Cajero contable - Tiempo parcial / Presencial (Jamaica Plain)

Pequeño fondo de cobertura en inicio busca 1 o 2 operadores senior de acciones para completar la parte de acciones estadounidenses del equipo, con un estilo rentable y de alto volumen de scalping intradía, que complemente nuestros estilos de trading de swing y posición. Para ser considerado, el candidato debe haber operado más de 2 millones de acciones en el último mes con una ganancia bruta de más de 20.000 dólares, o 12 millones de acciones en los últimos 6 meses con una ganancia bruta de 120.000 dólares o más. Actualmente, el fondo ofrece productos en tres categorías: 1. Grandes valores estadounidenses de primera línea para compra y mantenimiento 2. Acciones estadounidenses largas/cortas 3. Futuros gestionados con seguimiento de tendencias largos/cortos Por favor, envíe un currículum para su consideración. Somos un grupo diverso en cuanto al pensamiento al que le gusta pensar de forma innovadora; por lo tanto, también envíe un currículum para cualquier otro puesto que considere que podría beneficiar tanto a usted como a nosotros, e incluya una nota explicando por qué cree que esto sería así. Gracias.

Analista Sénior de Cumplimiento BSA/AML – Hasta $90K - Chicago, IL – Trabajo # 3401 Quiénes somos The Symicor Group es una firma especializada en adquisición de talento con sede en Lincolnshire, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. De hecho, ¡la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores ellos mismos! Sabemos cómo evaluar al mejor talento en banca y contabilidad disponible en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato que busca una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa que intenta cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está preparado para ofrecerle resultados de primera calidad. La posición Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Analista Sénior de Cumplimiento BSA/AML en el área de Chicago, IL. El puesto es responsable de realizar monitoreo de actividades, análisis e informes relacionados con BSA/AML. (Esta no es una posición remota). Las responsabilidades del Analista Sénior de Cumplimiento BSA/AML incluyen: Gestionar clientes más complejos y de mayor riesgo, así como tipos de alertas más avanzadas. Realizar y documentar información suficiente de KYC/CDD para respaldar eficazmente la resolución de alertas. Realizar una revisión detallada de las transacciones alertadas para determinar si la actividad es coherente con la relación del cliente basada en la información de KYC/CDD disponible. Aplicar conocimientos técnicos para evaluar con precisión la actividad transaccional, identificando riesgos, patrones y tendencias que podrían estar relacionados con el lavado de dinero y financiamiento del terrorismo. Utilizar sistemas internos, bases de datos disponibles e investigación en internet para recopilar la información necesaria que respalde el análisis y permita llegar a conclusiones sobre la actividad transaccional. Elaborar informes que respalden adecuadamente las conclusiones sobre "por qué" la actividad es razonable para el cliente o proporcionar recomendaciones para elevar actividades sospechosas potenciales (según sea necesario). Cumplir con las políticas de confidencialidad, el código de ética y seguir las políticas y procedimientos relacionados con las leyes y regulaciones de BSA/AML y las mejores prácticas. Atender los comentarios recibidos de las funciones de control de calidad e incorporarlos en trabajos futuros. Otras funciones asignadas por el Oficial Principal de BSA/AML/OFAC. ¿Quién eres tú? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. Además, cuentas con las siguientes habilidades y experiencia: Se prefiere certificación CAMS o CRCM. Más de 5 años de experiencia relacionada, con énfasis en monitoreo de transacciones BSA. Conocimiento de las leyes aplicables al lavado de dinero, incluyendo la Ley de Secreto Bancario, la Ley Patriota de EE. UU., OFAC y el informe de actividades sospechosas. Se requieren sólidas habilidades analíticas para organizar y analizar múltiples conjuntos completos de datos, así como fuertes habilidades interpersonales y organizativas. Excelente atención al detalle y capacidad de seguimiento. Fuertes habilidades técnicas y de investigación, así como dominio de Excel. Excelentes habilidades de redacción, análisis y comunicación. Capacidad para comprender y extraer conclusiones de la investigación realizada. Debe tener un sentido constante de urgencia y un alto nivel de flexibilidad. Mantenerse actualizado sobre noticias y eventos relacionados con BSA/AML/OFAC, así como actualizaciones regulatorias. Dominio de PC con productos Microsoft Office, incluyendo Word y Excel, y conocimiento de bases de datos y software de internet. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con la posición que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

¿Estás cansado de la tecnología obsoleta, del aumento en las facturas del cable y de tener antenas parabólicas atornilladas en el techo como si aún estuviéramos en 2005? Somos XtremeDiscount.net, un creciente movimiento digital respaldado por una poderosa corporación con un único objetivo: 🔥 Poner fin a la tiranía del cable. Llevar la libertad digital al pueblo. 🔥 Las compañías de cable se aferran a cables coaxiales, antenas parabólicas, decodificadores voluminosos y facturas sobrevaloradas, y nosotros decimos: ¡BASTA! Estamos construyendo un movimiento impulsado por personas reales de todos los ámbitos: ✅ Contadores ✅ Educadores ✅ Diseñadores ✅ Ingenieros ✅ Desarrolladores ✅ Trabajadores manuales ✅ Escritores ✅ Profesionales del comercio minorista ✅ Leyendas de la hostelería ✅ Expertos en servicio al cliente ✅ ¡Tú! Si tienes habilidades, motivación o incluso solo la creencia de que merecemos una televisión mejor, sin cables ni tarifas elevadas, queremos que te unas a nosotros. 🎯 Esto no es solo una protesta. Es una campaña a nivel corporativo para presionar a los proveedores obsoletos y obligarlos a ofrecer servicios digitales simplificados y descuentos extremos para todos. 👉 Obtén más información, regístrate y transmite tu apoyo: 🔗 https://xtremediscount.net Nuestros objetivos: Hacer del streaming digital el nuevo estándar. Obligar a las grandes empresas del cable a jubilar el cable coaxial de una vez por todas. Brindar al consumidor común los descuentos y la comodidad que merece. Construir un futuro en el que nadie vuelva a pagar más de 200 dólares por televisión. Tanto si trabajas en finanzas, tecnología, artes, logística o en trabajos manuales, hay un lugar para ti en esta misión. Únete hoy al Movimiento XtremeDiscount y ayúdanos a construir el futuro de una vida digital asequible y sin cables. Sin cables. Sin contratos. Solo libertad. ✊ #FinDeLaTiraníaDelCable 📡 #DigitalOAdiós 🧠 #MentesXtremasUnidas

Descripción de la empresa: Veracross ofrece sistemas de información escolar (SIS) basados en SaaS diseñados para satisfacer las necesidades específicas de escuelas independientes de K-12 en todo el mundo. Nuestra solución de un solo registro combina el poder de una base de datos integrada completamente, herramientas de comunicación personalizadas y una arquitectura elegante que es única en nuestra industria. Somos una comunidad en crecimiento, guiada por valores, compuesta por 350 empleados en Estados Unidos, Reino Unido y Australia, que comparten una visión: unificar las comunidades escolares, mejorar la calidad de la educación y potenciar el aprendizaje. ¡Y lo estamos logrando! A principios de 2024, apoyamos a más de 3200 escuelas en 60 países. Veracross es cinco marcas de productos en una sola empresa tecnológica global: Veracross SIS es una plataforma de gestión escolar basada en un solo registro por persona. Magnus Health ofrece soluciones en la nube para registros de salud estudiantil (SHR). Digistorm conecta con sus comunidades a través de sitios web Digistorm, Digistorm Funnel y aplicaciones Digistorm. Epraise incentiva el bienestar estudiantil y conecta a docentes, estudiantes y familias. Firefly proporciona un espacio de aprendizaje en línea para estudiantes y docentes. Resumen del puesto: Como Gerente de Producto de Facturación Estudiantil, liderarás la estrategia y ejecución de la plataforma de facturación estudiantil de Veracross, que ayuda a escuelas privadas de K-12 a