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Analista de Privacidad (Cumplimiento)

$70,000-85,000

TechOp Solutions International

Washington, DC, USA

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Descripción

TechOp Solutions International busca un analista de privacidad meticuloso para reforzar nuestro compromiso de cumplir con los estándares y regulaciones de privacidad. El candidato seleccionado desempeñará un papel fundamental para garantizar que nuestras operaciones cumplan con las leyes nacionales e internacionales de privacidad. Será responsable de realizar evaluaciones de cumplimiento en materia de privacidad, desarrollar documentación relacionada con la privacidad y ofrecer orientación a diversos departamentos sobre las mejores prácticas para mitigar los riesgos relacionados con la privacidad. Responsabilidades Realizar evaluaciones de impacto en la privacidad y analizar las políticas y procedimientos de privacidad de la organización para garantizar el cumplimiento. Elaborar y revisar documentación de privacidad, como PTAs y PIAs, asegurando su precisión y cumplimiento con las regulaciones aplicables. Brindar sesiones de capacitación y concienciación a los empleados sobre las leyes de privacidad y las políticas internas. Apoyar en la investigación de incidentes de privacidad y desarrollar estrategias de mejora para prevenir su repetición. Mantenerse informado sobre los cambios en las leyes de privacidad y ajustar los programas de cumplimiento en consecuencia. Colaborar con los equipos legales y operativos para implementar medidas y controles de privacidad eficaces. Requisitos Título universitario en un campo relevante (por ejemplo, Derecho, Administración de Empresas, Seguridad de la Información). Al menos 2 años de experiencia en cumplimiento de privacidad, específicamente en el contexto de trabajo en agencias gubernamentales. Experiencia en la elaboración y revisión de documentos de cumplimiento de privacidad, como PTAs y PIAs. Conocimiento de las leyes de privacidad aplicables, incluyendo GDPR, CCPA y HIPAA. Habilidades analíticas demostradas y atención al detalle al evaluar programas de cumplimiento. Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, para transmitir información compleja de manera efectiva. Certificaciones relacionadas con la privacidad (por ejemplo, CIPP, CIPM) serán valoradas. Debe ser ciudadano estadounidense y cumplir con los requisitos de autorización de seguridad necesarios. Se requiere una autorización de confianza pública activa o superior para este puesto. Beneficios El rango salarial para este puesto considera una amplia variedad de factores que se tienen en cuenta al tomar decisiones de compensación, entre ellos, pero sin limitarse a, habilidades; experiencia y formación; licencias y certificaciones; y otras necesidades comerciales y organizativas. El rango estimado divulgado no ha sido ajustado por el diferencial geográfico aplicable al lugar donde se pueda cubrir la vacante. En TechOp, no es habitual contratar a una persona al tope o cerca del tope del rango salarial para su puesto, y las decisiones de compensación dependen de las circunstancias específicas de cada caso. Una estimación razonable del rango actual es de $70,000 a $85,000.00.

