Categorías
···
Entrar / Registro

Gana dinero extra $$$ - Recolector de basura a tiempo parcial por la noche North Scott (Desert Ridge/Paradise Valley)

$16/hora

M3F3+6H Phoenix, AZ, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

¡Haz clic aquí para ver un video de vista previa del trabajo!! https://www.youtube.com/watch?v=4uPdfayjLAo ¡Haz clic aquí para postularte! https://valet.wd1.myworkdayjobs.com/Career_Site/job/PhoenixAZ/Part-Time-Service-Valet---Trash-Pickup---Evening-Shift_R0027851

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
M3F3+6H Phoenix, AZ, USA
Mostrar mapa

craigslist

También le puede interesar

Workable
Gerente del Sitio
Acerca de MHA MHA – Asociación de Salud Mental es una organización sin fines de lucro dedicada a ayudar a las personas a vivir su mejor vida. Ofrecemos una amplia gama de servicios en el oeste de Massachusetts, incluyendo terapia ambulatoria, recuperación por uso de sustancias, apoyos para personas con discapacidades del desarrollo o lesiones cerebrales, y programas residenciales y de vivienda. MHA atiende a personas afectadas por enfermedades mentales, uso de sustancias, discapacidades del desarrollo, lesiones cerebrales y personas sin hogar. Nuestra misión se basa en la inclusión, dignidad y empoderamiento de las personas para llevar vidas plenas e independientes. Acerca de los Servicios New Way – (División ABI) New Way es el programa residencial y comunitario de MHA para personas que viven con lesiones cerebrales adquiridas (ABI) debido a traumatismos, accidentes cerebrovasculares o enfermedades graves. Estos cambios en la vida pueden traer desafíos físicos, emocionales y cognitivos, y New Way brinda el apoyo necesario para superarlos. A través de atención personalizada, desarrollo de habilidades y rutinas diarias significativas, se apoya a las personas para lograr independencia, reconectar con otros y vivir plenamente en la comunidad. Nuestras casas son seguras, accesibles e integradas en vecindarios típicos, ofreciendo apoyo las 24 horas junto con servicios de enfermería, clínicos y terapéuticos. _______________________________________________________________________________________________ Resumen del Puesto El Gerente del Sitio será responsable de las operaciones diarias del programa asignado dentro de nuestra división New Way/ABI. Trabajará bajo la dirección del Coordinador del Programa para mantener el más alto estándar para todas las personas que reciben servicios. Tarifa de pago: $21.50 por hora Horario: Domingo y jueves de 8am a 4pm, lunes a miércoles de 12pm a 8pm (40h), se requiere cierta flexibilidad Principales Responsabilidades Preparación y planificación del turno mediante comunicación efectiva, hojas de planificación de turnos y actualizaciones regulares con el Supervisor Flotante. Mantener la programación del programa y garantizar que las proporciones de personal sean adecuadas en todo momento. Supervisar los conteos de sustancias, pedidos de medicamentos, registro y verificación de medicamentos. Supervisar los conteos de dinero, fondos de caja chica y solicitudes de cheques bajo la supervisión del Coordinador del Programa. Trabajar con el coordinador del programa para contratar, incorporar y capacitar a nuevos empleados. Supervisar el seguimiento diario de medicamentos, seguimiento de metas del ISP, seguimiento de comportamiento y ejercicios de movilidad. Asegurarse de que se cumplan todas las citas médicas, terapias, visitas de enfermeras y actividades comunitarias. Ser modelo de participación positiva del participante y defensa activa, equilibrando el apoyo directo y las oportunidades de independencia. Reportar todos los problemas de mantenimiento según corresponda al Coordinador del Programa. Comunicar y reportar de manera oportuna todos los problemas, inquietudes o incidentes al Coordinador del Programa. Completar la documentación escrita necesaria relacionada con incidentes particulares dentro de los plazos establecidos.   Declaración de Igualdad de Oportunidades La Asociación de Salud Mental es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Requisitos Debe tener una licencia de conducir válida, seguro automotriz suficiente, un historial de conducción aceptable y un vehículo seguro y confiable para usar durante la jornada laboral. Debe tener al menos 21 años de edad. Debe poder pasar una verificación de antecedentes y CORI. Mínimo seis meses de experiencia relevante; se prefiere experiencia con personas que tengan lesiones cerebrales, desafíos de salud mental o discapacidades del desarrollo. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (403B, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a largo plazo $21.50 por hora
Chicopee, MA, USA
$21/hora
Workable
Coordinador de Departamento Académico
