Abogado litigante - Defensa de seguros

Vasion busca un Gerente Senior de Contratos que encarne nuestros valores fundamentales y esté entusiasmado por unirse a nuestro dinámico equipo. Nos dedicamos a facilitar la transformación digital para todos mediante una solución SaaS asequible e integrada que simplifica las operaciones empresariales. Vasion ofrece un entorno de trabajo flexible para nuestros más de 300 empleados en todo el mundo, incluyendo nuestra sede en St. George, Utah, y oficinas en el Reino Unido, Alemania y Lehi, Utah. Se considerarán candidatos remotos. Se dará preferencia a candidatos ubicados cerca de cualquiera de nuestras oficinas en Utah. Descripción del puesto Como Gerente Senior de Contratos, desempeñará un papel clave supervisando, redactando, negociando y gestionando una amplia variedad de acuerdos comerciales en toda la empresa. Será un socio de confianza para los equipos de Ventas, Ejecutivo y otros departamentos, asegurando que los términos contractuales protejan a la empresa mientras permiten un flujo eficiente de acuerdos y el cumplimiento de las regulaciones aplicables. Responsabilidades - Redactar, revisar, negociar y gestionar una amplia gama de contratos, incluyendo: - Acuerdos de MSA/SaaS, NDA, DPA, SOW y acuerdos con socios o distribuidores - Contratos con proveedores y de adquisiciones - Actuar como punto de contacto principal para Ventas y partes interesadas con solicitudes de adquisiciones - Colaborar con los departamentos para garantizar que los términos contractuales se alineen con los objetivos y políticas del área - Crear, mantener y mejorar plantillas contractuales y manuales de procedimientos - Implementar y optimizar el uso de herramientas de gestión de contratos (CLM) y otros sistemas legales tecnológicos, incluyendo inteligencia artificial - Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y las normativas de privacidad de datos (GDPR, CCPA) - Liderar capacitaciones contractuales para las partes interesadas del negocio y promover las mejores prácticas contractuales - Supervisar y asesorar sobre obligaciones contractuales, renovaciones e indicadores clave de desempeño (KPI) - Fomentar relaciones con los equipos comerciales Requisitos - Título universitario o título de paralegal (preferido) - Mínimo 5 años de experiencia en gestión de contratos, con alguna experiencia en una empresa SaaS - Conocimiento profundo de acuerdos SaaS y relaciones con clientes empresariales - Excelentes habilidades de negociación y capacidad para gestionar múltiples acuerdos complejos simultáneamente - Conocimiento de aspectos de privacidad de datos, propiedad intelectual y consideraciones regulatorias en entornos SaaS - Dominio de plataformas CLM y Salesforce - Gran atención al detalle y capacidad para traducir lenguaje legal a términos comerciales prácticos - Buenas habilidades organizativas y un enfoque proactivo y colaborativo - Experiencia trabajando en una empresa SaaS de tamaño mediano con alto crecimiento - Capacidad para trabajar de forma independiente, sabiendo cuándo elevar asuntos - Sólido sentido empresarial y orientación al servicio al cliente - Interés en inteligencia artificial aplicada al ámbito legal Beneficios - Entorno de trabajo flexible - Bono por vacaciones discrecional - Tiempo libre pagado flexible - Licencia parental pagada - Salario competitivo - Amplia gama de beneficios tradicionales - Oportunidades de formación y promoción - Plan 401k con aporte equivalente de la empresa - Apoyo al bienestar de la salud mental - Educación sobre bienestar financiero - Cuenta HSA con aporte de la empresa Beneficios en la sede central: - Gimnasio, pickleball, bocadillos y bebidas, sala de arcade, sala de cine, almuerzo mensual de toda la empresa, etc. Beneficios en la oficina de Lehi, Utah: - Acceso a gimnasio, bocadillos y bebidas, almuerzo mensual de toda la empresa Nuestros valores fundamentales Vasion busca personas que encarnen sus valores fundamentales y estén motivadas a convertirse en: - Responsables de la acción (Propiedad extrema por Jocko Willink y Leif Babin) - Buscadores de franqueza (Franqueza radical por Kim Scott) - Constructores de relaciones (Liderazgo y autoengaño por The Arbinger Institute) - Narradores de historias (Construyendo una marca con historia: Clarifica tu mensaje para que los clientes escuchen por Donald Miller) Más sobre Vasion Visite https://www.vasion.com y https://vasion.com/careers/ Información adicional Vasion es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin discriminación por raza, edad, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, identidad de género, orientación sexual y otras características protegidas por la ley.

