Conductor de reparto - Camión cerrado de 26'

Ubicación: Milwaukee, WI Turno: Turno nocturno (7:30 p.m. - 5:15 a.m.) Tipo de empleo: Tiempo completo | Por hora | Presencial Reporta a: Gerente Asistente del Centro de Cumplimiento Elegibilidad: Esta oferta está destinada únicamente a residentes de Wisconsin Acerca del puesto Wantable busca un supervisor práctico y centrado en las personas para liderar nuestro dinámico equipo del tercer turno en nuestro Centro de Cumplimiento en Milwaukee. En este rol clave durante la noche, supervisará a asociados encargados de la selección, empaquetado y devoluciones de pedidos de moda cuidadosamente seleccionados, asegurando precisión, eficiencia y éxito del equipo durante las horas de menor actividad. Este puesto es ideal para alguien que se desenvuelve bien en entornos rápidos, que valora la excelencia operativa y que motiva a los equipos mediante un liderazgo positivo. Principales responsabilidades Liderar al equipo: Supervisar a los asociados del Centro de Cumplimiento en la ejecución de los procesos nocturnos de selección, empaquetado y devoluciones. Flujo operativo: Crear y mantener flujos de trabajo eficientes asignando tareas, monitoreando el desempeño y alineando las actividades del turno con las metas diarias. Capacitación y desarrollo: Capacitar a nuevos miembros del equipo, brindar coaching continuo y ayudar a los asociados experimentados a crecer constantemente. Control de calidad: Monitorear el trabajo en cuanto a precisión, exactitud de pedidos y cumplimiento de los procedimientos operativos estándar. Mantener altos estándares de orden y puntualidad. Gestión de la fuerza laboral: Registrar horarios y asistencia, gestionar programaciones, aprobar pausas y atender las necesidades de los asociados durante el turno. Resolución de problemas: Mantener la armonía del equipo y actuar rápidamente para resolver conflictos interpersonales u operativos. Colaboración entre departamentos: Trabajar estrechamente con la dirección y otros supervisores de turno para garantizar entregas fluidas y reportes de incidencias. Informes: Completar informes diarios y proporcionar información sobre tendencias, cuellos de botella y desempeño del turno. Supervisión de instalaciones: Abrir y cerrar el almacén según sea necesario; garantizar la seguridad y limpieza del turno. Suplencia: Actuar como Gerente del Centro de Cumplimiento cuando sea necesario. Esta descripción del trabajo no es exhaustiva. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso. Requisitos Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED). Mínimo 1 año de experiencia en supervisión en un entorno de almacén o cumplimiento. Excelentes habilidades informáticas y capacidad para aprender rápidamente nuevos sistemas. Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de la empresa. Habilidades efectivas para resolver problemas y tomar decisiones sólidas bajo presión. Actitud profesional con capacidad para dirigir el trabajo de forma constructiva y colaborativa. Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para adaptarse a cambios en un entorno rápido y orientado a plazos. Capacidad para fomentar la responsabilidad, inspirar alto rendimiento y apoyar el éxito de los asociados. Comunicador efectivo y colaborador en equipo. Licencia de conducir válida. Preferido, pero no obligatorio: Conocimiento de la tecnología Apple (iPad, iPhone, MacBook). Conocimiento práctico de productos de Google como Drive, Gmail y Docs Requisitos físicos: Estar de pie y caminar frecuentemente durante todo el turno. Sentarse ocasionalmente, subir, equilibrarse, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. Debe poder levantar regularmente hasta 5 libras y ocasionalmente más de 75 libras. Habilidades visuales específicas requeridas: visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Beneficios Las ventajas de ser elegante Estamos convenientemente ubicados cerca del Aeropuerto General Mitchell. Somos un equipo diverso y comprometido, haciendo una diferencia para nuestros clientes y nuestra comunidad. Los miembros del equipo Wantable disfrutan de comida, café y bebidas gratuitas en el Wantable Café de nuestra sede. Contamos con un ambiente relajado y casual en una sede de última generación. Ofrecemos licencia remunerada por maternidad y paternidad (madres Y padres), y una sala privada para madres lactantes. Aún más emocionante: vacaciones pagadas y 7 días festivos pagados al año, además de un descuento del 50 % en toda la mercancía. Serás elegible para el descuento desde tu primer día. Importante, aunque quizás menos emocionante: contamos con amplio estacionamiento, ofrecemos seguro médico (tradicional y de deducible alto), dental y de visión, así como un plan 401K con aporte patronal (opciones preimpuestos y Roth).