gestionar matrículas, tarifas y pagos familiares. Trabajarás estrechamente con clientes, partes interesadas internas y equipos multifuncionales para ofrecer soluciones de facturación centradas en el usuario que mejoren tanto la eficiencia operativa como la experiencia de pago familiar. Principales responsabilidades: Liderar la estrategia, planificación y ejecución del producto para la plataforma de facturación estudiantil. Definir y priorizar la hoja de ruta del producto y los requisitos mediante investigación de mercado y descubrimiento con clientes. Colaborar con equipos de UX, ingeniería y negocio para ofrecer funciones de facturación intuitivas, cumplidas y escalables. Analizar y responder a los comentarios de las partes interesadas, datos de uso y métricas comerciales para orientar las decisiones del producto. Garantizar el cumplimiento normativo y reducir la exposición a riesgos en facturación y pagos. Optimizar la experiencia de usuario para oficinas administrativas escolares y familias que realizan pagos. Supervisar KPIs, informar sobre el rendimiento del producto y adaptar la estrategia según el impacto medible. Apoyar a los equipos de éxito del cliente, go-to-market (GTM) y soporte con capacitación y documentación. Impulsar la mejora continua en flujos de trabajo de facturación, integraciones y automatización. Requisitos: 7 o más años de experiencia en gestión de productos, incluyendo al menos 2 años gestionando productos financieros o de facturación. Experiencia en facturación estudiantil, cuentas por cobrar, gestión de matrículas o plataformas fintech relacionadas. Título universitario en Administración, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado; un MBA o equivalente es un plus. Amplio conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de productos SaaS. Experiencia con sistemas ERP o financieros (por ejemplo, Blackbaud, FACTS, TADS, Veracross o plataformas similares). Excelentes habilidades de comunicación, gestión de partes interesadas y colaboración. Mentalidad analítica con enfoque en resultados del producto medibles. Pasión por mejorar la experiencia educativa para escuelas y familias. Puntos adicionales: Experiencia trabajando en una oficina administrativa escolar de K-12 o con escuelas independientes. Familiaridad con plataformas de participación familiar y ayuda financiera. Antecedentes en fintech, procesamiento de pagos o cumplimiento normativo. Conocimiento de estándares globales de pago y transacciones internacionales. Experiencia con aprendizaje automático y automatización en facturación o finanzas. Lo que impactarás: Ofrecer experiencias de facturación fáciles de usar que generen confianza en las familias. Permitir que las oficinas administrativas trabajen de manera más eficiente y precisa. Ayudar a las escuelas a mejorar su flujo de efectivo y reducir la carga administrativa. Apoyar esfuerzos multifuncionales en cumplimiento, prevención de fraudes y soporte al cliente. Contribuir a la salud financiera de instituciones educativas y a la satisfacción de sus comunidades. Beneficios: 3 semanas de vacaciones al año. 14 días festivos pagados al año (incluyendo la semana libre entre Navidad y Nochevieja). 56 horas de permiso por enfermedad pagado anualmente. Beneficios de primera clase: Seguro médico, dental y de visión (Blue Cross Blue Shield y EyeMed). Plan de jubilación 401(k) de Veracross LLC Fidelity, administrado por Sentinel Benefits. El salario en Veracross se determina según diversos factores, entre ellos: consideraciones empresariales, condiciones del mercado local y equidad interna, así como las calificaciones del candidato, como habilidades, educación y experiencia. El rango de compensación para este puesto es de 110.000 a 150.000 USD anuales, además de un posible bono. Valoramos el poder de una cultura inclusiva y un fuerte sentido de pertenencia. Buscamos incorporar diversidad e inclusión en todo lo que hacemos, promoviendo una cultura en la que las diferencias sean aceptadas como fortalezas; las oportunidades sean iguales y accesibles; el respeto y la consideración sean la norma; y todos los miembros del equipo sean apoyados para alcanzar su máximo potencial.

