Técnico Solar

*$7,500 DE BONIFICACIÓN POR FIRMA* Blue Sky Plumbing, Heating, Cooling & Electric es una empresa familiar de cuarta generación que cree que nuestra compañía es tan fuerte como lo es nuestra reputación. Creemos que nuestra mayor fortaleza son nuestros empleados y tratarlos como a la familia es lo que nos diferencia de la competencia. Este principio rector ha generado confianza dentro y fuera de Blue Sky y ha hecho que los clientes regresen durante generaciones. Apoyamos a nuestro equipo con un generoso paquete de beneficios, oportunidades de desarrollo profesional y muchos otros privilegios increíbles. Somos una empresa en crecimiento y si usted comparte estos mismos valores, entonces podría ser el "ajuste perfecto" para nuestro equipo. Resumen: Principalmente responsable de realizar reparaciones y mantenimiento en equipos de calderas residenciales y comerciales ligeras, tuberías, bombas y controles. Se considera un plus tener experiencia en HVAC o fontanería. Funciones y responsabilidades esenciales del trabajo: Llegar a tiempo y estar alerta durante el turno asignado y trabajar todo el turno según lo programado. Ser responsable de la gestión del tiempo en los trabajos programados cada día. Comunicarse con el cliente al inicio y al final de cada tarea para asegurarse de que esté informado sobre todo lo que ocurre durante toda la visita. Obtener la firma del cliente antes de completar cualquier trabajo y también después de que el trabajo haya sido completado. Entregar cheques o efectivo lo antes posible para su procesamiento. Asegurarse de que todos los materiales utilizados en cada tarea se registren correctamente en Service Titan. Responder a todas las comunicaciones de oficina de manera oportuna. Informar cuando sea necesario para asegurar que el despachador de oficina y/o supervisor de campo conozcan su estado. Asegurar las piezas y herramientas necesarias durante el día para diversos trabajos según sea necesario. Consultar al supervisor de campo o al despachador en momentos de incertidumbre. Capacidad para comunicarse con los clientes de forma clara y segura durante todo el servicio, para que estén conscientes de lo que ocurre en su hogar/negocio. Capacidad para adaptar sus comunicaciones para proporcionar la mejor experiencia al cliente posible. Capacidad para crear notas detalladas del trabajo en la cuenta del cliente para referencia futura. Capacidad para enseñar y aprender compartiendo pensamientos/experiencias con sus compañeros de trabajo en reuniones y en interacciones individuales. Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de proceso a su gerente con el objetivo de mejorar la eficiencia/eficacia. La capacidad de mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa. Mantener una apariencia profesional y presentable de acuerdo con los estándares de la empresa, ya que este puesto implica interacción regular con clientes, consumidores o el público. Mantener el camión asignado, incluyendo combustible, verificar niveles de aceite y asegurar que se realice mantenimiento preventivo regular. Informar al gerente de flota sobre cualquier problema que surja con el vehículo de manera oportuna. Mantener inventario de piezas, suministros y herramientas en el vehículo asignado necesarios para realizar el trabajo. Obtener piezas, suministros y herramientas del inventario o solicitar su pedido al Departamento de Compras. Debe conocer las políticas actuales de la empresa y cumplir con dichas políticas. Debe considerar la seguridad como su trabajo principal, tanto para beneficio personal, de compañeros de trabajo como del público, y debe tener conocimientos generales sobre prácticas de trabajo seguro y los requisitos de MO-OSHA. Requisitos El candidato debe tener un mínimo de 3 años de experiencia directamente relacionada. Pasar una prueba de drogas y verificación de antecedentes. Debe entender inglés de manera competente para poder comunicar claramente preguntas, instrucciones o preocupaciones de seguridad a compañeros de trabajo y supervisores. Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio (MVR). Capacidad para realizar múltiples tareas técnicas, incluyendo operar equipos, seguir prácticas de seguridad y planificar/administrar tareas difíciles. Códigos de construcción locales y regulaciones de seguridad. Buena aptitud mecánica y habilidades para resolver problemas. Habilidades básicas de matemáticas y medición. Capacidad para seguir instrucciones y trabajar bien en equipo. Aptitud física y capacidad para trabajar en diversas condiciones, incluyendo espacios reducidos, alturas y temperaturas cálidas y frías. Fuerte ética de trabajo, confiabilidad y puntualidad. Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias de la industria. Beneficios Rango salarial $34-72/hora Bonificación de firma de $7,5000 Tres planes médicos de Kaiser entre los cuales elegir, con una opción pagada al 100% por la empresa Seguro dental y de visión Opciones voluntarias de seguro de vida y cobertura por accidente Discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida básico pagados por la empresa Programas de asistencia para empleados Plan 401K con coincidencia de la empresa del 3% Vacaciones pagadas y tiempo de enfermedad remunerado Pago por maternidad y paternidad Pago por duelo Membresía en gimnasio, membresía en Costco y cuidado quiropráctico pagados por la empresa Uniformes proporcionados y pagados por la empresa Programa de cuenta de herramientas Nómina semanal

