Ingeniero de Operaciones de Seguridad

¿Eres una persona con habilidades técnicas y resolutiva, apasionada por ofrecer un excelente servicio al cliente? ¡Te estamos buscando! 🌟 Puesto: Instalador satelital por contrato 1099 Ubicación: A nivel nacional – Trabaja desde cualquier lugar de EE. UU. Lo que harás: 🌐 Instalar sistemas de internet satelital en las ubicaciones de los clientes 🛰️ Montar antenas satelitales en techos u otros lugares adecuados 🔧 Tirar cables y conectar equipos para una recepción perfecta de señal 📡 Configurar y programar receptores satelitales 🛠️ Probar y solucionar problemas para garantizar que todo funcione correctamente 💬 Brindar un servicio al cliente excepcional y responder preguntas 📚 Educar a los clientes sobre el uso de sus nuevos sistemas satelitales Requisitos: 💡 Conocimientos sólidos sobre sistemas y equipos de telecomunicaciones 🔌 Experiencia en empalme de fibra y cableado de baja tensión 🛠️ Habilidad en el uso de herramientas manuales e instalación de redes (¡conocimientos de routers Cisco son un plus!) 🧩 Excelentes habilidades para resolver problemas 🗣️ Buena capacidad de comunicación 🤝 Capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo 🛠️ Experiencia previa como técnico de servicio es un plus Ventajas: 💵 Pago competitivo por cada instalación completada 🆓 Se proporciona toda la capacitación necesaria 🚀 Oportunidades de crecimiento profesional en una industria dinámica ¿Listo para mejorar la conectividad en todo el país? ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo estelar! 🌟 Postúlate aquí: starlinkinstallationpros [dotcom] /installers Requisitos Escalera capaz de alcanzar tres pisos Herramientas necesarias para realizar instalaciones de Starlink Capacidad para subir a techos Tener tu propio seguro de responsabilidad civil Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos Beneficios Trabajo por contrato 1099. Sin retenciones de impuestos. Te quedas con el 100 % de tus ingresos. Diriges tu propio pequeño negocio y aprovechas todos los beneficios asociados.

Descripción del trabajo Únete al equipo de Maverc Technologies como pasante de Analista de Operaciones de Seguridad y contribuye a nuestra misión de proteger sistemas críticos e información sensible. Como pasante, adquirirás experiencia práctica en operaciones de ciberseguridad, trabajando junto a profesionales experimentados en un entorno dinámico. Ayudarás a monitorear alertas de seguridad, realizar respuestas a incidentes y analizar eventos de seguridad. Esta pasantía ofrece una oportunidad única para desarrollar habilidades prácticas mientras ayudas a proteger los activos digitales de nuestros clientes. Principales responsabilidades - Ayudar en el monitoreo de eventos y alertas de seguridad provenientes de diversas fuentes. - Realizar análisis de incidentes de seguridad y colaborar en el proceso de respuesta a incidentes. - Documentar hallazgos y preparar informes sobre incidentes de seguridad y vulnerabilidades. - Apoyar al equipo en actividades de gestión de vulnerabilidades y evaluación de riesgos. - Participar en programas de capacitación y divulgación sobre concienciación en seguridad. Requisitos Calificaciones Lo que necesitas para tener éxito - Estar cursando una carrera en Ciberseguridad, Tecnologías de la Información, Ciencias de la Computación o un campo relacionado. - Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas. - Conocimientos básicos sobre conceptos de redes, análisis de amenazas y principios de ciberseguridad. - Conocimiento previo de herramientas y tecnologías de seguridad (por ejemplo, SIEM, IDS/IPS, firewalls) es un plus. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno de equipo. - Disposición para aprender y adaptarse en un entorno acelerado. Beneficios **Únete a Maverc. Sé valorado.