INSTALADORES DE VENTANAS/PUERTAS - CONTRATANDO AHORA - SE BUSCAN CONTRATISTAS (TRI-CITIES)

Se busca un oficial carpintero con experiencia en la construcción de estructuras que soporten una edificación, es decir, marcos de paredes, techos, vigas, cabriadas y viguetas, trabajando dentro de un entorno de equipo colaborativo y cumpliendo con todas las normas de seguridad. Debe ser graduado de un programa de Aprendizaje de Carpintero aprobado por el estado. Hay puestos disponibles durante hasta 5 semanas en un proyecto con salario predominante ubicado en Visalia, CA. Debe haber completado el programa de aprendizaje y poseer un certificado. Requisitos: verificación de antecedentes y capacidad de comunicación Tipo de trabajo: Tiempo completo, Temporal Salario: $96.86 Horario: Turno de 8 horas Disponibilidad los fines de semana Experiencia: Carpintería en bruto - 4 años (preferible) Licencias/Certificaciones: Graduado del Programa de Aprendizaje (obligatorio) Lugar de trabajo: Un solo lugar

Podólogo - Austin, TX (#R10153) Ubicación: Austin, TX Tipo de empleo: A tiempo parcial Tarifa por hora: $83/hora Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multidisciplinarios y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se ajusten a sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Estamos buscando un podólogo calificado para unirse a una instalación estatal en Austin, TX. Este puesto a tiempo parcial ofrece un horario flexible y la oportunidad de brindar atención especializada en pies y tobillos a residentes en un entorno clínico. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane $83/hora por su experiencia. Horario laboral flexible: Equilibre sus compromisos profesionales y personales. Crecimiento profesional: Adquiera experiencia valiosa en un entorno colaborativo y orientado a una misión. Trabajo significativo: Marque la diferencia al mejorar los resultados de los pacientes mediante atención podológica especializada. Requisitos: Educación: Título de Doctor en Medicina Podiátrica (D.P.M.). Licencia: Licencia activa de podología en Texas (TDLR). Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia clínica en podología. Certificaciones: Certificación vigente en RCP. Habilidades técnicas: Competencia en el diagnóstico y tratamiento de afecciones de pie y tobillo. Habilidades blandas: Comunicación efectiva, educación al paciente y cumplimiento de las políticas de la instalación. Responsabilidades principales: Brindar evaluación y tratamiento presencial de residentes referidos por condiciones podiátricas. Tratar una variedad de trastornos, entre otros: Juanetes Callos y verrugas plantares Uñas con hongos Fracturas de pie y tobillo Gota Dolor en el talón Uñas encarnadas Realizar clínicas mensuales en el lugar; el horario se determinará en coordinación con AuSSLC tras la adjudicación del contrato. Atender un promedio de 20 pacientes por mes. Brindar educación al personal y cuidadores sobre el cuidado del pie, ajuste adecuado del calzado y mantenimiento de la salud podal. Revisar los historiales médicos proporcionados por la instalación para orientar las decisiones de tratamiento. Mantener el cumplimiento de HIPAA y todas las políticas y procedimientos aplicables de la instalación. Se puede requerir servicio durante los días festivos estatales con personal mínimo, pero no durante los días festivos estatales completamente cerrados. Participar en una orientación y capacitación obligatoria de dos semanas antes de iniciar los servicios clínicos. Responder a solicitudes de servicios de emergencia dentro de una hora, si aplica. Cómo postularse: ¡Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera como podólogo, queremos saber de usted! Envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com o llámenos al (800) 608-4025 para obtener más información sobre esta oportunidad. Greenlife Healthcare Staffing – Empoderando a los profesionales de la salud, enriqueciendo vidas.

