Desarrollador de Tecnología Sanitaria Java

Un Ingeniero de Software diseña, desarrolla, mejora, verifica y libera interfaces de usuario de alta calidad para aplicaciones de redes inalámbricas que, una vez lanzadas, satisfacen requisitos críticos de misiones nacionales. Funciones específicas incluyen: Control distribuido de versiones basado en Git Desarrollo ágil de proyectos Analizar los requisitos operacionales y los requisitos de integración de la plataforma básica para diseñar y derivar requisitos funcionales de capacidad y de calidad Depuración de bajo nivel de errores de software y del sistema Diseñar e implementar soluciones de software dentro del entorno Flutter Desarrollo de backend basado en C++ y Python Experiencia en el diseño y uso de APIs de backend Redactar o revisar documentación de software y del sistema Implementación de metodologías guiadas por pruebas y participación en el desarrollo y ejecución de procedimientos de prueba Comunicarse claramente en un entorno de equipo con otros ingenieros, interesados y clientes Requisitos Se requiere título universitario en informática o disciplina relacionada de una universidad o colegio acreditado, así como al menos catorce (14) años de experiencia como ingeniero de software en programas y proyectos de alcance, tipo y complejidad similares, con al menos 2 años de experiencia en desarrollo de interfaces de usuario, preferiblemente con Flutter/Dart Cuatro (4) años adicionales de experiencia en ingeniería de software en proyectos con procesos de software similares pueden sustituir el título universitario. Conocimiento de estándares y protocolos Wi-Fi, tarjetas Wi-Fi comerciales, Procesamiento Digital de Señales (DSP) y radios definidas por software es un plus Habilitación: Se requiere habilitación de seguridad activa TS/SCI con polígrafo actualizada para ser considerado para este puesto; capacidad de obtener derechos de acceso privilegiado. Beneficios Aplican requisitos de elegibilidad. Plan de salud pagado por el empleador (médico, dental y visión) Plan de jubilación (401k, IRA) con un generoso programa de coincidencia Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Programa de asistencia al empleado

GC busca calificados: • electricista (con o sin capacidad para obtener permiso, local. Highland) nuevas conexiones eléctricas, luces de techo, ventiladores de techo y algunos extractores, etc. • instaladores de pisos, cerámicos o vinílicos • plomero para instalación de 1 baño 🚻 (uno al lado del otro) y luego desplazar la tubería 20 pies por la pared hacia la nueva zona de lavabo. • Trabajador temporal: limpieza general, colocación de materiales, etc. ● Se trata de una remodelación comercial relativamente pequeña; los permisos ya están obtenidos, cuando se dé la aprobación final se buscará ejecutarlo de forma fluida y eficiente, por eso se buscan artesanos locales. Si eres empresa o contratista con licencia, te proporcionaremos planos para estimar costos y presentar cotizaciones! Si eres un trabajador artesanal cualificado, llama, deja mensaje, habilidades, salario deseado, captura de pantalla de identificación, contacto preferido, captura de tarjeta de presentación del contratista, etc. ¡Muchas gracias y apreciación!

