Administrador de comunidad Comunidad de apartamentos

Taylor Management busca un Administrador de Propiedades Comunitarias experimentado y motivado para liderar las operaciones de una de nuestras comunidades residenciales. En este puesto, será responsable de todos los aspectos de la gestión de propiedades, incluyendo la supervisión del personal, el mejoramiento de la satisfacción de los residentes, la gestión de presupuestos y el mantenimiento del inmueble según los más altos estándares. Sus habilidades de liderazgo efectivo y comunicación sólida serán fundamentales para fomentar un entorno comunitario positivo. Principales Responsabilidades: Supervisar las operaciones diarias de la comunidad, incluyendo mantenimiento, paisajismo y servicios a los residentes. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los residentes, atendiendo sus inquietudes y fomentando un ambiente comunitario positivo. Gestionar las operaciones financieras, incluyendo presupuestos, cobro de rentas y manejo de gastos. Realizar inspecciones periódicas de la propiedad e implementar mejoras necesarias. Supervisar y capacitar al personal y proveedores en el lugar para garantizar una prestación de servicios excepcional. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en gestión de propiedades, preferiblemente en entornos residenciales. Conocimientos sólidos de las normativas y mejores prácticas en gestión de propiedades. Excelentes habilidades de liderazgo e interpersonales. Demostrada capacidad para gestionar presupuestos e informes financieros de manera efectiva. Habilidades sólidas de organización y manejo del tiempo. Disponibilidad para trabajar horas flexibles, incluyendo fines de semana, según sea necesario. Beneficios Seguro médico Plan dental Plan de visión 401k Seguro de vida voluntario Vacaciones pagadas, días personales y de enfermedad con goce de sueldo Días festivos pagados

Únete al equipo de la Encuesta de Alquileres de Otoño 2025 con Partners Personnel. ¿Estás buscando un trabajo estacional dinámico y flexible que te permita trabajar desde la comodidad de tu hogar? ¿Tienes facilidad para recopilar información y disfrutas de un entorno rápido y gratificante? Partners Personnel está buscando personas entusiastas para unirse a nuestro equipo como encuestadores de alquileres, para una destacada empresa de investigación de mercados con sede en Arizona. Esta es tu oportunidad de formar parte de un emocionante proyecto que comienza el martes 2 de septiembre y que durará aproximadamente 6 semanas. ¿Por qué te encantará esta oportunidad? • Horarios flexibles: Trabaja un mínimo de 15 a 20 horas por semana, de lunes a viernes, con la posibilidad de aumentar tus horas según tu disponibilidad. ¡Adapta tu horario de trabajo a tu vida! • Trabajo desde casa: Todo lo que necesitas es internet de alta velocidad y servicio de llamadas de larga distancia, ¡y estarás listo para comenzar! Sin desplazamientos, sin código de vestimenta, solo la libertad de trabajar desde donde te sientas más cómodo. • Pago competitivo: Tus ingresos se basan en la productividad, con un mínimo garantizado. Si eres rápido y preciso, podrías ganar entre 9 y 11 dólares por hora, y los mejores desempeños pueden alcanzar entre 14 y 17 dólares por hora. Además, siempre recibirás al menos el salario mínimo vigente en tu jurisdicción. ¿En qué consistirá tu trabajo? Como encuestador de alquileres, serás la voz al otro lado del teléfono, contactando comunidades de apartamentos en todo Estados Unidos. Haciéndote pasar por un posible inquilino, recopilarás información actualizada sobre alquileres, ayudándonos a mantener nuestros datos precisos y actualizados. Este puesto es fundamental para los esfuerzos de investigación de mercado de la empresa, y tus aportes tendrán un impacto directo. ¿Qué buscamos? • Autonomía y atención al detalle: Tienes una sólida ética de trabajo, un gran sentido del detalle y la motivación necesaria para tener éxito en un entorno remoto. • Disponibilidad: Estás disponible durante el horario comercial habitual, de lunes a viernes, y puedes comprometerte a trabajar un mínimo de 15 a 20 horas por semana. • Conocimientos técnicos: Resides en Estados Unidos y tienes acceso a internet de alta velocidad confiable y servicio ilimitado de llamadas de larga distancia. • Actitud decidida y capacidad de adaptación: Puedes manejar las llamadas con confianza, pensar con rapidez y encontrar formas creativas de obtener la información necesaria. • Habilidades básicas de matemáticas: Te sientes cómodo realizando cálculos sencillos para garantizar la precisión en tus informes. • Comodidad al realizar llamadas salientes: Te sientes cómodo haciendo llamadas como posible inquilino y puedes mantener el control de la conversación para recopilar los datos que necesitamos. ¿Listo para postularte? Si estás buscando un trabajo estacional que ofrezca flexibilidad, un pago competitivo y la posibilidad de trabajar desde casa, ¡queremos saber de ti! Esta es una excelente oportunidad para ganar ingresos adicionales mientras formas parte de un proyecto emocionante y dinámico. Únete al equipo de Partners Personnel e impacta este otoño. Aplica ahora y da el primer paso hacia una experiencia gratificante con nosotros.

