Asistente Administrativo

Las responsabilidades del trabajo son las siguientes: gestionar a todos los inquilinos que presenten solicitudes para el proceso de solicitud de bienes raíces residenciales. Debe tener conocimientos previos sobre bienes raíces y administración de propiedades, ser bilingüe es un gran plus pero no es un requisito. Redactar acuerdos de venta y comunicarse con compañías inmobiliarias al finalizar las transacciones. Conocimiento en cómo hablar con personas si surgen quejas, debe conocer todos los aspectos del sistema informático, crear hojas de cálculo si es necesario, responder llamadas entrantes. Debe dominar Microsoft Office, Word, Excel, PowerPoint y QuickBooks. También debe saber redactar cartas y poseer fuertes habilidades de escritura. Se brindará entrenamiento para cumplir con ambas expectativas. Buscamos a alguien con compromiso a largo plazo para ayudar a dirigir nuestra empresa familiar de inversiones inmobiliarias. Se entrenará a quien esté dispuesto a aprender y seguir instrucciones. Por favor envíe su currículum vitae. Se realizarán llamadas para entrevistas telefónicas y también presenciales. No dude en contactarme directamente. Gracias, Rick Gallo

Posición de gerente residente para un edificio de apartamentos de 45 unidades en Greenlake. Estamos buscando un equipo de dos (2) personas, del cual una persona no trabaje en otro lugar. La experiencia es útil pero no necesaria. El puesto es a tiempo parcial y toma aproximadamente 2 horas por día. La compensación incluye un apartamento de 2 dormitorios (que tiene pisos de madera, electrodomésticos de acero inoxidable y lavadora/secadora en la unidad), estacionamiento en garaje, almacenamiento, agua/alcantarillado/basura más $200 por mes para comenzar. Estamos buscando a alguien a largo plazo (no solo por uno o dos años). Algunas de las funciones del gerente residente incluyen, pero no se limitan a: cobrar y depositar los alquileres; mantenimiento de registros; mercadeo, publicar anuncios y mostrar unidades disponibles; manejar problemas de inquilinos y solucionar reparaciones; recibir entregas; mantenimiento del edificio y áreas comunes; mantenimiento del paisaje; etc. Por favor, responda únicamente si ya es un equipo de dos personas y está dispuesto a comprometerse a largo plazo. Envíe ambos currículos a este correo electrónico.

Guardian tiene una necesidad inmediata de un Community Manager para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Chehalis Avenue. Chehalis Avenue es una comunidad asequible (HUD/LIHTC) en Chehalis, WA con 60 unidades. El Community Manager se encargará de garantizar que la propiedad cumpla todos los objetivos y metas de propiedad, haga cumplir las políticas y procedimientos de Guardian Management, y cumpla en todo momento con las leyes de vivienda justa y arrendamiento. Un Community Manager es responsable de supervisar al personal de la propiedad y a los proveedores para ofrecer un servicio al cliente excepcional, mantener una excelente apariencia exterior, proporcionar mantenimiento proactivo y oportuno de la propiedad, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de la propiedad, confirmar el cumplimiento oportuno de todos los requisitos gubernamentales y del programa de la propiedad, y completar toda la documentación y informes requeridos a tiempo. Para este puesto, buscamos un profesional dinámico y autónomo que disfrute trabajar con otros y sobresalga en un entorno de oficina acelerado. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Horario: 30-34 horas por semana; de lunes a viernes, 6.5 horas por día Compensación: $25 - $26 por hora según experiencia + beneficios. Vivienda: unidades disponibles en alquiler para hogares que califiquen por ingresos (no gratuito) Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos recetados, seguro dental, FSA para atención médica/dependientes, seguro de vida/accidentes y enfermedades graves, plan 401-K con aporte equivalente del empleador, 10 días de vacaciones al año, 1 hora de tiempo de enfermedad remunerado en Washington por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquier persona que desee llevar su carrera en gestión de propiedades al siguiente nivel. Requisitos de Calificación: Los requisitos enumerados a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos un año de experiencia en gestión de propiedades, y/o al menos un año de experiencia en el programa específico vigente en la propiedad (como HUD, LIHTC, RD o créditos fiscales). Al menos un año de experiencia desarrollando, manteniendo y cumpliendo con un presupuesto anual. Experiencia con Yardi es deseable. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Fuertes habilidades matemáticas y comprensión básica de presupuestos de propiedad y contabilidad financiera. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse de manera efectiva y oportuna, tanto verbal como escrita. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de formación según sea necesario. HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO. Quiénes Somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y el mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y elevar comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué Hacemos Centrados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional asegura que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Más información sobre Guardian aquí! Esta institución es un proveedor y empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Buscamos un técnico HVAC certificado y con licencia para atender nuestra cartera de casas, adosados y apartamentos en Atlanta y áreas circundantes. Ofrecemos $30 por hora más kilometraje. Deseamos cubrir este puesto inmediatamente, así que envíe su currículum por correo electrónico y nos pondremos en contacto con usted para una entrevista. Buscamos buena experiencia y excelentes referencias. Este es un puesto 1099 pagado semanalmente. Gracias.

