$120,000/año
Jobgether
Georgia
Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de PrizePicks. Actualmente estamos buscando un Ingeniero Senior de Seguridad - DevSecOps en Georgia (EE. UU.). Buscamos un Ingeniero Senior de Seguridad con experiencia en DevSecOps para fortalecer la seguridad en la nube y en la infraestructura dentro de un entorno tecnológico de rápido crecimiento. Este puesto ofrece la oportunidad de implementar prácticas de seguridad avanzadas, integrar controles de seguridad en los pipelines de CI/CD y liderar iniciativas en infraestructura como código y protección en tiempo de ejecución. Colaborarás con equipos de ingeniería multifuncionales para garantizar sistemas seguros, escalables y resilientes, mientras monitoreas vulnerabilidades y promueves mejoras continuas en seguridad. El rol permite una gran responsabilidad sobre la arquitectura de seguridad, la mitigación proactiva de amenazas y la automatización de procesos de seguridad, todo ello en un entorno dinámico, inclusivo e innovador. Se ofrece flexibilidad para trabajo remoto, con preferencia por candidatos en Georgia. Responsabilidades · Gestionar y mantener sistemas de protección perimetral y contra bots, incluyendo WAF, CDN y mitigación de DDoS. · Realizar revisiones de infraestructura y arquitectura enfocadas en seguridad para nuevos lanzamientos y actualizaciones de productos. · Implementar y mantener herramientas de monitoreo y alerta para la seguridad en la nube y en contenedores. · Colaborar con los equipos de DevOps e Ingeniería para integrar la seguridad de forma fluida en los pipelines de CI/CD. · Liderar iniciativas relacionadas con la seguridad de infraestructura como código (IaC), protección en tiempo de ejecución y automatización de controles de seguridad. · Apoyar en modelado de amenazas, evaluaciones de riesgo y brindar orientación durante todo el ciclo de vida del desarrollo de software. · Trabajar junto con los equipos de respuesta a incidentes para abordar eficientemente incidentes de seguridad relacionados con la nube. · Seguimiento y reporte de KPI clave de DevSecOps, incluyendo tiempos de remediación, cobertura de controles de seguridad y tendencias de vulnerabilidades. Requisitos · 3 a 5 años de experiencia en DevSecOps, Ingeniería de Seguridad o un puesto similar. · Amplia experiencia con plataformas en la nube (AWS, GCP, Azure) y orquestación de contenedores (Kubernetes, ECS). · Experiencia con herramientas de seguridad en la nube y en contenedores, incluyendo herramientas IaC (Terraform, OpenTofu, Helm). · Conocimientos de WAF, mitigación de bots, puertas de enlace API y funciones de seguridad en CDN. · Demostrada experiencia realizando revisiones de diseño y arquitectura seguras. · Familiaridad con principios y herramientas de CI/CD (por ejemplo, GitHub Actions, ArgoCD). · Sólida comprensión de principios de redes (VPC, balanceo de carga, firewalls) en entornos en la nube. · Conocimientos en gestión de bases de datos (SQL y NoSQL) son un plus. · Certificaciones relevantes (por ejemplo, Kubernetes and Cloud Native Security Associate, AWS Certified Security Specialty, Google Professional Cloud Security Engineer) son ventajosas. Beneficios · Rango salarial competitivo: $120,000–$180,000, dependiendo de la ubicación, experiencia y habilidades. · Cobertura médica, dental y de visión subsidiada por la empresa. · Plan 401(k) con coincidencia de la empresa y bono anual basado en el desempeño. · PTO flexible, incluyendo licencia parental generosa y beneficios por discapacidad. · Flexibilidad laboral con opciones de trabajo remoto y horarios modernos. · Equipos de trabajo proporcionados por la empresa (opciones Windows y Mac). · Oportunidades de desarrollo profesional, revisiones anuales de desempeño y apoyo al crecimiento profesional. · Eventos de equipo, reuniones presenciales y programas de mejora del estilo de vida. Jobgether es una plataforma de emparejamiento de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante emparejamiento de empleo impulsado por IA. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección basado en IA, diseñado para identificar de manera eficiente y justa a los mejores talentos. 🔍 Nuestra IA analiza minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, evaluando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos principales del puesto y factores de éxito anteriores para determinar tu puntuación de compatibilidad. 🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al puesto. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurarnos de que ningún perfil destacado se quede fuera. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que ofrece la vacante. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán gestionados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés! #LI-CL1