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Supervisor de Cumplimiento - Turno PM

$26-29/hora

21519 US-2, Monroe, WA 98272, USA

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Supervisor de Cumplimiento Card Kingdom ha servido a jugadores de Magic: The Gathering en todo el mundo durante más de 20 años. Somos una fuente confiable para comprar y vender cartas sueltas, paquetes y cajas de sobres de Magic: The Gathering de toda la historia del juego. Nuestro amor por la comunidad y el juego se refleja en todo lo que hacemos. Somos un lugar de trabajo centrado en el cliente, basado en datos e innovador. Valoramos a nuestro equipo y reconocemos que cada puesto en nuestra organización contribuye a ofrecer nuestra reconocida experiencia al cliente. Además de nuestro negocio de comercio electrónico, Card Kingdom posee y opera la galardonada tienda de juegos y restaurante, Mox Boarding House. Con ubicaciones únicas en Seattle, Bellevue, Portland y Arizona, ofrecemos una experiencia elevada a las comunidades locales de jugadores. Nuestra Misión: Utilizamos los juegos de mesa como una fogata: un lugar para reunirnos, compartir y celebrar, con el fin de cultivar relaciones más profundas con nuestros clientes, entre nosotros mismos, con nuestras comunidades y con el mundo. Nuestras Ventajas: Excelentes beneficios, PTO generoso y programación flexible, oportunidades de trabajo remoto, licencia parental pagada, coincidencia de jubilación segura 401k, días festivos pagados y descuentos para empleados. Apoyamos el equilibrio entre trabajo y vida personal. Función: El Supervisor de Cumplimiento es responsable de supervisar y coordinar las operaciones diarias de Cumplimiento, incluyendo Producción, Envíos y Pendientes, mientras gestiona un equipo de personas a su cargo que pueden trabajar en diversos flujos de trabajo. Este puesto garantiza la ejecución exitosa de tareas relacionadas con el cumplimiento al exigir responsabilidad a los miembros del equipo por su desempeño. Esto incluye a las personas a su cargo, ya sea que trabajen en su flujo de trabajo o estén temporalmente asignadas a otros flujos de trabajo, así como individuos asignados a su flujo de trabajo que no son sus subordinados directos. El Supervisor de Cumplimiento es responsable de mantener estándares de desempeño y lograr resultados en todas las áreas asignadas. El Supervisor de Cumplimiento debe alcanzar objetivos en operaciones normales, además de participar y delegar mano de obra en proyectos especiales. Esta posición centrada en las personas tiene como objetivo crear un entorno laboral orientado a la mejora continua, tanto para nuestros empleados como para nuestros procesos. Proporcionar orientación, comentarios y apoyo a los Especialistas de Operaciones, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo. Mantener la moral del equipo y exigir responsabilidad a las personas a su cargo por su desempeño, ya sea que trabajen dentro del flujo de trabajo de inventario u otras áreas. Proporcionar retroalimentación sobre el desempeño de un empleado a su supervisor directo. Garantizar la consistencia y precisión de las operaciones de inventario mediante la supervisión de flujos de trabajo, el seguimiento de la mano de obra y el cumplimiento de los SLA y objetivos de inventario del equipo. Capacitar y guiar a los empleados en los procesos de inventario, identificar oportunidades de mejora en los flujos de trabajo y crear planes de desarrollo de desempeño para aumentar la eficiencia individual y del equipo. Gestionar las tarjetas de tiempo en ADP Workforce Now, manejar solicitudes de PTO y programación, y garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa y los acuerdos colectivos de negociación. Trabajar estrechamente con líderes de otros flujos de trabajo para alinear objetivos, mejorar la consistencia y crear sinergia en las operaciones de Card Kingdom. Participar en conversaciones disciplinarias cuando sea necesario e implementar acciones correctivas para abordar problemas de desempeño. Participar en el proceso de contratación realizando entrevistas y proporcionando recomendaciones