Socio de Equidad en Privacidad de Datos y Ciberseguridad

Vasion busca un Gerente Senior de Contratos que encarne nuestros valores fundamentales y esté entusiasmado por unirse a nuestro dinámico equipo. Estamos dedicados a permitir la transformación digital para todos, ofreciendo una solución asequible de SaaS integrada que simplifica las operaciones empresariales. Vasion ofrece un entorno de trabajo flexible para nuestros más de 300 empleados en todo el mundo, incluyendo nuestra sede en St. George, Utah, y oficinas en el Reino Unido, Alemania y Lehi, Utah. Se considerarán candidatos remotos. Se dará preferencia a los candidatos ubicados cerca de cualquiera de nuestras oficinas en Utah. Descripción del puesto Como Gerente Senior de Contratos, desempeñará un papel clave en la supervisión, redacción, negociación y gestión de una amplia variedad de acuerdos comerciales en toda la empresa. Será un socio de confianza para los equipos de Ventas, Ejecutivo y otros departamentos, asegurando que los términos contractuales protejan a la empresa mientras permiten un flujo eficiente de acuerdos y el cumplimiento de las regulaciones aplicables. Responsabilidades Redactar, revisar, negociar y gestionar una amplia gama de contratos, incluyendo: Acuerdos de MSA/SaaS, NDA, DPA, SOW y acuerdos con socios/distribuidores Contratos con proveedores y de compras Actuar como punto de contacto principal para Ventas y partes interesadas con solicitudes de compras Colaborar con los departamentos para asegurar que los términos contractuales se alineen con los objetivos y políticas del departamento Crear, mantener y mejorar plantillas contractuales y manuales de procedimientos Implementar y optimizar el uso de herramientas de gestión de contratos (CLM) y otros sistemas legales tecnológicos, incluyendo IA Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y las regulaciones de privacidad de datos (GDPR, CCPA) Liderar capacitaciones contractuales para las partes interesadas del negocio y promover las mejores prácticas contractuales Supervisar y asesorar sobre obligaciones contractuales, renovaciones e indicadores clave de desempeño (KPI) Fomentar relaciones con los equipos comerciales Requisitos Título universitario o título de paralegal, preferiblemente Mínimo 5 años de experiencia en gestión de contratos, con alguna experiencia en una empresa de SaaS Profundo conocimiento de acuerdos SaaS y relaciones con clientes empresariales Habilidades sólidas de negociación y capacidad para gestionar múltiples acuerdos complejos simultáneamente Conocimiento de consideraciones sobre privacidad de datos, propiedad intelectual y regulaciones en entornos SaaS Dominio de plataformas CLM y Salesforce Excelente atención al detalle y capacidad para traducir lenguaje legal a términos comerciales prácticos Buenas habilidades organizativas y un enfoque proactivo y colaborativo Experiencia trabajando en una empresa de SaaS de tamaño mediano con alto crecimiento Capacidad para trabajar de forma independiente, sabiendo cuándo elevar asuntos Sólida comprensión empresarial y orientación al servicio al cliente Interés en inteligencia artificial aplicada al ámbito legal Beneficios Entorno de trabajo flexible Bono discrecional por vacaciones Tiempo libre remunerado flexible Licencia parental remunerada Remuneración competitiva Amplia gama de beneficios tradicionales Oportunidades de formación y ascenso Plan 401k con aporte equivalente de la empresa Apoyo al bienestar de la salud mental Educación sobre bienestar financiero HSA (Cuenta de ahorro para salud) con aporte de la empresa Beneficios en la sede central: gimnasio, pickleball, snacks y bebidas, sala de arcade, sala de cine, almuerzo mensual de toda la empresa, etc. Beneficios en la oficina de Lehi, Utah: acceso a gimnasio, snacks y bebidas, almuerzo mensual de toda la empresa Nuestros Valores Fundamentales Vasion busca personas que encarnen sus valores fundamentales y estén motivadas a convertirse en: Propietarios de la Acción (Propiedad Extrema por Jocko Willink y Leif Babin) Buscadores de Franqueza (Franqueza Radical por Kim Scott) Constructores de Relaciones (Liderazgo y Autodecepción por The Arbinger Institute) Narradores de Historias (Construyendo una Marca de Historia: Clarifica tu Mensaje para que los Clientes Escuchen por Donald Miller) Más sobre Vasion Visite https://www.vasion.com y https://vasion.com/careers/ Información Adicional Vasion es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin discriminación por raza, edad, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, identidad de género, orientación sexual y otras características protegidas por la ley.

