Jr. Accionista - Litigios Complejos

Abogado de Compensación Laboral, se requiere licencia del estado de Nueva York $150,000 - $250,000 Trabajo presencial cinco días a la semana El bufete busca un abogado de compensación laboral a tiempo completo para unirse a nuestro equipo comprometido en Queens. Este puesto es presencial, cinco días a la semana, e ideal para un abogado motivado con una sólida experiencia en derecho de compensación laboral y con experiencia en audiencias virtuales. El puesto requiere compromiso con la defensa del cliente, excelentes habilidades legales y la capacidad de gestionar casos de manera eficiente e independiente. Este puesto requiere una persona altamente organizada, proactiva y segura en la gestión de una carga completa de casos desde la recepción hasta la resolución. El abogado debe estar comprometido con brindar representación legal de alta calidad y mantener una comunicación constante con clientes, colegas y agencias administrativas. El candidato ideal demostrará un pensamiento analítico sólido, habilidades persuasivas en la defensa legal y la capacidad de trabajar de forma independiente colaborando en un entorno de equipo de apoyo. Si busca desarrollar su carrera legal en un despacho dinámico y orientado a una misión enfocada en la justicia para los trabajadores, le animamos a postularse. Horario de trabajo: Lunes a jueves: 8:30 AM – 5:30 PM Viernes: 8:30 AM – 5:00 PM Funciones esenciales: - Representar a clientes en asuntos de compensación laboral ante la Junta de Compensación Laboral de Nueva York - Gestionar todos los aspectos del manejo de casos, incluyendo demandas, mociones, acuerdos y audiencias - Llevar a cabo y gestionar audiencias virtuales con eficiencia y profesionalismo - Mantener comunicación regular con los clientes y responder rápidamente a sus consultas - Trabajar estrechamente con el personal de apoyo y el equipo legal para garantizar un manejo de casos oportuno y preciso - Preparar expedientes legales y cumplir con plazos legales y metas internas Requisitos: - Doctor en Derecho (J.D.) de una escuela de derecho acreditada - Licencia para ejercer la abogacía en el estado de Nueva York - Experiencia demostrada como abogado de compensación laboral en un bufete de abogados - Mínimo de 3 años de experiencia actual como abogado de compensación laboral en un bufete de abogados - Dominio y comodidad con audiencias virtuales y herramientas de comunicación remota - Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal - Capacidad para trabajar presencialmente de lunes a viernes Beneficios: $150,000 - $250,000 Excelente paquete salarial más beneficios

Paralegal de litigios – Oficina de Buckhead Nuestro bufete de abogados en Buckhead busca un paralegal con experiencia en litigios para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe dominar el sistema de presentación electrónica de documentos tanto en tribunales federales como estatales, y tener un sólido conocimiento del proceso de litigio desde el inicio hasta la conclusión. Responsabilidades incluyen: Llevar casos desde su inicio hasta su resolución Configurar reclamaciones y organizar expedientes Solicitar y revisar historiales médicos Redactar y presentar demandas Preparar y responder a la investigación preliminar Redactar cartas de reclamación Apoyar a los abogados durante todo el proceso de litigio Requisitos: Experiencia comprobada como paralegal de litigios Dominio de los sistemas de presentación electrónica federal y estatal Capacidad para gestionar casos de forma independiente con atención al detalle Excelentes habilidades organizativas y de comunicación Ubicación: Buckhead, GA Esta es una excelente oportunidad para un paralegal motivado que desee trabajar en un entorno profesional y colaborativo.

