Programa de Asistente de Gestión

Acerca de XTI Aerospace: XTI Aerospace es un líder pionero en soluciones de aeronaves xVTOL y de ala fija con despegue vertical. Estamos desarrollando el TriFan 600, que combina la versatilidad del despegue y aterrizaje vertical (VTOL) de un helicóptero con la velocidad, autonomía y comodidad de una aeronave de ala fija, para redefinir el transporte aéreo regional. Presentamos el TriFan 600: una aeronave xVTOL que despega y aterriza como un helicóptero y vuela con la velocidad, autonomía y comodidad de un avión. Ya era hora. Si te apasiona la innovación aeroespacial pionera, si estás entusiasmado por trabajar en proyectos que redefinan la forma en que nos movemos y estás listo para unirte a una empresa donde cada puesto es una oportunidad para cambiar el mundo, bienvenido a bordo. Explora nuestras oportunidades laborales y forma parte de un equipo que no solo sueña con el futuro: lo vive. Resumen del puesto: Como Gerente de Certificación en XTI Aerospace, serás responsable de supervisar el proceso de certificación de nuestras aeronaves innovadoras, asegurando el cumplimiento con las normas regulatorias durante todo el ciclo de vida del producto. En este puesto, trabajarás estrechamente con autoridades regulatorias, equipos de ingeniería y partes interesadas multifuncionales para obtener y mantener las aprobaciones de aeronavegabilidad tanto para plataformas de ala fija como de ala rotatoria. Principales responsabilidades: Desarrollar e implementar planes de certificación completos para diseños nuevos y modificados de aeronaves. Coordinar con las autoridades regulatorias (FAA, EASA, etc.) para establecer las bases de certificación y definir los requisitos. Preparar y presentar documentación de certificación, incluidos informes de cumplimiento y datos técnicos. Gestionar y coordinar pruebas e inspecciones de certificación para verificar el cumplimiento normativo. Colaborar con los equipos de ingeniería para abordar proactivamente los problemas relacionados con la certificación y garantizar el cumplimiento del diseño. Mantenerse actualizado sobre las normas regulatorias en evolución y las mejores prácticas del sector. Brindar orientación y apoyo a los equipos multifuncionales respecto a los requisitos y procesos de certificación. Representar a XTI Aerospace en reuniones con autoridades regulatorias y grupos de trabajo del sector. Supervisar proyectos de certificación, gestionando eficazmente plazos, presupuestos y recursos. Garantizar la aeronavegabilidad continua y el cumplimiento continuo de las aeronaves certificadas. Requisitos obligatorios: Título universitario en Ingeniería Aeroespacial, Ingeniería Mecánica o campo relacionado. Más de 10 años de experiencia en certificación de aeronaves o funciones regulatorias relacionadas. Conocimientos profundos de las normas regulatorias de la FAA, EASA y otras relevantes. Habilidades analíticas y de resolución de problemas demostradas. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con experiencia en entornos multifuncionales. Experiencia en procesos de certificación para plataformas de ala fija y de ala rotatoria. Fuertes habilidades de liderazgo, organización y gestión de proyectos. Rango salarial: $178.300 - $193.500 En XTI Aerospace estamos impulsados por la innovación y el deseo de transformar el futuro de la movilidad aérea. Si te apasiona la tecnología aeroespacial de vanguardia y estás deseando tener un impacto en proyectos como el TriFan 600, te invitamos a unirte a nuestro dinámico equipo. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo, un entorno de trabajo colaborativo y la oportunidad de estar a la vanguardia de la aviación sostenible. XTI Aerospace es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete con la diversidad y la inclusión. Todos los candidatos calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. Para postularte, envía tu currículum con tus cualificaciones y experiencia. Esperamos con interés descubrir cómo puedes contribuir a nuestro camino hacia un futuro más sostenible e innovador en la aviación. Nota para reclutadores: XTI Aerospace no acepta currículos ni referencias no solicitadas de agencias de colocación, proveedores de personal u otras partes externas que soliciten honorarios sin un acuerdo formal firmado.

