[Sin llamadas en frío] Se necesita gerente de proyectos remoto para estudio de producción (Remoto)

Careri Entertainment LLC, una empresa líder en medios y operadora turística en la Ciudad de Nueva York, está contratando miembros a tiempo parcial que hablen fluidamente japonés para apoyar el lanzamiento futuro de nuestros recorridos en idioma japonés. Somos una de las empresas mejor calificadas que ofrecen recorridos multilingües, y debido a la creciente demanda, estamos ampliando nuestro equipo. Los nuevos empleados comenzarán dirigiendo recorridos en inglés (recorridos pagados), y una vez que los recorridos en japonés se lancen oficialmente, pasarán a dirigirlos en japonés. Requisitos del puesto: Dominio fluido de japonés (obligatorio) Dominio fluido de inglés (obligatorio) Autorización para trabajar en Estados Unidos (obligatoria) Pasión por la historia, películas, programas de televisión, cultura popular y narración de historias Compensación y beneficios: Salario inicial: $22/hora más propinas e incentivos Dependiendo del tamaño del grupo y el desempeño, los ingresos pueden alcanzar hasta $60/hora más propinas e incentivos. Después de completar 40 recorridos con nuestra empresa, las tarifas aumentan según antigüedad. Múltiples incentivos y premios para los mejores desempeños. Capacitación proporcionada Acerca del puesto: Usted se unirá a un equipo dinámico y creativo que ofrece recorridos de alta calidad a visitantes internacionales. Esta es una excelente oportunidad para ayudarnos a lanzar nuestro programa japonés y crear una de las principales ofertas de recorridos en idioma japonés en la Ciudad de Nueva York.

Sobre la Organización TAAF sirve a la comunidad asiáticoamericana, nativa hawaiana e isleña del Pacífico (AANHPI) en su búsqueda de pertenencia y prosperidad libre de discriminación, difamación y violencia. Lanzado en 2021 como respuesta al aumento del odio contra los asiáticos y para abordar la histórica falta de inversión en las comunidades AANHPI, TAAF se moviliza para luchar contra el odio y la violencia, reclamar nuestras narrativas y celebrar nuestras historias a través de sus pilares fundamentales: Anti-Odio, Educación, Cambio Narrativo, y Recursos y Representación. A través de iniciativas de alto impacto, eventos e inversiones en organizaciones sin fines de lucro nacionales y locales, estamos creando un sentido permanente e irrevocable de pertenencia para millones de personas AANHPI en Estados Unidos. Para obtener más información sobre TAAF, visite www.taaf.org. Sobre el Puesto TAAF busca un Creador de Contenido de Video creativo y orientado a la misión para dar vida a nuestras historias, valores e impacto comunitario mediante contenido de video atractivo. Esta persona será responsable de filmar, producir y editar contenido de video de alta calidad, tanto corto como largo, en plataformas digitales (Instagram reels, TikTok, YouTube [shorts]), ayudando a aumentar la visibilidad de TAAF, ampliar el compromiso y inspirar acciones. El candidato ideal es un narrador con un fuerte sentido visual y experiencia desarrollando contenido de video desde el concepto hasta el corte final. Este puesto reportará al Estratega de Redes Sociales y Marketing y colaborará estrechamente con todo el equipo de Comunicaciones y Marketing para asegurar que el contenido de video coincida con la voz de la marca, respalde los objetivos organizacionales y amplifique las voces de las comunidades AANHPI. Principales Responsabilidades Creación y Producción de Contenido Concebir y proponer ideas de videos basadas en historias que se alineen con la misión, iniciativas y campañas de TAAF. Desarrollar, filmar, editar y producir contenido de video original para campañas digitales, redes sociales y eventos presenciales o virtuales. Colaborar con el estratega de redes sociales para crear series continuas de contenido centradas en educación, comunidad, estudios de investigación e iniciativas. Coordinar con equipos multifuncionales para desarrollar y perfeccionar activos visuales y narrativos que apoyen los objetivos generales de la organización. Transformar metraje crudo de eventos en videos pulidos y alineados con la marca utilizando gráficos en movimiento, música y diseño de sonido, asegurando que todo el contenido cumpla con los estándares de accesibilidad e inclusión. Integración Digital Optimizar el contenido de video según los requisitos específicos de cada plataforma en Instagram, YouTube, TikTok, LinkedIn y otros canales digitales, incluyendo formato, subtítulos y duración. Apoyar el desarrollo de calendarios editoriales y campañas digitales multicanal para mejorar el alcance, el compromiso y el impacto narrativo. Analizar métricas de rendimiento del contenido (visualizaciones, retención, interacción) y traducir los datos en mejoras accionables en edición, narración y tácticas de distribución. Mantenerse actualizado sobre las tendencias emergentes en video, tecnologías y mejores prácticas para mejorar continuamente la estrategia de contenido y los flujos de trabajo de producción. Requisitos Educación y Experiencia Título universitario en Producción Cinematográfica, Estudios de Medios, Comunicaciones, Medios Digitales o campo relacionado (o experiencia profesional equivalente). De 5 a 7 años de experiencia en producción de video, cine o narración multimedia. Demostrada capacidad para gestionar todo el ciclo de vida de la producción de video, incluyendo desarrollo de conceptos, guion, filmación, edición y entrega final en diversos formatos y audiencias. Un portafolio que muestre una variedad de estilos de video (por ejemplo, entrevistas, estilo documental, contenido pensado para redes sociales, videos explicativos). Habilidades y Conocimientos Dominio de Adobe Premiere Pro, After Effects o herramientas similares de edición y gráficos en movimiento. Experiencia con cámaras DSLR/sin espejo, iluminación y equipo de audio para rodajes en locación y en estudio. Sólido entendimiento de la narración visual, ritmo y composición. Conocimiento de los estándares de accesibilidad para video (subtítulos, contraste, compatibilidad con lectores de pantalla, etc.). Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, con gran atención al detalle y la capacidad de cumplir plazos ajustados en un entorno dinámico. Pasión por la misión de la organización y compromiso con la equidad, diversidad e inclusión. Horario de Trabajo La semana laboral estándar es de 25 horas, con trabajo ocasional en horario nocturno o fines de semana según sea necesario. Ubicación El personal con sede en Nueva York y San Francisco trabaja en la oficina tres días por semana, y los demás días de forma remota. Beneficios La tarifa por hora prevista para este puesto es de $50.00 por hora

