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En Transdev, ¡ponemos carreras en movimiento! ¡Únete a nuestro equipo! Desde el primer día, serás un miembro esencial del equipo. Como conductor de autobús de Transdev con el servicio ADA de Pierce Transit Shuttle, transportarás de forma segura, cortés y confiable a pasajeros con discapacidad dentro del condado de Pierce. Cada día es una oportunidad para realizar un trabajo significativo como conductor de autobús de Transdev, mientras adquieres las habilidades, oportunidades y apoyo necesarios para destacar. ¿Y qué es lo más gratificante? Proporcionar a los pasajeros del día libertad y la comodidad de un transporte confiable y seguro. Transdev se enorgullece de ofrecer: Rango salarial de $22.05-$27.00/hora, $22.82/hora después de seis meses, y dos aumentos anuales según el contrato sindical Atractivo paquete de beneficios, que incluye un estipendio mensual por incentivo de seguridad y un plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. 80 horas de vacaciones pagadas después de 1 año de servicio, 9 días festivos pagados después de 6 meses de período de prueba, y 1 hora de permiso por enfermedad pagado por cada 40 horas trabajadas. Planes completos de seguro médico, dental, de visión y de vida proporcionados por la empresa. Tiempo libre pagado: vacaciones, días festivos y permiso por enfermedad pagado. Todos los beneficios y salarios están sujetos a los términos del contrato sindical ¿Preguntas? ¡Bien! Llámanos al 253-589-9080 X208 Alimenta tu propósito. Haz una diferencia. En Transdev, ofrecemos movilidad fácil y conveniente, mejorando la calidad de vida al conectar personas y comunidades. Y entendemos que el trabajo esencial que realizamos no podría hacerse sin miembros de equipo como tú. Por eso tendrás una plataforma para compartir tus perspectivas, explorar nuevas ideas y ayudar a crear cambios positivos reales. Juntos, abrazaremos nuestras diferentes experiencias y orígenes culturales. Y trabajaremos para tener un equipo donde todas las personas sean lo primero. No podemos esperar a ver lo que lograremos juntos. Acerca de: Transdev es el proveedor e integrador del sector privado más grande de múltiples modos de transporte público en Estados Unidos, incluyendo operaciones de autobuses, trenes, tranvías, transporte paratransit, vehículos autónomos y servicios de transporte especial. Ciudades, condados, aeropuertos, empresas y universidades en todo el mundo contratan con Transdev para operar sus sistemas de transporte. Nuestro objetivo es ayudar a los clientes a ofrecer soluciones de movilidad disponibles para todos los usuarios y redes atractivas, convenientes e integradas que las personas elijan activamente utilizar. Nuestra misión es empoderar la libertad de movimiento con soluciones seguras, confiables e innovadoras que sirvan al bien común. En ciudades de todo Estados Unidos, estamos ayudando a nuestros clientes a integrar el transporte público en la esencia vital de la ciudad, conectando y circulando personas hacia los lugares que les importan. Somos una empresa global que opera en 18 países en seis continentes. Nuestra sede en EE. UU. está ubicada cerca de Chicago, Illinois. Video de Transdev "Mover el mundo hacia adelante": Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para el personal clasificado de esta manera. Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales previa solicitud. Transdev es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) y da la bienvenida a todos los candidatos calificados. Los solicitantes recibirán consideración justa e imparcial sin importar raza, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, estado de veterano, datos genéticos, identidad de género, orientación sexual, religión u otro estatus legalmente protegido o cualquier otra clasificación protegida por leyes federales, estatales o locales. Si resides en Estados Unidos, debes ser elegible para trabajar en EE. UU. sin restricciones para cualquier empleador en cualquier momento; además, debes poder aprobar una prueba de drogas y una verificación de antecedentes. Todas las instalaciones de Transdev son libres de drogas. Solicitantes de California: Haga clic aquí para la Política de Privacidad del Empleado de CA. Transdev — Servicio ADA de Traslado Pierce Transit 2310 104th St. Ct. South Lakewood, WA 98499 www.transdevNA.com