Hola, Estamos buscando hablar con algunos agentes de seguros que trabajen en agencias de responsabilidad civil y propiedad (P&C) y que estén dispuestos a compartir su rutina diaria de trabajo. Nos gustaría repasar un día típico de trabajo. Compensaremos generosamente el tiempo dedicado a la conversación. Debes estar trabajando actualmente en una agencia de seguros (propiedad y responsabilidad civil) y tener experiencia realizando tareas en una agencia de seguros. Debes ser un agente de seguros registrado. Por favor envía los detalles por correo electrónico para que podamos verificarlos antes de la llamada.

Descripción de la empresa: Veracross ofrece Sistemas de Información Escolar (SIS) basados en SaaS diseñados para satisfacer las necesidades específicas de escuelas independientes de K-12 en todo el mundo. Nuestra solución de un solo registro combina la potencia de una base de datos integrada completamente, herramientas de comunicación personalizadas y una arquitectura elegante que es única en nuestra industria. Somos una comunidad en crecimiento, guiada por valores, de 350 empleados en Estados Unidos, Reino Unido y Australia que comparten una visión: unificar las comunidades escolares, mejorar la calidad de la educación y potenciar el aprendizaje. ¡Y lo estamos logrando! A principios de 2024, apoyamos a más de 3200 escuelas en 60 países. Veracross es cinco marcas de productos en una empresa tecnológica global: Veracross SIS es una plataforma de gestión escolar basada en un solo registro por persona. Magnus Health ofrece soluciones en la nube para registros de salud estudiantil (SHR). Digistorm conecta con sus comunidades a través de sitios web Digistorm, Digistorm Funnel y aplicaciones Digistorm. Epraise incentiva el bienestar del estudiante y conecta a docentes, estudiantes y familias. Firefly proporciona un espacio de aprendizaje en línea para estudiantes y docentes. Resumen del puesto: Como Gerente de Producto de Facturación Estudiantil, liderarás la estrategia y ejecución de la plataforma de facturación estudiantil de Veracross, que ayuda a escuelas privadas de K–12 a gestionar matrículas, tarifas y pagos familiares. Trabajarás estrechamente con clientes, partes interesadas internas y equipos multifuncionales para ofrecer soluciones de facturación centradas en el usuario que mejoren tanto la eficiencia operativa como la experiencia de pago familiar. Principales responsabilidades: Liderar la estrategia, planificación y ejecución del producto para la plataforma de facturación estudiantil. Definir y priorizar la hoja de ruta del producto y los requisitos mediante investigación de mercado y descubrimiento con clientes. Colaborar con equipos de UX, ingeniería y negocio para entregar funciones de facturación intuitivas, cumplidas y escalables. Analizar y responder a comentarios de partes interesadas, datos de uso y métricas comerciales para orientar decisiones del producto. Garantizar el cumplimiento normativo y reducir la exposición a riesgos de facturación y pagos. Optimizar la experiencia de usuario para oficinas administrativas escolares y familias que realizan pagos. Supervisar KPIs, informar sobre el rendimiento del producto y adaptar la estrategia según el impacto medible. Apoyar a los equipos de éxito del cliente, lanzamiento comercial (GTM) y soporte con capacitación y documentación. Impulsar la mejora continua en flujos de trabajo de facturación, integraciones y automatización. Requisitos: 7 o más años en gestión de productos, incluyendo al menos 2 años gestionando productos financieros o de facturación. Experiencia en facturación estudiantil, cuentas por cobrar, gestión de matrículas o plataformas fintech relacionadas. Título universitario en Administración, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado; un MBA o equivalente es un plus. Amplio conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de productos SaaS. Experiencia con sistemas ERP o financieros (por ejemplo, Blackbaud, FACTS, TADS, Veracross o plataformas similares). Excelentes habilidades de comunicación, gestión de partes interesadas y colaboración. Mentalidad analítica con enfoque en resultados del producto medibles. Pasión por mejorar la experiencia educativa para escuelas y familias. Puntos adicionales: Experiencia trabajando en una oficina administrativa de una escuela de K–12 o con escuelas independientes. Conocimiento de plataformas de participación familiar y ayuda financiera. 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