Socio Ambiental

Descripción del puesto La oficina de Miami de Kubicki Draper actualmente busca un abogado accionista junior con más de 5 años de experiencia en litigios civiles. Se requiere experiencia previa en defensa de seguros y juicios. Se valora especialmente la experiencia en responsabilidad por condiciones de propiedad, cobertura de seguros para construcción y procesos previos a demanda. Tu día a día: Debes tener dominio en el uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel. Redactar y revisar documentos judiciales y mociones vitales, responder descubrimientos y presentar mociones. Comunicarte de manera altamente efectiva con colegas y clientes. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante. Requisitos Lo que ofreces: Excelentes antecedentes académicos. Fuertes habilidades en investigación jurídica y redacción, así como una sólida capacidad de defensa oral persuasiva. Enfoque centrado en el cliente: Nuestros clientes son nuestra guía; tu compromiso inquebrantable con un servicio excepcional al cliente. Alta organización, con un estilo de comunicación claro y conciso. Ser miembro colegiado del Colegio de Abogados de Florida, en buena posición. Beneficios La diferencia KD: Diversidad en el liderazgo: Estamos orgullosos de ser una empresa propiedad de minorías en un 36 %, con más del 70 % de nuestros abogados procedentes de entornos diversos. Destacamos especialmente por tener más del 60 % de accionistas de la firma pertenecientes también a grupos minoritarios. Oportunidad de crecimiento: Estamos en pleno crecimiento y queremos que crezcas con nosotros. Disfruta de una rápida progresión profesional, experiencia práctica y amplias oportunidades de aprendizaje. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Valoramos tu persona, no solo como empleado, sino como individuo. Disfruta de un adecuado equilibrio entre tu vida laboral y personal. Ventajas de formar parte de nuestro equipo: Entorno inclusivo: Más del 50 % de nuestros abogados son mujeres, al igual que casi la mitad de nuestros accionistas y equipo directivo. Beneficios completos: Disfruta de un horario híbrido flexible, compensación competitiva, generoso tiempo libre pagado (PTO), seguro médico de primera clase y un sólido plan 401k (con aporte coincidente). Crecimiento a largo plazo: Más del 15 % de nuestro personal lleva orgullosamente más de diez años trabajando con nosotros. Sobre nosotros Fundada en 1963, Kubicki Draper es un referente de excelencia jurídica, ofreciendo servicios en litigios, apelaciones, coberturas, derecho comercial y transacciones inmobiliarias. Con un equipo excepcional de más de 200 abogados distribuidos en 12 oficinas dinámicas, hemos sido la firma de referencia en Florida y más allá, llegando al corazón de Georgia, Alabama y Misisipi. Descubre la diferencia KD: crece, aprende y evoluciona con una firma que ha defendido la brillantez jurídica durante más de cinco décadas. Tenga en cuenta: solo se aceptan solicitudes directas. Por favor, no llame ni utilice reclutadores. #LI-hybrid

Agrega Tu Voz - Trabaja para Nosotros Utilizamos nuestra voz y te empoderamos para que uses la tuya con el fin de generar un cambio positivo y duradero en la vida de las personas. Usamos nuestra voz porque creemos que cada persona debe pertenecer y tener el poder de prosperar. Quiénes Somos Nuestra agencia comenzó en 1999, siendo pionera en un modelo reconocido a nivel nacional. Creemos que cada niño merece un hogar permanente seguro y estimulante, con una familia cariñosa y solidaria que haga posible su crecimiento y desarrollo. Como pioneros en nuevos enfoques para lograr la permanencia de niños en acogida, empleamos conocimientos especializados y una continuidad de servicios para ayudar a las agencias a agilizar adopciones y mantener a las familias unidas. La visión de Voce es una sociedad en la que cada persona pertenezca y esté empoderada para prosperar. Celebramos las cualidades que nos definen y nos distinguen. Como agentes de cambio, asumimos nuestro papel defendiendo y promoviendo la comprensión de la diversidad, la equidad y la inclusión. Al hacerlo, nos esforzamos por lograr un cambio duradero en nuestra organización y en las comunidades a las que servimos. Exigiremos responsabilidad a nuestra agencia para transformar nuestra cultura, infraestructura y prácticas con el fin de promover la inclusión, la innovación y la confianza. Para obtener más información, visite https://vocetogether.org/expertise/adoption-permanency.html Además, junto