Ley de privacidad de nivel de socio híbrido

Abogado Asociado – Planificación y Administración Patrimonial Legacy Law Associates, P.L. | Daytona Beach, FL Acerca de Legacy Law Associates, P.L. Legacy Law Associates, P.L. es un bufete especializado de Florida dedicado a acompañar a personas y familias en cada etapa de la vida, ofreciendo asesoría legal reflexiva y basada en relaciones. Nos enfocamos en planificación patrimonial, administración de fideicomisos y sucesiones, derecho de la tercera edad y asuntos tributarios. Pero más que eso, somos socios de por vida para nuestros clientes, actuando como su "Asesor de Confianza" durante los momentos de cambio y dificultad. No somos simplemente redactores de documentos: creamos conexiones duraderas. Ayudamos a nuestros clientes a planificar adecuadamente para que, cuando enfrenten los cambios inevitables de la vida, sigamos disponibles, listos para intervenir con compasión, claridad y confianza. No solo ayudamos a las personas a planificar el futuro, sino que les ayudamos a vivirlo con mayor seguridad y significado. Acerca del puesto Estamos buscando un abogado amable y con visión de futuro en planificación patrimonial para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Este es un puesto práctico con interacción directa con clientes desde el inicio, mentoría por parte de abogados experimentados y la posibilidad de evolucionar hacia un cargo de liderazgo. Se espera que estudie nuestros sistemas y se comprometa en mejorarlos. Queremos que asuma la responsabilidad de su crecimiento profesional, motivado a mantenerse por delante en un mercado que cambia constantemente. Le mostraremos cómo convertirse en un generador de negocios que impulse el éxito de lo que hacemos. Lo ayudaremos a construir sobre nuestro legado, no a replicarlo, aportando ideas frescas y energía a la forma en que atendemos a nuestros clientes y nos relacionamos con la comunidad. Se le animará a involucrarse en la comunidad, devolviendo a ese lugar donde vivimos y al que amamos. Este puesto ofrece una vía clara hacia la sociedad en el bufete. Pero eso requiere espíritu emprendedor, no solo un empleado con un trabajo. Principales responsabilidades - Aprender y gestionar nuestros sistemas y herramientas de redacción en planificación patrimonial - Acompañar a abogados para comprender nuestro enfoque en la comunicación efectiva con clientes - Asumir y desarrollar sus propios casos bajo mentoría - Participar en formaciones periódicas en habilidades técnicas, comunicación y marketing - Identificar e implementar estrategias de planificación tributaria eficientes - Desarrollar relaciones de referencia mediante actividades de promoción y marketing - Participar en consultas con clientes y gestión continua de relaciones - Practicar una buena gestión del tiempo y de tareas - Colaborar con el personal para garantizar un flujo de trabajo sin contratiempos Requisitos Calificaciones Obligatorios: - Licenciado y en buen standing con el Colegio de Abogados de Florida - 2 o más años de experiencia en planificación patrimonial o administración de sucesiones/fideicomisos - Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación - Mentalidad abierta, disposición para aprender y deseo de crecer Deseables: - Máster en Derecho Tributario (LLM en Tributación) o licencia de contador público certificado (CPA) - Conocimiento de las normas de sucesiones de Florida y del impuesto federal sobre herencias y donaciones - Experiencia en marketing o desarrollo de negocios - Habilidades de liderazgo o experiencia como mentor Acerca de usted No solo es un abogado brillante: es un profesional compasivo y centrado que valora las relaciones humanas. Sabe que escuchar es tan importante como aconsejar. Acepta bien las críticas, disfruta resolver problemas y le importa marcar una diferencia en la vida de las personas. Busca algo más que un empleo: desea construir un legado a través del servicio y el liderazgo. Beneficios Compensación y beneficios La compensación es competitiva y acorde con la experiencia. También invertimos en su desarrollo profesional con enfoque en crecimiento a largo plazo y oportunidades de asociación. Los beneficios e incentivos incluyen: - Vía clara hacia la sociedad en el bufete - Mentoría por parte de abogados experimentados - Formación y educación orientadas al crecimiento profesional - Entorno de trabajo colaborativo y orientado a una misión - Apoyo en la reubicación para el candidato adecuado Cómo postularse Para postularse, envíe su currículum y una breve carta de presentación explicando por qué le interesa esta oportunidad y cómo sería para usted trasladarse a la zona de Daytona Beach. Por favor, no realice consultas directas al bufete.