Almacén busca trabajadoras a tiempo completo, que sean ágiles, detallistas y responsables. Las tareas principales incluyen etiquetado, picking de productos, organización de mercancía. Peso individual de los artículos (dentro de 1 libra, aproximadamente dentro de 500 gramos). Se requiere tarjeta de trabajo, se buscan personas experimentadas, experimentadas, experimentadas. Jornada mínima de 45 horas semanales, salario por hora de 18-20$, 1099, pago cada dos semanas, día de descanso los domingos. Interesadas llamar al (626) 693-2573

Ardwin Freight Estamos Contratando Dueños Operadores (Owner Operators) Gane hasta $30,000 antes de descuentos al Mes. Únase a la flota de Ardwin Freight Nosotros tenemos 37 años de experiencia en el negocio del transporte y somos una de las empresas más respetadas de California. Nosotros estamos listos para ponerlo a trabajar con nuestras autoridades y permisos rápidamente. En lugar de esperar semanas y gastar miles de dólares sacando permisos y seguros únase a Ardwin Freight y salga a trabajar en tan solo unos días. Como Dueño Operador de Ardwin Freight, usted tendrá acceso a cargas dedicadas y apoyo total del equipo de operaciones de la compañía para maximizar sus ingresos mientras usted solo se dedica a manejar. Lo que le ofrecemos incluye: Permisos y Autoridades Número MC para trabajar interestatal Número MCP para trabajar solo en el estado de California USDOT - Registro general de Transporte Permiso IFTA Permiso de Oregón y Nuevo México Bond Oregón PUC (depósito de fianza) UCR - Registro Unificado de Transporte. Pago anual. Agentes de Proceso BOC-3 - Pago Anual. Seguros y Cumplimiento de Regulaciones Seguro de Responsabilidad Civil (Liability) y Cargo. Seguro para Pasajeros Seguro por Daño Físico de su camión (Physical Damage). ¡Unase antes del 31 de Marzo y cubrimos su primer año de Physical Damage! Administración del programa de alcohol y drogas (Consortium) Inspecciones de 90 días e inspección BIT (cada 2 años) Otros Beneficios Estacionamiento gratuito Placas para los 48 estados Libro electrónico (ELD), GPS y Cámara de seguridad para manejo Despacho 24/7 Tarjeta de Descuento de Combustible Pago Semanal y Adelantos Opciones de Financiamiento de Equipo* ¿Por Qué Elegir Ardwin Freight? Gane hasta $30,000 antes de descuentos al mes con cargas dedicadas y confiables. Ahorre tiempo y dinero evitando los costos de sacar permisos y seguros. Únase a un equipo profesional que valora y apoya a los conductores. Concéntrese en manejar con tranquilidad, sabiendo que nosotros nos encargamos del cumplimiento de las regulaciones y buscarle cargas. Cuáles son sus Responsabilidades: Mantener su camión en buen estado y cumpliendo con los estándares de seguridad. Costos de combustible (¡nuestra tarjeta de descuento le ayudará a ahorrar mucho dinero!). Cumplir con las regulaciones federales y estatales como Dueño Operador. En Ardwin Freight, estamos orgullosos de ofrecer una forma rápida y confiable para salir a trabajar y empezar a ganar dinero sin demora. ¡Únase Hoy Mismo! Llámenos al: (800) 927-8153 Visítenos: 2940 N Hollywood Way, Burbank, CA 91505 Bonificación: Únase antes del 31 de marzo y cubriremos el primer año de Seguro por Daños Físico de su camión (Physical Damage). Deje de perder tiempo y dinero en permisos y seguros. Empiece a ganar lo que merece con Ardwin Freight hoy. ¡Vayamos juntos por el buen camino!