Northstrat está buscando un desarrollador senior con experiencia en la creación y la implementación de soluciones técnicas utilizando prácticas y tecnologías modernas de desarrollo de software. ¡Este es un nuevo proyecto con desarrollo desde cero! Sus responsabilidades incluirán diseñar e implementar soluciones basadas en microservicios para problemas complejos y capacitar a desarrolladores juniors. Escribirá código utilizando el desarrollo guiado por pruebas (TDD) que cumpla con los altos estándares de calidad de código de nuestros proyectos. El candidato ideal lidera con el ejemplo y fomenta un entorno colaborativo orientado a soluciones en equipo. Este puesto requiere una persona proactiva que pueda asumir tareas vagamente definidas y trabajar con el equipo para entregar soluciones de alta calidad. Java, Spring Framework, Spring Boot Frameworks web: Angular, React, VUE Bases de datos: PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis Amazon Web Services (AWS): EC2, Lambda, SNS, SQS, CloudFormation Bus de mensajes: RabbitMQ, ActiveMQ, Kafka Herramientas de pruebas automatizadas: Mockito, JUnit, Cypress, Jest, etc. Herramientas de gestión de código fuente: Git, GitLab, Bamboo Contenerización y despliegue: Docker, Helm, Kubernetes Herramientas de canalización CI/CD DevSecOps: Jenkins, Git, Gitlab, Bamboo, BitBucket, SonarQube, Fortify Seguimiento de incidencias y tickets: Jira y Confluence TypeScript CSS Groovy Puppet Requisitos Debe tener vigente TS/SCI con polígrafo de CI para calificar a este puesto Título universitario en campo STEM o experiencia relacionada Experiencia: más de 15 años de experiencia relevante. Debe estar disponible para trabajar presencialmente en Sterling, VA o Aurora, CO Sólidos conocimientos en Java, incluyendo JEE y servicios web REST. Experiencia con Oracle, MySQL o Postgres. Dominio en al menos un lenguaje de programación moderno como Java. Competencia en desarrollo sobre Linux, incluyendo línea de comandos. Experiencia en diseño y desarrollo de aplicaciones e interfaces Java basadas en microservicios. Conocimiento de las prácticas ágiles. Certificación actual de Security+ (o similar) o disposición para obtenerla. Calificaciones preferidas Experiencia desarrollando microservicios usando Spring Boot y Spring Framework Experiencia trabajando con buses de mensajes escalables y distribuidos como Apache Kafka Experiencia aplicando las mejores prácticas de DevOps y utilizando herramientas como Git, Jenkins y Docker Experiencia desarrollando servicios web RESTful seguros que integren herramientas de gestión de identidad como Keycloak y LDAP Capacidad para trabajar con sistemas de orquestación de contenedores como Kubernetes, Docker y Helm Conocimiento de soluciones de almacenamiento en memoria (Redis), así como de almacenes de objetos compatibles con AWS S3 Experiencia aplicando las mejores prácticas de DevOps en el desarrollo diario de software Experiencia con integración continua y pruebas automatizadas usando herramientas como Jenkins/Hudson, Cypress, JUnit, etc. Conocimiento de instrumentación Java y monitoreo de rendimiento Comprensión de la virtualización de servidores mediante VMWare Habilidades en desarrollo web con HTML5, JavaScript, Flash, JSP, GWT o otros frameworks Beneficios Equilibrio entre trabajo y vida personal Northstrat valora un verdadero equilibrio entre trabajo y vida personal. Ofrecemos beneficios de elección flexible diseñados para satisfacer mejor las necesidades individuales y del estilo de vida. Nuestros programas de beneficios están diseñados para apoyar y fomentar el bienestar, la vida saludable, la inversión en jubilación y el aprendizaje continuo. Rango salarial Existen muchos factores que pueden influir en el salario final, incluyendo, entre otros, la ubicación geográfica, las categorías laborales de contratos federales del gobierno, las tasas salariales establecidas en dichos contratos, experiencia previa relevante, habilidades y competencias específicas, educación y certificaciones. También ofrecemos una compensación competitiva, beneficios y oportunidades de desarrollo profesional. Para más detalles, consulte nuestra sección de Beneficios. Horario flexible Northstrat no exige horarios de trabajo específicos. Aunque los requisitos del proyecto puedan dictar ciertos horarios, un empleado de Northstrat solo necesita trabajar un promedio de 8 horas por día hábil durante el mes. Por ejemplo: Juan trabajó 12 horas el 1 de junio para cumplir con una fecha límite del proyecto. El 15 de junio, Juan solo trabajó 4 horas porque salió temprano para un largo fin de semana. La CBI