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Contratación de Mecánico Automotriz/Técnico certificado por ASE Comienza en $20 por hora según experiencia Vacaciones pagadas y beneficios Lunes a viernes de 8:00 a 17:00 Llame al (770) 381-7574

AHORA CONTRATANDO: Subcontratistas de Limpieza Comercial (Atlanta, GA y áreas circundantes) Buscamos subcontratistas experimentados en limpieza comercial para asociarse con nuestra empresa en crecimiento. Lo que ofrecemos: ✅ Contratos estables (oficinas, bancos, comercios) ✅ Pago puntual ✅ Oportunidades de asociación a largo plazo Requisitos: 🔹 Experiencia en limpieza comercial preferida 🔹 Licencia de negocios y seguro (o capacidad para obtenerlos) 🔹 Equipo personal confiable 🔹 Profesional, confiable y orientado al detalle 📞 Llame o envíe mensaje de texto: 470-418-9030 ¡Haga crecer su negocio de limpieza asociándose con nosotros!

Empresa de corte de césped residencial en busca de alguien a quien le guste trabajar al aire libre. Lo mantendremos ocupado hasta que comience a nevar en diciembre. Debe tener licencia de conducir con un buen historial de conducción. Salario inicial de $19.00 por hora. Llame al 303-922-3771.

Estamos buscando a alguien que pueda mantener nuestra casa ordenada y limpia. Alguien con buen sentido de la organización. Aproximadamente de 40 a 45 horas por semana para venir, asegurarse de que cada espacio de la casa esté libre de desorden, incluyendo cajones, armarios, roperos, etc. Se prefiere que hable español con fluidez. 50 $/hora

Posición: Técnico Líder de Mitigación de Restauración Informa a: Gerente de Proyecto en Campo Responsabilidades de supervisión: N/A Rango salarial: $25.00 a $28.00 por hora (según el nivel de habilidad) Descripción del trabajo: DESCRIPCIÓN DEL PUESTO En términos simples, ¿cómo se ve el éxito en este puesto? El Técnico Líder de Mitigación de Restauración es un líder con sólida experiencia y antecedentes en remediación de moho, y restauración por daños de fuego y agua. Este profesional trabajará desde nuestra dinámica oficina en Denver y utilizará sus habilidades técnicas para supervisar proyectos de restauración, garantizando una ejecución de alta calidad y liderando un equipo de técnicos para brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. Como jugador clave en nuestras operaciones, el TLMR influirá y mejorará la eficiencia y calidad de todo nuestro departamento de mitigación de restauración. Al gestionar proyectos, este profesional establecerá una buena relación con los clientes para ganar su confianza en nuestros servicios y en la empresa. Forefront espera que el TLMR cumpla con las expectativas establecidas tanto para el cliente como para el equipo de mitigación de restauración, realizando su trabajo con orgullo y altos estándares. El objetivo del TLMR es representar a Forefront de manera profesional y ética para obtener reseñas positivas de los clientes. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES (Funciones y responsabilidades) ¿Cuáles son las funciones principales de este puesto? Liderar un equipo de dos (2) a tres (3) técnicos de mitigación de restauración. Supervisar proyectos de mitigación de restauración desde el inicio hasta la finalización, incluyendo dirigir, monitorear y participar en las actividades del equipo de forma segura y eficiente. Comunicarse con los gerentes del equipo sobre el progreso del proyecto y cualquier cambio. Asegurarse de que la documentación del proyecto se envíe diariamente. Mantener y limpiar el equipo y las camionetas cerradas. Brindar una excelente experiencia al cliente estableciendo expectativas, manteniendo los proyectos en curso y manteniendo a los equipos internos y a los clientes informados mediante una comunicación efectiva. Hacer cumplir todas las políticas de Forefront y medidas de seguridad. CARACTERÍSTICAS CLAVE ¿Qué tipo de persona destacaría en este puesto? Resuelve problemas rápidamente y toma decisiones reflexivas. Toma la iniciativa y es proactivo. Asume responsabilidad y propiedad en las relaciones con el equipo y los clientes. Capaz de liderar a un equipo en la responsabilidad y propiedad del proyecto. Seguro de sí mismo, buen comunicador y con capacidad para motivar a otros. Historial limpio de conducción. Mantener la rotación de estar de guardia junto con un miembro secundario del equipo. Habilidades organizativas, como planificación, manejo del tiempo y orientación al detalle. Ético y tranquilo bajo presión. CALIFICACIONES Y EXPERIENCIA ¿Qué calificaciones formales y experiencia profesional preparan mejor a una persona para tener éxito en este puesto? 