HAGA QUE SU EXPERIENCIA DE CONDUCCIÓN DE CAMIÓN SEA EXCELENTE NUEVAMENTE - CDL CLASE A

¡C.R. England ahora está contratando conductores locales con licencia CDL-A en Denver, CO! Oportunidad para conductores con licencia CDL-A: ¡Excelente salario y tiempo en casa! Principales razones para aplicar hoy: ¡Cuenta de inicio = oportunidad desde cero! Entrar temprano en rutas que serán aún más consistentes y lucrativas a medida que crezca la cuenta Excelentes opciones para regresar a casa: Local de Denver (radio de 50 millas): regreso diario a casa con ocasionales recorridos nocturnos durante períodos de alta demanda (para conductores que residen dentro de un radio de 50 millas de Aurora, CO) Semi-local con múltiples oportunidades de pasar por casa y reposo de 34 horas Paquete salarial premium: $75,400-$82,212 anuales ($0.70-$0.80 por milla) más bonificaciones adicionales* Equipo nuevo: principalmente camiones del 2025 con transmisión automática y cadenas automáticas Beneficios adicionales incluyen: Paquete completo de beneficios para usted y su familia Participación en plan 401k Tiempo libre pagado Programa ilimitado de referidos en efectivo Camiones de última generación con transmisión automática Los detalles: Rutas y territorio: Principalmente Colorado, sur de Wyoming y este de Utah Promedio de 1,700 millas semanales con carga constante Cargas refrigeradas sin contacto - Se proporciona entrenamiento para reefer Mezcla de descargas en vivo y drop-and-hook Compensación impresionante: Pago por milla hasta $0.80 por milla según experiencia* Pago de $17 por parada Bonificación de $1,000 por conducción en montañas de invierno de noviembre a marzo Hasta 3% de bonificación adicional por entregas seguras y puntuales Pago semanal de $1,450-$1,581* y en aumento conforme crece la cuenta! Postúlese aquí: https://cdljobnow.com/jobs/8366/cr-england-cdl-a-truck-driver-denver-co?cc=44740Ydq3

MSI Viking es un proveedor líder de tecnologías de medición de precisión, que ofrece una amplia gama de productos y servicios de metrología. Nuestro enfoque consiste en comprender las necesidades de nuestros clientes y ofrecer soluciones personalizadas. Como Técnico de Calibración en MSI Viking, calibrará equipos de metrología según estándares A2LA/ISO17025. Realizará procesos de calibración y pruebas manuales y automatizados para calibres dimensionales y herramientas manuales. También actualizará el software de seguimiento y generará certificaciones con los resultados de calibración. Únase a nuestro equipo y forme parte de las soluciones innovadoras que ofrecemos en diversas industrias. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Técnico de Calibración Sólidas habilidades matemáticas Conocimientos sobre servicios de metrología Habilidades efectivas de comunicación y trabajo en equipo Autonomía y disposición para aprender Habilidades sólidas para resolver problemas Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Capacidad para razonar y negociar problemas complejos con clientes Diploma de escuela secundaria o equivalente Capacidad para levantar hasta 50 libras, agacharse, arrodillarse y permanecer de pie prolongadamente Beneficios ·         Remuneración competitiva basada en habilidades y calificaciones ·         Oportunidad de ganar un bono mensual de hasta $550 según productividad y calidad ·         Tiempo de viaje pagado, incluido horas extras ·         Seguro médico, dental, de discapacidad y de vida ·         Plan 401k con coincidencia de la empresa ·         Vacaciones pagadas y días festivos de la empresa ·         Oportunidades de educación continua

Oportunidades inmediatas: Conductores de camión con licencia CDL Clase A locales a tiempo completo • Promedio de $81848 anuales • Fines de semana libres • Trabajo local, a casa diariamente Lo que harás: • Realizar entregas múltiples de piezas y suministros a concesionarios de automóviles • Descargar el remolque utilizando transpaletas manuales, carretillas de mano y jaulas rodantes • Usar un escáner para escanear los productos al descargarlos y entregarlos Horario: • Hora de salida 6:45 am • Horario de 5 días: lunes a viernes • Promedio de 45 horas por semana • A casa diariamente Tú conducirás: • Camiones modernos mantenidos por Penske • Especificaciones de primera clase diseñadas para comodidad y seguridad • Equipados con cámaras dentro y fuera de la cabina para garantizar la seguridad de todos El paquete integral de beneficios incluye: • Vacaciones pagadas y días festivos desde el primer día • Generosos beneficios de jubilación • Excelente cobertura médica, dental y de visión • Discapacidad a corto y largo plazo; seguro de vida y de desmembramiento accidental • Uniformes y calzado de seguridad proporcionados por la empresa • Programa de beneficios con descuentos para empleados • Programa de bonificación por recomendación de conductores hasta $5000 por recomendación • Programa de incentivos de seguridad • Programa de reconocimiento Premier Driver Nuestro excelente plan de beneficios mantiene a los asociados y sus familias felices, saludables y seguros. Para obtener más