de Juan no fue debitada por tiempo libre porque el horario flexible le permitió compensar esas 4 horas del 1 de junio. Cuenta Individual de Beneficios (CIB) Para atraer y retener al personal de mayor calidad, Northstrat ofrece un paquete de beneficios único y versátil, la Cuenta Individual de Beneficios (CIB), que coloca el poder de elección en manos de nuestro mayor activo: el empleado. El propósito de la CIB es proporcionar beneficios atractivos a todos los empleados de tiempo completo de Northstrat de forma flexible, permitiendo que cada empleado cubierto seleccione un paquete que mejor se adapte a sus necesidades. Ya sean necesidades de tiempo libre remunerado, gastos médicos, gastos de medicamentos recetados, pagos en efectivo o una combinación de estos, la CIB ofrece flexibilidad para ayudarle a alcanzar sus objetivos específicos. La CIB puede utilizarse para: Los beneficios de la CIB se acumulan cada mes por un monto equivalente al 50% de la tasa mensual de compensación del empleado. Es decir, el monto efectivo en dólares de esta acumulación se suma al salario del empleado. Plan de Participación en Ganancias (PPG) El PPG es un plan de jubilación calificado que Northstrat financia trimestralmente a nombre del empleado a través de la CIB por un monto equivalente al 25% (hasta el límite de contribución del IRS) de la compensación del empleado. Es decir, de la acumulación del 50% en la CIB, la mitad del monto acumulado se destina al PPG. Opciones de acciones Dado que Northstrat es una empresa propiedad de sus empleados, todos los nuevos empleados reciben opciones de acciones. Los empleados tienen la oportunidad de recibir opciones adicionales basadas en el logro de metas individuales de desempeño. Los accionistas eligen la Junta Directiva y se ven directamente beneficiados por el éxito de la empresa. Aprendizaje continuo Nuestra cultura promueve y fomenta un entorno de crecimiento. Contratamos y escalamos rápidamente para satisfacer las necesidades de nuestros clientes asociados. A través de eventos periódicos de formación patrocinados por la empresa, y la posibilidad de utilizar fondos de la CIB para reembolsar gastos educativos relacionados con el trabajo, tendrá la oportunidad de seguir desarrollando sus habilidades y capacidades. Sea usted mismo Valoramos la diversidad y fomentamos la inclusión. Apoyamos grupos de interés liderados por empleados y desafiamos a nuestros empleados a apoyar a los demás y ser su mejor versión. Estamos tan comprometidos con nuestros valores que ofrecemos incentivos por referencias de empleados. ¡Cuando a usted le gusta estar aquí, a sus amigos y familiares también les gustará! Northstrat es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral inclusivo y diverso. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, estatus de veterano u otro estatus legalmente protegido.

Título: 🚛 Gerente de Seguridad – Transporte y Logística (SW Suburbs de Chicago – Presencial) Descripción: Somos una empresa de transporte y logística en crecimiento con múltiples MCs operativos y una operación de corretaje. Nuestra flota opera en el Medio Oeste y el Sureste. Estamos buscando un Gerente de Seguridad para liderar el cumplimiento normativo, la seguridad de los conductores y la supervisión operativa. Responsabilidades: Gestionar el cumplimiento de FMCSA, DOT, IFTA, IRP y Clearinghouse Realizar auditorías a los archivos de calificación de conductores Supervisar el cumplimiento del ELD y el monitoreo de las Horas de Servicio Desarrollar y hacer cumplir las políticas de seguridad de la empresa y planes de acción correctiva Coordinar la incorporación de conductores, pruebas de drogas/alcohol y verificaciones de antecedentes Manejar informes de accidentes, reclamaciones y análisis de causas raíz Realizar capacitaciones de seguridad (inducción + continuas) Actuar como punto de contacto para auditorías e inspecciones de DOT y puntuaciones CSA Comunicarse activamente con la gerencia y proporcionar actualizaciones proactivas Requisitos: 3+ años de experiencia en seguridad/cumplimiento en transporte Amplio conocimiento de las regulaciones de FMCSA/DOT Familiaridad con sistemas ELD (Alfa ELD es un plus) Altamente organizado, independiente y proactivo Excelentes habilidades de comunicación – debe mantener completamente informada a la gerencia Bilingüe (inglés/español o ucraniano/ruso/polaco) es un plus Beneficios: Salario competitivo + bonificaciones por desempeño Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en expansión Entorno de trabajo solidario y enfocado en equipo Tiempo libre pagado y días festivos 📞 Llame o envíe mensaje de texto: 708-729-2900/708-262-1425

