Assistant Property Manager - Artisan

Somos una lavandería de servicio completo propiedad y operada por una familia que está buscando a una persona para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener excelentes habilidades de servicio al cliente, una apariencia pulcra y profesional, y ser amable y extrovertido. El trabajo requiere un horario flexible, incluyendo noches y fines de semana, y la capacidad de permanecer de pie durante largos períodos de tiempo. El candidato también debe ser capaz de levantar cestas de ropa y lavar y doblarla cuidadosamente. La posición es de aproximadamente 35 horas semanales, distribuidas en unos cinco turnos por semana, e implica mantener la tienda limpia y ordenada, brindar asistencia a los clientes, procesar pedidos de servicio completo, lavar y doblar la ropa que los clientes dejan, y mantener una actitud positiva. Si usted está interesado en este puesto, por favor entregue su currículum o recoja una solicitud en Luke’s Laundry ubicado en 3614 Jeannine Dr., Colorado Springs, CO 80917.

@todos Empleo: North Carolina busca personas para tender cables $22/hora, comida y alojamiento incluidos, alojamiento en hotel, horas extras al 1.5 veces después de 40 horas semanales, pasajes de ida y vuelta pagados, guardar recibos de taxi al aeropuerto para reembolso, se requiere tarjeta de trabajo, declaración 1099, salida la próxima semana, interesados deben inscribirse rápidamente, sin demora Teléfono 6269771733 9296267666 WeChat zxm6269771733

Supermercado de cadena nacional ENSON MARKET ahora contrata asistentes de gerente de tienda. Las ubicaciones de trabajo son Burnsville, MN y Austin, TX. Próximamente se abrirán nuevas tiendas en varios estados, con grandes oportunidades de crecimiento profesional. Ofrecemos apoyo para la visa H-1B, ideal para estudiantes internacionales en EE. UU. Para más información sobre el puesto, consulte las ofertas de empleo a continuación. ¡Si está interesado, envíe su currículum a xilin@ensonmarket.com para obtener más detalles! Oferta de trabajo: Asistente de gerente de tienda en ENSON MARKET Ubicación: Burnsville, MN | Austin, TX. Próximamente nuevas ubicaciones en múltiples estados Ofrecemos patrocinio para visa H-1B a candidatos calificados ¿Está listo para iniciar su carrera con un líder del sector de supermercados? En Enson Group Inc., tenemos el placer de ofrecer una excelente oportunidad para personas motivadas y dinámicas que deseen unirse a nuestro Programa de Capacitación para Gerentes y convertirse en la próxima generación de líderes. Sobre el programa: Nuestro Programa de Capacitación para Gerentes está diseñado para acelerar su carrera hacia un puesto de gestión dentro de nuestra red nacional de supermercados. Durante el programa, recibirá una formación completa y experiencia práctica en diversos departamentos, preparándolo para desempeñar funciones de liderazgo en operaciones, servicio al cliente, logística y más. Principales responsabilidades: Asignaciones rotativas: Adquiera experiencia valiosa rotando por departamentos clave como operaciones, mercadeo, inventario, recursos humanos y servicio al cliente. Esta rotación le ayudará a desarrollar una comprensión amplia de las operaciones de supermercados en todo el país. Desarrollo de liderazgo: Domine habilidades esenciales de gestión, incluyendo liderazgo de equipo, resolución de problemas, presupuesto y estrategias de experiencia del cliente. Gestión de proyectos: Encárgese de tareas y proyectos que impacten directamente el rendimiento de la tienda, preparándolo para futuros puestos de liderazgo. Exposición nacional: El programa incluye asignaciones en múltiples regiones, lo que le brindará una comprensión más profunda de mercados diversos y necesidades de los clientes. Requisitos: Título universitario o experiencia equivalente. Cualidades sólidas de liderazgo y motivación por aprender y crecer. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. Capacidad para destacar en un entorno de trabajo rápido y dinámico. Experiencia previa en ventas minoristas o gestión es un plus, aunque no es obligatoria. Lo que ofrecemos: Salario competitivo y beneficios. Oportunidades claras de progresión profesional dentro de una marca reconocida y líder en la industria. Capacitación exhaustiva y mentoría por parte de profesionales experimentados. Una cultura empresarial diversa e inclusiva. La oportunidad de contribuir a una empresa innovadora que está transformando la experiencia minorista. Ayuda para alojamiento durante sus asignaciones rotativas. Patrocinio de visa H-1B para candidatos calificados. Fecha límite de solicitud: Continuo Dé el primer paso hacia convertirse en un futuro líder en la industria minorista. ¡Postúlese hoy y únete al equipo de Enson Market! Para postularse, envíe su currículum por correo electrónico a: xilin@ensonmarket.com ¡Esperamos darle la bienvenida a la familia Enson!

