Asociado de Entrega de Almacén

Vesta es un estudio de diseño de interiores de lujo, preparación + muebles. Somos líderes en nuestra industria con más de 15 años de experiencia y más de 2.000 proyectos destacados en Los Ángeles, San Francisco, Florida y Nueva York. Nuestros diseños icónicos han recibido reconocimiento internacional y han aparecido en publicaciones prestigiosas como The Wall Street Journal, Architectural Digest, Forbes y The Los Angeles Times. También puedes ver un vistazo de nuestros interiores de lujo en plataformas populares como Netflix, Bravo y CNBC.  Descubre nuestros servicios en vestahome.com FUNCIONES ESENCIALES: Comprender el manejo y protección básico de muebles Seguir los procedimientos operativos estándar (SOP) para el uso adecuado de materiales de embalaje Seguir los procedimientos operativos estándar (SOP) para las técnicas adecuadas de levantamiento Seguir los procedimientos operativos estándar (SOP) para el uso adecuado de equipos de manipulación de materiales Comprender y usar funciones básicas de escáner involucradas en el movimiento de inventario a través del almacén Ayudar en la carga/descarga de camiones/contenedores que consisten en cajas/paquetes de productos/suministros Usar equipos de manipulación de materiales para cargar y descargar artículos de forma segura Seguir los procedimientos operativos estándar (SOP) para el embalaje y protección adecuados de artículos Seguir los procedimientos operativos estándar (SOP) para el escaneo adecuado de artículos inventariados para registrar movimientos dentro del almacén o externamente hacia el lugar del trabajo Ayudar en proyectos a lo largo del almacén para mantener los productos almacenados de manera limpia, organizada y segura Ayudar con el control de calidad de productos durante todo el proceso de distribución mediante inspección visual de daños y defectos. Uso de montacargas tipo Order Picker (tras completar la capacitación proporcionada) Comprender las designaciones SKU y S/N del inventario. Comprender el uso adecuado de equipos de manipulación de materiales. Usa correctamente el EPP según sea necesario Capaz de realizar limpieza básica y pequeñas reparaciones de productos Hay dos horarios disponibles para este puesto: Turno 1: 5:00 a.m. - 1:30 p.m., lunes a viernes Turno 2: 2:00 p.m. - 10:30 p.m., lunes a viernes Ocasionalmente puede haber necesidad de asistencia adicional los sábados según lo determine la necesidad del negocio. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente, mínimo un año de experiencia en almacén. Beneficios Tiempo libre pagado (PTO) Plan 401k Seguro médico Seguro dental Seguro de visión

Los electricistas ganan $33.24 por hora Nosotros entrenamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportaciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Electricista calificado para nuestra división de Ventanas en Phenix City, Alabama. Acerca del Puesto Construir y solucionar problemas de equipos de control de motores de 480V, trifásicos, paneles PLC, consolas de operador y otros componentes del sistema de control Instalar y cablear dispositivos de control de máquinas como ojos fotoeléctricos, sensores de proximidad, codificadores, transductores lineales y otros sensores Instalar tubos de conducción, tirar y terminar cables, utilizando herramientas y métodos apropiados Instalar, desconectar, solucionar problemas y reparar motores eléctricos Poner en marcha, programar y solucionar problemas de variadores de frecuencia (VFD) Leer eficazmente esquemas/voltaje, medidores/amp, y medidores/meg motores Solucionar problemas y mantener redes de comunicación Ethernet y otras Reconocer y solucionar defectos mecánicos Realizar mantenimiento preventivo y diagnóstico en equipos Calificaciones 2 años de experiencia industrial con competencia verificable en las funciones principales enumeradas anteriormente o se considerará título/certificación relevante Experiencia leyendo planos eléctricos y esquemas Experiencia en programación PLC deseada Experiencia con AutoCAD deseada Conocimientos sobre fotocélulas, interruptores de límite, codificadores, sensores de proximidad, dispositivos analógicos y digitales, variadores de frecuencia y motores trifásicos deseables Demostrada capacidad para gestionar el tiempo y las prioridades en circunstancias exigentes Excelentes habilidades de comunicación, escucha y razonamiento ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor postúlese en línea en: spi.careers ¡Hablemos! (334) 480-1915 Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando alrededor de 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para paisajismo, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas generadoras de energía alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-verify para verificar el número de seguro social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