¡Oye TÚ! Te desafiamos a renunciar a tu trabajo aburrido. Tenemos el puesto perfecto para ti. ¡Hablemos! ¡Ahora es el momento de dar el paso! ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestro portafolio actual incluye más de 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios, y 40 comunidades de apartamentos multifamiliares, con casi 7.300 unidades. IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Pertenencia, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece familiar? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué hay para ti? Remuneración: $27,00 - $31,00 por hora (según experiencia) + vivienda. La vivienda proporcionada es una casa prefabricada de 2 habitaciones y 2 baños, con dos patios cerrados y un cobertizo amplio. Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401K, Seguro de Vida, 4 semanas de tiempo libre pagado (PTO), Cuenta de Ahorros para Salud, Programa de Referidos. Elegibilidad para beneficios: Los beneficios comienzan el primer día del mes siguiente a la finalización de los 30 días de empleo. Horario: Lunes a viernes; sin embargo, se requiere disponibilidad los fines de semana fuera del horario habitual para abrir y cerrar la piscina durante la temporada de piscina. ¡Increíble cultura empresarial! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Gerente de Comunidad dedicado para administrar las operaciones diarias en nuestra comunidad de viviendas prefabricadas, Broadmoor (200 hogares), ubicada en Yakima, WA. Este puesto incluye la gestión de miembros del equipo, actividades diarias y recursos de la propiedad para alcanzar las metas financieras y operativas presupuestadas, y garantizar que la operación cumpla con las políticas y procedimientos de la empresa, así como con las leyes y regulaciones aplicables a las comunidades de viviendas móviles. Principales responsabilidades: Representar a Investment Property Group de manera positiva y profesional en todo momento. Supervisar la integridad operativa de una comunidad de viviendas móviles y apoyar al personal para garantizar que la empresa cumpla con los objetivos financieros y de cumplimiento. Hacer cumplir los contratos de arrendamiento, reglas y regulaciones comunitarias. Ejercer sentido común, buen criterio y consistencia en asuntos relacionados con la gestión. Supervisar el proceso de solicitud para nuevos ingresos. Dirigir, orientar y motivar a los miembros del equipo para garantizar que los empleados se sientan valorados y empoderados. Construir y mantener relaciones positivas con los equipos en el lugar, colegas, residentes, proveedores y partes interesadas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios, la preparación y presentación de informes a agencias asociadas. Asegurarse de que todo el personal de la propiedad cumpla con las políticas y procedimientos. Supervisar la recaudación de alquileres y otros pagos, y realizar depósitos quincenales de todos los fondos recaudados. Revisar todas las cuentas morosas, cuentas por cobrar de residentes e informes contables. Realizar entrevistas, contrataciones, capacitación, evaluaciones, desarrollo y disciplina de todo el personal en el lugar. Atender y responder a las inquietudes y solicitudes de quejas de los residentes. Actuar como enlace con las agencias locales de desarrollo comunitario y las fuerzas del orden. Cumplir con los requisitos de vivienda justa, empleo igualitario y oportunidades iguales de vivienda. Asegurarse de que el personal del lugar responda a solicitudes o quejas de los residentes. Gestionar los trámites legales relacionados con la propiedad. Requisitos Calificaciones y requisitos: 1 o más años de experiencia gestionando una comunidad de viviendas móviles o multifamiliar de 100+ unidades. Excelentes habilidades interpersonales con capacidad para fomentar relaciones