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Solicite ahora o llame al 239-460-0986 Funciones del conductor: El cliente cargará el remolque de 48' con una carretilla elevadora. El 99% de la carga estará paletizada y se descargará con un transpaleta manual, aunque podría haber algo de carga suelta que deberá descargarse a mano o mediante un carro de dos ruedas. Los conductores realizarán un promedio de 10 a 20 paradas por día. Los conductores deberán llevar zapatos de punta de acero y resistentes a perforaciones. Tipo de carga: carga general Los conductores operarán dentro de un radio de 30 millas Horario: lunes a viernes Turno: 5 a.m. - 7 a.m. Se prefiere manejo de materiales peligrosos (Hazmat) Beneficios: La tarifa de pago es de $32.00-32.00/hora Elegibilidad para beneficios médicos, incluyendo cobertura médica, dental, visión, pago por enfermedad, pago por días festivos y plan 401k Requisitos para el conductor: 1 año de experiencia conduciendo con licencia Clase A Licencia válida Clase A y tarjeta médica Se prefiere tener endoso para manejo de materiales peligrosos (Hazmat) Capacidad para aprobar la prueba de drogas Ser mayor de 22 años Este rango salarial indicado aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, entrenamiento, ubicación geográfica y otras consideraciones permitidas por ley. El historial salarial de un empleado no será un factor determinante donde lo prohíba la ley local. Otras compensaciones incluyen oportunidades de bonificación por referidos. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete de beneficios competitivo que incluye cobertura médica, dental, de visión, de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Puede encontrar más información en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. Nuestro objetivo es ayudar a los solicitantes a encontrar el trabajo que siempre han deseado. Ya sea un salario competitivo o un horario laboral que se ajuste a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Las solicitudes se aceptan continuamente a menos que se indique otra fecha límite. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por ley. Consideraremos para empleo a candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles No. 184652. Si necesita más información o desea denunciar una violación de esta ordenanza, comuníquese con el Departamento de Obras Públicas (DAA), Oficina de Administración de Contratos. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y fomentan las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen acomodaciones bajo solicitud para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una acomodación relacionada con una discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Relaciones Laborales en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten acomodaciones relacionadas con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para garantizar que la acomodación proporcionada considere las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. #DMS

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Como Ejecutivo de Cuentas de Delta Defense, crearás un sólido embudo de clientes mediante la búsqueda, construcción y mantenimiento de relaciones profesionales con campos de tiro, minoristas, instructores de armas de fuego y pequeñas empresas en tu territorio. A través de esas relaciones, compartirás la historia de la USCCA en presentaciones grupales. Mediante técnicas efectivas de cierre, proporcionarás a las personas educación, entrenamiento y beneficios de seguro de responsabilidad por legítima defensa a través de la membresía en la USCCA. Funciones y responsabilidades esenciales: * Vender membresías de la USCCA * Buscar nuevos negocios * Construir y mantener una base de clientes * Alcanzar las metas de ventas del territorio * Requiere muchas horas durante la noche y los fines de semana * Viajar dentro de tu territorio, regresando a casa cada noche (con mínimas excepciones) * Brindar una experiencia sin precedentes a nuevos clientes Territorio: * Bridgeport, Connecticut Educación, experiencia y habilidades: * Diploma de escuela secundaria o GED. * Título universitario o experiencia laboral relevante preferida. * Experiencia en ventas en campo es deseable. * Experiencia práctica en el crecimiento de un territorio mediante prospección y gestión de embudos. * Excepcionales habilidades de negociación con demostrada capacidad para cerrar ventas. * Habilidades persuasivas de presentación. Capacidad para cautivar y comprometer con confianza a audiencias diversas. * Experiencia en la industria de armas de fuego muy recomendable. * Certificaciones actuales como instructor de