Representante de Ventas Internas (Comercial)

Descripción

Resumen: Como Especialista en Ventas de Seguros Comerciales, usted ofrecerá soluciones de seguros personalizadas para proteger a los emprendedores en todo el país dentro de una de las líneas comerciales de GEICO de más rápido crecimiento. Aspectos destacados: 1. Ofrecer soluciones de seguros personalizadas para proteger a los emprendedores 2. Identificar brechas en la cobertura y fortalecer las relaciones con los clientes 3. Aprovechar la experiencia en seguros para impulsar el crecimiento en el mercado de pequeñas empresas Postular ahora En GEICO, ofrecemos una carrera gratificante donde sus ambiciones se ven respaldadas por posibilidades ilimitadas. Cada día honramos nuestra marca icónica al ofrecer cobertura de calidad a millones de clientes y estar allí cuando más nos necesitan. Logramos el éxito mediante una innovación incansable para superar las expectativas de nuestros clientes, mientras generamos un impacto real en nuestra empresa a través de nuestro propósito compartido. Cuando se une a nuestra empresa, queremos que se sienta valorado, apoyado y orgulloso de trabajar aquí. Por eso ofrecemos La Promesa GEICO: Gran Empresa, Gran Cultura, Grandes Recompensas y Grandes Carreras. El salario inicial para un Representante de Ventas Experimentado oscila entre $26,30 por hora/$53.000 anuales y $35,74 por hora/$72.000 anuales. En GEICO, honramos nuestra marca icónica al ofrecer cobertura de calidad a millones de clientes y estar allí cuando más nos necesitan. Nuestra empresa —y nuestros asociados— logran el éxito mediante una innovación incansable para superar las expectativas de nuestros clientes. Como Especialista en Ventas de Seguros Comerciales, usted ofrecerá a nuestros clientes soluciones de seguros personalizadas para proteger lo que más les importa dentro de nuestras Divisiones de Ventas Comerciales —una de las líneas comerciales de GEICO de más rápido crecimiento. Protegerá e asegurará a emprendedores en todo el país, contando con una variedad de opciones de productos a su disposición. Lo que buscamos: Nuestros profesionales en seguros comerciales utilizan la compasión y las habilidades de persuasión para identificar las necesidades de los clientes, guiarlos a través de las opciones de cobertura y convertir cotizaciones en clientes de por vida. Usted aprovechará su experiencia en seguros para identificar brechas en la cobertura, fortalecer las relaciones con los clientes e impulsar el crecimiento dentro del mercado de seguros para pequeñas empresas. Cómo lo apoyaremos: Se unirá a un equipo en crecimiento con líderes solidarios centrados en el éxito compartido. Ofrecemos capacitación remunerada, una incorporación integral y apoyo completo para obtener la licencia de Seguros de Bienes y Responsabilidad Civil (P&C). Contará con acceso a capacitación líder en la industria, certificaciones, tutoría profesional y coaching, además de líderes solidarios en todos los niveles. El salario inicial para un Representante de Ventas Experimentado oscila entre $26,30 por hora/$53.000 anuales y $35,74 por hora/$72.000 anuales. Aumente su potencial de ingresos: Bonos de incorporación: $1.500 para titulares activos de licencia de Seguros de Bienes y Responsabilidad Civil (P&C) de Líneas Generales. Bono de arranque: Reciba un bono de $1.000 tras completar la capacitación y la orientación (6 meses). Los asociados de ventas también son elegibles para participar en un programa de incentivos basado en el desempeño, en el cual los mejores vendedores pueden ganar bonos mensuales adicionales. Requisitos: Más de 2 años de experiencia directa en ventas; se prefiere experiencia en la industria de seguros. Se prefiere contar con licencia activa de Productor de Seguros de Bienes y Responsabilidad Civil (P&C) (Líneas Generales). Se requiere título de escuela secundaria; se prefiere título universitario (de 2 a 4 años). Capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas simultáneamente, mientras navega entre diversas aplicaciones empresariales