a organizaciones corporativas, gubernamentales y educativas en todo el mundo. Requisitos Desarrollo y Gestión del Embudo Crea y mantiene un embudo saludable de clientes potenciales mediante contactos proactivos, seguimiento de leads entrantes y prospección estratégica. Gestión y Calificación de Leads Conéctate con tomadores de decisiones, identifica sus desafíos comerciales y posiciona las soluciones de QuantHub según sus necesidades. Avance de Oportunidades Apoya a los clientes potenciales durante las etapas iniciales y medias del ciclo de ventas, asegurando transiciones fluidas y colaboración con miembros senior del equipo para avanzar en los acuerdos. Contribución a Ingresos Cumple constantemente con objetivos de actividad y oportunidades, trabajando hacia metas alcanzables de ingresos mientras adquieres exposición a prácticas de ventas de ciclo completo. Ventas Orientadas a Soluciones Aplica un enfoque consultivo en las conversaciones, traduciendo las necesidades del cliente en discusiones personalizadas sobre el valor de QuantHub. CRM y Precisión de Datos Usa HubSpot para registrar todas las actividades de ventas, monitorear la salud del embudo, prever resultados y garantizar informes precisos de las interacciones con clientes. Compartición de Comentarios e Información Proporciona retroalimentación de las conversaciones con clientes para orientar el posicionamiento del producto, estrategias de lanzamiento al mercado y mejoras continuas del equipo. Requisitos Experiencia Inicial en Ventas Experiencia previa en ventas, desarrollo de negocios o funciones orientadas al cliente es preferible, idealmente en B2B, SaaS o tecnología. Habilidades en CRM Conocimiento de HubSpot o herramientas similares de CRM; capacidad para gestionar etapas del embudo y mantener registros meticulosos. Comunicación Fuerte Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para simplificar ideas complejas y establecer vínculos rápidamente. Orientado a Metas y Resistente Cómodo trabajando hacia objetivos medibles; se desenvuelve bien en una empresa en fase de crecimiento con prioridades cambiantes. Colaborador y Adaptativo Persona de equipo que disfruta aprender de sus compañeros, iterar basándose en retroalimentación y adaptarse a medida que evoluciona el negocio. Pasión por el Desarrollo de la Fuerza Laboral Interés genuino en avanzar las habilidades laborales futuras mediante tecnología, educación y transformación digital. Habilidades Deseadas Experiencia en el Sector Educativo: Conocimiento de proveedores educativos o de currículos es un plus. Experiencia en Ventas de Transformación Digital o Tecnología: Conocimiento en IA, ciencia de datos o campos relacionados es un plus. Autonomía y Atención al Detalle: Capaz de gestionar independientemente prioridades y mantenerse organizado en un entorno de ventas dinámico. Los Valores de QuantHub Innovadores Perpetuos - Impulsados por una curiosidad incesante, estamos en constante evolución, empujando siempre los límites de lo posible en la educación. Aprendices Humildes - Cada interacción es una oportunidad para aprender. Priorizamos entender a los demás antes de buscar ser comprendidos. Mentalidad de Propiedad - Nuestro orgullo por QuantHub y nuestro trabajo se traduce en un profundo sentido de pertenencia. Cada desafío es personal, cada éxito es colectivo. Iniciativa Propia - No esperamos oportunidades; las creamos. La proactividad nos define, impulsándonos a tomar siempre la iniciativa. Sinergia de Equipo - Juntos, somos más. Creemos en el poder de la colaboración y rechazamos los silos. La voz y contribución de cada miembro amplifica nuestro impacto. Beneficios ¿Por qué unirse a QuantHub? Únete a un entorno dinámico e innovador con beneficios diseñados para apoyar tu bienestar y crecimiento profesional: Seguro médico, dental y de visión. Plan Simple IRA con coincidencia del empleador. Tiempo libre remunerado generoso y días festivos. Entorno de trabajo remoto con retiros periódicos del equipo. Membresías pagadas en gimnasios para apoyar tu salud y bienestar. Oportunidades de crecimiento dentro de una startup tecnológica líder.

