Desarrollador Java

Responsabilidades: Brindar soporte y liderar aplicaciones y plataformas empresariales como BigSquare, Carpe Diem, Chrome River, eBillingHub, Elite 3E incluyendo Design Gallery, IntApp Time, Proforma y Star Collect para el departamento de finanzas; Trabajar en implementaciones, actualizaciones, mejoras, resolución de problemas y hojas de ruta de aplicaciones; Desarrollar en 3E IDE y Design Gallery; Realizar actividades de desarrollo incluyendo análisis y diseño de soluciones junto con desarrollo práctico en todas las capas de la aplicación; Proporcionar supervisión y gestión directa de diversas soluciones según asignación; Actuar como experto en materia de dichos sistemas y brindar soporte técnico cuando sea necesario. Asegurar la salud y estabilidad de todas las soluciones a su cargo; Monitorear, rastrear y reportar el rendimiento y la capacidad. Responsable de la planificación de la capacidad; Bajo la dirección del Gerente Senior de Aplicaciones Empresariales, interactuar con el área de negocio según sea necesario para brindar soporte a lo anterior; Trabajar con los equipos de TI correspondientes en el desarrollo e implementación de mejoras y nuevas funcionalidades. Liderar y gestionar dichos esfuerzos; Presentar recomendaciones a la dirección del negocio y de TI basadas en el conocimiento de la plataforma, la hoja de ruta y los factores comerciales relacionados; Mantener documentación de arquitectura y soporte actualizada y precisa para uso de los equipos de ingeniería y personal de soporte; Cumplir y participar en el proceso de Gestión de Cambios del bufete; Proporcionar actualizaciones y reportes periódicos tanto al Gerente Senior de Aplicaciones Empresariales como al Director de Aplicaciones; Colaborar en la creación y uso de materiales y actividades de capacitación y control de calidad para las aplicaciones soportadas; Brindar orientación a analistas junior sobre resolución de problemas y mejores prácticas; Conocer las soluciones empresariales legales comunes. Conocimiento avanzado de aplicaciones empresariales locales, en la nube y mixtas; Trabajar con proveedores de productos y compras; Requisitos Al menos 7 años de experiencia en tecnología de la información; Al menos 5 años de experiencia trabajando con Thomson Reuters Elite 3E; 5 o más años de experiencia en bufetes de abogados

Cajeros con Dunkin’ Donuts - $18/hora+propinas (Salisbury, MD) ________________________________________ Únete a la organización de franquicias de Dunkin' Donuts más grande y de más rápido crecimiento en Maryland y Delaware. Estamos desarrollando agresivamente un equipo de miembros de tripulación de primera clase y actualmente buscamos cajeros excepcionales a tiempo completo y parcial para la ubicación en 109 Hampshire Rd., Salisbury, MD, 21801. Nuestros cajeros desempeñan un papel vital en las operaciones del restaurante al proporcionar un ambiente acogedor y garantizar una experiencia satisfactoria para nuestros clientes. Responsabilidades principales: • Asegurar que los clientes reciban un servicio excepcional • Comprender todas las promociones de marketing en tienda • Proporcionar comentarios y sugerencias para mejorar el rendimiento del restaurante • Comunicar las solicitudes de los clientes a la gerencia • Cualquier otra tarea asignada ocasionalmente por un gerente Pago y Beneficios: Pago: $18/hora+propinas Ofrecemos un plan de compensación total atractivo que incluye salario por hora y un paquete integral de beneficios (disponibles después de un año de empleo). Los beneficios incluyen: 401K Vacaciones pagadas Seguro médico Solicita en línea en: https://www.joindunkin.com No se aceptarán solicitudes ni currículos por correo electrónico o fax A cambio de tu lealtad y determinación para tener éxito, te ofreceremos una carrera emocionante dentro de nuestro negocio en crecimiento.