** En Maverc, somos una comunidad inclusiva donde se acepta, respeta y reconoce la diversidad en todas sus formas como un verdadero activo para la empresa. Estamos comprometidos a fomentar este entorno inclusivo, aunque reconocemos que siempre hay espacio para mejorar. Maverc se compromete a evolucionar hacia una organización más inclusiva y equitativa, defendiendo los principios de igualdad de oportunidades laborales y acción afirmativa. Maverc es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado ni solicitante de empleo por motivos de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, raza, edad, religión, discapacidad física o mental, condición de veterano ni otras características protegidas por leyes federales, estatales o locales. Como contratista federal, Maverc ha implementado programas de acción afirmativa para garantizar la no discriminación y promover la acción afirmativa en nuestras políticas y prácticas para mujeres calificadas, minorías, veteranos protegidos y personas con discapacidades. La sección narrativa de los planes de acción afirmativa de Maverc está disponible para su revisión en nuestras oficinas durante el horario laboral habitual. Los empleados y solicitantes interesados en revisar estos planes deben comunicarse con Recursos Humanos a hr@maverc.com para obtener ayuda. Si estás interesado en postularte a una vacante en Maverc y necesitas asistencia especial o acomodaciones razonables para postularte a una posición publicada, comunícate con nuestro departamento de Recursos Humanos a hr@maverc.com o llamando al 888-948-1468. Personas excepcionales, beneficios sobresalientes Las personas excepcionales son la base de cualquier empresa exitosa. Para atraer y retener este talento, Maverc ofrece oportunidades laborales satisfactorias que complementan un estilo de vida equilibrado. Logramos esto ofreciendo beneficios excepcionales, permitiendo a nuestros empleados vivir y trabajar bien. - Plan de atención médica (médico, dental y visual) - Plan de jubilación (401k, IRA) - Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) - Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) - Capacitación y desarrollo - Trabajo desde casa

Técnico de Mantenimiento - Nancy Jo’s Burgers CÓMO APLICAR: Envíe su currículum en nuestro sitio web nancyjosburgers.com Se valora mucho el bilingüismo. Turnos: de 7:00 a.m. a 4:00 p.m., trabajar 5 días a la semana, días libres sábado y domingo, a menos que haya una emergencia. El candidato ideal será responsable del mantenimiento y reparación de las instalaciones, asegurando que todo el equipo del restaurante funcione de manera eficiente y segura. Este puesto requiere un sólido conocimiento de sistemas eléctricos y la capacidad de solucionar diversos problemas de mantenimiento. El técnico de mantenimiento también deberá pintar, limpiar, realizar tareas generales de mantenimiento del edificio, trabajos de jardinería, eliminación de grasa y conducir una camioneta de carga. Responsabilidades Realizar inspecciones regulares de las instalaciones y equipos para identificar necesidades de mantenimiento. Ejecutar reparaciones y mantenimiento en el equipo del restaurante, utilizando herramientas como sierras, martillos y todas las herramientas necesarias para realizar las tareas asignadas. Posiblemente ayudar en tareas de soldadura según sea necesario para mantener el equipo del restaurante. Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento y reparaciones realizadas. Implementar programas de mantenimiento preventivo para reducir tiempos de inactividad y prolongar la vida útil del equipo. Colaborar con otros empleados del restaurante para abordar rápidamente cualquier problema relacionado con las instalaciones. Requisitos Experiencia comprobada en mantenimiento de restaurantes o campo relacionado. Amplio conocimiento del equipo de restaurante, habilidad para usar herramientas como un óhmetro para diagnósticos. Se prefiere experiencia en liderazgo y supervisión de equipos. Excelentes habilidades para resolver problemas con sólidos razonamientos lógicos. Capacidad para comunicarse eficazmente en inglés, tanto verbal como por escrito. Disposición para trabajar horas flexibles según las necesidades del restaurante. Salario inicial: 20,00 dólares por hora hasta demostrar su valía

Ingeniero de Acceso a la Identidad - Autenticación [Puestos - 3] Ubicación: Austin, TX, trabajo remoto aceptable Descripción del trabajo: Responsabilidades: · Participar activamente con múltiples equipos de ingenieros y arquitectos altamente calificados para diseñar y desarrollar soluciones de identidad altamente escalables, seguras y configurables que satisfagan las necesidades de nuestros clientes y partes interesadas. · Colaborar estrechamente con los líderes de Producto, Arquitectura, Diseño e Ingeniería para diseñar, proponer, discutir y perfeccionar nuevas funciones y funcionalidades. · Trabajar con otros equipos de ingeniería, TI y partes interesadas del negocio para comprender los requisitos y entregar soluciones innovadoras de identidad que satisfagan las necesidades