¿Quiénes somos? UniUni, un líder en logística de última milla en América del Norte, entrega decenas de millones de paquetes anualmente en Canadá, de costa a costa, y está expandiéndose rápidamente por Estados Unidos. Fundada en 2019, la innovación tecnológica de UniUni y su modelo de entrega basado en crowdsourcing ofrecen servicios rápidos, económicos y confiables a clientes de comercio electrónico locales, nacionales e internacionales. ¿Qué ofrecemos? En UniUni ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus objetivos profesionales. Valoramos los movimientos horizontales tanto como los ascensos verticales; creemos que todos los puestos deben desarrollar tus habilidades, ampliar tu experiencia y ayudarte a construir una carrera gratificante. Sabemos que no solo buscas un trabajo, sino una carrera que puedas perseguir. Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes formar parte de nuestra historia de éxito. Requisitos Responsabilidades l    Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes； l    Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar condiciones y completar la documentación； l    Organizar la recolección de envíos, contactar a los conductores de entrega y coordinar horarios； l    Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa； l    Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor； l    Fomentar prácticas de trabajo seguro en los demás； l    Organizar el conteo cíclico diario y dar seguimiento a las variaciones； l    Actualizaciones semanales de informes； l    Otras funciones asignadas al puesto Requisitos l    Título universitario o equivalente internacional； l    Se prefiere 1 año de experiencia relevante, pero no es indispensable, todo será capacitado； l    Habilidades informáticas moderadas, ayudar en la recolección de datos para informes； l    Alta responsabilidad, seguir instrucciones, buenas habilidades de comunicación Turno matutino 6:30 a.m. - 3:30 p.m. Beneficios Beneficios: 401K, dental, visión, seguro médico, días festivos pagados, tiempo libre pagado, licencia por enfermedad pagada, programa de capacitación para gestión, patrocinio H1B. $18-22/hora durante los primeros tres meses, aumentará tras el período de prueba.

Durante más de 30 años, MTI ha proporcionado soluciones de fabricación inigualables a sus clientes. A través de técnicas bien definidas de control de procesos y una instalación de última generación, MTI es capaz de ofrecer soluciones completas para los desafíos de fabricación más complejos. Descripción: El operador nivel inicial maneja máquinas CNC y centros de maquinado para fabricar piezas de precisión según especificaciones de ingeniería. Funciones del trabajo: • Capacidad para levantar 50 libras • Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo • Conocimientos informáticos en entorno Windows • Confiabilidad con un historial comprobado de asistencia • Capacidad para seguir instrucciones escritas y orales en inglés • Desarrollar relaciones de trabajo constructivas y cooperativas con otras personas • Mantener el área de trabajo en condiciones seguras y limpias • Seguir instrucciones de trabajo y regulaciones de seguridad en todo momento Requisitos: • Aptitud mecánica. Compromiso de MTI con la formación de empleados: • Cambiar herramientas desgastadas y rotas • Ajustar los valores de compensación de herramientas • Dominio en el uso de equipos de medición de precisión • Preparar registros de inspección según los procedimientos • Trabajar en un entorno certificado y seguro Beneficios para empleados de MTI: • Salario inicial de $25 por hora, negociable según experiencia • 12 días festivos pagados por año • Cobertura médica al 100% para empleados • Acumulación de tiempo personal pagado desde el primer día