Título – Desarrollador ETL Ubicación – Portland, OR Puesto – 4 meses (se extenderá por otros 6 meses) Tarifa – $Abierto Requisitos Funciones y responsabilidades El desarrollador ETL participará en todas las fases de implementación del proyecto y en el soporte continuo de Oracle Business Intelligence Enterprise Edition (OBIEE) para la empresa. Competencia principal demostrada utilizando DataStage y Appworx, con dominio preferiblemente adquirido en entornos OBIEE / OBIA. Este rol tendrá contacto directo con clientes y personal de TI para recopilar requisitos que respalden la creación y mantenimiento de artefactos OBIEE. El candidato debe tener sólida experiencia en desarrollo de informes y mapeos en DataStage, capacidad de ejecución de flujos de trabajo en DataStage / Appworx, y experiencia en diseño e implementación de OBIEE/DataStage. El candidato también debe tener experiencia en desarrollo de mapeos con Informatica y programación de flujos de trabajo con DAC dentro del diseño de OBIEE. Habilidades requeridas: CCNA, DLP, Symantec Bluecoat Proxy, Netskope Beneficios Nota: Si está interesado, envíe su currículum actualizado e incluya sus requisitos salariales junto con sus datos de contacto y un horario adecuado para poder comunicarnos con usted. Si conoce a alguien en su círculo de contactos que sea adecuado para este puesto, le agradeceríamos que reenviara esta oferta a dicha persona copiándonos a nosotros. ¡Esperamos tener noticias suyas lo antes posible!

Se busca repostero con Dunkin' Donuts -- desde $20/hora (Ocean City, MD) ________________________________________ Únase a la organización de franquicias de Dunkin' Donuts más grande y de más rápido crecimiento en Maryland y Delaware. Actualmente estamos buscando personal excepcional de tiempo completo para el puesto de repostero en la ubicación 9919 Golf Course Road, Ocean City, MD 21842. Principales responsabilidades: • Producción de productos de panadería (donas, bagels, magdalenas, etc.) • Acabado de productos de panadería • Limpieza • Cualquier otra tarea asignada por un gerente Salario y beneficios: Ofrecemos un atractivo plan de compensación total que incluye salario por hora y un paquete integral de beneficios (disponible después de un año de empleo). Salario: desde $20/hora Los beneficios incluyen: 401K Vacaciones pagadas Seguro médico Postúlese en línea en: https://www.joindunkin.com No se aceptarán solicitudes ni currículums por correo electrónico o fax A cambio de su lealtad y determinación para tener éxito, le ofreceremos una emocionante carrera dentro de nuestro negocio en crecimiento.

Con sede en los Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global líder de dispositivos de red y productos para el hogar inteligente. Constantemente clasificada como la principal proveedora mundial de dispositivos Wi-Fi, TP-Link se dedica a ofrecer soluciones innovadoras que mejoran la vida de las personas al proporcionar conectividad más rápida y confiable. Al servir a clientes en más de 170 países, estamos comprometidos a expandir nuestra presencia global. En TP-Link Systems Inc., creemos que la tecnología tiene el poder de transformar el mundo para bien. Nuestra misión es diseñar productos confiables y de alto rendimiento que conecten a los usuarios de todo el mundo con las posibilidades ilimitadas de la tecnología. Nos guían nuestros valores fundamentales de profesionalismo, innovación, excelencia y simplicidad. Nuestro objetivo es ayudar a los clientes a lograr un rendimiento global sobresaliente y ofrecer a los consumidores una experiencia tecnológica fluida y sin esfuerzo. Descripción general: Como Ingeniero Senior de Integración de Sistemas Inalámbricos en TP-Link, será responsable de integrar conjuntos de chips inalámbricos y optimizar nuestras avanzadas soluciones de redes mesh y IoT, con un enfoque en una arquitectura de sistema escalable y eficiente. Colaborará con los principales fabricantes de chips en el diseño y desarrollo de productos, participando en la investigación y desarrollo de diversos productos, como las últimas tecnologías Wi-Fi 7. Su función incluirá desarrollar y optimizar controladores y firmware inalámbricos para garantizar alto rendimiento y