Conductor Regional de Camiones CDL A - Promedio semanal de $1200 La operación de FirstFleet en Fountain, CO entrega cargas paletizadas para uno de los minoristas de alimentos más grandes de Estados Unidos. Cliente desde hace más de 20 años. Clasificación como trabajador esencial. ¡¡SEGURIDAD LABORAL!! Beneficios médicos desde $10.00 por semana Horario de 5 días PAGO: Horario de 5 días - Conductor local/regional - Promedio semanal de $1200-1300 Programa de bonificación trimestral por seguridad y consumo de combustible TIEMPO EN CASA 2 días consecutivos libres Solo 2 noches por semana en el tractocamión Trabaja un 6to día y gana un bono de $100 TRACTOCAMIONES: Peterbilts, Volvos, Internationals y Kenworths Transmisión automática Sin turnos rotativos Mantenimiento en el lugar CULTURA: Propiedad y operación familiar y de veteranos desde 1986 Flotas 100 % dedicadas Compromiso con la SEGURIDAD - Todo equipo de modelos recientes. Soporte de seguridad y mantenimiento las 24 horas, los 7 días de la semana Compromiso con nuestro PERSONAL - Más de 60 de nuestros gerentes comenzaron como conductores de FirstFleet. Compromiso con nuestros CLIENTES - Relaciones que superan los 30 años con la mayoría de nuestros clientes principales Rango de pago: 0.50-0.50 por_milla, Beneficios generales: Plan de Blue Cross Blue Shield desde $10.00 por semana con contribución de la empresa al HSA. Médico, dental, visión y audición. Plan de jubilación 401(k) con coincidencia. Vacaciones pagadas. 5 días de PTO después de 90 días. Discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida. Pago semanal - Depósito directo. Programa de bonificación por seguridad trimestral. Programa de bonificación por eficiencia de combustible trimestral. Programa de bonificación por días festivos. Programa de bonificación por referidos

Zgraph, una empresa dinámica y de rápido crecimiento en el sector de software y marketing digital, busca un auxiliar contable o contador altamente organizado y detallista para unirse a nuestro equipo. En este puesto, será responsable de gestionar los registros financieros y las transacciones de la empresa, garantizando precisión y cumplimiento con las normas contables. Este rol requiere una gran atención al detalle, así como excelentes habilidades numéricas y analíticas. Trabajará estrechamente con la gerencia para apoyar las operaciones financieras de la empresa. Responsabilidades: Mantener registros financieros precisos y actualizados utilizando software contable Procesar cuentas por pagar y cuentas por cobrar Preparar y procesar nóminas Conciliar estados de cuenta bancarios y de tarjetas de crédito Apoyar en los procesos de cierre mensual y anual Preparar informes financieros y colaborar en análisis financieros Garantizar el cumplimiento de los principios contables y las políticas de la empresa Colaborar en la elaboración y supervisión del presupuesto Realizar otras tareas financieras y administrativas según sea necesario Requisitos Requisitos: Experiencia comprobada como Auxiliar Contable o puesto similar Dominio del software contable (por ejemplo, QuickBooks) Sólidos conocimientos de los principios de contabilidad y teneduría de libros Excelentes habilidades numéricas y analíticas Atención al detalle y precisión Capacidad para priorizar y cumplir plazos Buenas habilidades de comunicación e interpersonales Se prefiere título de asociado o superior en contabilidad o campo relacionado Certificación profesional (por ejemplo, Contador Certificado) es un plus Beneficios 100 % Seguro Médico Totalmente Pagado: Disfrute de cobertura integral de seguro médico PPO con un deducible mínimo. Nuestra empresa cubre completamente el costo una vez que complete 2 meses de empleo a tiempo completo. Plan de Visión y Odontológico: Nuestra empresa ofrece un plan integral de visión y odontológico. Seguro y Cobertura por Discapacidad: Disfrute de los beneficios del seguro y cobertura por discapacidad. Días Feriados Pagados: Zgraph ofrece días feriados pagados en las siguientes fechas: Día de Martin Luther King Jr., Día de los Caídos, Día de la Independencia, Día del Trabajo, Acción de Gracias y el día siguiente a Acción de Gracias, Navidad y Año Nuevo. Vacaciones Pagadas: En el primer año, tendrá una semana de vacaciones pagadas, y en el segundo año, tendrá dos semanas de vacaciones pagadas. Días Personales Pagados: Disfrute del beneficio de hasta cinco días personales al año.