con nuestro socio Diakon, coadministraremos el programa Statewide Adoption and Permanency Network (SWAN) para el Departamento de Servicios Humanos de Pensilvania. Para obtener más información sobre LSI, SWAN o Diakon, visite www.diakon-swan.org Iniciativa de Servicios Legales SWAN - Coordinador El Coordinador LSI de SWAN es responsable de supervisar el Programa LSI de SWAN y los condados LSI asignados. Esto incluye supervisión, tutoría, coaching y gestión de los paralegales LSI (LSIP). Este puesto actúa como enlace entre el condado, la gerencia de LSI y el contrato principal de SWAN. El Coordinador LSI de SWAN trabaja en colaboración con el personal de Voce, el personal del contrato principal de SWAN, los socios colaboradores de Asistencia Técnica (TA) y los socios del condado. Se requiere que el Coordinador LSI de SWAN demuestre habilidades de pensamiento crítico y tome decisiones informadas de acuerdo con protocolos, políticas y procedimientos. Horario: Puesto de tiempo completo exento que trabaja un mínimo de 8 horas entre las 8:00 AM y las 5:00 PM. Esto incluye un descanso de almuerzo pagado de 30 minutos. Lo Que Contribuirás Realizar supervisión, tutoría y coaching intencionales e interactivos, presenciales y conversaciones sustanciales semanales, para apoyar el desarrollo continuo de los empleados y el programa LSI. Identificar y recomendar continuamente la formación de paralegales LSI (LSIP) y la transferencia del aprendizaje en colaboración con el Gerente de División y el Especialista en Formación Legal. Coordinar y supervisar el Plan de Formación 90-365 para LSIPs. Supervisar y revisar las entradas de LSIP en el portal de SWAN y los informes mensuales del portal de SWAN para cada LSIP, asegurando la precisión de los datos y la eficacia de los resultados del programa. Coordinar y realizar visitas in situ con los Enlaces del Condado para fortalecer las relaciones y apoyar el Programa LSI. Asistir a reuniones de Voce y SWAN según sea necesario. Otras funciones asignadas. Qué Se Necesita para Tener Éxito Se prefiere un título universitario, aunque también se acepta un título de asociado o certificación como paralegal con un mínimo de tres años de experiencia. Se requiere experiencia en Bienestar Infantil o en el ámbito legal. Se requiere realizar un mínimo de dos visitas in situ por agencia del condado mensualmente. Puede requerirse visitar las agencias del condado asignadas con mayor frecuencia si lo recomienda el Gerente de División de LSI. Este puesto requiere viajar desde y hacia la oficina central de Voce y por todo el estado según sea necesario. Licencia de conducir válida. Por Qué Voce - Invertimos en Ti Ofrecemos un paquete integral competitivo que incluye: Seguro médico con cuentas médicas flexibles (aporte del empleador al HSA si se elige HDHP) Seguro dental, de visión, de discapacidad a largo plazo y de accidentes Tres beneficios pagados por el empleador: seguro de discapacidad a corto plazo, seguro de vida y Programa de Asistencia al Empleado Aporte del empleador equivalente al 6 % de tu salario a tu plan 401(k) 13 días festivos pagados (incluyendo tres días festivos móviles) 18 días de tiempo libre pagado (PTO) en el primer año de empleo Empleador calificado que participa en el Programa de Perdón de Préstamos para el Servicio Público (PSLF) Por favor envíe su carta de presentación y currículum para ser considerado. EOE

Somos un despacho jurídico dinámico y orientado a una misión, ubicado en Los Ángeles, California, comprometido con la defensa de los derechos de los consumidores y la búsqueda de justicia bajo la legislación de California. Nuestro despacho es conocido por su estrategia en litigios, cultura colaborativa de equipo y compromiso con el desarrollo profesional de nuestros abogados. Actualmente estamos buscando abogados asociados nuevos o recién admitidos (0–2 años de experiencia) que sientan pasión por el litigio y estén dispuestos a tener un impacto significativo desde las primeras etapas de su carrera legal. Principales responsabilidades Como abogado asociado, desempeñarás un papel esencial en todas las etapas del litigio, incluyendo: Audiencias judiciales – Prepararse para y asistir a audiencias en tribunales estatales. Descubrimiento – Elaborar y responder a solicitudes de descubrimiento, así como revisar las respuestas de las partes contrarias. Derecho y mociones – Redactar, presentar y argumentar diversas mociones, incluyendo mociones para obligar, excepciones dilatorias y mociones para sentencia