positivas con los residentes y colaborar eficazmente con los miembros del equipo. Excepcionales habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas. Capacidad para manejar resolución de conflictos, quejas y ofrecer un alto nivel de servicio al cliente adaptado al perfil demográfico de la comunidad. Experiencia en la recaudación de alquileres y manejo de morosidad. Ser capaz de identificar áreas de mejora y proponer sugerencias para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad de la propiedad. Capacidad para ofrecer un excelente servicio al cliente, incluyendo respuesta a las necesidades de los inquilinos y participación comunitaria. Capacidad para manejar quejas y garantizar el cumplimiento de los estándares comunitarios. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con inquilinos, contratistas y autoridades locales. Conocimiento de software de gestión de propiedades y sistemas contables básicos. Habilidades de mercadeo y ventas para promocionar lotes o casas vacantes y mantener altas tasas de ocupación. Lo que te hará destacar: Experiencia en mantenimiento de piscinas, incluyendo mantenimiento de equipos, química del agua, sistemas de bombas/filtros y limpieza rutinaria. Beneficios Médico, Dental, Visión, 401K, Seguro de Vida, 4 semanas de tiempo libre pagado (PTO), Cuenta de Ahorros para Salud, Programa de Referidos. Los beneficios comienzan el primer día del mes siguiente a la finalización de los 30 días de empleo. ¡Mira nuestras reseñas de la empresa y la comunidad! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials Si estás interesado en tener una breve conversación sobre este puesto, haz clic en postularte ahora y nos pondremos en contacto contigo muy pronto. ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según lo define la legislación vigente sobre igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con equidad y tengan las mismas oportunidades para prosperar.

La comunidad The Ridge (180 unidades) está buscando un Supervisor de Mantenimiento estrella. Tiempo completo, excelentes beneficios ($30.00-$32.00 la hora), debe tener sus propias herramientas, estar disponible para trabajos fuera de horario según sea necesario, y contar con certificación CPO/Universal o poder obtenerla dentro de los 90 días posteriores a la contratación. Horarios: El rango típico de horas se basa en las necesidades de la comunidad y puede requerir trabajos los fines de semana y servicios de emergencia fuera del horario habitual. Los días de trabajo pueden ajustarse según las necesidades de la comunidad. Tiempo completo: 5 días por semana, 8 horas por día (promedio de 40 horas). Requisitos físicos: Trabajo de esfuerzo moderado (ejercer hasta 50 libras de fuerza ocasionalmente), incluyendo escalada, equilibrio, agacharse, arrodillarse, inclinarse, gatear, estirarse, caminar, empujar, jalar, levantar, hablar y oír. Agudeza visual adecuada para operar herramientas manuales. Sujeto a condiciones climáticas. Pruebas de drogas: Antes del empleo, tras una lesión, cuando haya sospecha razonable y posiblemente pruebas aleatorias. En New Earth Residential creemos en el poder de la comunidad. ¿Alguna vez soñó con dirigir un puesto de mando y liderar un equipo de rescate? Como nuestro Supervisor de Servicio, usted supervisará una red de hermosas comunidades de apartamentos y gestionará un equipo de técnicos talentosos. ¿Su misión? Garantizar céspedes y jardines exuberantes y perfectamente mantenidos, así como instalaciones en buen funcionamiento, manteniendo al mismo tiempo los electrodomésticos de alta tecnología de los residentes en óptimas condiciones. Es una gran responsabilidad: ¿está listo para asumirla? Beneficios destacados para empleados: • Programa de mentoría para todos los miembros del equipo • Paquete de compensación que incluye bonificaciones