Quiénes somos Con sede en Bakersfield, California, Klein DeNatale Goldner, LLP ha atendido a clientes en toda California y más allá, con los más altos estándares de excelencia durante más de siete décadas. Nuestra oficina ofrece una amplia gama de servicios legales integrales, que incluyen: transacciones empresariales complejas y litigios, planificación patrimonial y asuntos de sucesiones, cuestiones agrícolas, asuntos laborales y de empleo, derecho del agua y de entidades públicas, propiedad intelectual y temas emergentes en atención médica. Qué aportarás: • Experiencia en transacciones corporativas. • Una capacidad excepcional para comprender, analizar y abordar cuestiones legales complejas. • Solvencia en la redacción de documentos legales clave. • Aptitud para gestionar documentos de clientes. • Dominio de software esencial, incluyendo Excel, Word, Outlook y Westlaw. • Certificado de paralegal de California o certificación como paralegal, y un título universitario. Por qué elegir KDG: • Un entorno de trabajo solidario, colaborativo e inclusivo. • Compromiso con el equilibrio entre trabajo y vida personal. • Desarrollo profesional continuo. • Oportunidades de ascenso y liderazgo. Compensación, beneficios y ventajas: • El rango salarial base previsto para este puesto a tiempo completo es de entre 50.000 y 90.000 dólares anuales, siendo la oferta final dependiente de factores como la experiencia, habilidades relacionadas con el puesto, calificaciones y ubicación. • Bonificaciones basadas en el rendimiento. • Plan integral de seguro médico, que incluye cobertura médica, dental y de la vista para empleados y sus beneficiarios. • Plan 401(k) con una contribución generosa de la empresa. • Tiempo libre remunerado generoso, que incluye días de vacaciones, días personales, días de enfermedad y festivos pagados. • Programas de formación y oportunidades de educación continua. • Programas de bienestar y apoyo a la salud mental. • Programa de asistencia al empleado (EAP). • Programa de reconocimiento y recompensas para empleados. • Eventos sociales regulares y actividades de formación de equipos. Cómo postularse Estamos entusiasmados por dar la bienvenida al próximo profesional paralegal a nuestro equipo excepcional en KDG. Postúlate ahora y ayúdanos a moldear el futuro de nuestro departamento de Transacciones. Por favor envía tu currículum a recruiting@kleinlaw.com.

Ubicación: Área del noreste de Florida Área de práctica: Planificación patrimonial, Administración de fideicomisos, Sucesiones Nivel de antigüedad: Asociado senior o socio con posibilidad de ascenso Compensación: Competitiva, con acceso directo a una cartera de clientes establecida Oportunidad de asociación: Sí, tras demostrar liderazgo y compromiso Únase a un legado respetado. Modele el futuro. Un prestigioso bufete de abogados con más de 35 años de servicio confiable a la comunidad del noreste de Florida busca un abogado experimentado en planificación patrimonial y sucesiones para unirse a su práctica. A medida que un socio senior se acerca a la jubilación, el bufete ofrece una oportunidad única de hacerse cargo de una cartera de clientes de alto valor y larga trayectoria, cultivada durante décadas. Esta es una posición ideal para un abogado centrado en los clientes que esté listo para asumir un papel de liderazgo, trabajando con personas de alto patrimonio y familias multigeneracionales. El puesto incluye una vía clara hacia la asociación, apoyo diario de un equipo experimentado y una excelente oportunidad para desarrollar su carrera en una de las