Estamos contratando: Mecánico Automotriz Pete Kelley's Automotive Ubicación: 9328 N Central Ave Phoenix AZ 85020 Tipo de trabajo: Tiempo completo, salario competitivo, beneficios ¿Eres un mecánico calificado con pasión por reparar autos y camiones y mantener a los clientes seguros en la carretera? Únete a nuestro amigable y confiable equipo en Pete Kelley's Automotive, donde el trabajo de calidad y la satisfacción del cliente son prioridades máximas. Lo que harás: *Servicio y reparación de vehículos *Alineaciones *Realizar mantenimiento e inspecciones rutinarias *Usar herramientas de diagnóstico y seguir procedimientos de servicio *Comunicarte eficazmente con los miembros del equipo para reparar los autos Qué buscamos: *10 años de experiencia en reparación automotriz *Certificación ASE es un plus, pero no obligatoria (pagamos por capacitación y exámenes) *Buenas habilidades para resolver problemas *Licencia de conducir válida y historial limpio *Trabajador en equipo con fuerte ética laboral *Hablante de español es un plus Ofrecemos: *Salario semanal competitivo por hora con tarifa plana garantizada (según experiencia) *Semana laboral de 5 días, lunes a viernes de 7:30 a 17:30 *Beneficios *Vacaciones pagadas y días festivos *Oportunidades continuas de capacitación y ascenso *Taller limpio, completamente equipado, con equipo de apoyo ¿Listo para unirte? Envía tu currículum a pkas04@yahoo.com o postúlate personalmente en la dirección anterior. También puedes llamar a George al 602-997-5889 Únete a un taller donde tus habilidades son valoradas y tu carrera puede crecer. "Le ponemos cuidado al cuidado del automóvil" Tipo de trabajo: Tiempo completo Beneficios: Seguro médico Tiempo libre pagado Asistencia para desarrollo profesional Lugar de trabajo: Presencial

En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa de contratación mecánica del Noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con nuestros 1000 empleados en 8 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que mantendrán su interés e inspiración. Nos enorgullece una historia bien respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Desde un modelo arquitectónico 3D hasta la finalización de un edificio urbano de 40 pisos, a tiempo y dentro del presupuesto Proyectos especiales - Actualizaciones/remodelaciones de edificios comerciales existentes para nuevas eficiencias Servicio - Mantenimiento programado y a demanda que garantiza el confort de los inquilinos Rendimiento del edificio - Sistemas de control y automatización para mejorar el ahorro energético y minimizar imprevistos Contratación por desempeño -- Soluciones sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones eficientes en energía de diseño-construcción en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Fundamentales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas para ayudarnos a alcanzar nuestra visión común. Dedicación– Estamos comprometidos con la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Nos enorgullece ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es cómo mantenemos nuestro liderazgo en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y superarnos. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca te tomes demasiado en serio a ti mismo. Es posible ser tanto profesionales serios como personas amables con las que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambos. Requisitos Técnico de enfriadores: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Técnico de enfriadores que brinde servicios de mantenimiento, reparación e instalación de enfriadores para clientes comerciales. Esta persona también consultará con los clientes sobre problemas o incidencias detectadas durante el servicio de sus sistemas de enfriadores y trabajará estrechamente con nuestro equipo de Coordinación de Servicio y su supervisor para asegurar que se cumplan las necesidades/expectativas del cliente. El puesto de Técnico de enfriadores formará parte de nuestro Grupo Industrial, un equipo colaborativo que trabaja en una variedad de proyectos e iniciativas para apoyar nuestro creciente negocio. Este es un puesto sindical a través de Local 32. ¡La persona debe estar dispuesta y capacitada para unirse al sindicato o ya ser miembro! Las 3 principales cosas a entregar durante el primer año para destacar: Competencia técnica – te daremos las herramientas necesarias para tener éxito, luego nos haremos a un lado y dejaremos que los