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) ha crecido hasta convertirse en la cadena de RV más grande de Texas, operando en 36 ubicaciones y planeando expandirse. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y marcas de RV de primera a menor precio, respaldadas por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada RV que vendemos. En Fun Town RV, priorizamos contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si buscas una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades competitivas de ingresos, ¡te animamos a postularte! Resumen del trabajo: Buscamos un Empleado de Piezas detallista para unirse a nuestro equipo. Este puesto es responsable de ayudar a los clientes con la selección de piezas, procesar transacciones, gestionar inventario y garantizar operaciones fluidas en un entorno acelerado. Si tienes buenas habilidades organizativas, disfrutas ayudar a los clientes y te desenvuelves bien en un trabajo práctico, ¡te animamos a postularte. Funciones y responsabilidades principales Atender a los clientes y manejar consultas telefónicas de forma profesional. Ayudar a los clientes (minoristas y taller) a seleccionar piezas/artículos con un enfoque amable y conocedor. Proporcionar cotizaciones de precios y detalles del producto con precisión, en persona y por teléfono. Procesar transacciones de forma eficiente y precisa en la caja. Gestionar pedidos especiales, notificando a los clientes y miembros del equipo correspondientes al recibirlos. Monitorear los niveles de inventario, informar sobre artículos agotados y reponer diariamente. Preparar y cumplir pedidos con el stock existente. Seguir el estado de artículos con pedido pendiente para garantizar su entrega oportuna. Realizar otras tareas asignadas para apoyar al equipo y mantener operaciones fluidas. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Buenas habilidades informáticas y capacidad para aprender software de gestión de inventario. Se prefiere experiencia en manejo de efectivo. Disponibilidad para trabajar fines de semana según sea necesario. Capacidad para permanecer de pie largos periodos durante el turno. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas para interacciones efectivas con clientes. Requisitos físicos: Este puesto requiere estar de pie, caminar, usar las manos, alcanzar objetos y comunicarse regularmente. También se requiere sentarse ocasionalmente, subir escaleras, mantener el equilibrio y actividades como agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. Debe poder levantar regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 15 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. Los requisitos visuales incluyen visión cercana, periférica y percepción de profundidad, con capacidad para ajustar el enfoque. El entorno de trabajo tiene un nivel de ruido moderado. Beneficios Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios que incluye: Seguro médico-dental-visión Seguro de vida Tiempo libre pagado Días festivos pagados 401K (participación en ganancias) Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en tiendas de la empresa Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se pueden realizar pruebas de drogas, verificación de historial de conducción y antecedentes antes y durante el empleo. El contenido de este anuncio y el cumplimiento de ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.

Los mecánicos ganan entre $23.39 y $34.36 por hora Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que deciden construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, taller de fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Mecánico calificado para el turno rotativo que trabaje en colaboración con nuestro taller de fabricación en Shelton, Washington. Acerca del puesto Responsable de operar y manejar fresadoras y tornos CNC Analizar planos de fabricación para desarrollar piezas mediante operaciones de mecanizado de múltiples ejes Crear y configurar herramientas y accesorios Trabajar estrechamente con ingenieros Determinar y utilizar las velocidades y avances adecuados para la ubicación del punto de referencia Mantener los estándares de calidad y fabricación cumpliendo con las pautas de un entorno de trabajo seguro Calificaciones 2 años de experiencia reciente y verificable como mecánico o formación equivalente Experiencia con software de programación es un plus Capacidad para configurar y operar manualmente tornos, fresadoras horizontales y verticales, y prensas de perforación para producir piezas de precisión Capacidad para leer planos técnicos y dibujos de taller Conocimiento de velocidades y avances Demostrada capacidad para cumplir consistentemente con ajustes ajustados (+/- .001) o mejores cuando sea necesario Conocimiento de ajustes de rodamientos Familiaridad con el mecanizado de acero (A36, 1045, 4140), aluminio y plásticos Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visual) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum o postúlese en persona de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 4:00 p.m. Sierra Pacific Industries 421 South Front Street Shelton, WA 98584 (360) 427-8206 o postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando a aproximadamente 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, la pequeña cantidad que no se convierte en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas de energía alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.