El Coordinador de Departamento Académico promueve la misión educativa de los departamentos(s) y programa(s) académicos que atiende, brindando un alto nivel de apoyo al personal docente, administrativo y a los estudiantes, al tiempo que fomenta el cumplimiento de los procedimientos administrativos institucionales. Esta es una posición horaria de tiempo completo, con acceso a beneficios, cuyo rango salarial inicial está entre $24.47 y $30.59 por hora, disponible durante todo el año. Responsabilidades principales: Asegura la estabilidad del departamento o programa y preserva el conocimiento institucional mediante documentación y experiencia personal, especialmente durante los cambios de director de departamento o director de programa (cada 1-3 años).   Brinda apoyo y asesoramiento a los directores de departamento, directores de programas y miembros del profesorado en aspectos operativos, presupuestarios, organizativos, gestión de proyectos y conocimientos técnicos, incluidos los procesos, políticas y directrices del colegio.   Participa en la implementación de objetivos y metas del departamento.   Administra procesos centrales para la misión académica, incluyendo, entre otros, las ofertas de cursos y la colocación de estudiantes para inscripción, actualizaciones del catálogo de cursos, verificación de especializaciones principales y secundarias, honores del departamento, revisiones externas y reclutamiento de profesores.   Actúa como enlace principal entre los programas académicos y todas las demás oficinas, servicios y estudiantes.   Colabora en la planificación e implementación de conferencistas invitados, eventos y excursiones organizadas por el departamento.   Se responsabiliza de realizar pedidos a múltiples niveles, desde suministros básicos de oficina y académicos hasta equipos complejos, materiales y servicios contratados.   Asume responsabilidades que pueden variar según el departamento y programa.   Requisitos Trabaja bien de forma independiente, prioriza tareas esenciales, toma decisiones y cumple plazos a pesar de interrupciones frecuentes.   Posee excelentes habilidades de comunicación, redacción y edición, prestando atención al detalle, así como la capacidad de anticipar, reconocer y corregir errores.   Demuestra excelentes habilidades interpersonales y disposición para trabajar con una amplia variedad de personas, incluyendo estudiantes, profesores y personal administrativo.   Tiene excelentes habilidades tecnológicas y dominio informático, y está dispuesto a aprender varios programas informáticos simultáneamente. Se requiere dominio avanzado de Microsoft Office, Adobe Creative Suite y sistemas de intercambio de archivos.   Se requiere título de asociado; se prefiere título universitario o cinco años de experiencia administrativa.   Demandas físicas y condiciones de trabajo El trabajo se realiza en un entorno de oficina y requiere la capacidad de operar equipos y teclados de oficina estándar. Otros: La oferta de empleo está sujeta al cumplimiento exitoso de una verificación de antecedentes penales y de referencias. Beneficios Como empleado del Middlebury College en Vermont o del Middlebury Institute en California, disfrutará formar parte de una comunidad vibrante y solidaria. Middlebury ofrece a sus empleados una excelente remuneración y beneficios competitivos en salud, odontología, seguro de vida, discapacidad, generoso plan de jubilación con aportes coincidentes, visión y un generoso programa de tiempo libre: hasta 34 días al año, aumentando conforme se prolongue la antigüedad. Los empleados tienen acceso a sólidos programas de ayuda educativa. El resultado es una calidad de vida muy alta en un entorno impresionante. Middlebury Colleges ofrece a sus empleados excelentes compensaciones y otros beneficios laborales, incluyendo: Privilegios de la tarjeta MiddCard: acceso a instalaciones deportivas, descuentos en la tienda del colegio, privilegios en la biblioteca y eventos culturales y deportivos. Los cónyuges o parejas domésticas pueden obtener una tarjeta con los mismos privilegios. Descuentos en pases de temporada en el Snow Bowl del Middlebury College, el campo de golf Ralph Myhre y el Centro al Aire Libre Rikert. Acceso a nuestro Programa de Inclusión para Parejas, que ofrece servicios de apoyo integrales a cónyuges y parejas de empleados de Middlebury. Una lista completa de nuestros beneficios está disponible en nuestro sitio web o haga clic para conocer otros beneficios adicionales de trabajar en Middlebury, ya sea en Middlebury, VT o Monterey, CA. Middlebury College es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, donde la diversidad, la equidad y la inclusión son valores fundamentales. Con este fin, el Colegio recluta personal docente, administrativo y estudiantes talentosos y diversos de todo Estados Unidos y del mundo. Middlebury College anima a presentar solicitudes a mujeres, personas de color, personas con discapacidades y miembros de otras clases protegidas y comunidades históricamente subrepresentadas. El Colegio también invita a postularse a personas que demuestren un compromiso continuo con el avance de la diversidad, la equidad y la inclusión en el lugar de trabajo.