información visita https://penske.jobs/benefits/ Fecha de apertura a fecha de cierre: Continuo La falta de presentar una solicitud completa y oportuna puede resultar en el rechazo de tu solicitud. ¿Por qué Penske? ¿Listo para acelerar tu carrera como conductor de camión? Haz el cambio y impulsa tu carrera como conductor de camión con licencia CDL Clase A para Penske. Al unirte a Penske, formas parte de un equipo de conductores profesionales comprometidos con entregar productos de forma segura y puntual. Y estamos orgullosos de transportar carga para algunas de las marcas líderes del mundo. (Sí, somos más que solo los camiones amarillos.) Pero va más allá. Se trata de un servicio al cliente excepcional y de construir relaciones con tus clientes. Cuando conduces para Penske, representas a Penske, pero también representas a tus clientes. De hecho, probablemente estarás conduciendo sus camiones con su marca y usando su uniforme. Estarás en movimiento con Penske, y también lo estará tu carrera. Tenemos muchas oportunidades de capacitación para ti. Y con ubicaciones en todo el país, también puedes trasladarte a una nueva ciudad. Lo mejor es que estarás con una empresa estable y nacionalmente reconocida por tener el mejor equipo, una excelente gestión, comunicación clara y un fantástico historial de seguridad. Pagamos cada viernes, y para la mayoría de nuestros puestos de conducción, estás a casa diariamente. Sí, diariamente. ¿Estás listo para llevarlo al siguiente nivel? Únete a Penske. Calificaciones Requisitos: • Licencia CDL Clase A requerida • Debes poseer actualmente, o poder obtener, una tarjeta médica no exceptuada del DOT interestatal requerida • Se requiere 1 año de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 3 años, o 2 años de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 5 años • Registro de 3 años del DMV/MVR con dos o menos violaciones viales o accidentes • Para cumplir con la ley federal (49 C.F.R. 391.11(b)(2)), este puesto requiere dominio del idioma inglés • Cumplir con el horario requerido, trabajar en la ubicación específica requerida, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una investigación de antecedentes (incluyendo empleo anterior, educación e historial criminal) y prueba de drogas requerida. • Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o designado como sensible a la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los asociados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: • Las demandas físicas y mentales aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un asociado para realizar exitosamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • El asociado debe poder ver y oír. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. • Al realizar las tareas de este trabajo, el asociado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar y sentarse. Con frecuencia se requiere que use las manos para tocar, manipular y sentir objetos, y que alcance con las manos y brazos. El asociado debe ser capaz de levantar y/o mover hasta 50 lb/23 kg y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 100 lb/45 kg. • El asociado debe poder operar legalmente un vehículo motorizado y entrar/salir del vehículo y del área trasera de carga de manera segura y frecuente. Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si estás interesado, postúlate en línea en https://ad.doubleclick.net/ddm/clk/614237252;421650374;z?https://track.talentbrew.com?jobmediaid=693709&typeid=1

Acerca del puesto Como Técnico de Producción, apoyará las operaciones diarias de producción supervisando procesos químicos, preparando soluciones y asegurando que los equipos se mantengan y limpien adecuadamente según los estándares de la empresa. En este puesto práctico, recolectará muestras para pruebas de calidad, solucionará problemas de equipos y realizará mantenimiento rutinario cumpliendo estrictamente con las normas de seguridad y cGMP. Este puesto es ideal para alguien con experiencia en procesos químicos que se desempeñe bien en un entorno de producción acelerado y valore la precisión, la seguridad y el trabajo en equipo. Responsabilidades Completar las secciones correspondientes del registro de lote, firmar cualquier tarea completada durante el turno, incluyendo limpieza o mantenimiento en los formularios correspondientes. Realiza mantenimiento diario de bajo nivel en los equipos. Sigue los SSOP de la empresa y el programa de limpieza para la limpieza de equipos, utensilios y las instalaciones generales. Supervisa procesos químicos y prueba la calidad de los productos. Capacitación en técnicas adecuadas de eliminación de residuos peligrosos según lo establecido en 6-CCR 1007-3 Parte 262. Recibir capacitación de actualización semestral sobre el manejo de residuos peligrosos según lo establecido en 6-CCR 1007-3 Parte 262. Capacitación sobre el plan de contingencia de la instalación y protocolos de emergencia. Configurar y mantener instrumentos y equipos de laboratorio. Solucionar problemas de producción o fallos en instrumentos. Preparar soluciones químicas. Trabajar bajo la