1+ años de conocimiento y experiencia en la industria de restauración, con enfoque en remediación de moho y restauración por daños de fuego y agua. Certificación II CRC WT preferida, pero no obligatoria. Herramientas propias preferidas, pero no obligatorias. Licencia de conducir y vehículo propio. Conocimientos básicos de computación y habilidades técnicas para fines de documentación. Habilidades de liderazgo y gestión, con experiencia comprobada en la dirección efectiva de un equipo. Dominio y seguridad demostrada en el uso de herramientas manuales y eléctricas relacionadas con el oficio. Atención al detalle y calidad en el trabajo. Conocimiento y cumplimiento de los protocolos de seguridad relacionados con la remediación de moho, daños por fuego y agua, y otros materiales peligrosos. Fuertes habilidades de comunicación para interactuar eficazmente con clientes y miembros del equipo. Capacidad para mantener todo el equipo en buenas condiciones de funcionamiento y reportar cualquier problema de inmediato. ACCIONES CLAVE ¿Qué acciones, realizadas diaria o semanalmente, son críticas para el éxito en este puesto? Comunicarse y hacer seguimiento con los clientes y miembros internos del equipo en cada proyecto. Asumir responsabilidad y propiedad hacia el equipo y los clientes. Completar la documentación del proyecto todos los días. Registrar todas las comunicaciones relacionadas con los trabajos. Asistir a reuniones del equipo y de la empresa. KPI’S / NÚMERO(S) CRÍTICO(S) ¿Qué número(s) medible(s) indicarían el desempeño de este puesto? Porcentaje de documentación de proyectos enviada Errores mensuales en proyectos Registro de seguridad en proyectos Días hasta la finalización del proyecto Jornadas de 8 a 12 horas Horas extras Fines de semana según sea necesario Beneficios médicos, visión, dentales, vacaciones y 401K

Ecopliance tiene una vacante inmediata para un Trabajador General calificado en nuestras instalaciones de reciclaje de electrodomésticos en Denver. Tenemos 2 vacantes disponibles de inmediato. Descripción del trabajo incluye, pero no se limita a; Introducción El papel de un trabajador general en almacén dentro del ámbito del reciclaje de electrodomésticos es vital para la gestión responsable de electrodomésticos descartados, la protección ambiental y el cumplimiento de regulaciones. A medida que aumenta la demanda de prácticas sostenibles, el sector de reciclaje de electrodomésticos presenta nuevas oportunidades y desafíos para los trabajadores de almacén. Esta descripción de puesto detalla las funciones, calificaciones, habilidades y expectativas para personas interesadas en trabajar en este campo crucial y dinámico. Visión general del reciclaje de electrodomésticos El reciclaje de electrodomésticos implica la recolección, clasificación, desmontaje y procesamiento de electrodomésticos domésticos y comerciales, como refrigeradores, lavadoras, secadoras, aires acondicionados y hornos. El objetivo es recuperar materiales valiosos, minimizar el uso de rellenos sanitarios, prevenir la contaminación por desechos peligrosos y promover la economía circular. Los trabajadores de almacén desempeñan un papel clave en cada etapa del proceso de reciclaje, garantizando el movimiento eficiente y el manejo de los electrodomésticos mientras pasan de ser desechos a recursos. Principales responsabilidades · Recepción e inspección: Recibir electrodomésticos