organizativas. · Comunicarse con las partes interesadas sobre estándares técnicos, principios, metodologías y tendencias. · Mejorar las características operativas generales del sistema estableciendo mejores prácticas para la calidad del código, la reducción de la deuda técnica, y desarrollando marcos de trabajo o técnicas compartidas que aumenten la eficacia de la ingeniería. · Identificar oportunidades de refactorización, cambios en APIs, diseños de soluciones y otros tipos de acciones para mitigar la deuda técnica. · Influenciar a la gerencia para impulsar la toma de decisiones técnicas y la selección adecuada de tecnologías, ofreciendo consejos francos, comprensibles y aplicables. · Trabajar con organizaciones que definen estándares para comprender las normas en evolución, identificar brechas, aportar insumos sobre deficiencias de la plataforma y contribuir a la planificación de la hoja de ruta para construir una plataforma CIAM de clase mundial. · Impulsar la toma de decisiones con miembros del equipo que tengan diferentes puntos de vista, desde problemas simples hasta complejos, considerando los requisitos del negocio, para ayudar a sintetizar la mejor solución. · Colaborar con el equipo de negocio, ser altamente analítico y tener experiencia en el diseño e implementación de pruebas A/B, utilizando enfoques basados en experimentos con datos. Habilidades requeridas: · 10-15 años de experiencia en la creación de sistemas de software en producción y soluciones de identidad exitosas. · Debe poseer un conocimiento empresarial significativo y experiencia técnica en diseño y arquitectura de aplicaciones, así como conocimientos en dominios relacionados con arquitecturas técnicas (redes, seguridad e ingeniería de infraestructura), arquitecturas de información y arquitecturas de datos. · Conocimiento profundo de las tecnologías, protocolos y estándares de gestión de identidades, y competencia para diseñar soluciones enfocadas en confiabilidad, disponibilidad, escalabilidad y rendimiento. · Conocimiento profundo de estándares de identidad como OAuth 2.0, OpenID Connect, SCIM, etc. · Comprensión profunda de la arquitectura de diseño de aplicaciones web modernas, buenos patrones de diseño de API, rendimiento y escala. · Comprensión profunda de la seguridad de aplicaciones, seguridad de la información, fundamentos de aplicaciones web y protocolos de autenticación y autorización. · Debe tener experiencia en tecnologías modernas como JavaScript, TypeScript, React, Next.js y Node. Debe comprender los casos de uso de patrones de diseño avanzados (por ejemplo, servicio a trabajador, MVC, puerta de enlace de API, filtro interceptor, inyección de dependencias, carga diferida, etc.) para implementar código eficiente. · Fuertes habilidades en programación orientada a objetos (OOP), con capacidad para analizar requisitos y transformarlos en diseños de software escalables. Experiencia con HTTP, APIs REST y competencia en el diseño y desarrollo de servicios web/microservicios en entornos comerciales. · Conocimientos de SQL y otras tecnologías de bases de datos/NoSQL/modernas y almacenamiento. Se valora el conocimiento de Oracle, JDBC y frameworks ORM (por ejemplo, Hibernate). · Experiencia con patrones de diseño, MVC y frameworks (por ejemplo, Spring). · Comprensión profunda de servicios web y estándares relacionados con SOA como REST/OAuth/JSON y SOAP/WSDL. · Puntos adicionales: ¡Incluya su cuenta de GitHub o ejemplos de código junto con su currículum!

Empresa de TI establecida durante más de 28 años. ¡Empresa de Fortune 500! Necesitamos a 1 persona profesional. $1500 por 5 días. Esta es una excelente oportunidad para alguien que pueda trabajar del 21 al 22 de agosto (jueves y viernes de esta semana) y del 25 al 27 de agosto (lunes a miércoles de la próxima semana). En total cinco días. Migración de iPhone y soporte informático. Ya tenemos un equipo y nosotros nos encargaremos completamente de usted. Esta es una oportunidad real. Date prisa, solo queda un puesto disponible. Más detalles mediante mensaje y/o llamada. Este es un trabajo muy sencillo, básicamente soporte técnico en una oficina con aire acondicionado, trabajando con profesionales brindando soporte a PCs, laptops y iPhones. Por favor llama lo antes posible para obtener detalles. Más información mediante mensaje. Llama a John o a Angelo al 239-692-1106 o al 239-273-1272, o envíenos un correo electrónico (ver abajo).

