Asistente legal

Abogado de Planificación Patrimonial: aumente su práctica con clientes precalificados y soporte completo de back-office IMPORTANTE: Los solicitantes deben tener una licencia activa y estar en buena situación en el estado o estados donde deseen ejercer. ¿Cansado de perseguir clientes potenciales o gestionar tareas administrativas? Nosotros llevamos los clientes hasta usted, para que pueda centrarse en ejercer la abogacía. Únase a nuestra red nacional en crecimiento de abogados especializados en planificación patrimonial y acceda a un flujo constante de clientes de alta calidad y previamente evaluados, sin costos de marketing, sin presión de ventas ni cargas administrativas. Ya sea que desee expandir su práctica individual o simplificar su carga de casos, esta es una oportunidad lista para usar que le permite mantener su independencia mientras amplía su impacto. Por qué los abogados se unen a nosotros Clientes precalificados proporcionados: sin necesidad de buscar clientes. Trabaja con personas dispuestas a avanzar. Sin gastos generales ni costos de marketing: nosotros nos encargamos de la adquisición de clientes y de los gastos administrativos. Soporte completo de back-office: preparación de documentos, obtención de escrituras y coordinación con clientes realizadas por nosotros. Carga de trabajo flexible: establezca su disponibilidad e integre esto sin problemas en su práctica actual. Sistemas listos para usar: aproveche nuestra infraestructura probada para agilizar la prestación de servicios. Red legal nacional: colabore con abogados de planificación patrimonial afines en todo el país. Su función como abogado de la red Brindar servicios legales relacionados con planificación patrimonial, creación de empresas, protección de activos y/o planificación de Medicaid y necesidades especiales (si aplica). Realizar consultas y revisar documentos de los clientes. Ofrecer asesoramiento legal personalizado y garantizar precisión y cumplimiento normativo. Trabajar con nuestro equipo de apoyo interno para ofrecer una experiencia fluida y completa al cliente. Qué buscamos Título de Juris Doctor (J.D.) de una escuela de derecho acreditada. Licencia activa y en buena situación en al menos un colegio de abogados estatal de EE. UU. 3 o más años de experiencia en planificación patrimonial o áreas legales relacionadas. Experiencia en planificación de necesidades especiales o Medicaid (un plus). Práctica privada existente o capacidad para incorporar clientes de forma independiente. Licencias en múltiples estados o reciprocidad son una ventaja considerable. Beneficios principales Adquisición de clientes sin costo: enfoque en brindar servicios legales de alto valor. Apoyo administrativo y de paralegal sin esfuerzo: maximice sus horas facturables. Gane más con menos estrés: elimine la búsqueda de clientes, que consume mucho tiempo. Libertad y flexibilidad: usted elige su disponibilidad y carga de trabajo. Comunidad de expertos: colabore y crezca junto con una red legal verificada. Recordatorio: debe poseer una licencia activa en cada estado donde desee atender clientes. No se considerarán solicitudes sin credenciales verificadas.

Contratación directa en el centro de Los Ángeles (presencial) Buscamos un auxiliar legal especializado en litigios con 5 o más años de experiencia para trabajar en un equipo de casos dedicado, encargándose de asuntos desde su inicio hasta el juicio. Las responsabilidades incluyen solicitar historiales médicos y preparar citaciones judiciales; gestionar la preparación previa al juicio, crear carpetas para el juicio y enviar documentos a testigos expertos; programar y agendar deposiciones, preparar notificaciones de deposición y coordinar reporteros judiciales. Se requiere una certificación de auxiliar legal aprobada por la ABA; es necesario contar con un sólido conocimiento de las reglas estatales y federales de los tribunales, todas las fases del descubrimiento legal, así como la capacidad de revisar documentos y verificar citas. Es imprescindible ser detallista, altamente organizado y tener la capacidad de gestionar múltiples proyectos y tareas en varios asuntos relacionados con casos. Son esenciales unas buenas habilidades de comunicación y de gestión del tiempo. Se valora conocimiento en programas como Summation, CaseMap, iManage y Trial Director. La jornada laboral es de 9:00 a 17:30, con disponibilidad para trabajar horas extras. El salario oscila entre $85,000 y $90,000 anuales.

Abogado Senior Somos un bufete de lesiones personales de alto rendimiento ubicado en Dallas, Texas, dedicado a brindar una representación legal de primera clase a nuestros clientes. Nuestro bufete se enorgullece de fomentar una cultura positiva y colaborativa en la que los miembros del equipo son valorados y apoyados en su crecimiento profesional. Estamos buscando un Abogado Senior con experiencia y pasión por el litigio para unirse a nuestro dinámico equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en litigios de lesiones personales, estará autorizado para ejercer en Texas y poseerá una destacada capacidad jurídica. Descripción del trabajo Abogado – Lesiones Personales (Remoto) – Compensación: salario base de $150,000. Bono anual de hasta $200,000. Compensación total que no exceda $300,000 por año. Bush & Bush Law Group es una práctica de lesiones personales para demandantes que busca un abogado calificado autorizado en el estado de Texas. Estamos dedicados a servir a nuestros clientes con empatía y respeto, centrándonos en nuestra misión de proporcionar servicios legales de primera clase y mejorar la vida de quienes representamos. Responsabilidades principales: Como abogado litigante, gestionará una variedad de casos de lesiones personales, incluyendo accidentes automovilísticos, accidentes de camiones y accidentes por resbalones y caídas. Sus funciones incluirán: Presentar demandas Redactar y responder descubrimientos escritos Tomar declaraciones testimoniales (deposiciones) Participar en mediaciones Manejar todos los aspectos del proceso de litigio Requisitos: Mínimo 7 años de experiencia en descubrimiento, deposiciones, mediación y juicios Experiencia obligatoria como abogado principal en juicios (no se considerarán candidatos con menos de 7 juicios hasta el veredicto) DEBE ESTAR AUTORIZADO PARA EJERCER EN TEXAS Experiencia en todas las fases de casos de lesiones personales, desde su inicio hasta el litigio, juicio o acuerdo Capacidad para trabajar de forma independiente con mínima supervisión Excelentes habilidades analíticas, de negociación, organizativas y de comunicación Experiencia interactuando directamente con clientes, evaluando casos y asesorándolos profesionalmente sobre asuntos legales Capacidad para trabajar cómodamente con otros abogados y miembros del equipo de litigio, mientras gestiona múltiples prioridades y cumple plazos ajustados Cualificaciones adicionales: Habilidades bilingües no son obligatorias, pero son un plus Dominio en la redacción de mociones y memorandos Experiencia en lesiones personales es obligatoria Beneficios: Seguro médico, dental y de visión Tiempo libre pagado y días festivos Horario: Tiempo completo, de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Licencia/Certificación: Debe estar autorizado para ejercer en Texas y estar en buen standing con la asociación de abogados (Bar) La licencia en tribunales federales y experiencia en apelaciones son un plus, pero no obligatorias. Compensación: $150,000.00 - $250,000.00 por año (o porcentaje de casos resueltos), dependiendo de la experiencia Esta es una posición de tiempo completo con salario acorde a la experiencia. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $150,000.00 - $250,000.00 por año Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Experiencia: Redacción legal: 7 años (obligatorio) Litigio: 7 años (obligatorio) Negociación: 7 años (obligatorio) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (obligatorio) Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Experiencia: Mediación: 7 años (obligatorio) Litigio: 7 años (obligatorio) Negociación: 7 años (obligatorio) Derecho de lesiones personales: 7 años (preferido) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (preferido) Lugar de trabajo: Remoto Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $150,000.00 - $250,000.00 por año Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 10 horas Educación: Doctorado (obligatorio) Experiencia: Derecho de lesiones personales: 10 años (obligatorio) Redacción legal: 10 años (obligatorio) Litigio: 10 años (obligatorio) Habilidades analíticas: 10 años (obligatorio) Licencia/Certificación: Licencia del colegio de abogados de Texas (obligatorio) Lugar de trabajo: Remoto Beneficios: Cultura positiva: Trabaje en un entorno solidario, inclusivo y colaborativo que valora sus aportes. Oportunidades de crecimiento: Acceso a desarrollo profesional, mentoría y oportunidades de avance en la carrera. Compensación competitiva: Disfrute de un salario y estructura de bonos altamente competitivos que recompensan el desempeño. Beneficios: Paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, tiempo libre pagado y más. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Arreglos de trabajo flexibles para ayudar a mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.

Una empresa prestigiosa está buscando un gestor calificado de casos de negligencia médica para su departamento. El candidato seleccionado será responsable de elaborar resúmenes médicos, cronologías, análisis de historiales médicos, ayudar en la fase de descubrimiento, documentos legales, investigaciones jurídicas, preparar juicios y atender a los clientes. Excelentes condiciones de trabajo, salario competitivo y beneficios sobresalientes. Para obtener más información, por favor comuníquese al número de teléfono que aparece a continuación.