sobre candidatos. Delegar mano de obra y participar en proyectos especiales para apoyar iniciativas organizacionales y promover mejoras operativas. Otras funciones y responsabilidades según se asignen. Requisitos: Título universitario asociado o 2 años de experiencia laboral equivalente Responsabilidades previas de supervisión para un equipo de al menos 5 empleados de tiempo completo (FTE) Gran atención al detalle, especialmente con agudeza visual Capacidad para trabajar consistentemente en un entorno repetitivo Dominio del paquete Microsoft Office Demostrada capacidad para dar retroalimentación tanto en el momento como en revisiones regulares de desempeño Actitud proactiva, especialmente al lidiar con ambigüedad Experiencia en desarrollo profesional y gestión es un plus Conocimiento de ediciones de Magic: The Gathering y su base de jugadores Requisitos físicos: Destreza manual con manipulación constante de movimientos finos con los dedos. Capacidad para permanecer de pie y trabajar sobre superficies duras durante largos períodos, hasta 8 horas diarias. Flexión/extensión frecuente de muñecas en movimientos repetitivos. Es posible que ocasionalmente se requiera agacharse, arrodillarse, doblarse, inclinarse, estirarse o girar desde la cintura. Capacidad para levantar hasta 50 libras ocasionalmente. Ubicación / Horario de trabajo: Monroe, WA Turno PM (3:00 PM-11:30 PM) Tipo de empleo / Tarifa de pago: Tiempo completo, programado 40 horas por semana laboral, turno fijo con dos días consecutivos libres. No exento/Horario: Desde $26.60 por hora, y $27.53 por hora tras completar la capacitación y cumplir con las expectativas. Rango completo de pago: $26.60 por hora - $29.21 por hora según nivel de competencia. Se requiere trabajo extra, especialmente durante lanzamientos de productos y después de días festivos por correo. Beneficios: Tiempo libre pagado: 5 semanas acumuladas por año, 8 días festivos de la empresa Beneficios médicos: opciones con prima gratuita para seguros médicos, dentales y de visión Jubilación: 401(k) con coincidencia Safe Harbor del 4%, sin período de vesting Plan de Propiedad Accionaria para Empleados Cuentas de Gastos Flexibles y Cuentas de Ahorro para Salud Beneficios pre-tributarios para transporte Seguro suplementario de vida y accidentes (AD&D) Planes de accidente, enfermedad crítica y hospitalización Programa de Asistencia al Empleado Descuento para empleados Igualdad de Oportunidades de Empleo: Estamos comprometidos a crear un entorno laboral donde se valoren y respeten diversas perspectivas y experiencias. No discriminamos por raza, color, religión, credo, ascendencia, origen nacional, sexo, edad, discapacidad (física o mental), estado civil o militar, información genética, orientación sexual, identidad de género, ideología política o membresía en cualquier otra clase legalmente protegida. PI278276498 Aplicar

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Gerente de Proyecto de Construcción de Embarcaciones Comerciales
Descripción del trabajo DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Este puesto está ubicado en el lugar de trabajo en La Conner, Washington. El Gerente de Proyecto de Construcción de Embarcaciones Comerciales supervisa los proyectos de construcción de embarcaciones de Mavrik Marine y debe tener experiencia previa en gestión de proyectos. La experiencia en la gestión de presupuestos, cronogramas y relaciones con contratistas garantizará la ejecución fluida de los proyectos, mejorará las capacidades de Mavrik y apoyará nuestras iniciativas de crecimiento. Son fundamentales unas sólidas habilidades de gestión de proyectos, así como la capacidad de comunicarse a través de múltiples límites organizativos, turnos y disciplinas. RESUMEN DE FUNCIONES: Responsable de la planificación exitosa, ejecución, supervisión y finalización de proyectos de construcción de embarcaciones. Utiliza habilidades de liderazgo, conocimientos técnicos y competencias en gestión de proyectos para asegurar la finalización puntual, dentro del presupuesto y con alta calidad. Colabora con clientes, proveedores y equipos internos para coordinar todos los aspectos del proceso de construcción de embarcaciones. Mantiene equipos de trabajo eficientes y cohesionados mediante un excelente liderazgo. Participa en todas las funciones de producción, incluyendo la revisión de ofertas de construcción, planificación, programación y resolución de problemas relacionados con la compra de materiales. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: · El gerente de proyecto es responsable de hacer seguimiento al desempeño del proyecto, para alcanzar o superar los márgenes objetivo, asegurando al mismo tiempo una producción de calidad y un entorno de trabajo seguro. · Definir los requisitos de mano de obra del proyecto y solicitar los recursos adecuados para la instalación de la oficina del proyecto y debe ser capaz de establecer mecanismos sólidos de control del proyecto. · Desarrollar, junto con el grupo técnico, una estrategia general de construcción y preparar un cronograma detallado del proyecto para cumplir con los términos y condiciones de entrega del contrato. · Obtener la aprobación de la estrategia de construcción y del cronograma por parte de la dirección superior, la gerencia de producción y el cliente. · Desarrollar un plan de calidad específico del proyecto para cumplir con los requisitos de especificación y garantizar el cumplimiento con las especificaciones y las prácticas estándar de construcción naval. · Ejecutar el proyecto de acuerdo con el cronograma y presupuesto aprobados, en estrecha coordinación con todos los departamentos/agencias dentro y fuera de la organización, como subcontratistas y otras agencias. · Asistir al equipo de adquisiciones/compras para garantizar compras oportunas y rentables. · Identificar y negociar todos los cambios de pedido con el cliente. · Revisión periódica exhaustiva del progreso del proyecto y elaboración de planes de recuperación según sea necesario. · Trabajar conjuntamente con los gerentes de producción en inspecciones internas y de la USCG (cuando corresponda). · Realiza otras actividades necesarias para lograr la misión, objetivos y metas de Mavrik Marine Inc. HABILIDADES, CONOCIMIENTOS Y CAPACIDADES · Fabricación de embarcaciones de aluminio, fabricación de embarcaciones. · USCG, ABYC y otros estándares marinos reconocidos. · Demostrar habilidades de gestión, incluyendo liderazgo, resolución de problemas y toma de decisiones, planificación y organización, sensibilidad interpersonal, adaptabilidad/flexibilidad, tolerancia al estrés y gestión del tiempo. · Capacidad para trabajar exitosamente con personal y clientes que tienen fuertes personalidades y abordar proactivamente áreas anticipadas de conflicto y tensión. · Comprometido con la calidad. EDUCACIÓN, EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS · Título universitario en campo relacionado preferido. · 3-5 años de experiencia en gestión de proyectos marinos, o equivalente. · Conocimientos avanzados obligatorios sobre códigos, métodos de construcción y leyes de cumplimiento. · Demostrada capacidad para implementar sistemas y definir flujos de trabajo que permitan un desarrollo, ejecución y cierre eficientes de proyectos. · Alto nivel de competencia en gestión de mano de obra, materiales y contratos. · Debe tener fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. · Capacidad para leer y comprender planos, modelos y manuales técnicos. · Debe poder confiar en una amplia experiencia, habilidades para resolver problemas, juicio y colaboración para planificar y alcanzar objetivos. · Debe tener excelentes habilidades de comunicación, formación de equipos y servicio al cliente. · Debe estar familiarizado con los productos de Microsoft Office y software de planificación de proyectos. · Familiaridad con paquetes de software, incluido MS Project. · Capacidad para liderar un equipo siendo un comunicador bueno y efectivo. · Conocimientos de presupuestación y finanzas. · Habilidades avanzadas de análisis y gestión de cronogramas. · Capacidad para planificar y adaptarse a situaciones imprevistas. · Debe poseer habilidades efectivas de comunicación verbal y escrita en inglés.