mensuales y trimestrales • Seguros de salud, visión, dental y de vida • Beneficios de 401k • 30 % de descuento en alquiler • Celebraciones del equipo cada seis meses • Días de PTO acumulables desde 15 días al año • Capacitaciones virtuales y presenciales mensuales Resumen general de las responsabilidades del asociado: • Ayudar y apoyar todos los aspectos de las operaciones comunitarias, reportándose y actuando bajo la dirección del Gerente de la Comunidad. Conocimientos, experiencia y habilidades preferidos: • Capacidad para seguir instrucciones orales y escritas con precisión. • Líder fuerte dedicado a ofrecer un servicio al cliente excepcional. • Autorrelacionado, capaz de establecer prioridades, gestionar eficazmente el tiempo y alcanzar metas asignadas de forma independiente. • Solucionador de problemas hábil para manejar situaciones inesperadas y adaptarse a cambios de prioridad en entornos dinámicos. • Jugador de equipo colaborativo con fuertes habilidades de comunicación y organización, y capacidad para interactuar eficazmente con el personal en el lugar, residentes, supervisores, asociados corporativos y proveedores. • Dominio fluido del inglés; se anima a los candidatos bilingües a postularse. • Habilidad para rastrear y gestionar inventarios de materiales y piezas. • Capacidad física para levantar hasta 50 libras, incluyendo trabajo con productos químicos. • Dominio de matemáticas intermedias, necesarias para registros financieros, presupuestos e informes fiscales. • Disponibilidad para atender llamadas de emergencia durante la noche y los fines de semana según sea necesario. • Dominio demostrado de Outlook, Excel, Word y herramientas de internet. • Atención a las necesidades de la comunidad con fuerte compromiso para mantener áreas comunes y comodidades. • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente, junto con una base sólida en prácticas comerciales. • Se requiere certificación en HVAC/R y CPO. Responsabilidades: 1. Estándares residenciales: • Brinda apoyo realizando tareas generales de mantenimiento, incluyendo: • Disponibilidad para funciones "de guardia" según sea necesario. • Respaldar la finalización independiente y oportuna de solicitudes de servicio en apartamentos ocupados, cumpliendo con los estándares establecidos por la empresa y la propiedad. • Supervisar todos los aspectos del mantenimiento de la propiedad, centrándose en la satisfacción del residente y contribuyendo a las metas de ocupación. • Participar en programas de mantenimiento preventivo y gestionar el mantenimiento y reparación continuos de todos los sistemas mecánicos para preservar el valor de la propiedad. • Asegurar que las áreas exteriores y comunes estén siempre limpias y bien mantenidas. • Realizar otras tareas y responsabilidades relacionadas según se asignen. • Cumplir con todas las precauciones de seguridad al realizar tareas. • Brindar un servicio amable y cortés a los residentes, garantizando una experiencia de cinco estrellas. 2. Inspecciones comunitarias y revisión de control de calidad: • Realizar recorridos de inspección en nuevas construcciones según sea necesario. • Colaborar mensualmente con los paisajistas para garantizar una excelente presentación exterior. • Realizar inspecciones trimestrales de los conductos de basura, si aplica. • Participar en recorridos anuales con los equipos de construcción y administración. • Prepararse minuciosamente para inspecciones HUD. 3. Desempeño financiero: • Ayudar en el proceso de licitación para nuevos contratos. • Asegurar la finalización exitosa de los proyectos anuales de gastos de capital. • Fomentar y mantener relaciones sólidas con proveedores y contratistas. • Ejecutar estrategias efectivas para reducir los costos relacionados con el mantenimiento. Postúlese en línea en New Earth Residential.