¡CR England está buscando agregar conductores a su flota dedicada para Harbor Freight! Los conductores circularán por Washington, Colorado, Utah, Idaho, California y Montana. Los conductores estarán fuera 14 días con 2 días libres. Los conductores operarán equipos de última generación arrastrando remolques secos. ¡Échale un vistazo abajo a los beneficios de este excelente puesto! - Los conductores circulan por WA, CO, UT, ID, CA y MT - Los conductores comienzan con .63-.71 cpm (según experiencia) más pago por paradas - Equipos de primera calidad con todas las comodidades - Carga mayormente sin contacto (es posible que se pida al conductor mover mercancías con transpaleta hasta la parte trasera del remolque) - Beneficios médicos, dentales y de visión - Plan 401K con coincidencia y paquete de vacaciones - Programa para acompañantes Si deseas más información, visita nuestra página de reclutamiento haciendo CLIC AQUÍ! Requisitos - Licencia Class A CDL y 3 meses de experiencia relevante en tractocamión - Debe vivir dentro de 50 millas de Tacoma, WA

¿Estás listo para comenzar tu carrera en la gestión de proyectos mientras marcas una diferencia real para los propietarios de propiedades? Estamos buscando un Gerente de Proyectos para que se una a nuestro equipo en San Francisco y supervise proyectos de mejoras del hogar y reclamaciones de propiedades relacionadas con seguros. Este puesto es ideal para graduados universitarios que buscan su primera oportunidad profesional o para administradores de propiedades que desean asumir funciones de liderazgo en proyectos. Tus Funciones Gestionar proyectos de renovación residencial y comercial pequeña, incluyendo reparaciones vinculadas a reclamaciones de seguros por daños en propiedades (agua, fuego, tormentas y otros daños). Actuar como contacto principal entre clientes, contratistas y representantes de seguros. Coordinar horarios, presupuestos y control de calidad para garantizar la finalización exitosa de los proyectos. Realizar visitas al sitio y documentar el progreso tanto para clientes como para ajustadores de seguros. Resolver problemas y mantener los proyectos en curso cumpliendo plazos ajustados. Quién Eres Tú Un recién graduado universitario entusiasta por comenzar una carrera en gestión de proyectos. O Un administrador de propiedades experimentado dispuesto a pasar a liderar construcción y reclamaciones. Detallista, con sólidas habilidades organizativas y de comunicación. Cómodo trabajando con propietarios de viviendas, contratistas y profesionales de seguros. Autónomo, adaptable y entusiasmado por aprender. Por Qué Unirte a Nosotros Capacitación especializada en gestión de proyectos y manejo de reclamaciones de seguros. Experiencia práctica en construcción y restauración de reclamaciones de propiedades. Oportunidades de crecimiento profesional en una industria estable y con alta demanda. Salario competitivo con incentivos por rendimiento. Trabajar en un equipo colaborativo que valora la iniciativa y la resolución de problemas.

Ahora contratando — CHEF DE SUSHI PARA RESTAURANTE -- Turno de cena -- Debe tener experiencia en restaurantes -- Somos un restaurante popular y concurrido Contáctenos para programar una entrevista