Experiencia: 5 Años El Departamento de Servicios Humanos de Georgia (DHS), Oficina de Tecnología de la Información (OIT), busca un candidato calificado para el puesto temporal de personal contratista de Desarrollador Angular en Atlanta, Georgia. El Desarrollador Angular es responsable de construir y mantener aplicaciones web dinámicas utilizando el framework Angular y asegurarse de que las aplicaciones cumplan con los requisitos de accesibilidad ADA. Las responsabilidades incluyen la integración y diseño de nuevos sistemas de aplicaciones y/o mejoras en el ciclo de vida de sistemas existentes complejos multiplataforma (Java/.Net) del Departamento de Servicios Humanos. Es responsable de determinar el alcance del(los) proyecto(s) asignado(s) mediante la evaluación de los requisitos provenientes del personal técnico, de red y comercial. Debe desarrollar características complejas y componentes de interfaz de usuario usando Angular. Trabajar con APIs REST, manejo de errores y autenticación. El trabajo incluirá planificación de integración, análisis a través de múltiples plataformas técnicas dentro de DHS, incluyendo tanto el diseño global del sistema como el diseño detallado de programas para procesos o interfaces complejos, revisión del diseño de bases de datos para nuevas estructuras de datos y sugerencias de modificaciones a estructuras de datos existentes. Documenta y enseña eficazmente la estructura y funcionamiento de la nueva aplicación y/o mejoras resultantes del(los) proyecto(s) asignado(s) a otros gestores de aplicaciones web y personal técnico superior, para garantizar que los nuevos sistemas o mejoras funcionen sin problemas dentro del entorno de OIT del DHS. Requisitos: Título universitario en Ciencias de la Computación o equivalente. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web compatibles con ADA. Se desea tener 3 años de experiencia como líder de equipo para postularse al empleo. 3 años de experiencia con Java/J2EE, ASP .Net core. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web. Experiencia con JSP (Páginas del Servidor Java), HTML, .Net, IIS, JavaScript, Servlets de Java, XML, SQL, Oracle, construcción e implementación de proyectos Java/.Net. Experiencia liderando equipos grandes y pequeños de desarrollo de aplicaciones. Experiencia integrando aplicaciones y diseñando y desarrollando servicios web y frameworks; se requiere amplia experiencia en front-end y back-end.

Únete a nuestro exitoso programa de arrendamiento con opción a compra. Tenemos algunas nuevas incorporaciones: 2023 Peterbilt 579 Ultraloft 500 HP Cummins, transmisión automática de 12 velocidades o manual de 13 velocidades, refrigerador, (garantía de fábrica de 600,000 millas) 2023 Kenworth T680, 500 Cummins, transmisión automática de 12 velocidades (garantía de fábrica de 600,000 millas) - EN ESPERA 2018 Peterbilt 389, 500 Cummins, 13 velocidades, 140,000 en revisión interna Próximamente: 2023 Freightliner Cascadia, 500 Detroit, transmisión automática de 12 velocidades (garantía de fábrica de 600,000 millas) 10 camiones más disponibles a lo largo del año. ¡Estamos ocupados! Todos los camiones comprados nuevos con excelente mantenimiento y todos los registros completos Plataforma plana, Conestoga, Stepdeck y RGN empresa donde nuestros conductores pueden regresar a casa semanalmente si así lo desean Somos una empresa transportista con sede en MN en crecimiento, buscando conductores a lo largo de nuestras rutas principales Excelente base de clientes con alta demanda - Carga constante durante todo el año Se requiere 1.5 años de experiencia OTR o regional y buen historial laboral Podemos tenerlo aprobado y conduciendo su propio camión en muy poco tiempo 76% del transporte principal incluye seguro de responsabilidad civil, informes IFTA y uso de remolque 100% del recargo por combustible (actualmente 0.37 centavos por milla) 100% del pago por lona 90% del pago por descarga ¡SIN CARGO POR ALQUILER DE REMOLQUE! Sin tarifas ocultas Tarjetas de combustible proporcionadas (disponibles descuentos muy buenos para flotas) Cuenta de escrow opcional disponible Posibilidad de conducir el camión como conductor de la empresa para probarlo tanto tiempo como desee También estamos buscando conductores de planta y tiempos parciales desde hasta 0.69 centavos por milla con bonificaciones Freerksen Trucking Solicitud en línea completa: Freerksentrucking.com O búscanos en Tenstreet a través de la aplicación Driver Pulse Si tiene alguna pregunta, comuníquese con McKenna o Abbie al 507-633-6376 (Visítanos en Facebook)