y el paquete Microsoft Office. Auto-motivación y enfoque incansable en alcanzar y superar metas. Ética laboral demostrada y sentido de responsabilidad. #geico500 Actualmente, GEICO no patrocinará la autorización de empleo para un nuevo solicitante para este puesto. La Promesa GEICO: Gran Empresa: En GEICO, ayudamos a nuestros clientes a sortear los giros y vueltas de la vida. Nuestra misión es proteger a las personas cuando más lo necesitan, y evolucionamos constantemente para anticiparnos a sus necesidades. Somos una marca icónica que prospera gracias a la innovación, superando las expectativas de nuestros clientes y permitiendo nuestro éxito colectivo. Desde el primer día, asumirá desafíos emocionantes que lo ayudarán a crecer y colaborará con equipos dinámicos que desean generar un impacto positivo en la vida de las personas. Grandes Carreras: Ofrecemos una carrera en la que puede aprender, crecer y prosperar mediante programas de desarrollo personalizados, creados pensando en su carrera —y en su potencial—. Contará con acceso a capacitación líder en la industria, asistencia para certificaciones, tutoría profesional y coaching, además de líderes solidarios en todos los niveles. Gran Cultura: Fomentamos una cultura inclusiva de éxito compartido, basada en la integridad, la predisposición a la acción y una mentalidad ganadora. Fundamentada en nuestros valores fundamentales, contamos con una cultura establecida de cuidado, inclusión y pertenencia, que valora distintas perspectivas. Nuestros equipos están liderados por equipos dinámicos y multifacéticos dirigidos por líderes solidarios, impulsados por la excelencia en el desempeño y unidos bajo un propósito compartido. Como parte de nuestra cultura, también ofrecemos programas de compromiso y reconocimiento de empleados que recompensan el impacto positivo que nuestro trabajo tiene en la vida de nuestros clientes. Grandes Recompensas: Ofrecemos una compensación y beneficios diseñados para mejorar su bienestar físico, su salud mental y emocional, y su futuro financiero. Un programa integral de recompensas totales que ofrece cobertura personalizada adaptada a su bienestar general y al de su familia. Beneficios financieros, incluida una compensación competitiva en el mercado; un plan de ahorro 401(k) con aportaciones desde el primer día y una coincidencia del 6 %; incentivos basados en el desempeño y el reconocimiento; y ayuda para la matrícula universitaria. Acceso a beneficios adicionales como atención de salud mental, así como asistencia para fertilidad y adopción. Apoyo a la flexibilidad: Ofrecemos flexibilidad en el lugar de trabajo, así como nuestro programa GEICO Flex, que permite trabajar desde cualquier lugar de los Estados Unidos hasta cuatro semanas al año. La política de igualdad de oportunidades de empleo de las compañías GEICO garantiza una oportunidad justa e igualitaria de empleo para todos los asociados y solicitantes de empleo, independientemente de su raza, color, credo religioso, origen nacional, ascendencia, edad, género, embarazo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, estado familiar, discapacidad o información genética, cumpliendo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. GEICO contrata y promueve a individuos únicamente sobre la base de sus calificaciones para el puesto a cubrir. GEICO brinda adaptaciones razonables a individuos calificados con discapacidades para permitirles acceder a igualdad de oportunidades de empleo y/o desempeñar las funciones esenciales del puesto, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva a la Compañía. Esto aplica a todos los solicitantes y asociados. GEICO también proporciona un entorno laboral en el que cada asociado pueda ser productivo y desempeñar su trabajo al máximo de sus capacidades. No toleramos ni condonamos un ambiente de intimidación o acoso. Esperamos y exigimos la cooperación de todos los asociados para mantener un ambiente libre de discriminación y acoso, con respeto mutuo entre todos los asociados y solicitantes. Postular ahora