entrantes, inspeccionarlos en busca de daños o contaminación y registrar información esencial (modelo, número de serie, estado). · Descarga y carga: Descargar electrodomésticos de camiones o contenedores de forma segura utilizando trabajo manual o equipos como transpaletas o montacargas. Cargar unidades procesadas para su envío según sea necesario. · Clasificación y preparación: Organizar electrodomésticos según tipo, estado y requisitos de reciclaje. Designar áreas de preparación para artículos peligrosos y no peligrosos. · Desmontaje: Ayudar en el desensamblaje de electrodomésticos, retirando componentes como puertas, compresores, cables y refrigerantes bajo supervisión y de acuerdo con los protocolos de seguridad. · Recuperación de materiales: Separar materiales reciclables (metales, plásticos, vidrio) y sustancias peligrosas (refrigerantes, aceites, baterías) para su posterior procesamiento o eliminación adecuada. · Gestión de inventario: Mantener registros precisos de electrodomésticos recibidos, procesados y enviados utilizando sistemas de inventario o registros manuales. · Limpieza y mantenimiento: Mantener las áreas de trabajo limpias, organizadas y seguras. Realizar mantenimiento rutinario de herramientas y equipos. · Cumplimiento de seguridad: Cumplir con todas las regulaciones de salud, seguridad y medio ambiente, incluido el uso de equipo de protección personal (EPP), técnicas adecuadas de levantamiento de cargas y procedimientos para el manejo de materiales peligrosos. · Trabajo en equipo y comunicación: Colaborar con supervisores, técnicos y otros miembros del equipo para garantizar un flujo de trabajo eficiente y abordar los problemas conforme surjan. · Control de calidad: Supervisar los procesos de reciclaje para asegurar el cumplimiento con los estándares de la empresa y las regulaciones ambientales. · Informes y documentación: Completar la documentación requerida relacionada con la recepción, procesamiento y envío de electrodomésticos. Reportar inmediatamente fallas de equipo, accidentes o preocupaciones de seguridad. Calificaciones esenciales · Diploma de escuela secundaria o equivalente (preferido, aunque no siempre obligatorio). · Experiencia previa en almacén, reciclaje o entornos de trabajo manual relacionados (útil, aunque hay puestos de nivel inicial disponibles). · Capacidad para levantar 22,7 kg (50 libras) o más, estar de pie durante largos períodos y realizar tareas repetitivas. · Aptitud mecánica básica y familiaridad con herramientas manuales y eléctricas. · Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. · Compromiso con la seguridad y la protección ambiental. · Certificación en manejo de montacargas o transpaletas (puede ser requerida o proporcionada por el empleador). · Buenas habilidades de comunicación y capacidad para comprender instrucciones escritas y verbales. · Flexibilidad para trabajar diferentes turnos, incluyendo noches, fines de semana u horas extras según sea necesario. Habilidades y competencias · Resistencia física: Capacidad para realizar trabajos físicamente exigentes, incluyendo levantar, transportar, agacharse y estar de pie. · Resolución de problemas: Iniciativa para identificar y resolver problemas relacionados con el estado de los electrodomésticos, su procesamiento o equipos. · Conocimientos técnicos: Comprensión de los procedimientos de reciclaje, sistemas de almacén y manejo seguro de materiales. · Colaboración en equipo: Disposición para trabajar como parte de un equipo diverso, apoyando a otros y compartiendo información. · Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a prioridades cambiantes, nuevos equipos y regulaciones actualizadas. · Conciencia de seguridad: Vigilancia en el cumplimiento de las normas de seguridad y notificación rápida de cualquier preocupación. · Gestión del tiempo: Eficiencia al realizar tareas dentro de los plazos establecidos y manejar múltiples responsabilidades. Entorno de trabajo El entorno de almacén en el reciclaje de electrodomésticos suele ser