supervisión de los gerentes de producción. Ajustar los equipos de procesamiento para mejorar la eficiencia y producción. Recolectar muestras de lotes de producción y entregarlas al área de análisis para probar impurezas y defectos. Reaccionar, trabajar y purificar compuestos utilizando diversas técnicas químicas. Cumplir con todos los requisitos de higiene personal y lavado de manos de la empresa. Asegurar que toda la producción cumpla con las directrices cGMP CFR 110 y 111. Realiza la sanitización de las instalaciones generales y equipos de procesamiento según los SSOP de la empresa y los programas de limpieza. Realiza tareas de mantenimiento rutinario según sea necesario. Asegura que todo el EPP se use correctamente para garantizar la seguridad individual y de los compañeros. Todas las demás tareas según sea necesario. Requisitos Cualificaciones / Requisitos educativos Debe tener diploma de escuela secundaria. Debe tener licencia de conducir válida. Habilidades / Experiencia requerida Al menos dos (2) años de experiencia en procesamiento químico. Conocimientos de Buenas Prácticas de Manufactura y documentación son un plus. Debe tener buenas habilidades de documentación y comunicación. Beneficios Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión

Rutas diarias de entrega de neumáticos desde Colorado por todo CO y UT https://intelliapp.driverapponline.com/c/freedomtransusa FLOTA DE OPERADORES PROPIETARIOS - no un conductor de compañía Nuestros conductores entregan neumáticos - ¡se requiere contacto! Contratos estables a largo plazo con cuentas dedicadas TODO EL AÑO HOME CADA FIN DE SEMANA Paradas adicionales, estancias y detenciones PAGADAS Sin alquiler ni mantenimiento de remolques Depósito directo SEMANAL Tarjeta de combustible con descuento generoso en combustible Bonificación de seguridad trimestral Esto es lo que ESPERAMOS de usted: • Edad mínima de 23 años con licencia CDL Clase A • Mínimo 12 meses de experiencia reciente y verificable en rutas largas o regionales • Registro de seguridad aceptable respecto a accidentes evitables, violaciones de tránsito e inspecciones en carretera • Sin violaciones graves ni accidentes • Historial laboral estable • Sin problemas de drogas ni alcohol • Amable, confiable, cortés, honesto y paciente • Buen tomador de decisiones • Enfocado en la seguridad *Nuestra calificación de seguridad con el Departamento de Transporte es SATISFACTORIA. Freedom Trans Dedicated es una empresa de transporte con crecimiento progresivo, financieramente estable y diversificada. En Freedom Trans Dedicated, estamos comprometidos con la seguridad y el éxito de nuestros conductores profesionales. Creemos que contratar y retener a los mejores conductores profesionales asegura el futuro de nuestra empresa, protege al público motorizado y garantiza que la carga de nuestros clientes llegue a tiempo. Nuestros conductores son tratados con dignidad y respeto, como si fueran miembros de nuestra familia. ¡Se Habla Español!!! https://intelliapp.driverapponline.com/c/freedomtransusa

Resumen del puesto: Samsung SDS desempeña un papel líder en el mercado global de logística con servicios únicos. Con su innovadora tecnología IT, SDS desarrolló en 2010 una solución logística integrada llamada "Cello", inició su negocio de logística en 2012 y expandió sus operaciones mediante la externalización de procesos empresariales.   Como proveedor número uno de servicios IT en Corea, Samsung SDS ha completado numerosos proyectos de consultoría SCM/logística y desarrollo de sistemas durante los últimos 30 años. Basándose en la amplia experiencia y conocimientos acumulados a lo largo de los años, Samsung SDS comenzó a ofrecer servicios logísticos basados en tecnología en 2012 y actualmente se ha convertido en una empresa logística global de terceros de primer nivel. El Líder de Turno es responsable de supervisar las operaciones diarias en la planta de producción, asegurando que todos los procesos funcionen sin contratiempos y de manera eficiente durante su turno asignado. Este puesto apoya a los Gerentes de Materiales (RM) y Productos Terminados (FG) coordinando la manipulación de materiales, supervisando al equipo y garantizando que se cumplan los horarios de producción. El Líder de Turno también es responsable de mantener el control de calidad, hacer cumplir las normas de seguridad y fomentar un entorno laboral positivo. Son esenciales en este puesto habilidades sólidas de liderazgo, comunicación y resolución de problemas, así como la capacidad de adaptarse a prioridades cambiantes en un entorno dinámico y por turnos.                                  Para obtener más información sobre Samsung SDS America, Inc., visite https://www.samsungsds.com/en/logistics/logistics.html   Responsabilidades: 1.      