Estamos buscando mujeres entusiastas interesadas en participar en sesiones de fotos remuneradas. No se requiere experiencia previa en modelaje, solo actitud positiva y disposición para aprender. Aceptamos aficionadas, pueden responder. Compensación: Dinero en efectivo negociable pagado el mismo día, mínimo $150 por día. Prepárese para una jornada completa. Ubicación: Terreno agrícola limpio y bien iluminado. Tipo de sesión: Ambiente tradicional de chica o esposa de granja. Chicas con espíritu campestre, de estilo de vida agrícola, creativas y abiertas de mente, con una SONRISA EXCELENTE y un ESPÍRITU EXCELENTE. Responsabilidades incluyen: Llegar listas para la sesión a tiempo. Será una jornada completa trabajando con tractor, camión y maquinaria agrícola en un entorno limpio y seguro. Se pagará incluso durante los tiempos muertos entre tomas. Conocimiento de maquinaria agrícola es un plus. Ropa adecuada según temporada. Bikinis y pantalones cortos tipo Daisy Duke son un plus. Capacidad para manejar transmisión manual, doble plus. También doble plus: conocimientos de seguridad y manejo de armas de fuego. Profesionalismo, pero con espíritu divertido y dispuesta a aprender durante el proceso. Representante de productos. El diseño publicitario incluye diversos productos, como minicargadores, ruedas y cadenas, cargadores, tractores, camiones volquete, diferentes partes para partir troncos, trituradoras, cultivadoras, aserraderos, motosierras, grúas, herramientas eléctricas y taller de soldadura y maquinaria. Femenino 20-40 años Local o regional Hermosa Horario: Flexible, podemos adaptarnos a su horario. Requisitos: Solo mayores de [18] años, debe presentar identificación para verificar. Debe tener: Actitud positiva. Si está interesada, por favor responda con: Su nombre y edad Una foto reciente (puede ser informal, sin filtros ni fotos profesionales por favor)