Whitemore James Black está ayudando actualmente a la oficina boutique en San Francisco de un bufete de abogados nacional en la búsqueda de un Secretario Legal Temporal que se una a su firma lo antes posible. Nuestro cliente cuenta con una práctica jurídica y regulatoria sofisticada, y está buscando un secretario de nivel intermedio o avanzado para ayudar con el aumento en la carga de trabajo. Se prevé que el puesto dure inicialmente unas 6 semanas, aunque podría ampliarse según las necesidades de la oficina. Las horas de trabajo son de lunes a viernes, de 9 a.m. a 5 p.m. El trabajo es presencial, excepto los viernes, que son remotos. El candidato ideal contará con al menos 5 años de experiencia como secretario en litigios. Es fundamental sentirse cómodo redactando, revisando y editando documentos, así como realizar presentaciones electrónicas (e-Filing). Para ser considerado de inmediato, envíe su currículum como respuesta a esta publicación. Esperamos tener noticias suyas.

Vasion busca un Gerente Senior de Contratos que encarne nuestros valores fundamentales y esté entusiasmado por unirse a nuestro dinámico equipo. Estamos dedicados a permitir la transformación digital para todos, ofreciendo una solución asequible de SaaS integrada que simplifica las operaciones empresariales. Vasion ofrece un entorno de trabajo flexible para nuestros más de 300 empleados en todo el mundo, incluyendo nuestra sede en St. George, Utah, y oficinas en el Reino Unido, Alemania y Lehi, Utah. Se considerarán candidatos remotos. Se dará preferencia a los candidatos ubicados cerca de cualquiera de nuestras oficinas en Utah. Descripción del puesto Como Gerente Senior de Contratos, desempeñará un papel clave en la supervisión, redacción, negociación y gestión de una amplia variedad de acuerdos comerciales en toda la empresa. Será un socio de confianza para los equipos de Ventas, Ejecutivo y otros departamentos, asegurando que los términos contractuales protejan a la empresa mientras permiten un flujo eficiente de acuerdos y el cumplimiento de las regulaciones aplicables. Responsabilidades Redactar, revisar, negociar y gestionar una amplia gama de contratos, incluyendo: Acuerdos de MSA/SaaS, NDA, DPA, SOW y acuerdos con socios/distribuidores Contratos con proveedores y de compras Actuar como punto de contacto principal para Ventas y partes interesadas con solicitudes de compras Colaborar con los departamentos para asegurar que los términos contractuales se alineen con los objetivos y políticas del departamento Crear, mantener y mejorar plantillas contractuales y manuales de procedimientos Implementar y optimizar el uso de herramientas de gestión de contratos (CLM) y otros sistemas legales tecnológicos, incluyendo IA Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y las regulaciones de privacidad de datos (GDPR, CCPA) Liderar capacitaciones contractuales para las partes interesadas del negocio y promover las mejores prácticas contractuales Supervisar y asesorar sobre obligaciones contractuales, renovaciones e indicadores clave de desempeño (KPI) Fomentar relaciones con los equipos comerciales Requisitos Título universitario o título de paralegal, preferiblemente Mínimo 5 años de experiencia en gestión de contratos, con alguna experiencia en una empresa de SaaS Profundo conocimiento de acuerdos SaaS y relaciones con clientes empresariales Habilidades sólidas de negociación y capacidad para gestionar múltiples acuerdos complejos simultáneamente Conocimiento de consideraciones sobre privacidad de datos, propiedad intelectual y regulaciones en entornos SaaS Dominio de plataformas CLM y Salesforce Excelente atención al detalle y capacidad para traducir lenguaje legal a términos comerciales prácticos Buenas habilidades organizativas y un enfoque proactivo y colaborativo Experiencia trabajando en una empresa de SaaS de tamaño mediano con alto crecimiento Capacidad para trabajar de forma independiente, sabiendo cuándo elevar asuntos Sólida comprensión