Supervisión y ejecución operativa: Supervisar las operaciones diarias en la planta de producción, asegurando flujos de trabajo eficientes y sin interrupciones. Apoyar a los gerentes de materiales y productos terminados coordinando la manipulación de materias primas y los procesos de productos terminados durante el turno. Monitorear y gestionar el flujo de materiales y productos, asegurando que se cumplan los programas de producción sin interrupciones. Utilizar sistemas de gestión de almacenes (WMS) y MS Excel para rastrear movimientos de inventario y el progreso de la producción. Asegurar que todo el equipo y maquinaria funcione correctamente y reportar cualquier problema al equipo de mantenimiento inmediatamente. Ayudar a ajustar los planes operativos para adaptarse a cambios en las necesidades de producción o volúmenes de pedidos.   2.      Supervisión y desarrollo del equipo: Dirigir y supervisar a un equipo de personal de producción y almacén durante el turno, asegurando altos niveles de productividad y precisión. Brindar capacitación y coaching en el trabajo a los miembros del equipo, asegurando que comprendan y sigan los procedimientos operativos estándar. Monitorear el rendimiento del equipo, proporcionando retroalimentación e implementando acciones correctivas cuando sea necesario para mantener la eficiencia. Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y positivo, promoviendo el trabajo en equipo y la comunicación abierta entre el personal.   3.      Control de calidad y cumplimiento: Asegurar que todas las materias primas y productos terminados cumplan con los estándares de calidad requeridos antes de ser utilizados en la producción o enviados a los clientes. Hacer cumplir las normas y políticas de seguridad, asegurando que todos los miembros del equipo sigan los procedimientos adecuados para mantener un entorno de trabajo seguro. Realizar inspecciones regulares del área de producción para garantizar el cumplimiento de las regulaciones sanitarias, las normas OSHA y las políticas de la empresa. Mantener registros precisos de verificaciones de seguridad, inspecciones de calidad y cualquier incidente ocurrido durante el turno.   4.      Comunicación y coordinación: Actuar como punto principal de contacto entre la planta de producción y los gerentes de materiales/productos terminados durante el turno. Comunicar el rendimiento del turno, problemas y cualquier desviación del plan de producción a los gerentes RM/FG y otras partes interesadas. Coordinar con otros líderes de turno para asegurar una transición fluida entre turnos y continuidad de las operaciones. Proporcionar actualizaciones sobre niveles de inventario, estado de producción y posibles cuellos de botella que puedan afectar el programa general de producción.   5.      Registro y reportes: Mantener registros precisos de las actividades del turno, incluyendo producción, uso de materiales y cualquier problema encontrado. Compilar y presentar informes del turno a los gerentes RM/FG, destacando indicadores clave de rendimiento (KPI) y áreas de mejora. Colaborar en el desarrollo e implementación de controles de calidad de datos para garantizar la exactitud y consistencia de la información relacionada con el turno. Crear y mantener paneles de seguimiento para monitorear métricas de desempeño del turno, proporcionando información útil para optimizar futuras operaciones. Requisitos Diploma de escuela secundaria con amplia experiencia o título superior requerido 5+ años de experiencia en entornos de producción o almacén, con enfoque en roles de liderazgo o supervisión de equipos Conocimientos industriales relevantes, especialmente en manejo de materiales, producción y gestión de inventarios Habilidades sólidas de liderazgo con capacidad para motivar y desarrollar un equipo en un entorno dinámico y por turnos Excelentes habilidades de comunicación, resolución de problemas y organización Dominio de aplicaciones Microsoft Office (PPT, Excel, Word) y experiencia con sistemas de gestión de almacenes (WMS) y SAP Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y tomar decisiones rápidas para garantizar la continuidad operativa Preferible bilingüe en coreano Posibilidad de viajar: hasta el 10 % dentro de EE. UU. Requerido trabajar presencialmente: 300 Nexus Dr., Dalton, GA 30721 (Presencial) Horario de trabajo: 8 PM ~ 8 AM Turno nocturno (20:00 ~ 08:00, 2 días trabajando y 2 días libres. Este turno suele ser de 12 horas)   Condiciones de trabajo Este puesto se encuentra principalmente en una instalación manufacturera 24/7 y puede requerir cambios de turno Este puesto puede implicar trabajar fuera del horario comercial habitual para cumplir plazos o resolver problemas operativos Beneficios Samsung SDSA ofrece un conjunto integral de programas para apoyar a nuestros empleados: Cobertura médica, dental, de visión y medicamentos de primera clase Programa de bienestar Licencia parental Plan de ahorro con coincidencia de 401K Cuentas de gastos flexibles Seguro de vida Días festivos pagados Tiempo libre remunerado Beneficios adicionales Samsung SDS America apoya tu desarrollo profesional y crecimiento en tu carrera futura. Samsung SDS America, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad u expresión de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, estado civil, información genética, condición médica o cualquier otra característica protegida por ley.