¿Está listo para dar el próximo gran paso en su carrera legal? ¿Está motivado para dominar el derecho de familia mientras amplía su práctica? Si es un abogado con pasión por el crecimiento, el aprendizaje y el liderazgo, ¡Datz & Datz tiene una oportunidad excepcional para usted! En Datz & Datz, no sería solo un asociado; sería un líder del futuro. Nuestro despacho es una práctica especializada en derecho de familia dirigida por un abogado certificado por la junta y miembro de la Academia Americana de Abogados Matrimoniales. Ofrecemos un programa único de mentoría diseñado para atraer clientes de mayor calidad y prepararlo para la gestión y el liderazgo del despacho en los próximos 5 a 10 años. Esto es lo que puede esperar: Mentoría: Trabaje directamente con un abogado senior en casos complejos de derecho de familia y reciba orientación práctica en relaciones con clientes, desarrollo de negocios y gestión de la práctica legal. Trayectoria de liderazgo: Aprenda los aspectos detallados de la gestión de un despacho especializado, incluida la supervisión financiera, la gestión de personal y la planificación estratégica a largo plazo. Impacto: Desarrolle un rol de liderazgo y contribuya activamente a definir la dirección futura del despacho. Esta no es una posición típica de asociado. Estamos ofreciendo una trayectoria a largo plazo hacia el liderazgo del despacho para el candidato adecuado. Usted: Colaborará con un abogado senior en casos de altos activos e ingresos, así como en casos complejos y sofisticados de planes parentales. Tendrá exposición directa a la gestión del despacho, aprendiendo desde estrategias operativas hasta desarrollo de negocios. Asumirá responsabilidades crecientes en la administración del despacho, contribuyendo a su crecimiento y visión estratégica. Requisitos Buscamos un abogado dinámico que: Cuente con 4 a 6 años de experiencia en litigios, preferiblemente en derecho de familia. Tenga pasión por ejercer el derecho de familia y, al mismo tiempo, esté deseoso de aprender el lado empresarial de la gestión de un despacho legal. Demuestre habilidades sólidas de comunicación, organización y potencial de liderazgo. Tenga una visión a largo plazo para crecer dentro del despacho y contribuir a su éxito. Esta no es solo un trabajo; es una oportunidad que puede definir su carrera para crecer, liderar y triunfar en un despacho que valora su futuro. Beneficios Compensación y bonificación: Salario base: Salario anual de $75.000. Ganancias adicionales: Salario base más la posibilidad de compartir los ingresos netos de los casos originados por el abogado, así como otras formas de participación en ingresos tras alcanzar ciertos umbrales de producción. El paquete actual de beneficios incluye: Plan de seguro médico, con el empleador pagando el 100 % de la prima del seguro médico para el empleado. Contribución del empleador de hasta el 7 % del salario para gastos médicos no asegurados. Plan de jubilación con una contribución equivalente al 3 % del salario por parte del empleador. ¿Listo para crecer con nosotros? Si le entusiasma la oportunidad de construir una carrera significativa y asumir responsabilidades de gestión en el despacho, queremos saber de usted. Envíe su currículum y carta de presentación. Esperamos con interés hablar sobre cómo puede formar parte de nuestro equipo de liderazgo futuro. Todas las consultas serán tratadas con absoluta confidencialidad. Si decidimos avanzar en el proceso de entrevista, nos pondremos en contacto con usted. Tenga en cuenta que no se aceptarán consultas de agencias.

Denver, Arapahoe, Larimer, Weld, Jefferson, Boulder, Douglas Counties Process Server - 8/25 Actualmente contratamos mensajeros judiciales en los siguientes condados de Colorado: Denver, Arapahoe, Larimer, Weld, Jefferson, Boulder, Douglas Descripción del trabajo Trabajo independiente como mensajero judicial 1099 para Process Service of Wyoming, Inc. de Casper, Wyoming. Todos los condados mencionados, todas las áreas dentro de cada condado. Responda enviando su currículum por mensaje privado o a process-servertraining@outlook.com Remuneración: Promedio de $20.00 - $40.00 por hora / Pago por entrega exitosa Tipo de empleo: * Tiempo parcial * Contrato Se contratan 2 puestos por cada condado Horario: * De lunes a viernes, disponibilidad los fines de semana * Horario flexible, la carga de trabajo depende de las fechas de cierre de documentos Descripción del puesto *** Atención: Condados de Denver, Arapahoe, Larimer, Weld, Jefferson, Boulder y Douglas, CO *** Mensajero judicial civil (entrega de documentos judiciales) en los condados y zonas cercanas. Hay 2-3 plazas disponibles en cada condado para la entrega de documentos en Denver, Arapahoe, Larimer, Weld, Jefferson, Boulder y Douglas. $25.00 por entrega exitosa Debe estar libre de antecedentes que impidan su contratación (verificación de antecedentes de los últimos 10 años) Requisitos: * Ser organizado * Mayor de 18 años * Autónomo y autosuficiente * Honestidad e integridad, imprescindibles al tratarse de un puesto dentro del sistema legal * Actitud decidida, presentación pulcra y excelentes habilidades de comunicación * Licencia de conducir vigente, seguro de automóvil y vehículo confiable * Disponibilidad variada durante el día, noche y fines de semana * Cumplimentación precisa de actas juradas con atención al detalle Equipos requeridos: * Teléfono inteligente * Impresora (a color) * Conexión a Internet * Vehículo confiable y asegurado Ventajas: * ¡No necesita ir a una oficina! * ¡Establezca su propio horario! * Tiempo completo o parcial, según su elección * Descargue sus documentos desde nuestro sitio web * Cree y envíe sus actas juradas a través de nuestra página web móvil Buscamos personas confiables, persistentes, proactivas y con integridad. Este es un trabajo bajo contrato 1099. Debe declarar sus ingresos 1099 al IRS y puede deducir los kilómetros recorridos como gasto empresarial. *** ACTUALICE SU CURRÍCULUM Y DATOS LABORALES CON SU SITUACIÓN ACTUAL *** Prepare respuestas a las siguientes preguntas de selección: * Pregunta en la solicitud: ¿Cuántos años de experiencia tiene en entregas judiciales? * Pregunta en la solicitud: Indique 2-3 fechas y rangos horarios en los que podría tener una conversación telefónica y/o entrevista. * Pregunta en la solicitud: ¿Qué porcentaje del tiempo está dispuesto a viajar por trabajo? Envíe su currículum ACTUALIZADO por mensaje directo o por correo electrónico a process-servertraining@outlook.com o llame al 3072771294, deje un mensaje si no contestan.

Paralegista – Derecho de Familia (Remoto, Tiempo Completo, Requiere Bilingüismo) Ubicación: Remoto (Florida preferido) Compensación: $50,000 - $75,000, según experiencia Firma: The Law Firm of Anthony J. Diaz ¿Eres un paralegista profesional en derecho de familia con 4 o más años de experiencia en derecho de divorcio? ¿Te enorgullece ser proactivo y facilitarle la vida a tu abogado? Si es así, ¡estamos buscándote! Esta es una posición remota de tiempo completo para un paralegista bilingüe en español e inglés con experiencia. Trabajarás estrechamente con nuestro abogado independiente y con nuestro nuevo abogado asociado bilingüe, apoyando casos de litigio y divorcios fuera de tribunal, así como procesos de mediación. Existe un gran potencial de crecimiento para el candidato adecuado. Sobre la Firma Anthony J. Diaz es un abogado independiente con sede en el centro de Florida, conocido como The Peacemaker, cuya práctica se enfoca en el divorcio colaborativo, asuntos no contenciosos, mediación y resoluciones pacíficas. Ayudamos a nuestros clientes a atravesar momentos de conflicto con claridad y compasión. Tus Funciones Redactar, revisar y gestionar documentos de derecho de familia, incluyendo declaraciones financieras Atender llamadas de clientes potenciales