empresarial y orientación al servicio al cliente Interés en inteligencia artificial aplicada al ámbito legal Beneficios Entorno de trabajo flexible Bono discrecional por vacaciones Tiempo libre remunerado flexible Licencia parental remunerada Remuneración competitiva Amplia gama de beneficios tradicionales Oportunidades de formación y ascenso Plan 401k con aporte equivalente de la empresa Apoyo al bienestar de la salud mental Educación sobre bienestar financiero HSA (Cuenta de ahorro para salud) con aporte de la empresa Beneficios en la sede central: gimnasio, pickleball, snacks y bebidas, sala de arcade, sala de cine, almuerzo mensual de toda la empresa, etc. Beneficios en la oficina de Lehi, Utah: acceso a gimnasio, snacks y bebidas, almuerzo mensual de toda la empresa Nuestros Valores Fundamentales Vasion busca personas que encarnen sus valores fundamentales y estén motivadas a convertirse en: Propietarios de la Acción (Propiedad Extrema por Jocko Willink y Leif Babin) Buscadores de Franqueza (Franqueza Radical por Kim Scott) Constructores de Relaciones (Liderazgo y Autodecepción por The Arbinger Institute) Narradores de Historias (Construyendo una Marca de Historia: Clarifica tu Mensaje para que los Clientes Escuchen por Donald Miller) Más sobre Vasion Visite https://www.vasion.com y https://vasion.com/careers/ Información Adicional Vasion es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin discriminación por raza, edad, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, identidad de género, orientación sexual y otras características protegidas por la ley.

Quiénes somos Con sede en Bakersfield, California, Klein DeNatale Goldner, LLP ha atendido a clientes en toda California y más allá, con los más altos estándares de excelencia durante más de siete décadas. Nuestra oficina ofrece una amplia gama de servicios legales integrales, que incluyen: transacciones empresariales complejas y litigios, planificación patrimonial y asuntos de sucesiones, cuestiones agrícolas, asuntos laborales y de empleo, derecho del agua y de entidades públicas, propiedad intelectual y temas emergentes en atención médica. Qué aportarás: • Experiencia en transacciones corporativas. • Una capacidad excepcional para comprender, analizar y abordar cuestiones legales complejas. • Solvencia en la redacción de documentos legales clave. • Aptitud para gestionar documentos de clientes. • Dominio de software esencial, incluyendo Excel, Word, Outlook y Westlaw. • Certificado de paralegal de California o certificación como paralegal, y un título universitario. Por qué elegir KDG: • Un entorno de trabajo solidario, colaborativo e inclusivo. • Compromiso con el equilibrio entre trabajo y vida personal. • Desarrollo profesional continuo. • Oportunidades de ascenso y liderazgo. Compensación, beneficios y ventajas: • El rango salarial base previsto para este puesto a tiempo completo es de entre 50.000 y 90.000 dólares anuales, siendo la oferta final dependiente de factores como la experiencia, habilidades relacionadas con el puesto, calificaciones y ubicación. • Bonificaciones basadas en el rendimiento. • Plan integral de seguro médico, que incluye cobertura médica, dental y de la vista para empleados y sus beneficiarios. • Plan 401(k) con una contribución generosa de la empresa. • Tiempo libre remunerado generoso, que incluye días de vacaciones, días personales, días de enfermedad y festivos pagados. • Programas de formación y oportunidades de educación continua. • Programas de bienestar y apoyo a la salud mental. • Programa de asistencia al empleado (EAP). • Programa de reconocimiento y recompensas para empleados. • Eventos sociales regulares y actividades de formación de equipos. Cómo postularse Estamos entusiasmados por dar la bienvenida al próximo profesional paralegal a nuestro equipo excepcional en KDG. Postúlate ahora y ayúdanos a moldear el futuro de nuestro departamento de Transacciones. Por favor envía tu currículum a recruiting@kleinlaw.com.