confiabilidad. Además, trabajará estrechamente con equipos multifuncionales para solucionar problemas complejos, mejorar el rendimiento del sistema y contribuir al desarrollo de productos innovadores que satisfagan las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Principales responsabilidades: Participar en la evaluación inicial de diversos conjuntos de chips inalámbricos, evaluando su selección y rendimiento. Completar tareas de puesta en marcha, incluyendo adaptación de controladores, adaptación de scripts y adaptación funcional para conjuntos de chips designados. Contribuir al diseño e implementación de un marco unificado para integrar diversos conjuntos de chips inalámbricos. Integrar, desarrollar y optimizar nuevos chips Wi-Fi, sistemas operativos, controladores inalámbricos y firmware para lograr un rendimiento excepcional, estabilidad y conectividad perfecta en toda la vivienda. Esto incluye escribir código eficiente y mantenible, y optimizar continuamente el rendimiento inalámbrico y la utilización de recursos. Investigar y mantenerse actualizado sobre los últimos protocolos inalámbricos 802.11, tecnologías industriales y nuevos estándares, desarrollando y produciendo software de certificación para garantizar el cumplimiento de los requisitos cambiantes. Diseñar, implementar y revisar funcionalidades relacionadas con redes inalámbricas y mesh en colaboración con equipos multifuncionales. Asegurar la entrega de código de alta calidad que cumpla con las mejores prácticas industriales y documentación completa. Participar activamente en revisiones de código para mantener altos estándares de programación y proporcionar comentarios constructivos. Diseñar, perfeccionar e implementar estándares de autopruebas para módulos inalámbricos y participar activamente en el proceso de autoprueba para detectar problemas de calidad durante el desarrollo, asegurando así la calidad del producto. Seguir y resolver de forma independiente problemas técnicos complejos relacionados con conectividad, estabilidad y desafíos de rendimiento utilizando diversas herramientas de depuración (como Wireshark, Tcpdump o similares). Colaborar con los proveedores de chips cuando sea necesario para proporcionar análisis profundos y soluciones, resumiendo los resultados en documentación detallada. Responder rápidamente a comentarios de clientes, mercado y fábrica para mejorar el rendimiento general del producto y la satisfacción del usuario. Realizar análisis competitivo y mantenerse informado sobre tendencias industriales, tecnologías y desafíos del mercado para orientar las estrategias de producto. Brindar capacitación y producir resúmenes técnicos, además de apoyar la incorporación y tutoría de nuevos miembros del equipo. Requisitos Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado. Más de 5 años de experiencia relevante en desarrollo de controladores inalámbricos, específicamente en tecnologías Wi-Fi, Bluetooth o Thread. Experiencia práctica en la integración de tecnologías Wi-Fi, Bluetooth y Thread, como integrar Wi-Fi 6/Wi-Fi7 y Bluetooth 5.0 en dispositivos para consumidores. Dominio de la programación en C o C++. Sólido conocimiento de los protocolos de comunicación inalámbrica, incluyendo 802.11a/b/g/n/ac/ax. Conocimiento de protocolos avanzados de comunicación inalámbrica, como 802.11ax/be para mejorar la eficiencia de red, 802.11ad/ay para comunicaciones inalámbricas de alta velocidad, y Bluetooth/BLE para aplicaciones de bajo consumo. Experiencia demostrada en la solución de problemas de controladores relacionados con Wi-Fi, Bluetooth o Thread, como resolver problemas de conectividad y optimizar el rendimiento en aplicaciones en tiempo real. Experiencia en el desarrollo y optimización de chips Wi-Fi 6 o Wi-Fi 7. Dominio en el uso de herramientas de prueba y análisis de redes, como Wireshark para análisis de paquetes, iPerf para medir el rendimiento de red, Tcpdump para capturar y analizar tráfico de red, y NetSpot para estudios y diagnósticos de redes Wi-Fi. Sólidos conocimientos sobre tecnologías de roaming inalámbrico y redes mesh, incluyendo 802.11k/v/r para transferencia sin interrupciones, 802.11s o Easymesh para redes mesh. Familiaridad con técnicas de calibración de RF y metodologías de pruebas de rendimiento, incluyendo herramientas y procesos para optimizar la intensidad y calidad de la señal inalámbrica. Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para trabajar colaborativamente en un entorno de equipo. Cualificaciones deseables: Conocimiento de artículos de investigación o patentes relacionadas con Wi-Fi. Comprensión profunda de la teoría de la comunicación y algoritmos de procesamiento de señales. Experiencia en el desarrollo de estándares para la Alianza Wi-Fi. Sólidas habilidades de comunicación e interpersonales. Beneficios Rango salarial: $120,000 - $180,000 Bocadillos y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de la vista completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos 401k Revisiones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para la salud y el bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasios Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos constantemente buscando personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad alimenta la innovación, la colaboración y potencia nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a fomentar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a ofrecer oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo de apoyo y orientado al crecimiento para todos. Si comparte nuestra pasión y conexión con esta misión, le damos la bienvenida a postularse y unirse a nosotros para construir un equipo vibrante e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, no se aceptan consultas de agencias de terceros, y en este momento no podemos ofrecer patrocinio de visa.

¡Mr. Electric está buscando electricistas de servicio residencial para unirse a nuestro equipo en Cleveland, OH! ¡¡BONO DE INCORPORACIÓN DE $5,000!! Rango salarial: $30-60/hora, dependiendo de la experiencia ¿Te gusta solucionar problemas? ¿Estás buscando formas de mejorar tus habilidades y conocimientos como electricista? ¿Te gusta interactuar con los propietarios y ayudar a crear hogares más seguros? Como electricista de servicio residencial, eres un miembro clave de nuestro equipo. Nuestros clientes confían en tu experiencia para ayudarles a resolver sus problemas y generar confianza en que sus hogares serán seguros. Responsabilidades: Ayudarás a los clientes con diversas necesidades eléctricas, desde instalaciones hasta reparaciones. Esto puede incluir desde la instalación de accesorios básicos hasta reemplazar el panel eléctrico y el cableado de una vivienda. Con frecuencia se requiere solución de problemas complejos, ¡por lo tanto es imprescindible contar con experiencia como electricista de servicio residencial! Eres la imagen de Mr. Electric e interactuarás directamente con el propietario del hogar para ofrecer el servicio al cliente por el cual Mr. Electric es conocido. Asegurarás la seguridad tanto tuya como de las personas a las que atiendes, dejando sus hogares más seguros de lo que estaban cuando llegaste. Identificarás y presentarás oportunidades y soluciones al cliente para garantizar la seguridad de su familia y propiedad. Requisitos: Experiencia profesional en electricidad de al menos 3 años Licencia de conducir válida y buen historial de conducción Beneficios: Trabajo a tiempo completo y todo el año Seguro médico, dental y de visión Plan 401K con coincidencia hasta el 4% Seguro de vida Planes voluntarios de accidentes Tiempo libre pagado y días festivos pagados Uniformes proporcionados por la empresa Camioneta de la empresa bien mantenida Fundada en 1994, Trades Holding Company es una operadora líder de franquicias de cuatro marcas reconocidas en servicios domésticos residenciales: Mr. Rooter (plomería), Mr. Electric (electricidad), Rainbow Restoration (servicios de restauración) y AireServ (climatización). Como el mayor franquiciado de Mr. Rooter, estamos comprometidos a ofrecer servicios de plomería, electricidad y restauración de agua de primera calidad a nuestros clientes y comunidades en Ohio, Kentucky e Indiana. Trades Holding Company, LLC (comercialmente conocida como Mr. Rooter, Mr. Electric, Rainbow Restoration y AireServ) ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.