y liderar consultas iniciales cuando sea necesario Traducir para abogados y clientes para garantizar una comunicación clara y profesional Coordinar y programar consultas, mediaciones y audiencias judiciales Participar en reuniones de revisión de casos y apoyar la planificación estratégica Mantener los calendarios de los abogados y gestionar proactivamente los plazos Registrar y documentar todas las interacciones con clientes y prospectos en Clio y Lawmatics Gestionar procesos de facturación y emisión de facturas, incluyendo registro de tiempo y estados mensuales Responder rápidamente a llamadas, correos electrónicos y mensajes de clientes, tribunales y abogados Sugerir mejoras en los procesos y contribuir a la eficiencia del sistema Apoyar a dos abogados gestionando tareas y manteniendo los casos en movimiento Realizar ocasionalmente tareas urgentes fuera del horario laboral Requisitos Lo que buscamos 4 o más años de experiencia como paralegista en derecho de familia en EE. UU. (se valora especialmente experiencia en Florida) Certificación como paralegista y título universitario (preferible, aunque se considerará experiencia equivalente) Dominio bilingüe de español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Conocimientos sólidos sobre los sistemas judiciales, formularios y procedimientos de Florida Experiencia usando plataformas tecnológicas legales como Clio, Lawmatics o similares Alta organización, atención al detalle y confianza para trabajar en un entorno completamente remoto Conexión a internet confiable y espacio de trabajo en casa tranquilo y profesional Iniciativa personal, mentalidad proactiva y compromiso con la profesionalidad Beneficios Salario: $50,000 - $75,000 (según experiencia) Tiempo Libre Pagado: Pago por 10 días feriados designados Un día adicional pagado por tu cumpleaños o bienestar personal Opciones de Trabajo Flexible: Posibilidad de horario laboral flexible Ayuda económica mensual por internet en el hogar ($50–$75/mes) Desarrollo Profesional: Reembolso por CLE o certificaciones ($300–$500/año, con aprobación previa) Pago de cuotas del programa FRP del Colegio de Abogados de Florida (si estás certificado) Membresía en asociaciones locales o estatales de paralegalistas Reembolso por acceso a programas de software (por ejemplo, Clio, Lawmatics) Cómo Aplicar Por favor envía tu currículum y una breve carta de presentación describiendo tu experiencia e interés en este puesto. Asegúrate de incluir 3 referencias profesionales recientes. Es posible que se solicite a los candidatos completar una breve evaluación de habilidades. No se aceptan llamadas telefónicas, correos electrónicos directos ni consultas de reclutadores. Solo se contactará a los candidatos seleccionados para una consideración adicional.

La Oficina de Servicios Legislativos Legales (OLLS) está reclutando para cubrir varias plazas a tiempo completo de Editores Legislativos. Información sobre el puesto: La OLLS actúa como asesoría legal imparcial y proporciona servicios legales a la Asamblea General de Colorado. Atiende por igual a todos los legisladores elegidos para la Asamblea General, sin importar su afiliación partidista ni sus opiniones políticas. Un Editor Legislativo en la OLLS trabaja junto con abogados de la OLLS y otros Editores Legislativos en la elaboración de proyectos de ley y resoluciones, la publicación anual de estatutos y la revisión de reglamentos del poder ejecutivo. Los candidatos ideales poseen sólidas habilidades de edición, redacción y comunicación. La OLLS no toma ni influye en decisiones de política pública. Los empleados de la OLLS no intentan influir en los miembros de la Asamblea General, otros empleados estatales ni en miembros del público respecto a asuntos de política o legislación pendiente. Debido al carácter imparcial de la OLLS, a todos los empleados se les prohíbe participar en ciertas actividades políticas. También se espera que los empleados mantengan altos estándares éticos y de confidencialidad acordes con las políticas de la OLLS. Para obtener más información sobre la OLLS y las funciones del puesto de Editor Legislativo, visite nuestro sitio web en https://leg.colorado.gov/agencies/office-legislative-legal-services/employment-opportunities Principales