Empresa de comercio electrónico Vchoice Inc. busca: Asistente de operaciones de tienda 1. Dominio del chino e inglés para comunicación 2. Manejo熟练 de computadoras 3. Dominio de software ofimático como Word y Excel 4. Experiencia en plataformas de comercio electrónico deseable 5. Posibilidad de trabajar desde casa / medio tiempo 6. Debe tener identificación fiscal, personas sin registro fiscal no aplican Interesados, agregar WeChat: eva3323

El 10.11, San Antonio, fotografía y videografía de la conferencia; contacto por correo electrónico: yhc991020@gmail.com

Ubicación: Dakota Dunes, SD Turno: Opciones de turnos variables disponibles Estado del empleo: Tiempo completo y tiempo parcial Salario: $17.00-$18.90/hora inicial, incentivos mensuales adicionales disponibles Empresa: PREMIER Bankcard Las habilidades bilingües fluidas (inglés/español) se compensan en forma de un diferencial del 10%. No se requieren habilidades bilingües. Postúlese aquí: https://careers.firstpremier.com/job/22366719/customer-service-representative-onsite-or-remote-dakota-dunes-sd/?utm_source=Craigslist&utm_medium=Display&utm_campaign=PREC-3220-2025-SST-18725&utm_content=CustomerServiceRepDakotaDunes#gtm-jobdetail-desc Lugar de trabajo Este trabajo se ofrece presencialmente en Dakota Dunes y también a distancia. Nota: Los empleados remotos deben vivir dentro de 50 millas de una ubicación de PREMIER o tener previsto mudarse. Opciones de turno Tiempo completo: Lunes a viernes de 12:30 p.m. a 9:00 p.m., cada tercer sábado de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Tiempo completo: Lunes a viernes de 12:00 p.m. a 9:00 p.m., cada tercer sábado de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Tiempo parcial: Lunes a viernes de 2:00 p.m. a 9:00 p.m., cada tercer sábado de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. ¡Sin turnos los domingos! Acerca del puesto: - Responder llamadas entrantes sobre nuestros productos y servicios. - Entender las políticas y procedimientos utilizados para las operaciones diarias. - Asumir responsabilidad por la satisfacción del cliente con una actitud altamente profesional. - Demostrar una fuerte presencia telefónica mientras se ayuda a personas con crédito no perfecto. - Alcanzar un alto nivel de satisfacción en las encuestas de clientes. - Participar en reuniones de equipo. Capacitación: - Programa extenso de capacitación pagada, de hasta 3 semanas de duración. - Oportunidades continuas de capacitación para el éxito futuro. Salario: - El 75% superior de los asociados es elegible para incentivos - Trayectoria profesional desde Asociado I hasta Asociado IV; cada paso implica un aumento salarial - Ganar hasta $3.50/hora adicionales al trabajar en horarios no tradicionales - Las habilidades bilingües se compensan en forma de un diferencial del 10% - Oportunidad de horarios flexibles para los mejores desempeños Paquete competitivo de beneficios: - Beneficios médicos completos para 20+ horas/semana - Cobertura GRATUITA de odontología y visión - Generosos planes de tiempo libre incluyendo PTO, pago por enfermedad y días adicionales - 401(k): coincidencia dólar por dólar hasta el 5% de la compensación total - Descuentos especiales y ofertas para eventos en el Denny Sanford PREMIER Center - Programa de bienestar para empleados - Horas pagadas para voluntariado comunitario: PREMIER promedia 30,000 horas por año - Divertidas fiestas para empleados Nuestra cultura: - Hacemos hincapié en el éxito personal, respeto, salud, bienestar, diversión y contribución social - Se recompensa, valora y celebra el trabajo arduo de los empleados. - Las oportunidades de avance profesional son una forma en que los líderes de PREMIER demuestran su interés. - La apreciación se muestra mediante conciertos, eventos al aire libre, efectivo, sorteos de automóviles y más. DECLARACIÓN: First PREMIER Bank y PREMIER Bankcard son empleadores de igualdad de oportunidades y acción afirmativa, y no discriminan por raza/minoría/sexo/discapacidad/veterano/cualquier estado protegido.