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Resumen: Leidos busca un Administrador de Sistemas GCCS-J para gestionar, instalar, configurar y solucionar problemas de los sistemas GCCS-J en la Región Nacional de la Capital de la Fuerza Aérea. Aspectos destacados: 1. Gestionar el hardware y el software del sistema GCCS-J. 2. Realizar auditorías del sistema y verificaciones previas al despliegue. 3. Desarrollar y mantener el Plan de Contingencia GCCS-AF. Postular ahora Descripción Desata tu potencial En Leidos, entregamos soluciones innovadoras mediante los esfuerzos de nuestro diverso y talentoso personal, comprometido con el éxito de nuestros clientes. Empoderamos a nuestros equipos, contribuimos a nuestras comunidades y operamos de forma sostenible. Todo lo que hacemos se basa en un compromiso de hacer lo correcto para nuestros clientes, nuestro personal y nuestra comunidad. Nuestra Misión, Visión y Valores guían la forma en que hacemos negocios. Si este entorno parece ideal para ti, ¡sigue leyendo! La misión El Sector de Modernización Digital de Leidos busca un Administrador de Sistemas GCCS-J para apoyar el programa de Servicios de TI de la Región Nacional de la Capital de la Fuerza Aérea (AFNCR). Tareas principales: Gestionar el sistema GCCS-J; retirar, reubicar, probar, solucionar problemas y reparar el hardware GCCS-J, incluidos servidores, estaciones de trabajo y otros equipos asociados Realizar la instalación de software en los sistemas GCCS-J, incluida la instalación, configuración y solución de problemas del software GCCS-J para lograr una funcionalidad completa del sistema Realizar auditorías del sistema y verificaciones previas al despliegue de los sistemas GCCS-J en apoyo de una postura de preparación, resolviendo cualquier discrepancia del sistema Desarrollar y mantener un Plan de Contingencia GCCS-AF, incluidos los procedimientos de copia de seguridad y restauración para copias locales, así como copias de seguridad y restauraciones en los sitios remotos de recuperación ante desastres y soporte a través de la red de dichos sitios. Viajar hasta seis veces al año, proyectado dentro del territorio continental de los Estados Unidos (CONUS), cuando así lo indique la dirección, para apoyar los ejercicios de Continuidad de las Operaciones (COOP) y conferencias relacionadas con GCCS. Formar parte del equipo avanzado contingente (ADVON) con soporte de espera contingente ADVON las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Cualificaciones básicas: Autorización de seguridad secreta activa con capacidad para obtener y mantener una autorización de seguridad superior (TS). Requiere una certificación actual de nivel II (Intermedio o Avanzado) 8140 IAT: CompTIA Security+ Más de 5 años de experiencia en administración de TI/redes en entornos del Departamento de Defensa (DoD); 2-5 años de experiencia analizando y brindando soporte a sistemas GCCS-J Experiencia en instalación, configuración y solución de problemas de software/sistemas GCCS-J que operan en plataformas Windows 11, en un entorno de Servicio de Nombres de Dominio (DNS) y/o Active Directory Realizar auditorías del sistema y verificaciones previas al despliegue de los sistemas GCCS-M en apoyo de una postura de preparación, resolviendo cualquier discrepancia del sistema Experiencia con DHCP de Windows, GPO y PowerShell Amplia experiencia en creación de scripts con PowerShell y gestión remota de estaciones de trabajo y servidores Conocimiento sólido de los principios de redes TCP/IP. Experiencia en Gestión de Parches y Remediación de Vulnerabilidades del DoD (procesos y herramientas) Cualificaciones preferidas: Experiencia laboral en el Pentágono, la Base Conjunta Andrews (JBA) y la Base Conjunta Anacostia-Bolling (JBAB). Conocimiento de la Fuerza Aérea, el Pentágono y/o la AFNCR. Capacidad para trabajar eficazmente con equipos diversos (desarrolladores de software, ingenieros de hardware, especialistas en redes, etc.) Si buscas comodidad, sigue desplazándote. En Leidos, pensamos más allá, construimos más allá y avanzamos más rápido que el statu quo, porque la misión lo exige. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve. Publicación original: 6 de mayo de 2026 Para puestos en EE. UU.: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos anticipa razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha prevista de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $73.450,00 - $132.775,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47 000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una compensación competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de tus datos Ten cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca te pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no te pedirá dinero), ni tampoco adelantará dinero como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no te enviará un cheque ni una orden de pago antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará contigo mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibiste un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre ti o tu empleador anterior), y tienes dudas sobre su legitimidad, infórmanos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si crees que eres víctima de una estafa, contacta a las autoridades policiales locales y denuncia el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta el sexo, la raza, la etnia, la edad, el origen nacional, la ciudadanía, la religión, la discapacidad física o mental, la condición médica, la información genética, el embarazo, la estructura familiar, el estado civil, la ascendencia, el estado de pareja doméstica, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, el estado de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Postular ahora
