Santa Claus de verdad con barba (Outlets North Phoenix)

Trabajo en cruceros: Teléfono de contacto: 2532424971 Vendedor en tienda libre de impuestos Atención a clientes VIP Terapeuta de SPA Especialista en actividades infantiles Croupier de casino Camarero de habitaciones Animador en departamento de entretenimiento Instructor de yoga / gimnasio Enfermero en centro médico Talentos artísticos (danza, actuación, instrumentos musicales, etc.) 💰 Salario y beneficios: Salario mensual desde $3,800 Buena propina + comisiones Rutas globales de cruceros, alojamiento y comida incluidos Plataforma de empresa mundial, oportunidades internacionales de desarrollo profesional ✅ Requisitos para postular: Norteamericano (ciudadano, residente permanente o con visa de trabajo válida) Dominio fluido del inglés (algunos puestos requieren inglés profesional avanzado) Actitud entusiasta, vocación de servicio y disposición para trabajar en alta mar 📍 Lugar de trabajo: Rutas globales de cruceros (América, Europa, Australia, Asia)

Fun Town RV fue fundada en 2010 y ha crecido considerablemente en los últimos diez años. Actualmente contamos con 14 ubicaciones y tenemos planes de agregar varias más en los próximos años. Como la cadena de RV más grande de Texas, ofrecemos un excelente servicio al cliente y marcas líderes de RV a precios más bajos. FTRV cuenta con una instalación de control de calidad donde cada RV que vendemos pasa por una inspección de más de 100 puntos para asegurar que cumpla con nuestros estándares de calidad. Aquí en Fun Town RV, buscamos candidatos que tengan honestidad, responsabilidad, actitud positiva, pasión por hacer un excelente trabajo y que se esfuercen por superar las expectativas. Si posees estas cualidades y estás buscando una empresa dinámica y en crecimiento que ofrezca desarrollo profesional con un gran potencial de ingresos, ¡te animamos a postularte con nosotros! Funciones y responsabilidades principales Pintar bastidores, enganches, escalones y gatos hidráulicos. Limpiar y lavar el exterior de los RV según los estándares de la empresa. Retirar y colocar calcomanías según las instrucciones. Retirar y volver a aplicar selladores. Realizar reparaciones cosméticas menores, incluyendo molduras y faldones de guardabarros. Limpiar y pulir ruedas y neumáticos. Limpiar todos los compartimentos de los RV. Actualizar el tablero de finalización para hacer seguimiento del progreso. Realizar otras tareas asignadas por el gerente de Piezas/Servicio. Requisitos Para desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de cumplir satisfactoriamente con cada una de las funciones esenciales. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Requisitos físicos: Requiere estar de pie, caminar, usar las manos, alcanzar objetos y comunicarse regularmente. Sentarse, trepar, mantener el equilibrio, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear ocasionalmente. Debe ser capaz de levantar regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 15 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. Los requisitos visuales incluyen visión cercana, periférica y percepción de profundidad, con capacidad para ajustar el enfoque. El entorno de trabajo tiene un nivel de ruido moderado. Calificaciones: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Se prefiere experiencia básica en taller. Orientado al detalle con una fuerte ética de trabajo. Capacidad para realizar varias tareas en un entorno acelerado. Capacidad para trabajar en diversas condiciones climáticas. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios que incluye: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Vacaciones pagadas Días festivos pagados Plan 401K (participación en ganancias) Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en la tienda de la empresa Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en Estados Unidos. Se puede realizar un análisis de drogas, revisión del historial de conducir y verificaciones de antecedentes antes de, y durante, el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de las ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

¿Padece trastorno bipolar? Si es así, podría ser elegible para participar en un estudio de investigación REMUNERADO en la Universidad Médica de Carolina del Sur. El Programa de Investigación del Trastorno Bipolar tiene varios estudios en curso en los que podría ser elegible. Haga clic en el enlace de abajo para que el personal del estudio se comunique con usted y obtener más información sobre nuestros estudios. https://redcap.musc.edu/surveys/?s=HEX4PYPPMX

Fun Town RV fue fundado en 2010 y ha crecido considerablemente durante los últimos diez años. Actualmente contamos con 14 ubicaciones y tenemos planes de agregar varias más en los próximos años. Como la cadena de RV más grande de Texas, ofrecemos un excelente servicio al cliente y proporcionamos a nuestros clientes las mejores marcas de RV a precios más bajos. FTRV cuenta con una instalación de control de calidad donde cada RV que vendemos pasa por una inspección de más de 100 puntos para garantizar que cumpla con nuestros estándares de calidad. En Fun Town RV, buscamos candidatos que tengan honestidad, responsabilidad, actitud positiva, pasión por hacer un excelente trabajo y que se esfuercen por superar las expectativas. Si usted posee estas cualidades y busca una empresa dinámica y en crecimiento que ofrezca desarrollo profesional con un gran potencial de ingresos, ¡le animamos a postularse con nosotros! Funciones y responsabilidades principales Pintar bastidores, enganches, escalones y gatos hidráulicos. Limpiar y lavar el exterior de los RV según los estándares de la empresa. Retirar y colocar calcomanías según las instrucciones. Retirar y volver a aplicar selladores. Realizar reparaciones cosméticas menores, incluyendo molduras y faldones de guardabarros. Limpiar y pulir llantas y ruedas. Limpiar todos los compartimentos de los RV. Actualizar el tablero de finalización para hacer seguimiento del progreso. Realizar otras tareas asignadas por el Gerente de Piezas/Servicio. Requisitos Para desempeñar este puesto con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función principal de manera satisfactoria. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesaria. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades desempeñen las funciones esenciales. Requisitos físicos: Requiere estar de pie, caminar, usar las manos, alcanzar objetos y comunicarse regularmente. Sentarse, trepar, mantener el equilibrio, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear ocasionalmente. Debe poder levantar regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 15 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. Los requisitos visuales incluyen visión cercana, periférica y percepción de profundidad, con capacidad para ajustar el enfoque. El entorno de trabajo tiene un nivel de ruido moderado. Calificaciones: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Se prefiere experiencia básica en taller. Persona detallista con una fuerte ética de trabajo. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado. Capacidad para trabajar en diversas condiciones climáticas. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios que incluye: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Vacaciones pagadas Días festivos pagados Plan 401K (participación en ganancias) Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en la tienda de la empresa Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se puede realizar un análisis de drogas, revisión del historial de conducir y verificaciones de antecedentes antes de, y durante, el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de las ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