regiones de más rápido crecimiento en Florida. Por qué este puesto es único - Hacerse cargo y liderar una cartera de clientes bien establecida con ingresos constantes - Atender clientes de alto patrimonio, la mayoría con valores patrimoniales superiores a 5 millones de dólares - Trayectoria transparente hacia la asociación para candidatos calificados - Unirse a un bufete con fuertes vínculos comunitarios y una reputación impecable Apoyado por: - Un paralegal senior con amplia experiencia en asuntos patrimoniales y fideicomisos - Un asociado dedicado de tercer año - Personal administrativo y operativo completo Sus responsabilidades principales - Liderar la práctica de planificación patrimonial y sucesiones y supervisar al equipo de apoyo legal - Brindar planificación patrimonial y fiscal estratégica a clientes adinerados - Redactar y revisar instrumentos y documentos avanzados de planificación patrimonial - Supervisar casos complejos de sucesiones y administración de fideicomisos - Asesorar a fiduciarios, beneficiarios y propietarios de empresas sobre estrategias de legado y transferencia de riqueza - Mantener y fortalecer relaciones duraderas con clientes, con enfoque en discreción y atención - Contribuir activamente al desarrollo del bufete mediante mentoría y liderazgo comunitario Requisitos Lo que estamos buscando - Título de J.D. de una facultad de derecho acreditada; LL.M. en Tributación o Planificación Patrimonial deseable - 7 o más años de experiencia en planificación patrimonial y sucesiones, preferiblemente con clientes de alto patrimonio - Conocimiento profundo de las leyes federales sobre impuestos patrimoniales, donaciones y transferencias generacionales - Colegiación activa en el Colegio de Abogados de Florida - Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y relaciones con clientes Usted encaja si: - Está listo para liderar con confianza, integridad y enfoque centrado en el cliente - Es emprendedor y colaborativo: le interesa el crecimiento del bufete y el impacto comunitario en el área del noreste de Florida - Está comprometido con el más alto nivel de servicio al cliente y la creación de relaciones a largo plazo - Busca hacer una inversión significativa en su futuro y en el futuro de su bufete Beneficios - Subsidio para plan de salud grupal - Seguro de discapacidad a largo plazo - Plan 401(k) - Tiempo libre y días festivos pagados - Desarrollo profesional: asignación para educación jurídica continua (CLE), cuotas del Colegio de Abogados de Florida, membresías en organizaciones cívicas ¿Le interesa? Hablemos. Para expresar su interés, envíe su currículum y una carta de motivación. Todas las consultas se manejarán con absoluta confidencialidad.

Un consultorio legal sin fines de lucro basado en la fe busca un Abogado Local / Abogado de Actuación en el sur de California para asuntos de sucesiones, civiles, desalojos ilegales, posibles quiebras y otros servicios legales, trabajando con un Abogado Principal con 31 años de experiencia. Ofrecemos apoyo completo al 100 %, incluyendo, entre otros, investigación, indagación, redacción y respuesta a todos los documentos judiciales, así como la elaboración de una posible propuesta de acuerdo para presentar al abogado contrario. Esta es una excelente oportunidad para litigantes recién admitidos y experimentados que deseen más clientes sin ningún costo adicional. Por favor envíe su currículum y tarifa de actuación lo antes posible. Oportunidad de condonación del 100 % de préstamos estudiantiles a través de nuestra organización sin fines de lucro 501(c)(3).

