Abogado autorizado por KS - Red de planificación patrimonial | Haga crecer su práctica

Abogado Senior Somos un bufete de lesiones personales de alto rendimiento ubicado en Dallas, Texas, dedicado a brindar representación legal de primer nivel a nuestros clientes. Nuestro bufete se enorgullece de fomentar una cultura positiva y colaborativa en la que los miembros del equipo son valorados y apoyados en su crecimiento profesional. Buscamos un Abogado Senior con experiencia y pasión por la litigación para unirse a nuestro dinámico equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en litigios de lesiones personales, estar licenciado para ejercer en Texas y poseer una excelente capacidad jurídica. Descripción del puesto Abogado – Lesiones personales (Remoto) – Compensación: salario base de $150,000. Bono anual de hasta $200,000. Compensación total que no exceda $300,000 por año. Bush & Bush Law Group es una firma especializada en lesiones personales que busca un abogado calificado con licencia en el estado de Texas. Estamos dedicados a servir a nuestros clientes con empatía y respeto, centrándonos en nuestra misión de brindar servicios legales de primer nivel y mejorar la vida de las personas que representamos. Responsabilidades principales: Como abogado litigante, gestionará una variedad de casos de lesiones personales, incluyendo accidentes automovilísticos, accidentes de camiones y resbalones y caídas. Sus funciones incluirán: Presentar demandas Redactar y responder descubrimientos escritos Tomar declaraciones testimoniales (deposiciones) Participar en mediaciones Gestionar todos los aspectos del proceso de litigio Requisitos: Mínimo 7 años de experiencia en descubrimiento, deposiciones, mediación y juicios Experiencia obligatoria como abogado principal en juicios (no se considerarán candidatos con menos de 7 juicios hasta el veredicto) DEBE ESTAR LICENCIADO PARA EJERCER EN TEXAS Experiencia en todas las fases de casos de lesiones personales, desde su inicio hasta el litigio, juicio o acuerdo Capacidad para trabajar de forma independiente con mínima supervisión Excelentes habilidades analíticas, de negociación, organización y comunicación Experiencia interactuando directamente con clientes, evaluando casos y asesorándolos profesionalmente sobre asuntos legales Capacidad para trabajar cómodamente con otros abogados y miembros del equipo de litigio, mientras gestiona múltiples prioridades y cumple plazos ajustados Cualificaciones adicionales: Conocimientos bilingües no son obligatorios, pero son un plus Dominio en la redacción de mociones y memorandos Experiencia en lesiones personales es obligatoria Beneficios: Seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado y días festivos Horario: Tiempo completo, de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Licencia/Certificación: Debe estar licenciado para ejercer en Texas y en buen standing con la barra Licencia en tribunales federales y experiencia en apelaciones son un plus, pero no obligatorios Compensación: $150,000.00 - $250,000.00 por año (o porcentaje de casos resueltos), dependiendo de la experiencia Este es un puesto de tiempo completo con salario acorde a la experiencia Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $150,000.00 - $250,000.00 por año Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Experiencia: Redacción legal: 7 años (Requerido) Litigio: 7 años (Requerido) Negociación: 7 años (Requerido) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (Requerido) Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Experiencia: Mediación: 7 años (Requerido) Litigio: 7 años (Requerido) Negociación: 7 años (Requerido) Derecho de lesiones personales: 7 años (Preferido) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (Preferido) Lugar de trabajo: Remoto Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $150,000.00 - $250,000.00 por año Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Educación: Doctorado (Requerido) Experiencia: Derecho de lesiones personales: 10 años (Requerido) Redacción legal: 10 años (Requerido) Litigio: 10 años (Requerido) Habilidades analíticas: 10 años (Requerido) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (Requerido) Lugar de trabajo: Remoto Beneficios Cultura positiva: Trabaje en un entorno solidario, inclusivo y colaborativo que valora sus contribuciones. Oportunidades de crecimiento: Acceso a desarrollo profesional, tutoría y oportunidades de avance en su carrera. Compensación competitiva: Disfrute de un salario y estructura de bonos altamente competitivos que recompensan el rendimiento. Beneficios: Paquete completo de beneficios que incluye seguro médico, tiempo libre pagado y más. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Arreglos de trabajo flexibles para ayudar a mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.