Middlebury, VT 05753, USA
$24/hora
Craigslist
Líderes de equipo - Podadores de árboles - Arboristas y ayudantes de campo (Arvada)
Líder de equipo - Podador de árboles con experiencia (ARVADA) DEBE TENER EXPERIENCIA Y SABER CÓMO PODAR UN ÁRBOL CORRECTAMENTE. DEBE TENER CUERDA Y ARNÉS. Líder de equipo - Podadores de árboles: 40+ horas por semana. Compensación: $25-$30 por hora según experiencia. Tipo de empleo: Puestos a tiempo completo disponibles todo el año. Tiempo completo. Sin contratistas. A Touch of Class Tree Service Inc. - Arvada, CO ¡Estamos contratando ahora! Descripción del trabajo: Necesitará lo siguiente: Transporte confiable. Diploma de escuela secundaria o G.E.D. Excelente ética de trabajo y ser confiable. La confiabilidad es imprescindible. Capacidad para aprender diversas habilidades, incluyendo pero no limitado a: Capacidad para usar el equipo necesario. Experiencia con camión elevador. Experiencia en eliminación de árboles grandes. Horario completo para satisfacer necesidades a tiempo completo. Trabajo todo el año. Amable y cómodo con clientes y compañeros de trabajo. 2-5 años de experiencia en poda, remoción de árboles o trabajos en terrenos. Conocimientos sobre: Cortes específicos de poda dependiendo del árbol. Compensación para podadores de árboles en Denver $25-30 por hora según experiencia Postúlese aquí: www.atouchofclasstreeservice.com o llame al 720-341-2043 y pregunte por Nick. Tipo de trabajo: Tiempo completo todo el tiempo. Todo el año. Tiempo completo todo el año. Con experiencia / Podadores de árboles / Arboristas / Ayudantes de campo ¡Estamos buscándote a ti! Ven y crece con: A Touch of Class Tree Service Inc. Aquí en A Touch of Class no estamos buscando reinventar la rueda. No somos una franquicia número uno, amamos tanto a las personas como a los árboles y estamos buscando personas honestas y trabajadoras que deseen tener la oportunidad de aprender y CRECER. Estamos buscando personas que aprendan durante toda la vida... alguien que quiera aprender y prosperar en la industria de servicios arborícolas. Mantener nuestro planeta sano y próspero durante muchos años más. Te ofrecemos las habilidades para ganarte la vida. Ofrecemos empleo todo el año con un horario a tiempo completo. Ah, y si te gusta ganar dinero extra, también ofrecemos horas extras, así como incentivos. ¡Mucho trabajo disponible! Visite: https://www.atouchofclasstreeservice.com/careers-page/ ¡Para completar una solicitud hoy!
6121 W 73rd Ave, Arvada, CO 80003, USA
$25-30/hora
Workable
(Trabajo TE-1172) Programador/Operador CNC - Máquinas Suizas
Ash & Harris Executive Search está buscando un Programador/Operador CNC - Máquinas Suizas Descripción general: Nuestro cliente, una empresa establecida y en crecimiento dedicada a la maquinaria OEM en la zona de New Lisbon, Wisconsin, busca un Programador/Operador CNC calificado. Esta es una excelente oportunidad para unirse a una empresa próspera que valora a sus empleados, ofrece estabilidad laboral e invierte en equipos modernos. El puesto es fundamental para su equipo de producción, operando máquinas CNC suizas de última generación en un entorno de apoyo. Principales responsabilidades: Programar, configurar y operar tornos CNC suizos. Trabajar eficazmente en un entorno de fabricación dinámico y orientado al trabajo en equipo. Realizar inspecciones de calidad en productos terminados utilizando herramientas de medición precisas. Requisitos: Educación: Se prefiere un título técnico o certificación en Maquinado CNC o campo relacionado, pero se considerará experiencia equivalente. Experiencia: Más de 2 años de experiencia práctica programando y operando máquinas CNC suizas. Se requiere historial laboral estable y sólido. Otros: Debe ser ciudadano de los Estados Unidos o poseedor de tarjeta verde permanente. Debe residir a menos de 45 minutos en automóvil de New Lisbon, Wisconsin. Este es un puesto presencial y de tiempo completo; no se permite trabajo remoto. No se ofrece ayuda para mudanza. Compensación y beneficios: Salario: Hasta $26 por hora (aproximadamente $54,080 anuales basados en una semana de 40 horas). Beneficios: Paquete completo de beneficios (típicamente incluye seguro médico, dental, de visión, etc.). Empleo permanente con estatus W-2. Horario: Tiempo completo: Primer turno: 8 horas/día, 5 días/semana. Segundo turno: 10 horas/día, 4 días/semana. Modalidad de trabajo: Presencial
New Lisbon, WI 53950, USA
$26/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.