¿Estás buscando un comienzo práctico para tu carrera con oportunidades de crecer en ventas y servicio al cliente? Somos una empresa privada que valora la promoción interna, y estamos contratando Asociados motivados que desean desarrollar sus carreras mientras adquieren experiencia empresarial valiosa. El puesto de Asociado de Nivel Inicial es una posición de entrada con oportunidad de capacitación y desarrollo en el trabajo, dirigida a personas que ya han completado un programa universitario de cuatro años. (¡Ofrecemos pasantías separadas para estudiantes universitarios actuales!) Funciones/Responsabilidades · Como Asociado de Carrera, usted: *Aprenderá las operaciones del almacén: envío, recepción, gestión de inventario y cumplimiento de pedidos. · Operará una carretilla elevadora (se proporciona capacitación). · Utilizará software ERP y de gestión de inventario para seguimiento y consultas. · Trabajará estrechamente con los equipos de ventas y servicio al cliente para garantizar el cumplimiento preciso y oportuno de los pedidos. · Inspeccionará los envíos entrantes en cuanto a exactitud y calidad, asegurando su manejo y almacenamiento adecuados. · Levantará y moverá materiales de hasta 50 libras en un entorno acelerado. · Mantendrá el almacén organizado y cumplirá con los estándares de seguridad y limpieza. Trayectoria Profesional y Crecimiento · Este puesto está diseñado como un programa de oportunidad de 18 a 24 meses para brindarle una base sólida en operaciones antes de avanzar hacia otras áreas del negocio. · Ofrecemos mentoría, capacitación y oportunidades de desarrollo profesional para ayudarlo a tener éxito. Lo que Buscamos ✔ Título universitario (¡todas las especialidades son bienvenidas!) ✔ Gran atención al detalle y habilidades organizativas ✔ Disposición para aprender y trabajar en un entorno práctico ✔ Capacidad física para levantar hasta 50 libras y mantenerse activo durante todo el día ✔ Manejo de (Outlook, Word, ) es un plus ✔ Experiencia con software ERP o de gestión de inventario es un plus ✔ Experiencia con carretillas elevadoras es un beneficio adicional (¡pero le entrenaremos!) ✔ Flexibilidad para trabajar horas extras o fines de semana según sea necesario ¿Por qué Unirse a Nosotros? * Crecimiento Profesional – Trayectorias claras * Aprendizaje Práctico – Adquiera experiencia real en operaciones * Equipo Solidario – Trabaje de cerca con profesionales experimentados * Salario Competitivo y Beneficios * Estabilidad – Empleo de tiempo completo con posibilidades de ascenso Si busca una carrera, no solo un empleo, y desea crecer dentro de una empresa que valora a sus empleados, ¡postúlese hoy! Requisitos Calificaciones Mínimas (Conocimientos, Habilidades y Capacidades) · Es importante tener buenas habilidades organizativas en este puesto · La capacidad de realizar tareas de forma segura y cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad · Trabajar horas extras según sea necesario o según lo indique un gerente o supervisor · Licencia de conducir estatal válida · Otras funciones asignadas Demandas Físicas y Entorno de Trabajo · Capacidad para realizar de manera segura y exitosa las funciones esenciales del trabajo conforme a la ADA y otras normas federales, estatales y locales, incluyendo el cumplimiento de estándares de productividad cualitativos y/o cuantitativos · Capacidad para levantar o transportar ocasionalmente hasta 50 libras con ayuda · Requiere capacidad para caminar, subir escaleras, estar de pie, transportar materiales, agacharse, arrodillarse y doblarse por la cintura · Capacidad para trabajar en temperaturas extremas según las condiciones climáticas estacionales · Realizar movimientos rápidos y repetitivos de dedos, manos y muñecas Responsabilidades de Supervisión · Ninguna Nota Esta descripción del trabajo de ninguna manera declara ni implica que estas sean las únicas funciones que debe realizar el empleado en este puesto. Se requerirá a los empleados que sigan cualquier otra instrucción relacionada con el trabajo y que realicen cualquier otra tarea