Kennedy, PC Law Offices, con un enfoque en la representación de proveedores de cuidado a largo plazo y en atender clientes en Pensilvania, Nueva Jersey, Maryland, Nueva York y Ohio, está contratando un Auxiliar Legal con experiencia para unirse a su oficina en la zona de Pittsburgh, en Carnegie, Pensilvania. Para obtener más información sobre el puesto y postularse, haga clic en el siguiente enlace: Haga clic aquí

Paralegal de Sucesiones | Híbrido | Brooklyn, NY Miller & Miller Law Group PLLC | Puesto Híbrido | Brooklyn, Nueva York Acerca de nosotros En Miller & Miller Law Group PLLC, no solo tramitamos papeleo: guiamos a las familias durante las transiciones más importantes de la vida con compasión y experiencia. Nuestro bufete boutique se basa en la colaboración, la atención al detalle y la creación de relaciones significativas con los clientes. Ubicados en Brooklyn, ofrecemos un entorno de apoyo y orientado al trabajo en equipo, donde tu aporte tiene un impacto directo. Si buscas un despacho en el que te sientas valorado y puedas crecer profesionalmente, nos encantaría conocerte. Acerca de ti Eres un profesional meticuloso al que le gusta ayudar a los clientes a transitar con confianza por el derecho de sucesiones. Te gusta trabajar en un equipo cercano, pero también eres capaz de gestionar tareas de forma independiente. Si buscas un puesto en el que tus habilidades organizativas, tu capacidad para resolver problemas y tus interacciones con los clientes marquen una diferencia real, te encantará trabajar con nosotros. Qué te destaca: Construcción de relaciones: Generas confianza con los clientes mediante una comunicación clara y empática. Atención al detalle: La precisión en la preparación de documentos y la gestión de tareas es tu sello distintivo. Resolución proactiva de problemas: Tomas la iniciativa y encuentras soluciones antes de pedir ayuda. Adaptabilidad: Gestionas plazos y recursos de manera eficaz, asegurando una ejecución sin contratiempos. Tu rol Como paralegal de sucesiones, desempeñarás un papel clave al apoyar a los abogados y clientes en la planificación y administración de herencias. Estamos comprometidos con tu éxito y te brindaremos formación en áreas en las que necesites orientación adicional. Requisitos Responsabilidades en derecho de sucesiones Planificación patrimonial Ayudar a los clientes a clarificar sus deseos sobre planificación patrimonial y redactar documentos clave, incluyendo fideicomisos, LLC, testamentos y escrituras. Colaborar con los abogados en consultas y reuniones de diseño. Actuar como testigo durante la firma de documentos y coordinar el registro de escrituras, incluyendo tareas multijurisdiccionales. Administración de herencias Apoyar a los abogados durante las consultas iniciales y asegurar que los documentos judiciales se preparen y presenten con precisión. Trabajar con los clientes para reunir activos, redactar cuentas y facilitar reuniones de seguimiento. Mantener comunicación con los beneficiarios y ayudar con la distribución final de fondos. Requisitos 2-3 años de experiencia como paralegal en derecho de sucesiones. Certificado de paralegal o educación equivalente. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Buenas habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para gestionar plazos y priorizar tareas eficazmente. Dominio del paquete Microsoft Office; conocimientos de ACRIS u otro software legal son un plus. Beneficios Salario competitivo: $65,000–$95,000 (según experiencia y calificaciones). Flexibilidad de trabajo híbrido: equilibrio entre colaboración presencial y comodidad del teletrabajo. Subsidio para seguro médico ($500/mes) para apoyar tu bienestar. Cobertura médica, dental y de la vista. Plan 401(k) con coincidencia del empleador del 4 %: invierte en tu futuro. Programa generoso de días libres pagados (PTO) y festivos. Oportunidades de desarrollo profesional: ¡apoyamos tu crecimiento! Cómo postular ¿Listo para crecer profesionalmente con nosotros? ¡Postula hoy! Envía tu currículum y una breve carta de presentación explicando por qué este puesto te entusiasma. ¡Esperamos con interés conectarnos contigo!