La oficina de Miami de Kubicki Draper busca un abogado asociado con más de 2 años de experiencia en litigios civiles; se requiere experiencia previa en defensa de seguros. Se valora altamente la experiencia en defensa de seguros y responsabilidad por condiciones de propiedad. Experiencia en sectores de hostelería y comercio minorista es un plus. Tu día a día: Redactar, revisar y responder a escritos sustanciales, mociones y descubrimiento Asistir o presidir audiencias, deposiciones, mediaciones y reuniones con clientes, así como negociar acuerdos Debes ser competente y diestro en el uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel Comunicarte de manera altamente efectiva con miembros del equipo y clientes Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante Requisitos Experiencia previa en litigios, especialmente en defensa de seguros, muy valorada Colegiado en el Colegio de Abogados de Florida y en buen standing, requerido Excelentes antecedentes académicos Ambición de éxito: poseer una determinación inquebrantable por ascender en la jerarquía, aspirar a cargos de liderazgo y dejar huella Enfoque centrado en el cliente: nuestros clientes son nuestra guía; tu compromiso inquebrantable con un servicio excepcional al cliente Maestría organizativa: una mente organizada junto con la capacidad de comunicarse de forma clara y efectiva es fundamental Beneficios Diversidad en el liderazgo: estamos orgullosos de ser una empresa con un 36 % de propiedad minoritaria, con más del 70 % de nuestros abogados procedentes de entornos diversos. Destacamos que más del 60 % de los accionistas de nuestro despacho también pertenecen a grupos minoritarios. Oportunidad de crecimiento: ¡estamos en pleno crecimiento y queremos que crezcas con nosotros! Disfruta de una rápida progresión profesional, experiencia práctica y amplias oportunidades de aprendizaje. Equilibrio entre trabajo y vida personal: valoramos tu persona, no solo como empleado, sino como individuo. Disfruta de un adecuado equilibrio entre trabajo y vida privada con nosotros. Ventajas de trabajar con nosotros: Entorno inclusivo: más del 50 % de nuestros abogados son mujeres, al igual que casi la mitad de nuestros accionistas y equipo directivo Beneficios integrales: disfruta de un horario híbrido flexible, una compensación competitiva, días libres generosos, seguro médico de primera clase y un sólido plan 401k (con aporte coincidente) Crecimiento a largo plazo: más del 15 % de nuestro personal lleva orgullosamente más de diez años con nosotros Sobre nosotros Fundado en 1963, Kubicki Draper es un referente de excelencia jurídica, ofreciendo servicios en juicios, apelaciones, cobertura, derecho comercial y transacciones inmobiliarias. Con un equipo destacado de más de 200 abogados distribuidos en 12 oficinas dinámicas, hemos sido el despacho de referencia en Florida y más allá, llegando al corazón de Georgia, Alabama y Misisipi. Descubre la diferencia KD: crece, aprende y evoluciona con un despacho que ha defendido la brillantez jurídica durante más de cinco décadas. Tenga en cuenta: solo se aceptan solicitudes directas. Por favor, no llamadas telefónicas ni reclutadores.

Un consultorio legal sin fines de lucro basado en la fe busca un Abogado Local / Abogado de Actuación en el sur de California para asuntos de sucesiones, civiles, desalojos ilegales, posibles quiebras y otros servicios legales, trabajando con un Abogado Principal con 31 años de experiencia. Ofrecemos apoyo completo al 100 %, incluyendo, entre otros, investigación, indagación, redacción y respuesta a todos los documentos judiciales, así como la elaboración de una posible propuesta de acuerdo para presentar al abogado contrario. Esta es una excelente oportunidad para litigantes recién admitidos y experimentados que deseen más clientes sin ningún costo adicional. Por favor envíe su currículum y tarifa de actuación lo antes posible. Oportunidad de condonación del 100 % de préstamos estudiantiles a través de nuestra organización sin fines de lucro 501(c)(3).