Estamos buscando un contratista especializado en cocinas comerciales con amplia experiencia en todos los aspectos de aplicaciones para cocinas comerciales, especialmente en restaurantes de cadena. ¡Si destacas en la instalación y mantenimiento de equipos y materiales de cocina, queremos saber de ti! Principales responsabilidades: - Instalar, mantener y retirar aparatos y equipos de cocina comercial. - Trabajar con baldosas de piedra, paneles de acero inoxidable, techos suspendidos y FRP. - Realizar tareas eléctricas y de fontanería relacionadas con el funcionamiento de cocinas. - Colaborar con gerentes de proyectos para garantizar la finalización oportuna de los mismos. - Capacitar y orientar a subcontratistas en aplicaciones para cocinas comerciales. Requisitos: - Experiencia comprobada en cocinas comerciales, especialmente en entornos de restaurantes de cadena. - Competencia en la instalación de diversos materiales y electrodomésticos de cocina. - Amplios conocimientos eléctricos y de fontanería. - Altos estándares éticos y compromiso con la calidad. - Disponibilidad para trabajar horarios flexibles, incluyendo noches y fines de semana. Lo que ofrecemos: - Equipo de apoyo con gerentes de proyectos experimentados. - Flujo constante de proyectos en múltiples regiones. - Pago competitivo con compensación puntual. ¿Listo para llevar tus habilidades al siguiente nivel? Aplica hoy: https://www.rfsrenovates.com/affiliates James Castano (352) 232 5969 Para postularte, completa una solicitud: https://www.rfsrenovates.com/affiliates

¡Bienvenido a Priority Office Automation! Somos un proveedor centrado en el cliente de dispositivos multifuncionales avanzados y soluciones tecnológicas para oficinas, dedicados a transformar las operaciones empresariales de nuestros clientes. Como socio autorizado Xerox de nivel Diamante, nos enorgullece ofrecer sistemas personalizados que mejoran la eficiencia del flujo de trabajo y reducen los costos operativos. ¡Estamos entusiasmados de invitar a un coordinador amable, organizado y proactivo de Oficina Frontal y Atención al Cliente a unirse a nuestro equipo acogedor! En este puesto, usted será el primer punto de contacto y representará el rostro de nuestra oficina principal, garantizando una atención al cliente excepcional con nuestros valiosos clientes y desempeñando un papel crucial en la creación de una experiencia positiva. También manejará llamadas entrantes, dará la bienvenida a los visitantes, coordinará solicitudes de servicio y ayudará a mantener fuertes relaciones con los clientes y su fidelización. Responsabilidades Dar la bienvenida a los clientes cálidamente, asegurando un ambiente amigable. Gestionar llamadas telefónicas y consultas, derivándolas a los miembros del equipo correspondientes con una sonrisa. Registrar y hacer seguimiento de llamadas de servicio, asegurar un seguimiento oportuno de los problemas del cliente y ayudar a coordinar la programación de técnicos de servicio. Coordinar el calendario de citas, asegurando que todo funcione sin contratiempos. Preparar y gestionar documentación, incluyendo solicitudes de servicio y propuestas, asegurándose de que todo esté claro y organizado. Manejar con cuidado el correo y paquetes entrantes y salientes, asegurando una entrega oportuna. Mantener un área de recepción ordenada y limpia, contribuyendo a un entorno profesional. Colaborar con el equipo para apoyar las operaciones diarias y mejorar la satisfacción del cliente. Realizar tareas administrativas sencillas para apoyar al equipo, como archivar y entrada de datos. Requisitos ¡La experiencia previa en servicio al cliente o en un puesto administrativo de oficina es un plus! Se requieren excelentes habilidades de comunicación y una actitud amable. Capacidad para realizar múltiples tareas y mantenerse organizado en un entorno ocupado. Dominio del paquete Microsoft Office, Canva y equipos de oficina. Actitud positiva y disposición para ayudar tanto a colegas como a clientes. Diploma de escuela secundaria o equivalente; capacitación adicional en administración de oficina es un plus. Beneficios Tiempo libre pagado Seguro médico: planes médicos, dentales y de visión Días festivos libres Programas de reconocimiento Programas de formación y desarrollo

Santa Maria Chrysler Dodge Jeep Ram está buscando un técnico experimentado en lubricación para nuestro concurrido Departamento de Expreso. Hemos promovido a nuestro técnico actual de lubricación al taller principal como Técnico Nivel Uno. Esta es una excelente oportunidad para que un trabajador dedicado avance al taller principal de reparaciones. El candidato debe tener 1-2 años de experiencia automotriz en un taller de reparaciones. Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y trabajar bien con otros miembros del equipo. También se necesitan buenas habilidades de comunicación. De lunes a viernes de 8:00 a 17:00. Los beneficios incluyen salud, dental, visión y 401k. Oportunidad de ascenso al taller principal. Se requiere prueba de drogas y verificación de antecedentes. Por favor adjunte su currículum. Postúlese en línea en Santa Maria Chrysler Dodge Jeep Ram en: https://santa-maria-chrysler-jeep-dodge-ram.verahr-hiring.com/job/272981/lube-technician?s=cl

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