La oficina de West Palm Beach de Kubicki Draper busca un abogado litigante de nivel inicial/Jr. Shareholder o alguien con más experiencia para ayudar en casos de defensa de seguros antes de iniciar una demanda y durante el litigio. Se prefiere experiencia o interés en lesiones personales, aunque no es obligatorio. Esta es una excelente oportunidad para alguien que desee desarrollar su carrera legal en un entorno dinámico y de apoyo. Preferimos fuertemente un candidato que sea miembro del Colegio de Abogados de Florida. Sin embargo, los abogados que hayan aprobado recientemente los exámenes de febrero y estén presentando los exámenes de julio de 2024 pueden postularse. Hay opciones de trabajo remoto e híbrido disponibles; sin embargo, los candidatos deben residir en Florida. Tu día a día: Redactar, revisar y responder a escritos sustanciales, mociones y descubrimiento Asistir o presidir audiencias, deposiciones, mediaciones y reuniones con clientes, así como negociar acuerdos Debes ser competente y tener dominio en el uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel Comunicarte de manera altamente efectiva con miembros del equipo y clientes Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y en constante evolución Requisitos Mínimo 5 años de experiencia en litigios Miembro colegiado del Colegio de Abogados de Florida y en buen standing Dominio del uso de Word, Microsoft Office, PowerPoint y Excel Comunicación altamente efectiva con colegas y clientes Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y en constante evolución Excelentes antecedentes académicos Iniciativa para el éxito: Poseer una determinación inquebrantable por ascender en la jerarquía, aspirar a roles de liderazgo y dejar huella Enfoque centrado en el cliente: Nuestros clientes son nuestra guía; tu compromiso inquebrantable con un servicio excepcional al cliente Maestría organizacional: Una mente organizada, combinada con la capacidad de comunicarse de forma clara y efectiva, es fundamental Beneficios Diversidad en el liderazgo: Estamos orgullosos de ser una empresa con un 36 % de propiedad minoritaria, con más del 70 % de nuestros abogados provenientes de entornos diversos. Destacamos que más del 60 % de los socios de nuestra firma también pertenecen a grupos minoritarios. Oportunidad de crecimiento: ¡Estamos en pleno crecimiento y queremos que crezcas con nosotros! Disfruta de un rápido progreso profesional, experiencia práctica y amplias oportunidades de aprendizaje. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Valoramos tu persona, no solo como empleado sino como individuo. Disfruta de un adecuado equilibrio entre trabajo y vida personal con nosotros. Ventajas de formar parte de nuestra empresa: Entorno inclusivo: Más del 50 % de nuestros abogados son mujeres, al igual que casi la mitad de nuestros socios y equipo de liderazgo Beneficios integrales: Disfruta de un horario híbrido flexible, compensación competitiva, generoso tiempo libre pagado (PTO), seguro médico de primer nivel y un sólido plan 401k (con aporte coincidente) Crecimiento a largo plazo: Más del 15 % de nuestro personal lleva orgullosamente más de diez años con nosotros Sobre nosotros Fundada en 1963, Kubicki Draper es un referente de excelencia legal, que ofrece servicios en juicios, apelaciones, cobertura, comercio y transacciones inmobiliarias. Con un equipo destacado de más de 200 abogados distribuidos en 12 oficinas dinámicas, hemos sido la firma de referencia en Florida y más allá, llegando al corazón de Georgia, Alabama y Misisipi. Descubre la diferencia KD: crece, aprende y evoluciona con una firma que ha defendido la brillantez legal durante más de cinco décadas. Tenga en cuenta: Solo se aceptan solicitudes directas. Por favor, no llame ni envíe reclutadores.

Paralegal – Divorcio con cónyuge desaparecido (condado de Lee, Florida) Somos un servicio legal que ofrece servicios jurídicos de ámbito limitado, principalmente en asuntos de divorcio no contencioso. Actualmente estamos ampliando nuestros servicios para incluir casos de divorcio por cónyuge desaparecido, y buscamos un paralegal experimentado para gestionar estos casos desde el inicio hasta la conclusión, con el condado de Lee, Florida, como jurisdicción de presentación y publicación. Responsabilidades: Redactar todas las demandas, declaraciones juradas y documentos requeridos para casos de divorcio con cónyuge desaparecido Presentar electrónicamente los casos ante la Oficina del Secretario del Tribunal del condado de Lee Coordinar la publicación con el periódico designado del condado de Lee Garantizar el cumplimiento de los requisitos procesales, plazos y reglas locales del tribunal Mantener un seguimiento preciso de los casos y una comunicación constante con el/los abogado(s) supervisor(es) Requisitos: Experiencia comprobada en la gestión de casos de divorcio con cónyuge desaparecido en Florida Amplio conocimiento de los procedimientos de presentación electrónica y requisitos de publicación del condado de Lee Excelentes habilidades para redactar demandas y declaraciones juradas Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficientemente los casos desde su inicio hasta la sentencia final Preferible: Experiencia con el portal de presentación electrónica de derecho familiar de Florida Conocimiento previo del proceso de publicación del condado de Lee y contactos establecidos Esta será una relación laboral continua. Necesitamos una persona proactiva que asuma el liderazgo desde el principio.