Resumen: GovCIO está contratando a un Ingeniero Senior de Sistemas para modernizar y transformar entornos de TI, centrándose en evaluar, diseñar, implementar y dar soporte a sistemas físicos y virtualizados de escritorio, portátiles y servidores. Aspectos destacados: 1. Evaluar, diseñar, implementar y dar soporte a sistemas físicos y virtualizados. 2. Desarrollar y analizar requisitos y casos de uso para soluciones de TI. 3. Planificar, diseñar, construir y probar soluciones locales o basadas en la nube. Postularse ahora Descripción general: GovCIO actualmente está contratando a un Ingeniero Senior de Sistemas con una autorización de seguridad Secret vigente para apoyar los objetivos de un cliente federal de modernizar y transformar su entorno de TI con el fin de entregar eficientemente nuevas tecnologías a su personal. Este puesto estará ubicado en Springfield, VA, y será un puesto híbrido. Responsabilidades: Como ingeniero de escritorio, trabajará estrechamente con un equipo de ingenieros para evaluar, diseñar, implementar y dar soporte a sistemas físicos y virtualizados de escritorio, portátiles y servidores que cumplan con los requisitos aprobados por el Gobierno. Colaborará con equipos de seguridad para definir e implementar políticas basadas en las mejores prácticas. El candidato debe poseer excelentes habilidades comunicativas y de redacción, así como ser un comunicador efectivo en un entorno de equipo. Responsabilidades Desarrollar y analizar requisitos y casos de uso. Evaluar y analizar productos y soluciones que cumplan con los requisitos aprobados. Preparar diagramas de arquitectura para ilustrar cómo se integrarán las soluciones en una infraestructura existente. Planificar, diseñar, construir y probar soluciones locales o basadas en la nube. Planificar y migrar soluciones desde entornos de laboratorio a entornos de producción. Aplicar las STIG de DISA y otras políticas de seguridad mediante herramientas automatizadas. Preparar y explicar diagramas de arquitectura de sistemas y de flujo de datos. Documentar procedimientos de diseño, implementación y administración. Solucionar y resolver desafíos técnicos. Requisitos: Educación secundaria con 10+ años de experiencia en ingeniería de sistemas (o experiencia equivalente) Habilidades y experiencia requeridas 5+ años de experiencia práctica en integración y ingeniería de escritorio al implementar soluciones locales o basadas en la nube, desde la concepción hasta la implementación. Experiencia trabajando dentro de Azure Government Cloud y Azure Virtual Desktop. Conocimiento sólido de tecnologías Microsoft, incluidos Windows Server, SQL Server, IIS, Active Directory, DNS, Administración de directivas de grupo, Office 365/Teams y sistema operativo Windows 11. Conocimiento sólido de sistemas de gestión e implementación de escritorios, incluidos SCCM, Workspace ONE, Intune y BigFix. Conocimiento de tecnologías de virtualización como Citrix y VMWare. Debe tener dominio del scripting en PowerShell y ser capaz de utilizarlo de forma eficaz. Experiencia en el análisis, implementación y pruebas de estándares de seguridad de NIST y DISA. Experiencia demostrable en solución avanzada de problemas, análisis de causa raíz y elaboración de planes de acción correctiva. Conocimiento de SAFe u otras metodologías ágiles es deseable. Excelentes habilidades comunicativas y de redacción, y ser un comunicador eficaz en un entorno de equipo. Autorización de seguridad Secret vigente, con capacidad para obtener y mantener la idoneidad ante la DEA. Descripción de la empresa: GovCIO es un equipo de transformadores: personas apasionadas por transformar las TI gubernamentales. A diario, generamos un impacto positivo al ofrecer servicios y soluciones innovadores de TI que mejoran la forma en que las agencias gubernamentales operan y sirven a nuestros ciudadanos. Pero no podemos hacerlo solos. Necesitamos personas excelentes para ayudarnos a lograr grandes cosas: para nuestros clientes, nuestra cultura y nuestra capacidad de atraer a otras personas excelentes. Estamos cambiando la faz de las TI gubernamentales y construyendo una fuerza laboral que impulse esta misión. ¿Está listo para ser un transformador? Lo que puede esperar Proceso de entrevista y contratación Si es seleccionado para avanzar en el proceso, esto es lo que puede esperar: Durante el proceso de entrevista Entrevista virtual por video realizada mediante video con el gerente de contratación y/o el equipo La cámara debe permanecer encendida Debe presentar una identificación fotográfica válida durante cada entrevista Durante el proceso de contratación Verificación de identidad biométrica mejorada Verificación de antecedentes, que incluye: Historial penal (últimos 7 años) Verificación del nivel más alto de educación alcanzado Verificación del historial laboral (últimos 7 años), según la información proporcionada en su solicitud Beneficios para empleados En GovCIO, constantemente escuchamos que el trabajo significativo y un entorno colaborativo de equipo son dos de las principales razones por las que a nuestros empleados les gusta trabajar aquí. Además, nuestros empleados tienen acceso a una variedad de beneficios y ventajas para apoyar su bienestar personal y profesional, más allá de los beneficios médicos estándar ofrecidos por la empresa, incluidos: Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Descuentos corporativos Plataforma de Aprendizaje y Desarrollo, que incluye contenido para preparación de certificaciones Capacitación, educación y asistencia para certificaciones* Programa de bonos por referencias Programa de movilidad interna Seguro para mascotas Entorno laboral flexible *Disponible para empleados de tiempo completo Los talentos y contribuciones únicos de nuestros empleados son la fuerza impulsora detrás de nuestro éxito al apoyar a nuestros clientes, lo que finalmente impulsa el éxito de nuestra empresa. Únase a nosotros y forme parte de una cultura que invierte en sus personas y prioriza la mejora continua de la experiencia del empleado. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Igualdad de oportunidades, incluidos personas con discapacidad y veteranos. Rango salarial publicado El rango salarial publicado, si se menciona, refleja el rango esperado para este puesto al inicio del empleo; sin embargo, el salario base ofrecido puede variar según múltiples factores individualizados, como la ubicación del mercado, conocimientos, habilidades, educación, experiencia y equidad interna. El paquete total de compensación para este puesto también puede incluir otros elementos de compensación, que se discutirán durante el proceso de contratación. Si es contratado, el empleado ocupará un puesto «a voluntad» y GovCIO se reserva el derecho de modificar el salario base (así como cualquier otro programa discrecional de pago o compensación) en cualquier momento, incluidas razones relacionadas con el desempeño individual, el desempeño de GovCIO o del departamento/equipo respectivo, y factores del mercado. Rango salarial publicado: USD $150,000.00 - USD $180,000.00 /año. Postularse ahora