Abogado de Compensación Laboral, se requiere licencia del estado de Nueva York $150,000 - $250,000 Trabajo presencial cinco días a la semana El bufete busca un abogado de compensación laboral a tiempo completo para unirse a nuestro equipo comprometido en Albany. Este puesto es presencial, cinco días a la semana, e ideal para un abogado motivado con sólida experiencia en derecho de compensación laboral y con práctica en audiencias virtuales. El cargo requiere compromiso con la defensa del cliente, excelentes habilidades jurídicas y la capacidad de gestionar casos de forma eficiente e independiente. Este puesto requiere una persona altamente organizada, proactiva y segura al manejar una carga completa de casos desde la recepción hasta la resolución. El abogado debe estar comprometido con brindar representación jurídica de alta calidad y mantener una comunicación constante con clientes, colegas y agencias administrativas. El candidato ideal demostrará pensamiento analítico sólido, habilidades persuasivas en la defensa jurídica y la capacidad de trabajar de forma independiente colaborando dentro de un entorno de equipo de apoyo. Si busca desarrollar su carrera jurídica en un bufete dinámico y orientado a una misión enfocada en la justicia para los trabajadores, le animamos a postularse. Horario de trabajo: Lunes a jueves: 8:30 AM – 5:30 PM Viernes: 8:30 AM – 5:00 PM Funciones esenciales: Representar a clientes en asuntos de compensación laboral ante la Junta de Compensación Laboral de Nueva York Gestionar todos los aspectos del manejo de casos, incluyendo demandas, mociones, acuerdos y audiencias Realizar y gestionar audiencias virtuales con eficiencia y profesionalismo Mantener comunicación regular con los clientes y responder rápidamente a sus consultas Trabajar en estrecha colaboración con el personal de apoyo y el equipo legal para garantizar un manejo oportuno y preciso de los casos Preparar expedientes y cumplir con plazos legales y objetivos internos Requisitos: Doctor en Derecho (J.D.) de una escuela de derecho acreditada Licencia para ejercer la abogacía en el estado de Nueva York Experiencia demostrada como abogado de compensación laboral en un bufete de abogados Mínimo 3 años de experiencia actual como abogado de compensación laboral en un bufete de abogados Dominio y comodidad con audiencias virtuales y herramientas de comunicación remota Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Capacidad para trabajar presencialmente de lunes a viernes Beneficios: $150,000 - $250,000 Excelente paquete salarial más beneficios

Somos un bufete de lesiones personales del demandante que se especializa en accidentes de camiones, accidentes automovilísticos, accidentes de motocicletas y casos de responsabilidad por condiciones inseguras en propiedades, como resbalones y caídas. Somos conocidos por el gran cuidado que brindamos tanto a nuestros clientes como a nuestros empleados. Estamos comprometidos con el trabajo comunitario, ayudar a las personas menos afortunadas y devolver a la comunidad en la que vivimos y trabajamos. Nos dedicamos a los Veteranos de nuestro país y a los Asuntos de Veteranos. Creemos en una representación enérgica y el lema de nuestro bufete es garantizar que cada cliente reciba una excelente representación y un servicio al cliente de calidad. Nuestro bufete cuenta con equipos de empleados estructurados, lo que permite una mejor comprensión de las decisiones, mayor apoyo y participación en el cuidado de nuestros clientes, mayor contribución a la resolución de problemas y la toma de decisiones, y una mayor responsabilidad sobre nuestros casos y los resultados buscados. El puesto: Estamos buscando 2 paralegales sénior motivados. El salario será acorde con la experiencia, con oportunidades para bonificaciones. Requisitos generales Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación Habilidades sólidas de redacción y organización Confiable, fiable y ético Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Disposición para aprender software de despachos legales Mentalidad orientada al trabajo en equipo Transporte confiable Se anima a los candidatos bilingües a postularse Principales responsabilidades Redactar demandas, descubrimiento y respuestas legales Preparar listas de testigos y evidencias Comunicarse con testigos expertos Apoyar a los abogados en los procesos previos al juicio y durante el juicio Coordinar con el equipo técnico para presentaciones Programar y hacer seguimiento de plazos y fechas judiciales Presentar documentos legales mediante sistemas electrónicos de servicio y presentación Brindar apoyo en mediaciones, acuerdos y preparación para juicios Participar en reuniones de equipo y planificación estratégica de casos Mantener y revisar las agendas de los abogados Requisitos para Paralegal Sénior: Título universitario con 3 o más años de experiencia en un bufete de abogados; o Título de asociado o certificación como paralegal con 5 o más años de experiencia Experiencia en gestión de 2 o más personas, preferible Experiencia en lesiones personales, preferible Requisitos para Paralegal Junior: Título universitario, título de asociado o certificación como paralegal 2 o más años de experiencia Experiencia en lesiones personales, un plus Capacidad para trabajar largos periodos frente al ordenador y manejar múltiples tareas Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: 401(k) Coinversión en 401(k) Seguro de vida y desmembramiento (AD&D) Seguro dental Seguro de discapacidad Programa de asistencia al empleado Cuenta de gastos flexibles Estacionamiento gratuito Seguro médico Cuenta de ahorro para salud (HSA) Seguro de vida Oportunidades de ascenso Tiempo libre pagado Licencia parental Programa de referidos Plan de jubilación Seguro de visión