rápido, ruidoso y puede implicar exposición a polvo, productos químicos y maquinaria pesada. Es posible que los trabajadores deban usar EPP como guantes, gafas de seguridad, botas de punta de acero y mascarillas. La temperatura puede variar según el diseño de la instalación y la estación del año. Los miembros del equipo deben esperar una interacción significativa con los electrodomésticos y otros empleados, y estar preparados para moverse frecuentemente entre áreas de trabajo interiores y exteriores. Consideraciones de salud y seguridad La seguridad es primordial en el reciclaje de electrodomésticos. Los trabajadores de almacén deben ser diligentes al manejar materiales peligrosos, incluyendo refrigerantes, aceites y baterías, que requieren métodos específicos de eliminación y contención. Se proporciona formación para garantizar el cumplimiento de las regulaciones locales, estatales y federales, incluidos los estándares de OSHA. Los ejercicios rutinarios, señalización y revisiones del EPP son parte del protocolo estándar. Se anima a los trabajadores a reportar condiciones inseguras y participar en formaciones continuas sobre seguridad. Oportunidades y progreso profesional Los trabajadores de nivel inicial en el reciclaje de electrodomésticos tienen oportunidades de progreso basadas en experiencia, desempeño y formación adicional. Algunas posibles vías de desarrollo profesional incluyen: · Técnico de reciclaje · Especialista en control de inventario · Chofer de camión de reciclaje · Técnico de reconstrucción de electrodomésticos en taller · Técnico de servicio a domicilio Ofrecemos programas de certificación y capacitación cruzada en otras áreas de reciclaje o gestión de residuos, alentando a los empleados a desarrollar habilidades valiosas y transferibles. Tareas diarias típicas · Llegar al almacén, asistir a la reunión matutina de seguridad y recibir las asignaciones de tareas. · Inspeccionar electrodomésticos recién llegados, documentar modelo y estado, y prepararlos para su procesamiento. · Ayudar a mover unidades pesadas al área de desmontaje utilizando el equipo adecuado. · Desensamblar electrodomésticos y clasificar los materiales recuperados para su reciclaje posterior. · Etiquetar piezas peligrosas y almacenarlas en áreas designadas de contención. · Cargar envíos salientes de materiales reciclados en camiones para su transporte. · Realizar inspecciones rutinarias del equipo y reportar problemas al supervisor. · Limpiar estaciones de trabajo y áreas comunes al final del turno. Expectativas y valores Se espera que los trabajadores de almacén demuestren integridad, confiabilidad y compromiso con la misión de la organización de proteger el medio ambiente. La puntualidad, el respeto hacia los compañeros de trabajo y una actitud positiva contribuyen a un ambiente de trabajo productivo. Los empleados deben sentir orgullo por su papel dentro de la cadena de reciclaje, sabiendo que sus esfuerzos ayudan a reducir residuos y conservar recursos. Conclusión El puesto de trabajador general de almacén en el reciclaje de electrodomésticos requiere una combinación de fuerza física, habilidad técnica y conciencia ambiental. Ofrece un trabajo significativo para personas apasionadas por la sostenibilidad y la resolución práctica de problemas. A través de un desempeño diligente y un enfoque en la seguridad, los trabajadores de almacén ayudan a transformar electrodomésticos viejos en nuevas oportunidades, apoyando tanto la salud de la comunidad como el bienestar del planeta. Nuestro programa de compensación y beneficios incluye: Salario inicial de 19 a 22 dólares por hora según experiencia. Más de 40 horas semanales. Días festivos federales reconocidos (pagados después de 90 días). Elegible para vacaciones después de un año. Por favor, responda a este anuncio adjuntando un currículum o descripción de experiencia laboral, o visite nuestras instalaciones para completar una solicitud en persona. Estamos ubicados en 5200 E Smith Road, Suite 130, Denver, CO 80216.