Agrega Tu Voz - Trabaja para Nosotros Utilizamos nuestra voz y te empoderamos para que uses la tuya con el fin de generar un cambio positivo y duradero en la vida de las personas. Usamos nuestra voz porque creemos que cada persona debe pertenecer y tener el poder de prosperar. Quiénes Somos Nuestra agencia comenzó en 1999, siendo pionera en un modelo reconocido a nivel nacional. Creemos que cada niño merece un hogar permanente seguro y estimulante, con una familia cariñosa y solidaria que haga posible su crecimiento y desarrollo. Como pioneros en nuevos enfoques para lograr la permanencia de niños en acogida, empleamos conocimientos especializados y una continuidad de servicios para ayudar a las agencias a agilizar adopciones y mantener a las familias unidas. La visión de Voce es una sociedad en la que cada persona pertenezca y esté empoderada para prosperar. Celebramos las cualidades que nos definen y nos distinguen. Como agentes de cambio, asumimos nuestro papel defendiendo y promoviendo la comprensión de la diversidad, la equidad y la inclusión. Al hacerlo, nos esforzamos por lograr un cambio duradero en nuestra organización y en las comunidades a las que servimos. Exigiremos responsabilidad a nuestra agencia para transformar nuestra cultura, infraestructura y prácticas con el fin de promover la inclusión, la innovación y la confianza. Para obtener más información, visite https://vocetogether.org/expertise/adoption-permanency.html Además, junto con nuestro socio Diakon, coadministraremos el programa Statewide Adoption and Permanency Network (SWAN) para el Departamento de Servicios Humanos de Pensilvania. Para obtener más información sobre LSI, SWAN o Diakon, visite www.diakon-swan.org Iniciativa de Servicios Legales SWAN - Coordinador El Coordinador LSI de SWAN es responsable de supervisar el Programa LSI de SWAN y los condados LSI asignados. Esto incluye supervisión, tutoría, coaching y gestión de los paralegales LSI (LSIP). Este puesto actúa como enlace entre el condado, la gerencia de LSI y el contrato principal de SWAN. El Coordinador LSI de SWAN trabaja en colaboración con el personal de Voce, el personal del contrato principal de SWAN, los socios colaboradores de Asistencia Técnica (TA) y los socios del condado. Se requiere que el Coordinador LSI de SWAN demuestre habilidades de pensamiento crítico y tome decisiones informadas de acuerdo con protocolos, políticas y procedimientos. Horario: Puesto de tiempo completo exento que trabaja un mínimo de 8 horas entre las 8:00 AM y las 5:00 PM. Esto incluye un descanso de almuerzo pagado de 30 minutos. Lo Que Contribuirás Realizar supervisión, tutoría y coaching intencionales e interactivos, presenciales y conversaciones sustanciales semanales, para apoyar el desarrollo continuo de los empleados y el programa LSI. Identificar y recomendar continuamente la formación de paralegales LSI (LSIP) y la transferencia del aprendizaje en colaboración con el Gerente de División y el Especialista en Formación Legal. Coordinar y supervisar el Plan de Formación 90-365 para LSIPs. Supervisar y revisar las entradas de LSIP en el portal de SWAN y los informes mensuales del portal de SWAN para cada LSIP, asegurando la precisión de los datos y la eficacia de los resultados del programa. Coordinar y realizar visitas in situ con los Enlaces del Condado para fortalecer las relaciones y apoyar el Programa LSI. Asistir a reuniones de Voce y SWAN según sea necesario. Otras funciones asignadas. Qué Se Necesita para Tener Éxito Se prefiere un título universitario, aunque también se acepta un título de asociado o certificación como paralegal con un mínimo de tres años de experiencia. Se requiere experiencia en Bienestar Infantil o en el ámbito legal. Se