relacionada con el trabajo solicitada por cualquier persona autorizada para dar instrucciones o asignaciones. Todas las funciones y responsabilidades son funciones esenciales y requisitos, y están sujetas a posibles modificaciones para acomodar razonablemente a personas con discapacidades. Para desempeñar este trabajo con éxito, los ocupantes deberán poseer las habilidades, aptitudes y capacidades necesarias para ejecutar cada función con eficacia. Algunos requisitos pueden excluir a individuos que representen una amenaza directa o riesgo significativo para la salud o seguridad de sí mismos o de otros. Los requisitos enumerados en este documento son los niveles mínimos de conocimientos, habilidades o capacidades. Este documento no crea un contrato de trabajo, implícito o de otro tipo, más allá de una relación de “empleo a voluntad”. "Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades comprometido con un entorno laboral basado en el mérito. Todas las decisiones laborales, incluyendo contratación, promoción, compensación y terminación, se basan en las calificaciones individuales, el rendimiento y las necesidades del negocio. Prohibimos estrictamente la discriminación o el trato preferencial basado en raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, orientación sexual e identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad o cualquier otra característica protegida según las leyes aplicables." Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (401k, IRA) Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Enfermedad y Feriados Oficiales) Discapacidad a Corto y Largo Plazo Capacitación y Desarrollo Comida y Bocadillos Gratis

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¡Excelente oportunidad para conductores con licencia CDL B o conductores sin licencia CDL con experiencia que buscan un trabajo local: ¡regresar a casa todas las noches! The Common Market Mid-Atlantic, distribuidor orientado por una misión dedicado a alimentos locales, busca un Conductor de Entrega para 35-45 horas por semana. El conductor tendrá su base en nuestro almacén en Filadelfia y será responsable de entregas y recogidas en toda la región de Mid-Atlantic (DC - NY) Salario: $21.00/hora, con un bono anual potencial de $4000 por conducción segura PRINCIPALES RESPONSABILIDADES - Brindar un excelente servicio durante la recogida y entrega de productos agrícolas locales - Manejar correctamente órdenes de compra de agricultores y facturas de clientes, y cobrar mediante cheque los bienes entregados. - Cargar y descargar el camión manualmente. - Garantizar la seguridad y calidad alimentaria - Conocer las normas de seguridad alimentaria, verificar y documentar condiciones seguras - Conducir y mantener el equipo en excelentes condiciones - Comenzar y finalizar cada ruta del camión siguiendo procedimientos establecidos - Operar el equipo del vehículo para cargar, descargar, distribuir y asegurar la carga para el transporte - Comunicar todas las recogidas, entregas y problemas de servicio con la oficina de CM. - Mantener registros de bitácora del camión Requisitos Al menos 1 año de experiencia en conducción; se dará prioridad a candidatos con experiencia en entrega al por mayor de alimentos Certificación CDL A/B preferida y experiencia en entregas locales Experiencia manejando camión de caja refrigerada de 20-24' Registro de conducción excelente y autorizaciones contra el abuso infantil Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés Capacidad para levantar y arrastrar hasta 55 libras Flexibilidad, sentido del humor y fuerte deseo de aprender Experiencia usando computadoras/tabletas Debe poder trabajar los sábados Beneficios Tarifa por hora de $21.00, con 35-45 horas de trabajo cada semana Bono de seguridad de $4000 anuales ($1000 por trimestre) Beneficios grupales de medicina, odontología y visión Plan de jubilación con coincidencia del 100% hasta el 3% del pago anual total 6 días de enfermedad y vacaciones pagadas acumulables (PTO) Asignación anual de $100 para la compra de botas de trabajo