Acerca de Verdant Specialty Solutions Verdant Specialty Solutions es una empresa global de productos químicos especializados. Sus clientes incluyen marcas líderes mundiales en cuidado personal y del hogar, proveedores de soluciones energéticas y empresas industriales. La visión de Verdant es ser el proveedor preferido de químicos especializados por lotes basados en tensioactivos para aplicaciones en los mercados de consumo e industrial. Con sede en Houston, la empresa tiene nueve ubicaciones en Estados Unidos y Europa. El equipo internacional de 280 empleados de Verdant está comprometido con la seguridad, la calidad y la fiabilidad en el suministro. ¿Por qué unirse a Verdant? Oportunidades de crecimiento Verdant es una empresa de rápido crecimiento que tiene el espíritu de una pequeña empresa. La compañía fue fundada en mayo de 2021, por lo que cada empleado desempeña un papel importante en la cultura y el rendimiento. Ofrece un ambiente dinámico tipo 'startup' con oportunidades de crecimiento profesional. Comprometidos con la seguridad A pesar de tener el espíritu de una pequeña empresa, Verdant compite con compañías más grandes en su compromiso con la seguridad. Verdant se enorgullece de sus estándares líderes en la industria en materia ambiental, de seguridad, salud y calidad. En Verdant, no hay prioridad más alta que la seguridad Acerca del puesto Responsabilidades clave: Identificar, desarrollar y asegurar nuevas oportunidades comerciales con operadores y empresas de servicios. Preparar y presentar pronósticos de ventas precisos, actualizaciones del embudo de ventas, informes de llamadas y métricas de rendimiento. Gestionar y ampliar las cuentas de clientes existentes, posicionando a la empresa como socio preferido. Proporcionar apoyo técnico y comercial para abordar requisitos complejos de producción, terminación y perforación. Monitorear tendencias industriales, actividades de competidores y cambios regulatorios para informar la estrategia y mantener una ventaja competitiva. Colaborar transversalmente con equipos técnicos, de operaciones y de cadena de suministro para ofrecer soluciones integradas. Seguir y analizar tendencias industriales, actividades de competidores y desarrollos regulatorios para anticipar las necesidades del cliente. Representar a la empresa en eventos del sector, reuniones con clientes y pruebas en campo. Requisitos Título universitario en Ingeniería Petroquímica, Ingeniería Química, Química o disciplina STEM relacionada Mínimo cinco años de experiencia en ventas de productos químicos especializados dentro de la industria petroquímica. Experiencia en crear y aprovechar redes dentro de organizaciones de operadores y empresas de servicios. Capacidad para viajar el 40 % del tiempo Demostrada capacidad para identificar, perseguir y cerrar nuevas oportunidades comerciales. Sólidas habilidades de negociación e influencia con capacidad comprobada para cerrar acuerdos y ampliar cuentas. Capacidad para evaluar tendencias del mercado, requisitos del cliente y ofertas de la competencia para definir la estrategia. Sólida competencia financiera con capacidad para desarrollar propuestas, modelos de precios y condiciones contractuales. Profundo conocimiento de los productos químicos especializados utilizados en aplicaciones de producción, terminación y perforación de energía. Conocimientos en minería serían un plus. Capacidad para traducir conceptos técnicos complejos en soluciones orientadas al cliente. Sólidas capacidades de resolución de problemas y toma de decisiones en entornos empresariales dinámicos. Mentalidad basada en datos con capacidad para pronosticar, analizar y comunicar métricas de rendimiento. Excepcionales habilidades de comunicación escrita y verbal. Autodirigido y capaz de trabajar de forma independiente mientras contribuye eficazmente en un entorno de equipo. Altamente organizado con excelentes habilidades de gestión del tiempo; capaz de gestionar múltiples prioridades y plazos de manera efectiva. Conocimiento de normas del sector, regulaciones de seguridad y requisitos de cumplimiento. Atención meticulosa a los detalles con compromiso con la precisión y el cumplimiento. Beneficios Beneficios competitivos y completos de salud, dental y visión Plan generoso de ahorro 401k con aporte equivalente Cuenta de gastos flexibles (FSA) Cuenta de ahorro para salud con aporte del empleador y arrastre anual (no se puede combinar con FSA) Servicios y defensa de salud Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de discapacidad a corto plazo pagado por la empresa Vacaciones pagadas y días festivos Programa de asistencia al empleado Programas de descuentos corporativos disponibles, incluyendo descuentos en membresías y equipos de gimnasio, hoteles, autos de alquiler, etc. EOE AA M/F/Vets/Disabled Resumen de beneficios