requiere realizar un mínimo de dos visitas in situ por agencia del condado mensualmente. Puede requerirse visitar las agencias del condado asignadas con mayor frecuencia si lo recomienda el Gerente de División de LSI. Este puesto requiere viajar desde y hacia la oficina central de Voce y por todo el estado según sea necesario. Licencia de conducir válida. Por Qué Voce - Invertimos en Ti Ofrecemos un paquete integral competitivo que incluye: Seguro médico con cuentas médicas flexibles (aporte del empleador al HSA si se elige HDHP) Seguro dental, de visión, de discapacidad a largo plazo y de accidentes Tres beneficios pagados por el empleador: seguro de discapacidad a corto plazo, seguro de vida y Programa de Asistencia al Empleado Aporte del empleador equivalente al 6 % de tu salario a tu plan 401(k) 13 días festivos pagados (incluyendo tres días festivos móviles) 18 días de tiempo libre pagado (PTO) en el primer año de empleo Empleador calificado que participa en el Programa de Perdón de Préstamos para el Servicio Público (PSLF) Por favor envíe su carta de presentación y currículum para ser considerado. EOE

O'Hagan Meyer busca un asociado de Derecho Laboral y Empleo con 3 o más años de experiencia en litigios para unirse a nuestra oficina de Woodland Hills, CA. Esta es una oportunidad ideal para un abogado que desee manejar una amplia variedad de asuntos litigiosos que involucren temas innovadores y clientes sofisticados e interesantes. Este asociado se unirá a un grupo de práctica diverso que se centra en cuestiones de derecho laboral, incluyendo casos individuales bajo la FEHA, asuntos de salarios y horas, reclamaciones bajo la PAGA y trabajos de demandas colectivas, así como litigios comerciales y litigios de privacidad. O'Hagan Meyer es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Requisitos Se prefiere experiencia en litigios laborales y de empleo; sin embargo, también se considerará experiencia en otros litigios civiles. La experiencia en temas de salarios y horas y bajo la PAGA es un plus adicional. Los candidatos deben demostrar excelentes habilidades de redacción, investigación y análisis, así como un historial académico destacado. El candidato ideal también estará altamente motivado para formar parte de una práctica nacional ocupada, mostrar iniciativa, asumir responsabilidades acordes con su nivel de experiencia y poseer habilidades interpersonales y de comunicación para trabajar eficazmente en un equipo grande y colaborativo. Los candidatos deben estar autorizados para ejercer la abogacía y estar en buena situación en California. Beneficios Horario híbrido flexible. Entorno con bajo índice de rotación, colegiado y colaborativo. Interacción directa con clientes y responsabilidad significativa en asuntos legales complejos y sofisticados. Programas formales de mentoría, capacitación y desarrollo para asociados. Compensación competitiva y varios programas de bonificación. Plan 401(k) con contribución del empleador. Amplio paquete de beneficios que incluye: seguro de salud (cobertura médica, dental y visual), seguro de vida, cuentas de gastos flexibles para ayudar a compensar el costo del cuidado de dependientes y/o gastos médicos, y un programa de licencia remunerada por maternidad/paternidad. Rango salarial: $155,000 a $200,000 O'Hagan Meyer participa en E-Verify.

Asistente legal/Secretario legal Ankeny: bufete de abogados de tamaño mediano, jornada completa de lunes a viernes de 8 a 17, con beneficios y salario competitivos. Asistente legal para un abogado sénior. Es ideal tener experiencia y enfoque en sucesiones, planificación patrimonial, derecho corporativo y comercial. Por favor envíe su currículum, carta de presentación y referencias por correo electrónico.