Buscamos a alguien que le apasione contar buenas historias y que pueda ampliar los límites de cómo se cuentan. Como editor de video, formará parte del departamento de postproducción de POOLHOUSE, trabajando con imágenes, diálogos, música, efectos de sonido y gráficos animados para contar las historias de empresas, causas y candidatos. Sabemos que la historia es más que lo que se dice; también importa cómo se ve y cómo se siente. Por eso necesitamos que valore tanto lo visual como la narrativa. En esencia, su responsabilidad será crear contenido compartible, memorable y visualmente impresionante. También asumirá la dirección de nuestro equipo de editores para potenciar su creatividad. El candidato ideal no solo demostrará experiencia sólida en postproducción, sino que también tendrá disposición para liderar con el ejemplo y superar todos los límites creativos. Responsabilidades del editor de video: ● Ingerir, organizar y editar material audiovisual para producir narrativas cohesivas y de alta calidad alineadas con los objetivos del cliente. ● Realizar diseño de gráficos animados, diseño de sonido, mejora de audio y corrección de color para mejorar la calidad del video y la narración. ● Gestionar flujos de trabajo diarios de postproducción, asegurando operaciones fluidas y finalización puntual de múltiples proyectos simultáneos. ● Colaborar eficazmente con equipos multifuncionales para comprender claramente el alcance del proyecto, anticiparse a desafíos y entregar activos según cronograma. ● Mejorar y optimizar continuamente los procesos internos de postproducción para aumentar la eficiencia, la creatividad y la calidad del resultado. ● Interpretar correctamente los briefs creativos y entregar videos impactantes que cumplan con la visión creativa y los requisitos técnicos. ● Preparar y entregar el contenido final del video ajustándose exactamente a las especificaciones del cliente o del emisor. ● Participar activamente y liderar reuniones diarias de producción, asegurando la sincronización de los esfuerzos del equipo, la asignación de tareas y el progreso oportuno del proyecto. ● Utilizar herramientas de edición de video impulsadas por inteligencia artificial para aumentar la productividad, las posibilidades creativas y la eficiencia del flujo de trabajo. Requisitos ● Dominio avanzado de Adobe Premiere Pro, Lightroom y Media Encoder. ● Competencia en Adobe Creative Suite, especialmente After Effects, con capacidad para diseñar y animar secuencias de título, rótulos inferiores, tarjetas finales y gráficos dinámicos de forma independiente. ● Experiencia profesional mínima de 6 años en entornos de postproducción. ● Demostrada capacidad para mezclar sin problemas pistas de audio y música, e incorporar gráficos animados, elementos de texto, animaciones y composiciones. ● Fuertes habilidades de gestión de proyectos, con capacidad para manejar múltiples proyectos y equipos simultáneamente. ● Alta adaptabilidad para trabajar eficientemente en entornos ambiguos y acelerados, junto con equipos en múltiples ubicaciones. ● Excepcional atención al detalle, sentido estético refinado y aguda percepción de la composición, la tipografía y el color. ● Capacidad para aceptar e interpretar indicaciones creativas mientras aporta ideas y perspectivas originales. ● El puesto está basado en Richmond, VA; los solicitantes deben estar dispuestos y ser capaces de desempeñar el rol presencialmente. Requisitos para la solicitud: ● Un demo reel con su mejor trabajo: realmente buscamos piezas que definan mejor sus habilidades como editor. Proyectos personales y profesionales son bienvenidos. ● Un portafolio, sitio web, Vimeo, etc., con sus trabajos y los créditos correspondientes. ● No se considerarán solicitudes sin demo reel Beneficios ● Salario competitivo según estándares del sector ● Entorno de trabajo colaborativo y creativo ● Seguro médico, dental y de visión cubierto al 100 % por el empleador ● Seguro médico para familiares cubierto al 100 % por el empleador ● 12 días de tiempo libre pagado al año ● Generoso calendario de festivos pagados, incluyendo la semana de Acción de Gracias y vacaciones navideñas ● Licencia parental ● Plan 401k con aporte coincidente del empleador ● Subsidio mensual para teléfono móvil ● Financiamiento de la empresa para educación continua y desarrollo de habilidades relevantes

Buscamos técnicos de audiovisuales a tiempo completo / parcial, también una persona para la tienda para ayudar, nivel inicial está bien en el área de Farmington Hills, además trabajando en otras áreas alrededor del estado Debe ser profesional en apariencia, puntual, confiable y capaz de interactuar profesionalmente con los clientes. Con experiencia en el campo de audiovisuales, habilidad con PowerPoint, video y audio, micrófonos inalámbricos, ecualizadores, compresores, interfaces, procesadores de efectos, mesas de audio, analógico y digital. Configuración y operación de eventos en vivo. También video, computadoras portátiles, proyectores LCD, procesadores de video con cámaras 4K, amplificadores de distribución, etc./ iluminación LED / convencional, atenuadores, Configuración básica de eventos y operación de equipos AV, experiencia en instalación. También debe tener conocimientos de otros equipos AV. Ayuda en diseño web también es un plus. Horas flexibles posibles durante la semana. Algunas veces se requieren noches y fines de semana. Además de Farmington Hills, las zonas de trabajo en el condado de Oakland pueden incluir Lansing, Ann Arbor, Flint y otras áreas. Debe tener licencia de conducir válida y transporte confiable. Diferentes tarifas según la persona y los requisitos del trabajo. Nivel inicial, persona para tienda y conducción $15.00, técnico de nivel medio hasta $17. Nivel senior $18 hasta $20. La tarifa de instalación es de $20 a $25 en algunos trabajos especiales, dependiendo de la experiencia técnica / requisitos del trabajo

Buscamos mujeres mayores de 21 años. Por favor envíame 1 foto completa del cuerpo y 1 foto del rostro. Este no es un trabajo de acompañante. Trabajamos cómodamente y libremente. Puedes trabajar en cualquier momento y cualquier día. El horario de trabajo es entre 9 pm y 2 am. No se requiere experiencia. ¡¡¡Pago en efectivo diario!!! 80/hora + propinas