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Vendedor – Motocicletas y vehículos todo terreno Acerca de Motorado ¿Te encantan las motocicletas? ¡A nosotros también! Motorado es un concesionario familiar pequeño en el área de Denver especializado en consignaciones de motocicletas y vehículos todo terreno. Hemos construido el salón de exposición de vehículos usados más grande de Colorado creando una experiencia divertida, dinámica y sin estrés para comprar y vender. Nuestro equipo siente pasión por andar, vender y establecer relaciones duraderas con nuestros clientes, y estamos buscando un vendedor motivado que se una a nosotros. Esta es tu oportunidad de formar parte de algo especial, perfeccionar tus habilidades de ventas y hablar de motocicletas todos los días. Responsabilidades - Recibir a cada cliente en el concesionario con energía y profesionalismo. - Ayudar a los clientes a encontrar motocicletas y vehículos todo terreno que se ajusten a sus necesidades, estilo de vida y presupuesto. - Utilizar el sistema CRM de Motorado para registrar todas las interacciones con clientes, seguimientos y progreso de tratos; la precisión y puntualidad son fundamentales. - Vender no solo motocicletas, sino también la diversión, emoción y experiencia única de Motorado. - Realizar seguimiento proactivo de todos los prospectos: por teléfono, correo electrónico y en persona. - Cumplir y superar las metas de contacto y ventas establecidas por el gerente de ventas. - Completar toda la documentación con precisión y a tiempo. - Mantener el salón de exhibición y la presentación del inventario bajo altos estándares. - Permanecer alerta y comprometido en el piso; responder rápidamente a preguntas y necesidades de los clientes. - Pensar con rapidez y adaptarse a un entorno dinámico y de alto volumen. - Entregar las unidades compradas a los clientes con cuidado, asegurando una experiencia positiva de principio a fin. - Contestar llamadas de ventas y registrarlas en el CRM. - Asistir a sesiones de capacitación y reuniones del equipo según sea necesario. - Desempeñar otras funciones según se requiera para apoyar al equipo de Motorado. Requisitos - Experiencia en ventas muy deseada, aunque no obligatoria; se prefiere experiencia en ventas automotrices o de vehículos todo terreno. - Demostrada capacidad para destacar en un entorno dinámico y orientado al cliente. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para crear confianza rápidamente. - Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples clientes simultáneamente. - Facilidad para usar plataformas CRM (o demostrada capacidad para aprender rápidamente). - Actitud profesional, amigable y accesible. - Este es un entorno impulsado por el trabajo en equipo. Debes ser un jugador de equipo. - Pasión por las motocicletas y el estilo de vida todo terreno (se prefiere experiencia montando). - Disponibilidad para trabajar horarios comerciales, incluyendo sábados. Compensación - salario base - comisiones basadas en el número de unidades vendidas - bonificaciones por cumplimiento de metas - bono individual anual por ventas La compensación total puede estar entre $65 000 y $90 000, dependiendo de la experiencia y capacidades de ventas Beneficios - Programa de 401(k) con coincidencia. - Días festivos pagados y tiempo libre remunerado (PTO). - Subsidio para seguro médico. - Descuentos para empleados en piezas, equipo y artículos promocionales. - Un entorno de apoyo y orientado al equipo donde todos andan en motocicleta. Para aplicar: - Envía tu currículum y una breve nota sobre tu experiencia con motocicletas y por qué serías ideal para Motorado a jobs@motorado.com

Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados - Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio ¡Ponga su carrera en alta velocidad con Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados! Estamos buscando Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Seabrook, NH. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación debajo del vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitadas y/o necesarias, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestras personas impulsan nuestro éxito. Proporcionamos a nuestros miembros del equipo pagos semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de más alta calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, usted debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en piezas automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a ninguna categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Los requisitos físicos descritos anteriormente son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para realizar con éxito las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información, o para aplicar ahora, debe ir al sitio web a continuación. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para aplicar o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3865889-15936

Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento - Asistentes Automotrices y Gerentes de Servicio ¡Ponga su carrera en alta marcha con Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento! Estamos buscando Asistentes Automotrices y Gerentes de Servicio a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Plaistow, NH. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de los trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación debajo del vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de vehículos de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsa las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitadas y/o necesarias, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestras personas impulsan nuestro éxito. Proporcionamos a nuestros miembros del equipo un salario semanal competitivo, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre pagado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de más alta calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en partes automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿Qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente entre durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la membresía real o percibida del solicitante o empleado en cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las demandas físicas descritas anteriormente son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar acomodaciones razonables para un individuo calificado para desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información, o para aplicar ahora, debe ir al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para aplicar o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3865855-15936

SE NECESITA VENDEDOR DE TECHOS. El candidato debe tener experiencia en ventas de techos, pero contrataremos al candidato adecuado si destaca. Este trabajo consiste en ventas a domicilio de techos y remodelaciones de construcción relacionadas. Este empleo incluye un período de capacitación pagada de 4 semanas. Después de la capacitación, se proporcionará al empleado un coche de la empresa y gasolina. Este es un trabajo muy solicitado. Solo deben postularse vendedores serios. Por favor envíe su currículum con número de teléfono si desea una llamada de retorno.

Comience una carrera lucrativa en la creciente industria de gastos finales como agente de ventas Requisitos: -Pasar verificación de antecedentes -Licencia de seguro de vida (Podemos ayudarle a obtener su licencia) -Auto confiable -Experiencia en ventas es un plus -Iniciativa propia -Bilingüe es un plus Responsabilidades: -Visitar a personas mayores que preguntaron sobre nuestro programa -Trabajar con contactos calientes sin costo inicial -Más de 100 contactos exclusivos mensuales por correo directo, en línea y por televisión para seguros de vida de gastos finales -Tasa promedio de cierre del 30% con nuestros contactos -Aprobación de solicitudes superior al 99% Beneficios -Seguro médico y dental después de 3 meses -Materiales de marketing proporcionados; tarjetas de presentación, volantes, folletos y más -Capacitación práctica local -Contratos competitivos -Solo comisión -Ingresos residuales -Ganancias del primer año: $85,000.00 a $115,000.00 -Viajes de incentivo pagados para usted y un acompañante -Adelantos el mismo día -Esto no es MLM -Sin reclutamiento Únase a la mejor agencia de seguros de vida para gastos finales del país. Si realmente está interesado en este puesto, llámeme/envíeme un mensaje al (707) 628-8345 - Eric

¡Cree una agencia de seguros en 2025! Knightly Insurance Group, una gran empresa nacional galardonada de seguros Medicare, está buscando nuevos agentes que buscan una oportunidad de carrera. Ayudamos a personas mayores con Medicare; es un puesto docente sin necesidad de vender y es un trabajo remoto desde casa. Si usted busca una nueva carrera y desea un puesto que ofrezca independencia, flexibilidad y potencial de ingresos ilimitado, por favor llámenos. Debe ser trabajador incansable, disfrutar hablar con la gente, disfrutar resolver problemas simples y tener integridad. Este puesto ofrece comisiones con ingresos residuales vitalicios después del primer año, razón por la cual los ingresos aumentan considerablemente en años posteriores. No es para todos, pero si usted encaja, puede cambiar su situación financiera. Nuestros agentes normalmente comienzan a tiempo parcial ganando entre 30-50 mil el primer año, alrededor de 100 mil el segundo año, alrededor de 170 mil el tercer año, y a partir de ahí sus ingresos generalmente alcanzan entre 250-500 mil dentro de otros dos años o más. Tenemos decenas de agentes que son profesores, madres que se quedan en casa, personas de entre 40 y 60 años que buscan una mejor jubilación de la que la seguridad social y su 401K pueden ofrecer, y que están obteniendo ingresos muy respetables solo 24 meses después de comenzar esta carrera. El año 2024 fue récord para nosotros. Tuvimos dificultades para mantenernos al día y necesitamos expandirnos. Los candidatos pueden trabajar a tiempo parcial o completo. Brindaremos toda la capacitación práctica que desee y pagaremos por su licencia estatal. Si le gusta y realiza el trabajo, tendrá éxito. Los productos son excelentes, las personas están obligadas a tenerlos y la demanda es muy alta. Nuestros corredores tienen edades entre 20 y 80 años; todos trabajamos juntos como equipo para aprender y tener éxito. Para obtener más información, también puede visitarnos en: https://www.knightlyinsurancegroup.com/ luego carrera, programar entrevista