¡Sonríe, nos encontraste! ¿Buscas un cambio de carrera en 2025? Ven a descubrir por qué Peak es "EL LUGAR" ideal para trabajar y vivir. Peak está buscando profesionales de alquiler "ESTRELLAS" para unirse a nuestro equipo en nuestras propiedades de más de 400 unidades que pronto adquiriremos, Devonshire y Lyndon Crossing. El candidato ideal disfruta prestando servicio al cliente y trabajando con el público. Debe tener experiencia en alquileres, incluyendo un sólido conocimiento de la Ley de Vivienda Justa. Debe ser capaz de demostrar conocimientos sobre la comunidad, el apartamento/modelo y aplicarlos a las necesidades del cliente, comunicando características y beneficios para concretar la venta. ¡La experiencia previa en lanzamientos de alquileres es un plus! ¿Por qué trabajar con nosotros? Peak Management ofrece un excelente paquete de compensación y beneficios, que incluye seguro médico, dental y de vida. Además, ofrecemos paga diferida por estar disponible y tiempo libre remunerado (PTO), ¡incluso tu cumpleaños! ¿Planeas tu jubilación? También lo tenemos cubierto. Ofrecemos un plan 401(k) con aporte patronal generoso. Si eres una persona positiva y te gusta lograr cosas, ¡esta es la oportunidad para ti! Peak Management es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estas leyes prohíben la discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional o por ser una persona con discapacidad o un veterano protegido. Requisitos Requisitos físicos: Períodos prolongados sentado en un escritorio trabajando en una computadora, de pie y caminando, dando recorridos y reuniéndose con posibles inquilinos. Debe poder levantar hasta 15 libras ocasionalmente. Debe poder desplazarse por diversas propiedades con escaleras y en distintas condiciones climáticas. Valores fundamentales Para alcanzar el éxito, el equipo de Peak Management debe adoptar ciertos principios y valores fundamentales: ¡Personas positivas que hacen que las cosas sucedan! Puedo y lo haré Me importa Sin dramas Sigue adelante Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un generoso paquete de beneficios, junto con tiempo libre remunerado (PTO) y un plan 401(k) con coincidencia patronal.

Puesto: Técnico de Servicio - ABQ Flotante Categoría: No exento (por hora) 24,00 - 26,00 Supervisor: Gerente de la Comunidad y Supervisor de Servicio Horas: El rango típico de horas se basa en las necesidades de la comunidad y puede requerir servicios de emergencia los fines de semana y fuera del horario habitual. Los días de trabajo pueden ajustarse según las necesidades de la comunidad. Tiempo completo: 5 días por semana, 8 horas por día (promedio de 40 horas). Requisitos físicos: Trabajo de esfuerzo moderado (ejercer hasta 50 libras de fuerza ocasionalmente), escalada, equilibrio, agacharse, arrodillarse, agacharse, gatear, alcanzar, caminar, empujar, jalar, levantar, hablar y oír. Agudeza visual para operar herramientas manuales. Sujeto a condiciones climáticas. Pruebas de drogas: Antes del empleo, después de una lesión, sospecha razonable y posibles pruebas aleatorias. Nos enorgullece decir que nuestros técnicos de servicio a menudo son descritos en sitios de reseñas como corteses, amables, profesionales y excepcionales. ¿Suena como usted? Si es así, únase a nuestro increíble equipo de mantenimiento y conviértase en un Superhéroe Comunitario. En este puesto, trabajará en un entorno dinámico y positivo, asegurando que nuestros residentes disfruten de espacios limpios, hermosos y equipos completamente funcionales y sin problemas. ¡Nuestros técnicos de servicio lo manejan todo, rápido y con precisión! Si tiene conocimientos técnicos y habilidad para resolver problemas, ¡postúlese hoy! En New Earth Residential creemos en el poder de la comunidad. Beneficios destacados para empleados: Programa de mentores para asistencia en el lugar Paquete de compensación que incluye bonificaciones mensuales y trimestrales Seguro médico, visual, dental y de vida Beneficios de 401k Descuento del 30% en el alquiler Celebraciones del equipo cada seis meses Acumulación de tiempo libre pagado (PTO) desde 15 días al año Capacitaciones virtuales y presenciales mensuales Resumen general de las responsabilidades del asociado: Apoyar y asistir en todos los aspectos de las operaciones de la comunidad, reportando y actuando bajo la dirección del Supervisor de Servicio y el Gerente de la Comunidad. Conocimientos / Experiencia / Habilidades preferidos: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente, junto con una sólida base en principios empresariales. Se requiere certificación en HVAC/R (calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración) para un salario más alto. Capacidad para seguir con precisión instrucciones orales y escritas detalladas. Líder demostrado, comprometido con