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El Madrona Bar and Grill está ubicado directamente sobre el agua en el centro de Eastsound, en la isla Orcas. Actualmente estamos contratando un chef/gerente de cocina a tiempo completo y durante todo el año. Ofrecemos salario competitivo, comidas gratuitas, propinas y vivienda en la propiedad con vistas al agua para el candidato adecuado. Ofrecemos mariscos frescos, filetes, hamburguesas, sándwiches, pasta y ensaladas. Principalmente cocina elaborada desde cero con ingredientes frescos locales. Somos rápidos en verano y más relajados en invierno. Buscamos un profesional experimentado, divertido y entusiasta que se una a nuestro equipo. El salario depende de la experiencia + propinas en efectivo. Descripción del puesto El Chef Ejecutivo supervisará todos los aspectos de las operaciones de la cocina, incluyendo el desarrollo del menú, preparación de alimentos, control de calidad, supervisión del personal y gestión de la cocina. Este puesto requiere un líder práctico que pueda inspirar al pequeño equipo, mantener altos estándares culinarios y dirigir una cocina eficiente y colaborativa. Principales responsabilidades • Liderar y gestionar al personal de la cocina. • Asegurar que todos los platos se preparen con consistencia, calidad y cumpliendo los estándares de presentación. Crear platos especiales diarios. • Gestionar el inventario de alimentos, compras y controles de costos para alcanzar las metas de rentabilidad. • Cumplir con las normas de salud, seguridad e higiene según las regulaciones locales. • Fomentar una cultura positiva, profesional y orientada al trabajo en equipo en la cocina. Requisitos • Experiencia demostrada como Chef Ejecutivo, Chef Principal o Gerente de Cocina. • Sólidas habilidades de liderazgo con capacidad para motivar y gestionar un equipo. • Amplio conocimiento de las operaciones de cocina, seguridad alimentaria y gestión de inventarios. • Creatividad en el diseño de menús y pasión por ingredientes de calidad y sabores auténticos. • Excelentes habilidades organizativas, de gestión del tiempo y comunicación. • Capacidad para desempeñarse bajo presión en un entorno acelerado. Compensación y beneficios • Salario competitivo basado en la experiencia. • Oportunidades de crecimiento profesional y aportación creativa. • Comidas para el personal y descuentos para empleados. • Vivienda en la propiedad con vistas al agua. Envíe un currículum y una breve presentación sobre usted. Por favor, no llame, responda aquí.
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Estimador/Ingeniero Líder de Carpintería/Cabinetería (rohnert pk / cotati)
Título del puesto: Estimador/Ingeniero Líder Ubicación: Área de la Bahía, CA (Presencial con flexibilidad para trabajo parcial remoto; se requiere como mínimo 3 días por semana presenciales) Descripción general del puesto: Empresa de cabinetería personalizada busca un Estimador/Ingeniero Líder con experiencia para liderar la implementación y gestión continua de nuestro software ERP Innergy. Tras la configuración exitosa de Innergy, este puesto se ampliará para incluir desarrollo técnico y gestión del catálogo en línea utilizando el software Cabinet Vision. Este puesto requiere una persona con amplios conocimientos en fabricación de muebles de cocina, excelentes habilidades analíticas y capacidad de iniciativa para gestionar proactivamente procesos técnicos y promover mejoras. Principales responsabilidades: Implementación del ERP Innergy: - Configurar y establecer la plataforma Innergy, incluyendo bibliotecas de materiales, estructuras de precios, gestión de costos, flujos de trabajo de mano de obra y seguimiento de proyectos. - Desarrollar modelos precisos de estimación y fijación de precios, garantizando exactitud y eficiencia. - Gestionar el acceso de usuarios, permisos, capacitación del sistema y documentación. - Generar informes y análisis detallados para optimizar las operaciones empresariales. Liderazgo técnico en Cabinet Vision: - Liderar el desarrollo y gestión de un catálogo completo de productos en línea. - Utilizar Cabinet Vision para crear soluciones personalizadas de cabinetería, estándares de productos y secuencias de comandos UCS automatizadas. - Supervisar la integración entre Cabinet Vision e Innergy ERP, asegurando flujo de datos continuo y precisión. Ingeniería y estimación general: - Liderar estimaciones detalladas, ofertas y cotizaciones para proyectos de cabinetería. - Realizar análisis continuo de costos de materiales, utilización de mano de obra y eficiencia de producción. - Mantener registros precisos de los proyectos, asegurando alineación con los objetivos financieros y cronogramas del proyecto. Requisitos: - Mínimo 10 años de experiencia en funciones de estimación e ingeniería en cabinetería/carpintería. - Experiencia práctica extensa con el software Cabinet Vision, incluyendo desarrollo de catálogos y programación avanzada UCS. - Dominio de plataformas de software ERP, preferiblemente Innergy. - Fuertes habilidades numéricas, analíticas y de resolución de problemas. - Conocimientos demostrados en métodos de construcción de muebles de cocina, materiales y mejores prácticas del sector. - Altamente motivado, proactivo y capaz de actuar con iniciativa independiente. - Excelentes habilidades de comunicación y colaboración; capaz de liderar y capacitar a miembros del equipo. Entorno de trabajo: - Este es un puesto a tiempo completo ubicado en el Área de la Bahía, California. - El candidato podrá trabajar de forma remota parte del tiempo, pero debe estar disponible para colaborar presencialmente en nuestras instalaciones al menos tres días por semana. Beneficios: - Salario competitivo acorde con la experiencia. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Entorno de equipo innovador, colaborativo y solidario.