Conductor Regional con Licencia CDL A - Promedio semanal de $1200 La operación de FirstFleet en Fountain, CO entrega cargas paletizadas para uno de los minoristas de alimentos más grandes de Estados Unidos. Cliente desde hace más de 20 años. Clasificación como trabajador esencial. ¡¡SEGURIDAD LABORAL!! Beneficios médicos desde $10.00 por semana Horario de 5 días PAGO: Horario de 5 días - Conductor local/regional - Promedio semanal de $1200-1300 Programa de bonificación trimestral por seguridad y consumo de combustible TIEMPO EN CASA 2 días consecutivos libres Solo 2 noches por semana en el camión Trabaja un 6to día y gana un bono de $100 CAMIONES: Peterbilts, Volvos, Internationals y Kenworths Transmisión automática Sin turnos rotativos Mantenimiento en el lugar CULTURA: Propiedad y operación familiar y militar desde 1986 Flotas 100% dedicadas Compromiso con la SEGURIDAD - Todo equipo de modelos recientes. Soporte de seguridad y mantenimiento las 24 horas, los 7 días de la semana Compromiso con nuestro PERSONAL - Más de 60 de nuestros gerentes comenzaron como conductores de FirstFleet. Compromiso con nuestros CLIENTES - Relaciones que superan los 30 años con la mayoría de nuestros clientes principales Rango de pago: 0.50-0.50 por_milla, Beneficios generales: Plan de Blue Cross Blue Shield desde $10.00 a la semana con contribución de la empresa al HSA. Médico, dental, visión y audición. Plan de jubilación 401(k) con coincidencia. Vacaciones pagadas. 5 días PTO después de 90 días. Discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida. Pago semanal - Depósito directo. Programa de bonificación por seguridad trimestral. Programa de bonificación por eficiencia de combustible trimestral. Programa de bonificación por días festivos. Programa de bonificación por referidos

Professional Civil Process (PCP) está buscando un Asistente de Cuentas por Pagar, una persona que desee superarse para la industria del apoyo legal. Estamos buscando a alguien con energía y entusiasmo excepcionales para unirse a nuestro equipo contable. Acerca de PCP: PCP es líder en la industria del apoyo legal, proporcionando servicios de presentación, notificación y localización de personas. Hemos estado sirviendo a la comunidad legal durante más de treinta y cinco años. Actualmente, PCP maneja más de 140.000 notificaciones de documentos procesales anualmente. Nuestra sede corporativa está en Spicewood, Texas, con 22 oficinas distribuidas por todo el estado de Texas. PCP es miembro fundador de la Asociación Nacional de Agentes de Ejecución Profesionales (NAPPS) y de la Asociación de Agentes de Ejecución de Texas (TPSA). Acerca del puesto: Revisar y procesar informes de gastos Revisar y pagar facturas de proveedores Enviar el pago de facturas de la empresa Comunicarse con proveedores de servicios para obtener tarifas más bajas Cualquier otra función asignada por el Supervisor Contable Requisitos Acerca de usted: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Dos (2) años de experiencia en contabilidad Gran atención a la precisión y los detalles Habilidades organizativas Asistencia impecable Habilidades de mecanografía (40 ppm/tecla numérica táctil): se realizará una prueba Conocimientos básicos de computación: ¡se prefiere experiencia con Microsoft Excel y QuickBooks! Habilidades efectivas para realizar múltiples tareas Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación escrita y verbal Precisión en gramática y ortografía Compromiso con los resultados del equipo; ser un jugador de equipo, pero capaz de trabajar solo Beneficios Compensación, horarios y beneficios: Pago: $16.00 por hora Tiempo completo: lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Plan dental/visual: disponible desde la contratación Plan de salud MEC - "Cobertura Esencial Mínima" - Solo cuidado preventivo - después de 60 días de servicio Diez (10) días festivos pagados por año calendario - después de seis (6) meses de servicio Tiempo libre pagado (PTO) – después de seis (6) meses de servicio Plan de ahorro 401k – después de un (1) año de servicio Ambiente de trabajo informal/distendido Gimnasio

¡Yo y mis compañeras estamos buscando a alguien para unirse a nuestro equipo de limpieza de hogares de inmediato! Debe ser una persona confiable, tener un teléfono celular, transporte confiable y licencia de conducir válida. Limpiamos de lunes a viernes durante el día. En este momento ofrecemos un puesto a tiempo parcial con posibilidad de pasar a tiempo completo. Serían aproximadamente 3 días por semana, con la posibilidad de horas extras como suplente. Debe estar disponible desde las 7:45 a.m. hasta las 5 p.m. Los horarios son fijos y no negociables. El pago es semanal, comenzando en $17/hora. El tiempo de viaje también está pagado. Se prefiere experiencia, ya que se trata de un trabajo bastante rápido y muy detallado, pero estamos dispuestos a capacitar a la persona adecuada. Este trabajo requiere una alta asistencia; si no puede cumplir con alguno de los requisitos mencionados, por favor no responda. Comuníquese conmigo al 719-213-6579. Prefiero mensajes de texto, ya que no siempre puedo atender llamadas.