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Washington, DC, USA
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Firma de Abogados Híbrida Socio de Privacidad Rango salarial de 225.000 a 250.000 más bonificación anual ofrecida, equivalente a 1M-2M Excelente paquete de compensación más beneficios White Plains, NY Una firma de abogados reconocida a nivel nacional busca un Socio con experiencia en Privacidad y Protección de Datos para ayudar a expandir una práctica en rápido crecimiento en Privacidad y Protección de Datos. Esta contratación estratégica apoyará la creciente demanda de clientes y fortalecerá la capacidad del equipo para asesorar a clientes sofisticados sobre cuestiones complejas y cambiantes relacionadas con la privacidad de datos. Acerca del puesto: El candidato ideal aportará amplia experiencia asesorando a clientes sobre leyes y marcos normativos de privacidad en Estados Unidos e internacionales, ofreciendo orientación jurídica práctica y orientada al futuro en materia de cumplimiento normativo, gestión de riesgos, respuesta a incidentes y uso estratégico de datos. Atenderá clientes de diversos sectores, como tecnología, salud, educación, medios, comercio minorista y servicios financieros. En este puesto colaborará estrechamente con otros abogados sénior y líderes de práctica, mentorizará a abogados juniors, contribuirá al liderazgo en pensamiento jurídico y desempeñará un papel clave en la expansión de una de las prácticas de más rápido crecimiento de la firma. Por qué unirse: Esta oportunidad ofrece una plataforma nacional y un entorno emprendedor en el que abogados experimentados pueden liderar y crecer. El equipo de Privacidad y Protección de Datos es colaborativo e interdisciplinario, trabajando estrechamente con otras áreas de práctica en derecho corporativo, laboral, sanitario y de propiedad intelectual. Los abogados cuentan con sólidos recursos administrativos, una presencia nacional y una inversión generalizada de la firma en la privacidad como área estratégica de crecimiento. Requisitos: - Conocimiento profundo de leyes nacionales y globales de privacidad (GDPR, CCPA/CPRA, HIPAA, GLBA, FERPA y otras) - Demostrada capacidad para liderar relaciones con clientes y ofrecer asesoramiento estratégico sobre cumplimiento de privacidad, implementación operativa y mitigación de riesgos - Experiencia en apoyo a respuestas a incidentes, notificación de violaciones y investigaciones regulatorias - Conocimiento de la debida diligencia en materia de privacidad y preocupaciones relacionadas con datos en transacciones comerciales y fusiones y adquisiciones - Sólidas habilidades para redactar y negociar acuerdos de protección de datos, contratos con proveedores y clientes, y cláusulas de privacidad - Mentalidad centrada en el cliente, buen criterio y enfoque colaborativo y orientado a soluciones - Cartera de clientes transferible es bienvenida, pero no es obligatoria Beneficios: - Seguros médicos, dentales y de visión - Cobertura de vida y discapacidad - Cuentas de gastos flexibles y beneficios para transporte - Vacaciones generosas y permiso por enfermedad - Días festivos pagados, permiso parental, beneficios para fertilidad y apoyo para cuidado alternativo
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ABOGADO DE LITIGIOS (FIRMA DE LESIONES PERSONALES) (Glendale)
711 Avonglen Terrace, Glendale, CA 91206, USA
PUESTO: Abogado REMUNERACIÓN: Tu salario se basará en la pasión que aportes a nuestro equipo. BENEFICIOS (POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR CON NOSOTROS): No somos una oficina típica. Somos un equipo unido y solidario que disfruta trabajar juntos. Celebramos los logros, nos apoyamos mutuamente y nos divertimos mucho, todo mientras luchamos por una causa importante: ayudar a las personas heridas cuando más nos necesitan. Bonificaciones por desempeño: Creemos que el buen trabajo debe recompensarse. Por eso te ofrecemos bonificaciones basadas en tu desempeño individual. Participación en ganancias: Comparte las ganancias si traes nuevos clientes al despacho. Autonomía en tu trabajo: Contratamos a personas inteligentes y confiamos en que puedas gestionar tus propios casos, con apoyo cuando lo necesites. A nosotros no nos gusta microgestionar, tanto como a ti no te gusta ser microgestionado. Oportunidades reales de crecimiento: Este es un lugar para mejorar tus habilidades. Tendrás acceso directo a abogados experimentados, capacitación y una cartera de casos de alto valor que otros despachos solo pueden soñar. Hasta dónde crezcas depende de ti. Seguro médico: Como tu bienestar es importante, ofrecemos seguro médico para cuidar de ti y de tu familia. Vacaciones pagadas: Te damos tiempo libre con pago y te animamos a que lo uses realmente. Todos trabajamos duro, ¡así que debemos tomarnos el tiempo para descansar y disfrutar! Sorpresas y celebraciones: Tenemos almuerzos espontáneos, celebraciones de cumpleaños, días aleatorios de pasteles... encontramos motivos para disfrutar las pequeñas cosas. CONOCE MÁS SOBRE NOSOTROS: Obtén más información en Instagram: @Bigbenlawyers o en bigbenlawyers.com REQUISITOS: Debes tener al menos 5 años de experiencia trabajando como abogado en un despacho de lesiones personales (demandante o defensa). El español es un plus, pero no es obligatorio. CÓMO POSTULARSE: Envía tu currículum y carta de presentación a Adrienne@Benjaminlawfirm.com. Por favor, incluye tus expectativas salariales. FUNCIONES: Trabajarás en casos de alto valor y serás responsable de dichos casos desde el inicio hasta el final (la mayoría estarán en litigio desde el principio). Tus funciones incluirán lo siguiente: • Realizar revisiones rutinarias de expedientes con el equipo de litigio • Crear planes de acción para cada caso (identificar disputas o debilidades en responsabilidad y daños, y ejecutar planes para superarlas) • Responsabilizar a tu equipo y a ti mismo de ejecutar los planes de acción • Identificar a las partes responsables • Llamar a los clientes importantes una vez cada 45 días • Redactar demandas estratégicas de acuerdo cuando sea necesario • Negociar acuerdos con los abogados de la defensa para alcanzar la meta de acuerdo • Documentar las comunicaciones con los clientes y las negociaciones en el sistema de gestión de casos • Colaborar estrechamente con el paralegal de litigio y otros miembros del personal para avanzar en los casos • Participar en sesiones de capacitación del despacho y mantenerte actualizado sobre los avances en la legislación de lesiones personales • Leer documentos de liberación • Preparar y presentar demandas adecuadas • Formular y responder descubrimientos por escrito • Revisar las respuestas al descubrimiento (reuniones para obtener respuestas completas) • Tomar y defender depósitos • Asistir a mediaciones • Realizar descubrimiento de expertos • Ayudar al equipo de litigio a prepararse para juicios cuando sea necesario CÓMO POSTULARSE: Por favor, envía tu currículum y una carta de presentación a Adrienne@Benjaminlawfirm.com. En tu carta de presentación, realiza lo siguiente: 1. Indica el salario anual que esperas recibir. 2. Escribe un breve párrafo sobre tu afición o actividad favorita fuera del trabajo. (Por favor, no uses ChatGPT). 3. Incluye tu número de teléfono móvil, tu correo electrónico y el mejor momento para llamarte.
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