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Resumen: Leidos busca un Arquitecto/Administrador Senior de Redes altamente organizado y orientado al detalle para apoyar el programa HUD IOO O&M en Washington, DC. Aspectos destacados: 1. Dirigir la implementación de la arquitectura de red en redes LAN/WAN, centros de datos y nube 2. Proporcionar diseño, soporte e implementación tecnológica de redes MPLS y SD-WAN 3. Diseñar y gestionar soluciones VPN seguras para socios comerciales Postularse ahora Descripción Leidos busca un Arquitecto/Administrador Senior de Redes altamente organizado y orientado al detalle para apoyar el programa HUD IOO O&M en Washington, DC. Este puesto combina un diseño avanzado de arquitectura de red con implementación práctica y soporte operativo. El candidato ideal brindará liderazgo de nivel senior en el diseño, la implementación y la optimización de entornos de red empresarial complejos, mientras apoya a los equipos operativos e ingenieriles. Este puesto requiere un profesional con visión de futuro capaz de evaluar tecnologías emergentes y impulsar mejoras arquitectónicas en un entorno federal seguro. En Leidos, sabemos que los profesionales de TI e ingeniería más talentosos y diversos siempre tendrán múltiples opciones de carrera; su tiempo en Leidos será una inversión acertada en su carrera y en usted mismo. Responsabilidades principales Dirigir la implementación de la arquitectura de red en entornos LAN/WAN, centros de datos y nube Proporcionar diseño, soporte e implementación tecnológica de redes MPLS y SD-WAN Diseñar y gestionar soluciones de infraestructura de centros de datos Diseñar e implementar la Infraestructura Centrada en Aplicaciones (ACI) de Cisco Implementar estrategias de autenticación de dispositivos y control de acceso a la red mediante Cisco Identity Services Engine Diseñar y gestionar la seguridad de la red mediante: Centro de Gestión de Firepower de Cisco Firewalls Cisco 3105 (clústeres de alta disponibilidad activo/pasivo) Diseñar acceso seguro a aplicaciones empresariales, incluidas las basadas en la nube y las locales: Outlook, SharePoint, OneDrive, Teams Implementación de nuevas configuraciones de red sobre la arquitectura existente de confianza cero aprovechando Zscaler: Acceso a Internet de Zscaler (ZIA) Acceso Privado de Zscaler (ZPA) Experiencia Digital de Zscaler (ZDX) Implementar y mitigar controles/ hallazgos de seguridad: Bloquear direcciones IP y URL maliciosas Mitigar vulnerabilidades en los límites de la red Integrar Zscaler con dispositivos perimetrales y de borde de Cisco Atender incidencias en ServiceNow e implementar órdenes de cambio Diseñar y gestionar soluciones VPN seguras (Cisco ASA) para socios comerciales Brindar liderazgo técnico, tutoría y recomendaciones estratégicas Cualificaciones básicas Título universitario con 8-12 años de experiencia relevante o título de maestría con 6-10 años de experiencia Amplia experiencia en diseño e implementación de arquitectura de red Conocimiento profundo de tecnologías de red (enrutamiento, conmutación, seguridad, firewalls, equilibradores de carga, VPN, NAC y estructuras de centros de datos) Experiencia en arquitectura de seguridad empresarial y marcos de confianza cero Experiencia apoyando entornos federales o empresariales grandes Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de liderazgo Habilidades avanzadas de resolución de problemas de red. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas. Fuertes habilidades de liderazgo. Capacidad para colaborar eficazmente entre múltiples equipos/funciones. Capacidad para trabajar de forma independiente con sentido de urgencia. Requisitos de autorización de seguridad Debe poder obtener y mantener una autorización de seguridad de Confianza Pública. Se requiere la ciudadanía estadounidense. Cualificaciones preferidas Certificación Cisco Certified Network Associate Certificación Cisco Certified Network Professional (Enterprise, Security) Capacidad para analizar críticamente los procesos y formular recomendaciones de mejora. Fuertes habilidades de colaboración, priorización y adaptabilidad. Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles organizacionales. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos, construimos y avanzamos más allá del statu quo, porque la misión así lo exige. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquier otro. Publicación original: 15 de abril de 2026 Para puestos en EE. UU.: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades empresariales, Leidos prevé razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $92.300,00 - $166.850,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de remuneración o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder de la industria y la tecnología que sirve a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y misionales más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para más información, visite www.Leidos.com. Remuneración y beneficios La remuneración y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias pagadas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con oportunidades de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna parte del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, pedirle dinero), ni Leidos adelantará dinero como parte del proceso de contratación (por ejemplo, enviarle un cheque o giro postal antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca desde servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, conforme a las leyes aplicables. #Remoto Postularse ahora