El cliente de Beacon Hill Legal, un bufete de abogados global ubicado en el bajo Manhattan, busca un asistente de reclutamiento legal para una oportunidad de contrato a corto plazo que se espera que dure hasta mediados de agosto, con posibilidad de prórroga. El candidato ayudará con la entrada de datos, seguimiento de solicitantes, comunicación con candidatos y coordinación de eventos. El candidato contratado debe poder desplazarse a la oficina del cliente en el bajo Manhattan y tener al menos un año de experiencia en reclutamiento o recursos humanos. Principales responsabilidades: Realizar la entrada de datos y mantener registros precisos en el sistema de seguimiento de solicitantes del bufete. Importar datos de candidatos (currículums, educación, año de obtención del título en Derecho) desde Simplicity a viRecruit; revisar y corregir cualquier discrepancia. Supervisar y actualizar los estados de los candidatos, cargar documentos e ingresar detalles de entrevistas. Gestión de candidatos: Organizar y distribuir materiales de candidatos al equipo de reclutamiento y a la dirección del bufete. Preparar correspondencia posterior a entrevistas y paquetes para candidatos que se postulan directamente. Archivar documentos de candidatos electrónicamente y mantener carpetas digitales ordenadas. Informes y seguimiento: Mantener hojas de cálculo y gráficos del departamento relacionados con la incorporación, prospectos, resultados de candidatos y gastos de reclutamiento. Registrar las confirmaciones de asistencia a eventos para estudiantes de derecho y mantener listas actualizadas de candidatos potenciales. Logística y coordinación: Reservar salas de conferencias, pedir catering y gestionar invitaciones de calendario para entrevistas y eventos de reclutamiento. Requisitos: Experiencia previa con sistemas de seguimiento de solicitantes (preferiblemente viRecruit) es un plus. Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Word, Outlook). Los candidatos interesados deben postularse enviando su currículum en formato Word para ser considerados. Todas las experiencias relevantes deben figurar en el currículum presentado. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; se alienta a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas de personas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La completación de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo ni los términos o condiciones de su contratación. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá aparte de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones de contratación coordinadas con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, la creatividad y la mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal para empresas emergentes de crecimiento y empresas de la lista Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializadas y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas —Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies— disponible en www.bhsg.com. Esperamos poder trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

La oficina de West Palm Beach de Kubicki Draper busca un asociado con 3 o más años de experiencia en litigios civiles. Se requiere experiencia previa en defensa de seguros. Se valora altamente la experiencia en litigios de construcción. Tu día a día: - Debe dominar el uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel. - Analizar cuestiones legales complejas y ofrecer asesoramiento específico y eficaz a los clientes. - Redactar y revisar documentos judiciales y mociones importantes, responder a descubrimientos y presentar mociones. - Comunicarse de manera altamente efectiva con colegas y clientes. - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante. Requisitos: - Excelentes antecedentes académicos. - Fuertes habilidades de investigación legal y excelente redacción, además de sólida defensa oral persuasiva. - Enfoque centrado en el cliente: Nuestros clientes son nuestra guía; tu compromiso inquebrantable con un servicio excepcional al cliente. - Altamente organizado, con un estilo de comunicación clara y concisa. - Colegiado en el Colegio de Abogados de Florida y en buena situación, requerido. Beneficios: - Diversidad en el liderazgo: Estamos orgullosos de ser una empresa propiedad de minorías en un 36 %, con más del 70 % de nuestros abogados procedentes de entornos diversos. Destacamos que más del 60 % de los accionistas de nuestra firma también pertenecen a grupos minoritarios. - Oportunidad de crecimiento: Estamos en pleno crecimiento y queremos que crezcas con nosotros. Disfruta de un rápido progreso profesional, experiencia práctica y amplias oportunidades de aprendizaje. - Equilibrio entre trabajo y vida personal: Te valoramos, no solo como empleado sino como persona. Disfruta de un adecuado equilibrio entre trabajo y vida personal con nosotros. Ventajas de estar con nosotros: - Entorno inclusivo: Más del 50 % de nuestros abogados son mujeres, al igual que casi la mitad de nuestros accionistas y equipo directivo. - Beneficios integrales: Disfruta de un horario híbrido flexible, compensación competitiva, generoso tiempo libre pagado (PTO), seguro médico de primera clase y un sólido plan 401k (con aporte equivalente). - Crecimiento a largo plazo: Más del 15 % de nuestro personal lleva orgullosamente más de diez años con nosotros. Sobre nosotros: Fundada en 1963, Kubicki Draper es un referente de excelencia legal, que ofrece servicios en juicios, apelaciones, cobertura, comercio y transacciones inmobiliarias. Con un equipo extraordinario de más de 200 abogados distribuidos en 12 oficinas dinámicas, hemos sido la firma de referencia en Florida y más allá, llegando al corazón de Georgia, Alabama y Misisipi. Descubre la diferencia KD: crece, aprende y evoluciona con una firma que ha defendido la brillantez jurídica durante más de cinco décadas. Tenga en cuenta: Solo se aceptan solicitudes directas. Por favor, no llamadas telefónicas ni reclutadores.

El cliente de Beacon Hill Legal, una compañía de seguros nacional ubicada en Melville, Nueva York, busca un paralegal de lesiones personales para una cobertura temporal que se espera que dure hasta principios de octubre. Los candidatos deben tener experiencia en lesiones personales, así como experiencia redactando documentos legales (por ejemplo, mociones, declaraciones juradas, respuestas a descubrimiento, etc.), además de realizar investigaciones legales, llevar a cabo investigaciones, obtener, revisar, analizar y resumir registros médicos. El candidato seleccionado deberá desplazarse a la oficina del cliente en Melville, Nueva York, según un horario híbrido de tres días por semana. El cliente también ofrece estacionamiento gratuito para los candidatos durante la duración de la asignación. Responsabilidades Compilar y redactar documentos legales para revisión y uso por parte de abogados, tales como documentos rutinarios, respuestas a descubrimiento, declaraciones juradas/afirmaciones y otros documentos legales comunes. Asistir a los abogados en la preparación de testigos para declaraciones bajo juramento y juicios. Preparar pruebas documentales y otras evidencias demostrativas. Realizar investigaciones rutinarias, incluyendo entrevistas según sea necesario y bajo indicaciones. Coordinar solicitudes entre múltiples partes involucradas en litigios. Identificar y seleccionar expertos en temas específicos mediante el uso de recursos, y proporcionar instrucciones sobre los aspectos a tratar. Preparar y publicar notificaciones legales (legal holds). Preparar resúmenes de casos y/o informes de análisis de casos. Coordinar con el Departamento de Gestión de Documentos para obtener expedientes de suscripción y pólizas certificadas. Requisitos Se prefiere conocimiento de la ley de Protección por Lesiones Personales (PIP), ley de "sin culpa" y lesiones personales en Nueva York. Los candidatos interesados pueden enviar por correo electrónico una versión en Word de su currículum para su consideración. Toda la experiencia relevante debe estar detallada en el currículum presentado. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a las personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales o de condena serán consideradas para empleo de conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La completación de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y una pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes y a las 500 empresas más grandes de Fortune en diversos sectores del mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializada y servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, disponible en www.bhsg.com. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Ubicación: Área del noreste de Florida Área de práctica: Planificación patrimonial, Administración de fideicomisos, Sucesiones Nivel de antigüedad: Asociado senior o socio con posibilidad de ascenso Compensación: Competitiva, con acceso directo a una cartera de clientes establecida Oportunidad de asociación: Sí, tras demostrar liderazgo y compromiso Únete a un legado respetado. Da forma al futuro. Un prestigioso bufete de abogados con más de 35 años de servicio confiable a la comunidad del noreste de Florida busca un abogado experimentado en planificación patrimonial y sucesiones para incorporarse a su práctica. A medida que un socio senior se acerca a la jubilación, el bufete ofrece una rara oportunidad para hacerse cargo de una cartera de clientes de alto valor y larga trayectoria, desarrollada durante décadas. Esta es una posición ideal para un abogado centrado en clientes que esté listo para asumir un papel de liderazgo, trabajando con personas de alto patrimonio y familias multigeneracionales. El puesto incluye una vía clara hacia la asociación, apoyo diario de un equipo experimentado y una excelente oportunidad para avanzar en una de las regiones de más rápido crecimiento en Florida. Por qué este puesto es único - Hacerse cargo y liderar una cartera de clientes bien establecida con ingresos constantes - Atender clientes de alto patrimonio, la mayoría con valores patrimoniales superiores a 5 millones de dólares - Trayectoria transparente hacia la asociación para candidatos calificados - Unirse a un bufete con fuertes vínculos comunitarios y reputación impecable Apoyado por: - Un paralegal senior con amplia experiencia en patrimonios y fideicomisos - Un asociado dedicado de tercer año - Personal administrativo y operativo completo Sus responsabilidades principales - Liderar la práctica de planificación patrimonial y sucesiones y supervisar al equipo de apoyo legal - Brindar planificación estratégica patrimonial e impositiva a clientes adinerados - Redactar y revisar instrumentos y documentos avanzados de planificación patrimonial - Supervisar casos complejos de sucesiones y administración de fideicomisos - Asesorar a fiduciarios, beneficiarios y propietarios de empresas sobre estrategias de legado y transferencia de riqueza - Mantener y fortalecer relaciones duraderas con clientes, con enfoque en discreción y atención - Contribuir activamente al desarrollo del bufete mediante mentoría y liderazgo comunitario Requisitos Lo que estamos buscando - Título de J.D. de una facultad de derecho acreditada; LL.M. en Impuestos o Planificación Patrimonial deseable - 7 o más años de experiencia en planificación patrimonial y sucesiones, preferiblemente con clientes de alto patrimonio - Conocimiento profundo de las leyes federales sobre impuestos al patrimonio, donaciones y transferencias por salto generacional - Colegiación activa en el Colegio de Abogados de Florida - Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y relaciones con clientes Usted encaja si: - Está listo para liderar con confianza, integridad y enfoque centrado en el cliente - Es emprendedor y colaborativo: le interesa el crecimiento del bufete y el impacto en la comunidad del noreste de Florida - Está comprometido con el más alto nivel de servicio al cliente y la construcción de relaciones a largo plazo - Busca hacer una inversión significativa en su futuro y en el futuro de su bufete Beneficios - Subsidio para plan de salud grupal - Seguro de discapacidad a largo plazo - Plan 401(k) - Tiempo libre y días festivos pagados - Desarrollo profesional: asignación para educación legal continua (CLE), cuotas del Colegio de Abogados de Florida, membresías en organizaciones cívicas ¿Interesado? Hablemos. Para expresar su interés, envíe su currículum y una carta de motivación. Todas las consultas se mantendrán estrictamente confidenciales.

FAMILIA • INMIGRACIÓN • DEFENSA PENAL • BIENES RAÍCES • DERECHO EMPRESARIAL Nuestro bufete de abogados, autorizado en Nueva York, Nueva Jersey y otros estados, busca con urgencia a un graduado en derecho, estudiante de derecho a la espera de los resultados del examen de habilitación o abogado colegiado para unirse inmediatamente a nuestro equipo. Este puesto híbrido implica redacción jurídica, apoyo administrativo y asistencia personal. Tenemos casos activos y necesitamos a alguien dispuesto a integrarse de inmediato y aportar desde el primer día. Redactarás peticiones, mociones y formularios legales, prepararás presentaciones judiciales y ayudarás en el seguimiento de casos. A medida que demuestres tu valía, asumirás mayores responsabilidades, como consultas y gestión de casos. Tendrán preferencia los graduados en derecho, estudiantes a la espera de los resultados del examen de habilitación y abogados colegiados. Necesitamos a alguien ubicado en Nueva York o Nueva Jersey, que pueda trabajar de forma remota pero asistir ocasionalmente a reuniones presenciales en la ciudad de Nueva York. Debe ser receptivo, capaz de trabajar en horarios tardíos y centrarse en redacción jurídica real, sin contenido generado por inteligencia artificial. Este es un puesto remunerado, con formato de pasantía y potencial de crecimiento. Trabajarás con abogados destacados y clientes de alto perfil, incluyendo profesionales de la NBA, la NFL y del fútbol. También ofrecemos incentivos basados en el rendimiento, como bonificaciones y entradas para eventos. ¿Listo para empezar a ganar y adquirir experiencia práctica hoy mismo? Envía tu carta de presentación y tu currículum ahora. Respondemos rápidamente, generalmente en cuestión de horas. Puedes escribir por mensaje de texto para recibir retroalimentación. Si estás realmente interesado en aprender y crecer, queremos saber de ti.