expertos (¡tú!) tomen el control. Servicio al cliente – Eres la cara que más ven nuestros clientes, así que buscamos personas dispuestas a responder preguntas/concerns que puedan tener los clientes. Orgullo por ti mismo y tu calidad de trabajo – ¡Ejecuta con distinción! Lo hacemos bien por el cliente, encontramos satisfacción en un trabajo bien hecho y en saber que todos regresan a casa de forma segura al final del día. Tu formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… Alto nivel de habilidad técnica Membresía o disposición para unirse a Local 32 Las siguientes licencias/certificaciones: Tarjeta universal de refrigerantes, WA 06A, WA 07 Y quienes trabajan contigo deberían describirte como… gran sentido de responsabilidad, ética de trabajo excepcionalmente fuerte excelente comunicador orientado a metas/resultados, mucha iniciativa excelente solucionador de problemas Y deberías sentirte motivado por… Empoderarte para aprender a hacer algo. Si necesitas mucha supervisión constante o un jefe microgestor, este no es el lugar adecuado para ti Trabajar en un entorno ágil y orientado a resultados, donde se espera que hagas más, asumas más responsabilidades y logres mayores avances cada año Divertirte en un entorno con alta transparencia, abierto a nuevos enfoques innovadores y con una sensación de familia solidaria Beneficios Compensación: $25 - $70 por hora pagados conforme a la escala salarial sindical. Los beneficios son proporcionados a través del sindicato. Para más información, visite su sitio web https://ualocal32.com o comuníquese con un miembro de Local 32. ¿Interesado en obtener más información? Si estás listo para una aventura y te interesa postularte para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. MacDonald-Miller Facility Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

-------INVITACIÓN A LICITAR------- CARL BELT, INC. P.O. Box 1210 / Cumberland, MD 21502 (301) 729-8900 Teléfono / (301) 729-0163 Fax PROYECTO: WVDOH Puente Crooked Run #2 (Llamada 027 – Condado de Hampshire, Virginia Occidental) OFERTAS VENCEN: 6 de octubre de 2025 a las 4:00 P.M. CONTACTO: Tristan Kimble - TELÉFONO (301) 729-8900 / FAX (301) 729-0163 DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO: Los trabajos consistirán en reemplazar la superestructura existente de un tramo, viga de acero y tablero de madera, por una nueva superestructura de un tramo, viga de acero y tablero compuesto armado colocado in situ, en la misma ubicación. También habrá rehabilitación de la subestructura, incluyendo reparación de estribos, coronamiento de alas laterales, reconstrucción de muros traseros y asientos de estribos. CARL BELT, INC. BUSCA SUBCONTRATISTAS Y PROVEEDORES MBE/DBE/WBE PARA: Pavimentación (237310), Señalización (561990), Barandas de seguridad (237310), Concreto (238110), Acero de refuerzo (332312), Acero estructural (332312), Barandillas metálicas (332323), Señalización para control de tráfico (423390/339950), Material de Erosión y Sedimentación (423390), Piedra (423320), Tubo de PEAD (326122), Paisajismo (561730) ****ESTE PROYECTO TIENE TARIFA SALARIAL**** Los planos, especificaciones y adendas pueden consultarse en: Nuestro sitio web: www.thebeltgroup.com “Ingresar a proyectos para licitar” Nombre de usuario: CB25135 Contraseña: Crooked25 Nuestra oficina: 11521 Avenida Milnor, Cumberland, MD 21502 Instrucciones especiales Animamos a presentar propuestas a empresas pequeñas, empresas pequeñas propiedad de veteranos, empresas pequeñas propiedad de veteranos discapacitados, empresas pequeñas de HUBZone, empresas desfavorecidas, empresas propiedad de mujeres y empresas minoritarias. Además, en proyectos grandes donde los ítems de la licitación puedan ser demasiado grandes para que las empresas antes mencionadas los manejen individualmente, se les anima a contratar como consorcio con otras empresas anteriormente mencionadas. Carl Belt, Inc. es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades laborales. COMPLETE Y DEVUELVA Nombre de la empresa: __________________________________ Teléfono/Fax: _________________________________ Estamos licitando: __________, y: NO estamos licitando: ___________ • Recogeremos documentos de licitación mediante el sitio web ________ • Revisaremos los documentos de licitación en su oficina ________