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La empresa Rallye Motor Company, el grupo automotriz de lujo líder en Long Island, tiene una oportunidad inmediata para Técnicos de Neumáticos y Asistentes de Taller en Rallye BMW. Buscamos personas confiables y motivadas con experiencia en el sector automotriz, que deseen unirse a un equipo cuyos valores se basan en el trabajo en equipo y en ofrecer un servicio al cliente de la más alta calidad. Responsabilidades del Técnico de Neumáticos: Inspeccionar y evaluar los niveles de profundidad de la banda de rodadura, patrones de desgaste, calidad de las válvulas y estado general de los neumáticos. Recomendar el tratamiento de reparación adecuado o el reemplazo de neumáticos. Reparar pinchazos y reemplazar válvulas defectuosas. Instalar neumáticos nuevos. Equilibrar neumáticos y realizar procedimientos de alineación de ruedas. Realizar reparaciones en carretera. Examinar vehículos para identificar reparaciones o mantenimientos necesarios que no estén incluidos en la orden de reparación, y comunicarlos al Asesor de Servicio. Notificar inmediatamente al Asesor de Servicio si se necesita trabajo adicional, si el trabajo indicado en la orden de reparación no es necesario o si no se pueden completar las reparaciones en el tiempo prometido. Documentar clara y correctamente todo el trabajo realizado; asegurar marcas de tiempo precisas para trabajos bajo garantía, internos y pagados por el cliente. Probar vehículos en carretera según sea necesario o derivarlos al técnico de inspección cuando corresponda. Realizar únicamente trabajos autorizados por el cliente o cubiertos por la garantía. Gestionar y registrar reclamaciones de neumáticos de terceros mediante diversas aplicaciones electrónicas. Responsabilidades del Asistente de Taller / Técnico de Control de Calidad: Examinar y probar vehículos para asegurar que se identifique la causa de las fallas y recomendar o realizar las reparaciones necesarias. Comunicar todas las discrepancias al Gerente de Servicio. Probar vehículos en carretera según sea necesario o derivarlos al técnico de inspección cuando corresponda. Inspeccionar todo el trabajo descrito en la orden de reparación con eficiencia y precisión. Cargar las baterías de todos los vehículos. Mover vehículos dentro y alrededor del taller. Ayudar a remolcar vehículos que no encienden utilizando el equipo proporcionado por el taller. Organización del taller, incluyendo equipos, herramientas, suministros y piezas. Comunicar las discrepancias a los asesores de servicio o gerentes de servicio. Rallye Motor Company se compromete a atraer y retener una fuerza laboral talentosa y diversa que apoye nuestra cultura de servicio al cliente y excelencia automotriz. Nos esforzamos por ofrecer a los miembros del equipo Rallye diversas oportunidades profesionales que fomenten el crecimiento personal y el aprendizaje, el equilibrio entre trabajo y vida personal, y la igualdad. Nuestros excelentes beneficios y el enfoque en el crecimiento y desarrollo del empleado, junto con el alto potencial de ingresos, son solo algunas de las razones por las que querrás considerar unirte a Rallye. SALARIO: De $17 por hora a $20 por hora según experiencia. Requisitos: Licencia de conducir válida y sin infracciones graves expedida por el estado de Nueva York. Habilidades mecánicas básicas y destreza manual. Conocimiento práctico del equipo del taller. Se prefiere contar con licencia de inspector del estado de Nueva York. Experiencia con máquinas Hunter. Experiencia en montaje de neumáticos en alto volumen. Apariencia personal profesional. Beneficios: Excelente paquete de beneficios que incluye cobertura médica, dental y de visión para el empleado y su familia. Seguro de vida pagado por la empresa y cobertura adicional opcional. Seguro de discapacidad a corto y largo plazo voluntario disponible. Vacaciones pagadas y días por enfermedad remunerados. Días festivos pagados. Beneficios voluntarios adicionales, incluyendo Aflac y LegalShield. Plan 401K. Programa de asistencia al empleado. Precauciones contra el COVID-19: Proceso de entrevista remota. Equipo de protección personal proporcionado y obligatorio. Normas de distanciamiento social implementadas. Reuniones virtuales. Procedimientos de desinfección, limpieza y sanitización establecidos.