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Técnico de Servicio en Campo para Generadores (NH/MA)

$25-40/hora

6X36+3W Barrington, NH, USA

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Descripción

The Generator Connection, Inc. está buscando técnicos de servicio tanto principiantes como experimentados para unirse a nuestro creciente equipo de servicio. Área de cobertura: - Massachusetts - Sur de Nuevo Hampshire - Sur de Maine Los técnicos trabajan en todos los aspectos de los sistemas de generadores, incluyendo: motores alimentados con gas y diésel, motores eléctricos, interruptores automáticos de transferencia, sistemas de control, etc... Requisitos: - El solicitante debe tener inclinación mecánica y eléctrica. - Las certificaciones de fábrica son un plus, pero no obligatorias. - Debe ser capaz de trabajar turnos rotativos de guardia y horas extras. - Registro limpio de conducir y antecedentes penales. - Aseo personal adecuado y excelentes habilidades de servicio al cliente. - Poseer sus propias herramientas manuales. Beneficios: -Vehículo de la empresa -Teléfono celular -Portátil -Tableta -Seguro médico -Seguro dental y de visión -Seguro de discapacidad a corto y largo plazo -Seguro de vida -Vacaciones pagadas y días festivos -Plan de jubilación 401k con aporte coincidente de la empresa -Oportunidades de crecimiento dentro de la organización -Excursiones/eventos anuales pagados por la empresa para toda la familia -Capacitación certificada por el fabricante pagada -Pago por estar de guardia $$$ El salario depende de la experiencia y el desempeño; los salarios iniciales por hora oscilan entre $25 y $40/hora Por favor, no llame para este puesto Envíe su currículum por fax al 603-905-9024 o por correo electrónico al enlace proporcionado. No se considerarán respuestas sin currículum.

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Ubicación
6X36+3W Barrington, NH, USA
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Es una asociación, trabajando junto a colegas en un entorno de diálogo abierto que fomenta el crecimiento y el intercambio de ideas. Sabemos que nuestros empleados son un ingrediente clave de nuestro éxito, y estamos orgullosos de reflejarlo en nuestra cultura. Impulsados por una visión: Somos un operador e inversionista integrado verticalmente en el sector multifamiliar, con servicios internos de desarrollo, construcción, adquisición y gestión de propiedades y activos. A medida que seguimos creciendo, queremos que tú también crezcas con nosotros. Crecimiento profesional y aprendizaje: Fairfield valora nuevas ideas en todos los niveles. Ofrecemos capacitación, tutoría y mentoría para ayudar a los empleados a desarrollar sus carreras e inspirarlos a generar cambios positivos. Cultura de colaboración: Disfruta de un entorno profesional y solidario donde trabajamos juntos para generar un impacto significativo. Una empresa que se preocupa: Estamos orgullosos de ofrecer paquetes completos de beneficios, con énfasis tanto en la calidad como en la asequibilidad. Ofrecemos planes competitivos de compensación, coincidencia en 401(k), y tiempo libre remunerado, incluyendo días de enfermedad y tiempo libre remunerado para actividades de voluntariado (VTO) para apoyar causas que te importan. 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El rango salarial mostrado para este puesto se determina según las habilidades y experiencia requeridas, la ubicación y la complejidad del trabajo*. Las ofertas de empleo potenciales pueden variar según las habilidades, educación y experiencia que posea cada candidato. Este rango refleja únicamente la tarifa base y no incluye asignaciones, beneficios, comisiones o bonificaciones aplicables a este puesto (si las hubiera). Además del salario base, Fairfield ofrece a todos los empleados de tiempo completo lo siguiente, al cumplir con los requisitos de elegibilidad: Tiempo libre remunerado, días festivos pagados y días de enfermedad, tiempo libre remunerado para actividades de voluntariado (opcional) 401(k) con coincidencia Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida * El rango salarial es un cálculo basado en un precio medio. Fairfield cumple con todas las leyes de salarios y horas, incluyendo los requisitos mínimos de salario y exención. 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Las funciones materiales de este puesto también implican acceso a información confidencial de nuestros residentes, incluida su información financiera. El historial criminal puede tener una relación directa, adversa y negativa con esta función. De conformidad con las Ordenanzas de Oportunidad Justa de Los Ángeles y el condado de San Diego, la Ley de Oportunidad Justa de California y cualquier otra ley aplicable, consideraremos para el empleo a candidatos calificados con antecedentes de arresto y condena.
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