Acerca del puesto: Sunset Hospitality Group busca un Gerente General Ejecutivo que brinde liderazgo clave para nuestros restaurantes en Capitola: Margaritaville y Pete’s. Este cargo supervisará las operaciones de ambos restaurantes, mejorando sistemas y rendimiento, a la vez que inspira excelencia en nuestros equipos. El Gerente General Ejecutivo aportará energía, responsabilidad y mentoría al grupo de liderazgo, garantizando coherencia, sólidos resultados financieros y experiencias memorables para los clientes en ambas ubicaciones. Este es un puesto práctico para un profesional experimentado que pueda liderar con el ejemplo, mantener una atención rigurosa sobre las cifras y elevar el rendimiento del equipo mediante una orientación clara y sistemas sólidos. Acerca de la empresa: Ubicado en Capitola Village, Margaritaville ha sido un referente comunitario durante más de una década, mientras que nuestro concepto más reciente, Pete’s, se centra en cócteles creativos y elaborados de forma clásica, acompañados por un ambiente acogedor y refinado. Juntos, estos restaurantes reflejan nuestra pasión por la hospitalidad, el trabajo en equipo y las experiencias memorables para los huéspedes. Buscamos un líder dinámico que se desenvuelva bien en restaurantes de alto volumen, que disfrute formar e inspirar equipos y que esté motivado para aportar coherencia y excelencia a dos marcas únicas pero complementarias. Candidato ideal: Este puesto ofrece la oportunidad de tener un impacto inmediato. El candidato ideal cuenta con al menos 3 años o más de experiencia en liderazgo de restaurantes de alto volumen, se siente motivado desarrollando personas y se destaca en la mejora de sistemas que generan resultados. Es un mentor natural, un comunicador eficaz y alguien que encuentra sentido tanto en la salud financiera del negocio como en la cultura del equipo. Responsabilidades: - Brindar liderazgo diario a las operaciones de Margaritaville y Pete’s - Colaborar con los equipos de gestión para ejecutar sistemas consistentes en ambas ubicaciones - Impulsar indicadores semanales y mensuales de desempeño, exigiendo responsabilidad a los departamentos - Gestionar el costo principal, el COGS y la mano de obra, con enfoque en rentabilidad y eficiencia - Mentorear y capacitar a los gerentes, haciendo hincapié en el desarrollo del liderazgo y la responsabilidad - Colaborar con el Chef Ejecutivo, el equipo de bar y el liderazgo de salón para ofrecer operaciones fluidas y experiencias de alta calidad para los huéspedes - Mantener una alta moral y una cultura positiva mediante el ejemplo de profesionalismo, coherencia y energía - Fortalecer los sistemas de formación y estándares de servicio en salón para garantizar una hospitalidad consistente y elevada - Brindar retroalimentación constructiva a empleados con bajo rendimiento, ofreciendo caminos claros hacia el éxito - Asegurar que ambas propiedades estén bien mantenidas, cumplan con las normativas de salud y seguridad, y mantengan los estándares de Sunset Hospitality Group - Reportar directamente a la propiedad con actualizaciones regulares sobre operaciones, desempeño y desarrollo del equipo Habilidades y experiencia deseadas: - Título universitario en Gestión de Hostelería o experiencia equivalente preferida - 5 o más años de experiencia en puestos de liderazgo senior en gestión hotelera de alto volumen o multiunidad - Demostrada capacidad para liderar grandes equipos con profesionalismo, responsabilidad y actitud positiva - Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales - Experiencia con Toast POS y OpenTable - Competencia financiera con resultados comprobados en gestión de personal, control de costos e impulso de la rentabilidad - Conocimientos de vinos californianos e internacionales, cervezas y cócteles artesanales son un plus - Alto nivel de energía, organización y atención al detalle - Certificación en Gestión de Seguridad Alimentaria y RBS requerida - Dominio de MS Office y comodidad con la toma de decisiones basada en datos ¿Por qué unirse a nosotros: Esta es una oportunidad única para liderar dos restaurantes emblemáticos en Capitola, moldear el futuro de nuestro grupo hotelero y mentorar a nuestros líderes de restaurante. Si te desenvuelves bien en entornos rápidos, te motiva tanto el rendimiento numérico como humano, y deseas dejar un impacto duradero, ¡nos encantaría saber de ti!

Chef Ejecutivo Estamos buscando un Chef Ejecutivo que pueda equilibrar creatividad con disciplina, visión con ejecución. Este puesto es para un líder demostrado que entienda que una cocina exitosa funciona con consistencia, sistemas y trabajo en equipo. Como Chef Ejecutivo, será responsable no solo de crear menús estacionales y bien pensados, sino también de las operaciones diarias de la cocina: control de costos de alimentos y mano de obra, pedidos, programación y capacitación. Usted marcará el ritmo en la línea, mantendrá altos estándares y creará una cultura en la que los cocineros se sientan orgullosos de servir alimentos excelentes en cada plato. Responsabilidades • Desarrollar y ejecutar menús estacionales que sean creativos, consistentes y conscientes del costo. • Mantener los objetivos de costo de alimentos y mano de obra maximizando la eficiencia y calidad. • Supervisar todas las operaciones de la cocina: pedidos, inventario, programación, sistemas de preparación y limpieza. • Capacitar, orientar y gestionar al equipo de cocina para garantizar consistencia, profesionalismo y responsabilidad. • Dirigir el servicio mediante la expeditación, trabajando en la línea y manteniendo el flujo de la cocina bajo presión. • Colaborar con la dirección para establecer metas, gestionar presupuestos y mejorar el rendimiento general del restaurante. • Garantizar el cumplimiento total con las normas de salud, seguridad y saneamiento. Requisitos • 3 o más años de experiencia comprobada como Chef Ejecutivo o Líder de Cocina en una cocina de alto volumen y con preparación desde cero. • Amplio conocimiento sobre controles de costos, sistemas de inventario y gestión de personal. • Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación; capaz de inspirar y exigir responsabilidad al equipo. • Actitud serena y profesional bajo presión y durante el servicio. • Certificación de Gerente de Seguridad Alimentaria. • Pasión por la estacionalidad, la consistencia y la excelencia. Lo que ofrecemos • Salario competitivo y beneficios. • Un entorno de liderazgo colaborativo que valora altos estándares y una fuerte ejecución. • La oportunidad de dar forma a un restaurante en crecimiento y dejar huella en su futuro.