sumaria. Recibirás formación práctica, mentoría directa por parte de litigantes experimentados y exposición temprana a la sala de audiencias, lo que te permitirá perfeccionar tus habilidades de defensa y crecer dentro del despacho. Lo que ofrecemos Un entorno colaborativo y orientado al crecimiento que valora la iniciativa y la diligencia. Mentoría directa y oportunidades significativas de desarrollo profesional. La oportunidad de participar en casos importantes de protección al consumidor desde el inicio de tu carrera legal. Compensación competitiva y beneficios. Requisitos Habilitación para ejercer la abogacía en California (se requiere haber sido admitido en la Barra de California). De 0 a 2 años de experiencia legal, incluyendo pasantías, prácticas o clínicas universitarias relevantes. Habilidades sólidas en investigación jurídica, redacción y defensa oral. Compromiso con los derechos del consumidor y el litigio civil. Beneficios Estamos comprometidos con el bienestar y el éxito de nuestro equipo mediante un paquete de beneficios completo y cuidadosamente diseñado, que incluye: Plan 401(k) con aporte patronal – Planifica tu futuro con confianza y apoyo de la empresa. Seguro médico, dental y de visión – Cobertura completa para mantener tu salud y la de tu familia. Seguro de discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida – Protección financiera ante eventos inesperados. Estacionamiento pagado – Cómodo y cubierto, para que puedas concentrarte en tu jornada. Tiempo libre remunerado generoso – Suficiente tiempo para descansar, recargar energías y atender asuntos personales. Programa de referidos de empleados – Gana recompensas por presentar profesionales talentosos a nuestro equipo. Programa de asistencia al empleado (EAP) – Recursos confidenciales para apoyo personal y profesional. Programa de descuentos para empleados – Acceso a ahorros exclusivos en diversos productos y servicios.

Firma de abogados en crecimiento y emprendedora busca paralegal que desee asumir responsabilidades importantes trabajando con clientes. El candidato ideal debe tener la capacidad de reunirse con personas y familias, escuchar empáticamente sus inquietudes y objetivos, colaborar con los miembros del equipo para crear soluciones de alta calidad para los clientes y explicar conceptos legales en términos sencillos. Se requiere un mínimo de tres años de experiencia en planificación patrimonial, administración de sucesiones o derecho de la tercera edad. Es imprescindible una atención excepcional al detalle. En nuestra práctica especializada en planificación patrimonial y derecho de la tercera edad, liderada por un abogado certificado en derecho de la tercera edad con amplia trayectoria, ofrecemos soluciones creativas para brindar mayor seguridad a nuestros clientes en el futuro. Atendemos a nuestros clientes en un barrio suburbano muy atractivo, con restaurantes, cafeterías y estacionamiento cubierto cercanos. Si está interesado en unirse a nuestro equipo, envíe un currículum y una carta de presentación explicando por qué cree que es la persona adecuada para este puesto.

Nuestra dinámica oficina de Miami busca un asociado talentoso con experiencia de 2 o más años en litigios civiles o comerciales, preferiblemente. Se valora un antecedente en responsabilidad por condiciones de propiedad, construcción y otros litigios complejos. Tu día a día: Redactar, revisar y responder a demandas sustantivas, mociones y descubrimiento Asistir o presidir audiencias, deposiciones, mediaciones y reuniones con clientes, así como negociar acuerdos Ayudar en la preparación del juicio y/o asistir al juicio Debes tener competencia y dominio en el uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel Comunicarte de manera altamente efectiva con miembros del equipo y clientes Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y cambiante Requisitos Se prefiere experiencia previa en litigios civiles y comerciales Habilidades sólidas en investigación jurídica, redacción y defensa oral persuasiva Enfoque intrínseco centrado en el cliente, garantizando un servicio impecable La experiencia previa en defensa de seguros es un valor añadido, aunque no obligatoria Ambición de crecimiento, mentalidad orientada al cliente y habilidades organizativas impecables Ser miembro en buen standing del Colegio de Abogados de Florida, requerido Beneficios Diversidad en el Liderazgo: Estamos orgullosos de ser una empresa propiedad de minorías en un 36 %, con más del 70 % de nuestros abogados procedentes de entornos diversos. Destacamos por tener más del 60 % de nuestros accionistas también pertenecientes a grupos minoritarios. Oportunidad de Crecimiento: Estamos en una etapa de rápido crecimiento y queremos que crezcas con nosotros. Disfruta de una rápida progresión profesional, experiencia práctica y amplias oportunidades de aprendizaje. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Valoramos tu persona, no solo como empleado sino como individuo. Disfruta de un adecuado equilibrio entre trabajo y vida personal con nosotros. Ventajas de trabajar con nosotros: Entorno inclusivo: Más del 50 % de nuestros abogados son mujeres, al igual que casi la mitad de nuestros accionistas y equipo directivo Beneficios completos: Disfruta de un horario híbrido flexible, compensación competitiva, generoso tiempo libre pagado (PTO), seguro médico de primera clase y un sólido plan 401k (con aporte coincidente) Crecimiento a largo plazo: Más del 15 % de nuestro personal lleva orgullosamente más de diez años con nosotros Sobre nosotros Fundada en 1963, Kubicki Draper es un referente de excelencia jurídica, ofreciendo servicios en juicios, apelaciones, cobertura, derecho comercial y transacciones inmobiliarias. Con un equipo destacado de más de 200 abogados en 12 oficinas dinámicas, hemos sido la firma de referencia en Florida y más allá, llegando al corazón de Georgia, Alabama y Misisipi. Descubre la diferencia KD: crece, aprende y evoluciona con una firma que ha defendido la brillantez jurídica durante más de cinco décadas. Tenga en cuenta: solo aceptamos solicitudes directas. Por favor, no llamadas telefónicas ni reclutadores.

Malnar Injury Law busca un recepcionista/asistente administrativo asertivo, con conocimientos de internet/tecnología y extrovertido, a tiempo completo o parcial. Las funciones incluirán responder llamadas telefónicas, hablar con clientes potenciales, solicitar historiales médicos, redactar cartas y ayudar con el marketing. No se requiere experiencia. Los únicos requisitos son ser un comunicador efectivo (escrito y oral), tener deseos de aprender y ambición. El puesto a tiempo parcial sería cinco días por semana durante 4-5 horas diarias. Este es un puesto presencial. Los beneficios para empleados incluyen: Tiempo libre pagado; Plan de jubilación, completamente financiado por la firma; Seguro grupal de salud, visión y dental (la firma cubre un porcentaje del costo del seguro médico); Seguro de vida grupal; Licencia parental; Excelente ambiente de trabajo; Oportunidades de capacitación y mentoría continua; Oportunidades de crecimiento y avance dentro de la firma. Tipo de empleo: Tiempo completo o tiempo parcial Salario: $15-$20+ según experiencia Malnar Injury Law es una firma jurídica boutique en crecimiento especializada en lesiones personales. Manejamos casos traumáticos y complejos y mantenemos una cartera pequeña, lo que nos permite poner a nuestros clientes en primer lugar y defenderlos con pasión en cada caso. Nuestros valores fundamentales de compasión, integridad y fortaleza se reflejan en todas nuestras interacciones con clientes y partes contrarias. La honestidad es fundamental en todos los niveles de nuestra firma. Buscamos defensores ambiciosos que no teman enfrentar desafíos y que encarnen nuestros valores centrales. Nuestra firma valora tu tiempo y otras cosas importantes en tu vida. Creemos que los empleados con equilibrio en sus vidas son más efectivos tanto en el trabajo como en casa, lo que conduce a mayor satisfacción y productividad. Ofrecemos horarios flexibles y tecnología de vanguardia para potenciar tu éxito. También valoramos a cada miembro del equipo y creemos en un entorno de trabajo profesional y cortés donde los empleados se sientan valorados y experimenten desafíos significativos y aprendizaje continuo cada año de su carrera. Se espera que el recepcionista domine todas las tareas. Somos un equipo y estamos comprometidos a ayudarnos mutuamente diariamente. Creemos que cada persona debe ser tratada con dignidad y respeto. Por favor, envíe su currículum para postularse. Malnar Injury Law se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, identidad u orientación sexual, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad, condición de veterano u otros estatus protegidos según lo requiera la ley aplicable. Por favor postúlese en línea con Malnar Law, P.C. en: https://malnar-law-p-c.gnahiring.com/job/285305/receptionist-administrative-assistant-malnar-injury-law-co-springs?s=cl