funciones y responsabilidades del Editor Legislativo: Un Editor Legislativo realiza diversas funciones, tanto de forma independiente como en entorno de equipo. Las funciones y responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: ● Editar proyectos de ley, resoluciones, enmiendas, memorandos legales y otros documentos escritos en cuanto a gramática, ortografía, puntuación, claridad y legibilidad; ● Brindar retroalimentación constructiva a los abogados de la OLLS y compañeros de trabajo respecto a la edición de proyectos de ley y otros documentos; ● Revisar y examinar diversos materiales leyendo en voz alta junto con otro Editor Legislativo e introduciendo revisiones en documentos electrónicos; ● Revisar y preparar los estatutos de Colorado para su publicación; ● Redactar resoluciones y peticiones; ● Realizar investigaciones legales básicas; y ● Priorizar múltiples tareas, trabajar eficientemente dentro de límites de tiempo y plazos establecidos, y manejar situaciones estresantes. También puede pedirse a un Editor Legislativo que preste apoyo a comités legislativos o que actúe como secretario de enmiendas en las cámaras de la Cámara de Representantes o del Senado, lo cual implica trabajar directamente con legisladores y otros empleados legislativos. Un candidato ideal debe ser detallista, tener excelentes habilidades interpersonales y comprender el proceso legislativo o contar con experiencia en el gobierno estatal. La descripción completa del puesto está disponible en: https://leg.colorado.gov/agencies/office-legislative-legal-services/legislative-editor-job-description Requisitos educativos: Los solicitantes deben poseer un título universitario de pregrado de una institución de educación superior acreditada de cuatro años. Compensación: La OLLS ofrece un paquete integral de compensación que incluye un salario inicial que oscila entre $65,000 y $74,750 al año, según las calificaciones y experiencia demostradas, además de un completo paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión; seguro de vida y seguro de discapacidad a corto plazo; contribuciones del empleador al retiro; beneficios de licencia remunerada, incluyendo vacaciones anuales, licencia por enfermedad, licencia familiar y médica, días festivos y tiempo compensatorio; una asignación mensual para transporte; horarios laborales flexibles según la temporada; y cuentas opcionales FSA y HSA. Los Editores Legislativos de la OLLS también pueden calificar para la condonación de préstamos por servicio público si cumplen con ciertos requisitos mientras trabajan a tiempo completo en el servicio público. Trabajo remoto: La OLLS ofrece un entorno de trabajo flexible diseñado para satisfacer las necesidades de la legislatura y permitir que el personal trabaje de forma remota durante todo el año. Sin embargo, durante la sesión legislativa de cuatro meses (de enero a mayo), este puesto puede requerir con frecuencia trabajo presencial en el Capitolio Estatal. Durante el período intermedio legislativo de ocho meses (de mayo a diciembre), los empleados pueden optar por trabajar de forma remota o asistir a la oficina, aunque ocasionalmente se requiere la asistencia presencial. Cómo postularse: Envíe una carta de presentación expresando interés en el puesto y un currículum actualizado a lhrd@coleg.gov, incluyendo "OLLS Legislative Editor position" en la línea de asunto del correo electrónico. Las cartas de presentación y los currículos deben recibirse en la OLLS antes del 15 de agosto de 2025. Los solicitantes seleccionados para entrevistas también deberán completar una solicitud formal de empleo, incluyendo al menos tres referencias profesionales, y realizar una prueba de habilidades editoriales. Un candidato final para un puesto de Editor Legislativo deberá aprobar una verificación básica de antecedentes penales. La OLLS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, color, religión, origen nacional, sexo, identidad de género u orientación sexual, edad, discapacidad, información genética, ni por ningún otro estatus protegido por la ley o reglamento. Es nuestra intención que todos los solicitantes calificados tengan igualdad de oportunidades y que las decisiones de selección se basen en factores relacionados con el trabajo.