ofrecer un servicio al cliente excepcional. Persona autónoma con capacidad para establecer prioridades, gestionar eficazmente el tiempo y alcanzar objetivos asignados. Solucionador de problemas ingenioso, capaz de enfrentar desafíos inesperados y adaptarse a prioridades cambiantes en un entorno dinámico. Trabajador en equipo colaborativo con excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, sólidas habilidades organizativas y capacidad para trabajar eficazmente con el personal en el lugar, residentes, supervisores, colegas corporativos y proveedores. Dominio del inglés; se anima especialmente a los candidatos bilingües a postularse. Habilidad para rastrear y gestionar inventarios de materiales y piezas. Capacidad física para levantar hasta 50 libras y manejar productos químicos de forma segura. Disponibilidad para llamadas de emergencia durante la noche y los fines de semana según sea necesario. Orientado al detalle, con firme compromiso para evaluar y mantener las áreas comunes y comodidades de la comunidad. Dominio de Outlook, Excel, Word y diversas aplicaciones de internet. Responsabilidades: Estándares residenciales: Brinda apoyo realizando tareas generales de mantenimiento en áreas comunes. Disponible para responsabilidades "de guardia" según sea necesario. Asegura la finalización independiente y oportuna de solicitudes de servicio en apartamentos ocupados, de acuerdo con los estándares establecidos por la empresa y la propiedad. Supervisa todos los aspectos del mantenimiento de la propiedad, priorizando la satisfacción del residente y contribuyendo a los objetivos de ocupación. Participa activamente en programas de mantenimiento preventivo y gestiona las reparaciones continuas de todos los sistemas mecánicos para preservar el valor de la propiedad. Mantiene la limpieza de los terrenos y áreas comunes en todo momento. Asume otras tareas y responsabilidades relacionadas según se asignen. Cumple con todos los protocolos de seguridad al completar tareas. Ofrece un servicio cortés y amable a los residentes, asegurando una experiencia de cinco estrellas. Inspecciones comunitarias y revisión de garantía de calidad: Ayuda y reporta los resultados de inspecciones y revisiones de garantía de calidad. Reconozco que puedo desempeñar las funciones esenciales enumeradas anteriormente para el puesto de Técnico de Servicio sin necesidad de ninguna adaptación. Complete el siguiente enlace para ser considerado para el puesto: https://www.pfrsolutions.com/WDS3/Default.aspx?linkcode=924F4AE47587978D36553CCA6969C2D0410 ¡Bienvenido a bordo! Estamos encantados de presentarle el Programa Urban Village, donde todos desempeñan un papel fundamental para fomentar comunidades vibrantes y sostenibles. ¿Quiénes somos? Urban Village es una plataforma única que permite a los residentes conectarse, participar y socializar. ¿Qué nos hace diferentes? Los residentes se benefician de nuestro programa de impacto social de primer nivel sin costo adicional. Los residentes participan en el programa a través de eventos y actividades, alianzas con recursos externos significativos, oportunidades de liderazgo comunitario y creación de espacios comunitarios. Esto es lo que hará: Construir comunidad: Trabaje estrechamente con su Coordinador de Programa para difundir información distribuyendo y exhibiendo nuestra última Newsletter mensual de Urban Village en toda la comunidad. Interactúe con los residentes, generando entusiasmo por los próximos eventos y fomentando una fuerte participación comunitaria. Mejorar entornos: Promueva el uso de cajas de jardín y colmenas dentro de su comunidad (si aplica), promoviendo un entorno más verde y sostenible. Manos a la obra y únase a nosotros en nuestro Día de Impacto anual, donde juntos llevaremos a cabo proyectos de mejora comunitaria. Canalizar recursos: Establezca conexiones con proveedores y posibles socios, creando canales de comunicación para apoyar las necesidades de nuestra comunidad. Mantenga informado a su Coordinador de Programa compartiendo información relevante y datos de contacto para posibles colaboraciones. Formar líderes: Eduque a los residentes sobre el programa e inspire su participación como facilitadores residentes, empoderándolos para asumir roles de liderazgo. Guíe a los residentes interesados a través del proceso de inscripción, fomentando la próxima generación de líderes comunitarios. Su dedicación a estas responsabilidades será fundamental para impulsar el éxito y la longevidad del Programa Urban Village. ¡Prepárese para generar un impacto significativo y únase a nosotros en este emocionante viaje! Obtenga más información sobre nuestro programa aquí. Postúlese en línea con NEW EARTH RESIDENTIAL LLC en: https://new-earth-residential-llc.gnahiring.com/job/938136/service-technician-floating-abq?s=cl