En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa contratista mecánica del noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas de HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con más de mil empleados en 10 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que te mantendrán comprometido e inspirado. Nos enorgullece una historia muy respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Ingeniería, fabricación e instalación de sistemas mecánicos para nuevos proyectos siguiendo prácticas de construcción esbelta (lean construction) Proyectos especiales – Modernizaciones y reparaciones mecánicas para edificios existentes orientadas a nuevas eficiencias Servicio – Mantenimiento preventivo programado que garantiza el confort de los inquilinos, y respuesta de emergencia las 24 horas, los 7 días de la semana Rendimiento del edificio – Sistemas de control, detección de fallos, servicios energéticos y monitoreo remoto Contratación por Rendimiento -- Soluciones Sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones llave en mano de alta eficiencia energética en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Centrales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas que nos ayudan a alcanzar nuestra visión común. Dedicación – Estamos dedicados a la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Estamos orgullosos de ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es lo que nos mantiene como líderes en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y mejorar. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca a ti mismo demasiado en serio. Es posible ser tanto profesional serio como una persona afable con la que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambas cosas. Requisitos Especialista en Controles: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Especialista en Controles para configurar, instalar y probar sistemas de control de edificios en edificios comerciales, ayudando a monitorear el consumo de energía y promover la sostenibilidad. Tu arduo trabajo y compromiso para alcanzar objetivos ambiciosos será recompensado con mayor responsabilidad, emocionantes oportunidades de crecimiento y un nivel de autonomía que te permitirá destacar. Las 3 principales tareas a entregar durante el primer año para destacar: Dominar los Sistemas de Control de Edificios: Desarrollar competencia en áreas clave de controles de edificios, incluyendo neumáticos, electrónicos, sistemas de gestión energética, sistemas de control de iluminación, sistemas de control informáticos y redes de comunicación. Desarrollar e Implementar Soluciones de Software: Adquirir la capacidad de escribir e implementar código de software que se alinee con los alcances del proyecto, especificaciones y requisitos funcionales. Garantizar el Rendimiento y Calidad del Sistema: Realizar pruebas exhaustivas de equipos mecánicos y componentes de sistemas de control, documentar resultados y resolver rápidamente cualquier problema para asegurar el funcionamiento óptimo del sistema. El puesto de Especialista en Controles depende de Andy Palm, Líder del Equipo de Controles. Como parte de un equipo colaborativo, contribuirás a una variedad de proyectos e iniciativas que impulsen y apoyen nuestro creciente negocio. Tu Formación: ¿Qué tipo de persona prosperará en este puesto? Deberías tener… Un historial comprobado de entrega de un servicio excepcional al cliente. Un fuerte deseo de aprender y desarrollar experiencia en sistemas de control de edificios, incluyendo configuración, programación, puesta en marcha, pruebas, comisionamiento y solución de problemas de componentes, redes y sistemas de control. Y todas las personas con las que trabajes deberían describirte como… Excepcionalmente trabajador y confiable. Altamente adaptable y rápido en ajustarse a nuevos desafíos. Positivo, orientado al cliente y orientado a soluciones. Y deberías estar motivado por… Brindar un servicio al cliente excepcional y resolver desafíos complejos. Tomar la iniciativa y aprender de forma independiente: ¡este no es un lugar para supervisión constante o microgestión! Prosperar en un entorno dinámico y orientado a resultados donde se te dé el poder para crecer, asumir más responsabilidades y lograr más cada año. Disfrutar de un ambiente de trabajo divertido y transparente que fomente la innovación y una cultura de apoyo, similar a una familia. Beneficios Compensación: Especialista en Controles - $83K a $108K anuales con vehículo de la empresa Especialista Senior en Controles - $113K a $148K anuales con vehículo de la empresa MacDonald-Miller Facility Solutions actualmente proporciona cobertura a empleados para: Médica, dental y de visión para empleados (cobertura disponible para dependientes con prima compartida). Plan de jubilación 401k que incluye coincidencia de la empresa. Compensación por vacaciones y enfermedad (PTO), y pago por días festivos. Protección de ingresos por discapacidad, incluyendo discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida para empleados y sus dependientes. Programa de bienestar. Programa de Asistencia al Empleado. Dónde trabajarás Como Especialista en Controles, tu tiempo se dividirá entre trabajar in situ en diversas ubicaciones en el centro de Seattle y la zona metropolitana más amplia, así como colaborar con el equipo en una de nuestras oficinas estratégicamente ubicadas en la ciudad. Nuestra sede en Seattle (17930 International Blvd, SeaTac, WA 98188) ofrece fácil acceso al Aeropuerto Internacional de SeaTac, estacionamiento seguro amplio y espacios de oficina recién renovados, ¡con unas vistas excelentes! Las comodidades cercanas incluyen una delicatessen en el lugar, restaurantes locales y fácil acceso tanto a la autopista como al aeropuerto. ¿Interesado en saber más? Si estás listo para una aventura y te interesa ser considerado para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. O si conoces a alguien que actualmente trabaje en MacDonald-Miller, contacta con esa persona para que te presente al equipo. MacDonald-Miller Facility Solutions es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) se ha convertido en la cadena de RV más grande de Texas, operando 36 ubicaciones y planeando expandirse. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y marcas de RV de primera a menor precio, respaldadas por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada RV que vendemos. En Fun Town RV, priorizamos contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si buscas una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades salariales competitivas, ¡te animamos a postularte! Descripción general: Buscamos técnicos de RV experimentados y detallistas para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá las habilidades necesarias para diagnosticar, inspeccionar, ajustar, reparar y reconstruir vehículos recreativos, incluidos remolques de viaje. Trabajarás con una variedad de sistemas, como gas, eléctrico, hidráulico, fontanería y chasis/remolque, y podrías especializarte en la reparación de generadores, electrodomésticos y componentes interiores. Diagnóstico y reparación Diagnosticar y solucionar problemas en diversos sistemas y componentes de RV. Realizar reparaciones funcionales e instalar piezas para cumplir con los estándares de calidad. Realizar inspecciones previas a la entrega para garantizar la disponibilidad operativa. Trabajo en sistemas y estructura Reparar y mantener electrodomésticos de gas propano y eléctricos. Manejar reparaciones en fibra de vidrio, carrocería y estructurales. Instalar, reparar y mantener techos, revestimientos, ventanas, puertas, ventilaciones, toldos y pisos. Electricidad y fontanería Dar servicio a sistemas eléctricos de 12 V y 110 V y baterías. Mantener y reparar sistemas de fontanería y agua de los RV. Documentación y comunicación Leer y redactar órdenes de reparación, documentando claramente las piezas utilizadas y el trabajo realizado. Comunicarse eficazmente con asesores de servicio, equipo de repuestos y otros departamentos. Soporte general Utilizar manuales de servicio, catálogos y herramientas digitales para investigar y completar reparaciones. Desempeñar otras funciones asignadas para apoyar al departamento y la satisfacción del cliente. Requisitos Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Mínimo 2–3 años de experiencia en puestos de reparación de RV, automotriz o carpintería. Experiencia práctica en construcción y carpintería. Conocimiento en trabajos de enganche e instalación de controles de frenos. Conocimientos básicos de electricidad (sistemas de 12 V y 110 V). Certificaciones requeridas: RVIA, RVIT (Revit), 12 V y 110 V — O experiencia equivalente en mantenimiento y reparación de RV. Coordinación mano-ojo sólida y atención al detalle. Dominio de sistemas informáticos básicos y documentación. Capacidad para leer cintas métricas y usar herramientas manuales y eléctricas eficazmente. Disposición para trabajar fines de semana y en entornos sin control climático. Licencia de conducir válida con historial limpio. Requisitos físicos: Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe permanecer de pie, caminar, usar las manos para manipular o tocar objetos, alcanzar con las manos y brazos, hablar o escuchar de forma regular. El empleado debe sentarse frecuentemente; subir o equilibrarse, agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. El empleado debe levantar y/o mover regularmente hasta 10 libras, levantar y/o mover frecuentemente hasta 15 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 25-50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión periférica y percepción de profundidad, así como la capacidad de ajustar el enfoque. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es generalmente moderado. Beneficios Salario competitivo basado en la experiencia. Seguros médicos, dentales y de visión. Plan de ahorro navideño. Plan 401(k) con coincidencia de la empresa. Tiempo libre pagado y días festivos. ¡Únete a nuestro equipo en crecimiento! En Fun Town RV valoramos a nuestros empleados y ofrecemos oportunidades de avance profesional en una industria emocionante y de rápido crecimiento. Si estás listo para formar parte de una empresa que valora el trabajo duro y la dedicación, ¡postúlate hoy mismo! Fun Town RV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se pueden realizar pruebas de drogas, verificación del historial de conducción y antecedentes antes y durante el empleo. El contenido de este anuncio y la realización de ofertas son responsabilidad exclusiva de Fun Town RV.