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Especialista en Operaciones Comerciales
Quiénes somos: Access Analytix es una firma tecnológica especializada en inversiones y operaciones comerciales. Con un enfoque en la innovación tecnológica y la excelencia operativa, implementamos estrategias de inversión innovadoras en los dinámicos mercados secundarios de boletos para eventos en vivo. Nos guiamos por nuestros valores fundamentales: mentalidad ganadora, orientación a la ejecución, sentido de pertenencia, mejora continua y toma de decisiones basada en datos. En Access Analytix, te invitamos a formar parte de un equipo que está reinventando la inversión en eventos en vivo. Descripción del puesto: Como Especialista en Operaciones Comerciales en Access Analytix, desempeñarás un papel fundamental en el mantenimiento de nuestras operaciones de comercio electrónico. Tu enfoque principal será gestionar el inventario de boletos y las ventas dentro de nuestro sistema interno de punto de venta, asegurando la precisión en tiempo real de las transacciones electrónicas. Además, contribuirás activamente a las operaciones de ventas, gestión de inventario, conciliaciones y diversos proyectos operativos. Este dinámico puesto en una industria de rápido crecimiento exige capacidad de resolución de problemas, atención al detalle, toma de decisiones decisivas y pasión por el aprendizaje continuo. Responsabilidades: Gestión de inventario: Asegurar el procesamiento y catalogación oportunos del inventario para cumplir con plazos operativos ajustados. Gestión de proyectos: Liderar y gestionar proyectos relacionados con el inventario según sea necesario para impulsar la mejora continua. Optimización del rendimiento: Identificar e implementar mejoras de procesos para aumentar el rendimiento general del inventario. Precisión y cumplimiento del inventario: Realizar auditorías periódicas para garantizar precisión y cumplimiento con las políticas y procedimientos de la empresa. Seguimiento de métricas: Mantener métricas relacionadas con el inventario e Indicadores Clave de Rendimiento (KPI) para un monitoreo efectivo del desempeño. Supervisión integral: Supervisar el cumplimiento integral de pedidos, desde la recepción de boletos adquiridos hasta garantizar su entrega precisa y oportuna a clientes o sistemas internos. Implementación de sistemas: Ayudar en la implementación y pruebas de nuevos sistemas de cumplimiento o actualizaciones de procesos. Colaboración con clientes y equipos: Coordinar con equipos remotos y socios externos para resolver problemas de cumplimiento y asegurar operaciones fluidas. Requisitos Horario: martes a sábado (8:30 - 17:30) Experiencia requerida: Mínimo 1 año de experiencia laboral preferiblemente en entornos de ritmo acelerado. Titulación académica: Título universitario Dominio informático: Dominio avanzado de Microsoft Excel y capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevos softwares de inventario o cumplimiento. Horario flexible: Disponibilidad para trabajar en horarios nocturnos y fines de semana durante épocas de mayor actividad. Excelencia organizacional: Altamente organizado con una atención excepcional al detalle, capaz de priorizar tareas y cumplir plazos en un entorno de ritmo acelerado. Urgencia y precisión: Sentido de urgencia combinado con el deseo intrínseco de completar tareas con 100 % de precisión y eficiencia. Beneficios Este puesto a tiempo completo ofrece un salario anual competitivo entre $50,000 y $70,000, complementado con bonificaciones basadas en el rendimiento. Los empleados disfrutan de un paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión.