Descripción del trabajo En SMI Property Management, nos especializamos en crear un entorno donde los residentes puedan prosperar. The Vicinity no es solo un lugar para vivir, es una comunidad dinámica que apoya el éxito académico, la participación social y el crecimiento personal. Resumen del trabajo: Buscamos un administrador comunitario apasionado, organizado y con experiencia para dirigir las operaciones diarias de nuestra propiedad de viviendas estudiantiles. El candidato ideal será un líder fuerte, excelente comunicador y entusiasta de crear una experiencia positiva para los residentes. Principales responsabilidades: Supervisar todas las operaciones diarias de la propiedad, incluyendo arrendamientos, relaciones con los residentes, coordinación de mantenimiento y gestión de proveedores Construir y mantener relaciones sólidas con los residentes para fomentar un sentido de comunidad Asegurar el cumplimiento de las metas de arrendamiento y mantener altos niveles de ocupación Gestionar horarios, cobros de renta y registros de la propiedad Aplicar reglas y políticas comunitarias de manera justa y consistente Comunicarse eficazmente con estudiantes, padres, socios universitarios y proveedores Requisitos: Experiencia mínima de 2 a 5 años en viviendas estudiantiles requerida Fuertes habilidades de liderazgo, interpersonales y organizativas Capacidad para conectar con los residentes y promover una cultura comunitaria positiva Conocimiento de software de gestión de propiedades (por ejemplo, AppFolio, Tenant Tech) Debe estar disponible para trabajar algunas noches y fines de semana según sea necesario Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: Desde $32.00 por hora Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Asistencia para desarrollo profesional Seguro de visión Horario: Turno de 8 horas Noches según sea necesario De lunes a viernes Fines de semana según sea necesario Para postularse, visite la página de Carreras en nuestro sitio web para descargar y enviar una solicitud de empleo: www.smiproperty.com/careers

Especialista Regional de Arrendamiento ¿Te llevas bien con la gente? ¿Te gustaría formar parte de un excelente equipo, trabajando en un entorno dinámico? Nuestra exitosa empresa de administración de propiedades ofrece 40 años de experiencia y emocionantes oportunidades. Este puesto proporcionará soporte de arrendamiento a comunidades de apartamentos ubicadas en las áreas de Sunnyvale y/o Mountain View. Las responsabilidades incluyen: Programar y mostrar a los clientes en varias comunidades de apartamentos Realizar encuestas del mercado local Crear y mantener una base de clientes corporativos de diversas empresas Gestionar y supervisar las funciones diarias del centro de alquileres, que incluyen devolución de llamadas/seguimientos, recibir visitas espontáneas, visitas guiadas, disponibilidad de unidades Mantener buenas relaciones con los gerentes residentes y los gerentes de propiedades Enviar informes semanales de flujo de tráfico Mantener registros diarios del tráfico en la comunidad Crear anuncios para publicitar vacantes en varias comunidades de apartamentos Trabajar con diversos clientes, incluyendo contactos internacionales, empresas, familias y estudiantes El candidato ideal tendrá la siguiente experiencia y calificaciones: Conocimiento amplio del área de Sunnyvale Capacidad multitarea Actitud proactiva Experiencia en administración de propiedades, bienes raíces o arrendamiento Software Yardi Experiencia exitosa en cierre de contratos y alquileres Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Alta organización y atención al detalle Dominio de computadoras Deseo de aprender Flexibilidad Redes sociales Normativas de vivienda justa Ofrecemos un salario competitivo, 3 semanas de tiempo libre pagado (PTO), seguro médico y dental pagado por el empleador, plan 401K, FSA, aumentos salariales anuales basados en mérito, bonificaciones. El candidato debe tener transporte confiable, seguro, matrícula vigente y ser capaz de aprobar una verificación de antecedentes y una prueba de drogas, incluyendo revisión del registro del DMV.