armas de fuego o interés en obtener la certificación es preferible. * Autonomía y alta organización. Fuertes habilidades analíticas y resolución de problemas. * Competencia básica en Salesforce y la suite de productos de Google. * Alto nivel de profesionalismo, discreción y confidencialidad. * Debe aprobar el examen estatal de Propiedad y Seguros contra Accidentes tras recibir la capacitación proporcionada por la empresa. * Demostrar los Valores Fundamentales de Delta Defense, LLC. ¿Por qué DEBERÍAS trabajar en Delta Defense! * ¡Somos un lugar divertido, dinámico y gratificante para trabajar y crecer! * Reconocidos nacionalmente en 2023 y 2024 como uno de los Top 100 lugares de trabajo más amados por Newsweek en Estados Unidos. * Premio Top Workplaces USA en 2022. * Incluidos en la lista Inc. 5000 de “Empresas Privadas Más Rápidas en Crecimiento” durante 13 años consecutivos. * Premio “Mejor Lugar de Trabajo” por Milwaukee Journal Sentinel durante 7 años seguidos. * Premio “Mejor Lugar para Trabajar” por Milwaukee Business Journal durante 6 años consecutivos. 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Compañero de Atención Domiciliaria / Asistente Personal Soy un hombre de 60 años "joven" con discapacidades físicas y mentales Necesito un compañero compasivo y atento (preferiblemente hombres) que me cuide y me ayude con actividades diarias para asegurar una mejor calidad de vida. ¿Interesado en un trabajo fácil, divertido y gratificante? $22.00/hora Horario flexible/horas empleo parcial/total, puesto de respaldo/prn Llame a Richard W al 203-300-9990 (envíe mensaje de texto y/o deje mensaje) ** Responsabilidades del compañero ** El compañero brindará apoyo emocional al cliente mientras se recupera o enfrenta sus condiciones, discapacidades, envejecimiento o enfermedades. Se encargará de las tareas del hogar, preparará comidas, recordará al cliente que tome sus medicamentos, ayudará al cliente a participar en actividades físicas, mentales y eventos sociales, y realizará otras tareas según se indique. Conducirá al cliente a salidas planificadas, citas o eventos. Realizará recados por o con el cliente, como compras de alimentos, pagar facturas, escribir cartas, programar citas. Mostrará un interés genuino por el cliente escuchando sus necesidades y ayudándolo a sentirse seguro y apoyado. Debe tener excelentes habilidades de comunicación y planificación, estar dispuesto a cumplir con los requisitos físicos del puesto y cumplir con todas las instrucciones de seguridad, médicas y dietéticas. Monitorear el bienestar del cliente y reportar cualquier cambio o preocupación a las partes correspondientes, como médicos o miembros de la familia. Para ser un compañero exitoso: debe centrarse en brindar el mejor cuidado y apoyo posible al cliente. Debe ser paciente, empático, responsable, atento y orientado al detalle, ¡poniendo siempre las necesidades del cliente en primer lugar! Por encima de todo, ¡debe tener buen sentido del humor! ** Requisitos del compañero ** >> Debe aprobar una verificación de antecedentes. >> Título de escuela secundaria o equivalente >> Dominio fluido del idioma inglés >> Excelentes habilidades de comunicación y escucha >> Contar con automóvil, licencia de conducir válida, seguro y historial de conducción limpio (aunque no es obligatorio) >> Capacidad para manejar exigencias físicas, como levantar o sostener al cliente al ponerse de pie, caminar, agacharse o arrastrarse durante períodos prolongados, ayudar y fomentar diversos tipos de ejercicios o movimientos físicos, realizar masajes simples (principalmente cuello/espalda/piernas) >> Fomentar y ayudar a usar aplicaciones o programas de relajación que incluyan meditación, atención plena, relajación muscular, para ayudar a manejar el estrés, la ansiedad, mejorar el estado de ánimo y estimular la mente. >> Primeros auxilios, RCP o experiencia como CNA/enfermería es un plus (no requerido) >> Entrevista previa al empleo en el hogar con el cliente antes de la aceptación Usando su teléfono, deberá registrarse con GTI (GT Independence), crear una cuenta en el portal y descargar una aplicación que usará para marcar entrada y salida. Los cheques de pago se procesan semanalmente mediante depósito directo o tarjeta de nómina. Es un proceso de contratación sencillo y directo con una cantidad razonable de papeleo y firmas de documentos (por correo electrónico). Sin embargo, podría tomar hasta 60 días antes de ser completamente aprobado, contratado y listo para trabajar. Dependiendo de su deseo de trabajar, atención al detalle y habilidades de comunicación, podría hacerlo en la mitad del tiempo. (¡Depende de usted!)