Chicago, IL, USA
$50,000-70,000/año
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Coordinador de Mejora de Procesos
En WSU Tech, estamos dedicados a promover una educación superior de calidad y liderazgo en la formación laboral que apoye el desarrollo económico para una economía global. Nuestro facultativo y personal experimentado se compromete a ayudar a los estudiantes a alcanzar sus objetivos proporcionando experiencia práctica, instalaciones de última generación y apoyo y orientación individualizados. Operamos en una cultura basada en valores y nos esforzamos por guiar nuestros comportamientos en todo lo que hacemos. Compensación: $55,000/año Ubicación del lugar de trabajo: Campus NCAT Descripción general / Resumen del puesto: Estamos buscando un Coordinador de Mejora de Procesos para apoyar a nuestros equipos de Recursos Humanos y Finanzas mediante la revisión de procesos internos del sistema y la implementación de propuestas de mejoras. El puesto implica una combinación equilibrada de tareas técnicas, funcionales y relacionadas con soporte. Analizará los procesos de Finanzas y RR.HH., solucionará problemas del sistema e impulsará las mejores prácticas en las operaciones, colaborando estrechamente con los equipos de Finanzas, RR.HH. y TI para garantizar que las mejoras del sistema y las iniciativas de automatización se implementen con éxito. Sus responsabilidades diarias variarán, pero no se limitan a: Analiza los procesos y procedimientos existentes en los departamentos funcionales de usuarios, identifica problemas y áreas de mejora, y proporciona soluciones y mejoras. Diseña, desarrolla e implementa nuevos procesos y procedimientos en los departamentos funcionales de usuarios. Actúa como enlace entre los departamentos funcionales de usuarios y Tecnología de la Información para gestionar eficazmente proyectos e incidencias hasta su resolución y recomendar desarrollos adicionales según las necesidades. Trabaja directamente con el equipo de desarrolladores de TI para ayudar en la gestión general de proyectos y la comunicación. Ayuda en el diseño, configuración, desarrollo, prueba e implementación de aplicaciones aprobadas, incluyendo formularios web, interfaces, etc. Prepara y mantiene formularios, documentación y manuales según sea necesario para la implementación efectiva, mantenimiento y funcionamiento continuo de las aplicaciones. El candidato ideal colaborará estrechamente con el equipo y el personal técnico para probar actualizaciones, solucionar problemas y garantizar una integración perfecta entre el sistema de información de RR.HH. (Banner) y otros sistemas organizacionales. Este puesto es fundamental para impulsar la automatización de sistemas y la mejora de procesos, al mismo tiempo que asegura que el sistema de información de RR.HH. siga siendo fácil de usar y esté actualizado. Este puesto es ideal para alguien que disfrute resolver problemas, mejorar procesos y ayudar a los equipos a trabajar de manera más eficiente, sin necesidad de ser programador ni especialista en TI. Requisitos Educación: Título de asociado, requerido. Título universitario preferido. Cualificaciones preferidas: Conocimiento de bases de datos relacionales y sistemas de información estudiantil (ej. Banner, Jenzabar, PeopleSoft, etc.). Se prefiere familiaridad con Banner. Conocimientos de procesos de nómina; preferible. Excelentes habilidades informáticas en entorno Microsoft Windows, incluyendo capacidad para usar herramientas de escritorio de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word). Capacidad para leer y comprender la lógica funcional de consultas SQL. Experiencia en analizar, documentar y modificar requisitos empresariales. Experiencia en elaboración de informes y análisis de datos mediante el uso de software de informes. Capacidad para diagnosticar y solucionar errores de aplicaciones. Experiencia en planificación de proyectos, preferible. Beneficios https://wsutech.edu/whyhere/ WSU Tech se compromete con prácticas inclusivas y equitativas para crear un entorno y una cultura donde estudiantes y empleados prosperen. Reconocemos que al valorar identidades, experiencias, talentos y dones diversos, sobresalimos cumpliendo nuestra misión de crear un canal de talento, establecer equidad laboral y mejorar la prosperidad económica para nuestra comunidad. WSU Tech es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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