ARETUM, un líder reconocido en contratación gubernamental y soluciones tecnológicas, busca un Gerente de Seguridad de Sistemas de Información (ISSM) experimentado y proactivo para unirse a nuestro dinámico equipo. En este rol fundamental, supervisará el programa de seguridad de la información para sistemas críticos, asegurando que todos los activos estén protegidos y cumplan con las regulaciones federales y las políticas organizacionales. En ARETUM, nos especializamos en soluciones innovadoras en diversos sectores, incluyendo ciberseguridad, sistemas de TI y servicios de ingeniería. Nuestra misión es capacitar a clientes federales con tecnologías y prácticas de seguridad de vanguardia para que logren sus objetivos de manera eficiente y segura. Esta es una posición contingente, lo que significa que el empleo depende de la adjudicación exitosa del contrato asociado a Aretum y de la finalización de cualquier investigación de antecedentes requerida o verificación de autorización de seguridad. Responsabilidades Gestionar y dirigir el programa y equipo de seguridad de la información para garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y regulaciones aplicables. Desarrollar y mantener la documentación de seguridad del sistema, incluyendo planes de seguridad y evaluaciones de gestión de riesgos. Implementar protocolos de seguridad y supervisar la respuesta a incidentes de seguridad, gestionando la resolución de vulnerabilidades y violaciones. Realizar evaluaciones de riesgos y auditorías exhaustivas para evaluar la postura de seguridad y recomendar mejoras. Dirigir los procesos del Marco de Gestión de Riesgos (RMF) para los sistemas de información, asegurando el cumplimiento de los requisitos y estándares de documentación. Colaborar con otros equipos y departamentos de TI para integrar la seguridad en el desarrollo y operaciones de sistemas. Brindar orientación, capacitación y mentoría a miembros del equipo de seguridad y al personal sobre prácticas de seguridad y requisitos de cumplimiento. Preparar y presentar informes de riesgos de seguridad a la alta dirección, junto con recomendaciones accionables basadas en los hallazgos de las evaluaciones. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias de seguridad, amenazas y cambios regulatorios para garantizar que la postura de seguridad de la organización permanezca sólida. Requisitos Mínimo 5 años de experiencia en gestión de seguridad de la información o campo relacionado. Autorización de seguridad activa del Departamento de Defensa (DOD) de nivel Secret o superior. Conocimiento comprobado de los requisitos de seguridad federales, incluyendo FISMA, NIST y el Marco de Gestión de Riesgos (RMF). Experiencia en la gestión de programas de seguridad, realización de auditorías y garantía del cumplimiento de regulaciones de seguridad. Amplio conocimiento de tecnologías, políticas y procedimientos de seguridad relacionados con sistemas de información. Excelentes habilidades de liderazgo, con capacidad para capacitar y desarrollar personal de seguridad. Altas capacidades analíticas y de resolución de problemas. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal para presentar información de seguridad de manera efectiva a las partes interesadas. Certificación de seguridad reconocida en la industria (por ejemplo, CISSP, CISM, CAP) es altamente preferida. Entorno de trabajo y requisitos físicos Esta es una posición remota o de trabajo desde casa. Se espera que el empleado mantenga un entorno profesional y libre de distracciones en su oficina doméstica, con acceso a internet confiable y la capacidad de participar en llamadas de audio y video durante el horario laboral habitual. Se utilizará regularmente equipo de oficina estándar, como computadora, teléfono y cámara web. Requisito de viaje Esta es una posición remota; sin embargo, puede requerirse viaje ocasional según las necesidades del proyecto, reuniones con clientes, eventos de colaboración del equipo o sesiones de capacitación. Se espera que el viaje sea inferior al 10 % y se comunicará con anticipación siempre que sea posible. Declaración de Igualdad de Oportunidades y Transparencia Salarial ARETUM se compromete a fomentar un entorno laboral basado en excelencia, integridad e igualdad de oportunidades para todos. Seguimos prácticas de contratación basadas en mérito, asegurando que todas las decisiones de empleo se tomen según calificaciones, habilidades y capacidad para desempeñar el trabajo, sin preferencias ni consideraciones por factores no relacionados con el desempeño laboral. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, ARETUM cumple con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables en materia de empleo. Nos enorgullece apoyar a los veteranos y familias militares de nuestro país, ofreciendo oportunidades laborales que honran su servicio y experiencia. Si requiere una adaptación razonable durante el proceso de contratación debido a una discapacidad, comuníquese con nuestro equipo de Adquisición de Talento para obtener asistencia. En cumplimiento con la Orden Ejecutiva 13665, ARETUM no despedirá ni discriminará de ninguna manera a empleados ni solicitantes por preguntar, discutir o divulgar su propio salario o el de otro empleado o solicitante. Autorización de trabajo en EE. UU. Los solicitantes deben ser ciudadanos estadounidenses y estar actualmente autorizados para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo. Esta posición respalda un contrato del gobierno federal y requiere una autorización de seguridad activa de nivel Secret o superior. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo