Conductor de empresa - CDL A - Conductor de tanquero

P&B busca conductores talentosos y trabajadores. ¡Ofrecemos excelentes beneficios y salarios competitivos! Si desea postularse para un puesto de conductor en P&B, sus calificaciones deben incluir: Licencia CDL Clase A (Remolques secos/Refrigerados) Dos años de experiencia conduciendo Registro de conducción limpio Prueba de drogas Paquete de beneficios: Planes médicos, dentales, de visión y de vida pagados para individuales (los planes familiares tienen costo adicional) después de 60 días Plan de coincidencia de 401K después de un año Vacaciones (una semana de vacaciones después del primer año, luego progresivas según el número de años trabajados) Bono por combustible Bono por seguridad Bono por desempeño Adicionales: Programa para acompañantes Política para mascotas Equipo nuevo 2018-2023 Freightliners, Kenworths, Peterbilts e Internationals Equipos con suspensión neumática ¡Y más! Áreas cubiertas: ND, MT, SD, WY, CO, NE, KS, OK, TX, MN, WI, IA, MO, IL, IN, KY, OH y MI. Sin costa este ni oeste 1,000 millas de longitud promedio de carga Promedio de 12,000 millas por mes en flota individual Puede completar la solicitud en https://intelliapp.driverapponline.com/c/pbtransportation Por favor llame a Misty al 877-472-9534 ext 2116

Seal & Design, Inc. es una empresa familiar fundada y ubicada en Clarence, NY, con tres divisiones ubicadas en Estados Unidos y Canadá. Nuestra línea de productos incluye juntas, o-rings, sellos, productos moldeados, espumas troqueladas y muchos otros productos específicos para todo tipo de aplicaciones de sellado. Ofrecemos productos superiores a nuestros clientes en diversas industrias, incluyendo: Automotriz, Médica, Militar, Aeroespacial, Electrónica, Generación de Energía, Hidráulica y HVAC. ¡Estamos buscando un Empacador para unirse a nuestro equipo! Primer turno: lunes a viernes, de 6:00 AM a 2:30 PM Tarifa salarial: $20-24 Responsabilidades: · Sigue las especificaciones del trabajo para el empaque según se detalla en la tarjeta de trabajo · Registra el inicio y la finalización del trabajo · Retira el soporte de las piezas troqueladas y realiza una inspección visual · Informa al supervisor sobre deficiencias en calidad y suspende temporalmente la clasificación hasta que se resuelva el problema; escala al Gerente de Planta si es necesario · Realiza inspección secundaria según lo indicado por el Gerente de Planta o el Departamento de Control de Calidad · Sigue el protocolo FIFO para la rotación de inventario · Mantiene una limpieza adecuada durante y al finalizar el turno de trabajo · Cumple o supera los objetivos de eficiencia y productividad del departamento Se capacita cruzadamente y ayuda en otros departamentos según sea necesario para cumplir con las necesidades/plazos de producción Requisitos Para ser considerado seriamente para este puesto, debe tener lo siguiente: Experiencia: 1 año de experiencia en manufactura Educación: Diploma de escuela secundaria Habilidades: Competencia para trabajar en un entorno asistido por computadora con software empresarial, habilidades básicas de matemáticas y lenguaje, gran atención al detalle, capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro de un equipo Beneficios 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Programa de referidos Seguro de visión

NECESITAMOS CONDUCTORES DE EQUIPO CLASE A VIAJES REDONDOS DEDICADOS CA-FL, TX, GA, PA, NJ ¡EQUIPO NUEVO! EXCELENTE PAGO Y TIEMPO EN CASA PAGO COMPARTIDO: $2400-$4000 (NUEVAS TARIFAS) PRUEBA DE DROGAS HOY Y COMIENZA MAÑANA POR FAVOR LLAME: (559)994-8833 o (559)970-4200!!

¡Únase al equipo de Charger Water Treatment Products como Gerente de Almacén y desempeñe un papel fundamental en nuestras operaciones en el corazón de nuestro equipo logístico en Elgin, IL! Su enfoque principal será garantizar que todas las actividades del almacén se ejecuten de manera eficiente, desde la recepción hasta el ensamblaje y la entrega de nuestros productos de tratamiento de agua a nuestros valiosos clientes. Liderará un equipo capacitado de personal de almacén, optimizará los procesos y contribuirá a nuestro compromiso con la calidad del servicio y la excelencia. Principales responsabilidades: Gestionar las operaciones diarias del almacén, asegurando que todas las tareas se completen con precisión y a tiempo. Supervisar la recepción e inspección de los productos entrantes. Mantener niveles óptimos de inventario mediante auditorías regulares y prácticas efectivas de gestión de inventario. Implementar y mantener procesos y sistemas logísticos eficientes dentro del almacén. Facilitar la formación y desarrollo del personal del almacén, promoviendo un entorno de trabajo seguro y productivo. Asegurar e implementar las mejores prácticas de seguridad en el lugar de trabajo. Ensamblar nuestros productos de tratamiento de agua. Utilizar software de gestión de almacenes para realizar un seguimiento eficiente del inventario y la logística. Debe ser capaz de levantar 75 libras. Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Requisitos Experiencia demostrada en gestión de almacenes o en un puesto directivo relacionado. Sólido conocimiento de las operaciones de almacén, los procesos de cadena de suministro y la logística. Experiencia liderando y gestionando un equipo, con excelentes habilidades interpersonales. Dominio del uso de software y herramientas de gestión de almacenes. Excelentes habilidades para resolver problemas y gran atención al detalle. Habilidades efectivas de comunicación, tanto verbal como escrita. La certificación para operar montacargas es un plus. Debe ser capaz de levantar 75 libras. Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Beneficios $20/hora. Lunes a viernes, tiempo completo más horas extras. Bono para nuevo empleado que asciende a $1000 al final de su primer año. Bonos trimestrales y anuales al alcanzar las metas. Paquete integral de beneficios que incluye seguro médico con HSA, seguros dental y de visión, plan 401(K) con coincidencia de la empresa, discapacidad a corto y largo plazo, y seguro de vida. Tiempo libre remunerado para todos nuestros miembros elegibles del equipo para garantizar un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Al formar parte del equipo de Charger Water Treatment Products, puede esperar una cultura empresarial que se esfuerza por fomentar el crecimiento personal y un entorno de trabajo seguro. Charger Water Treatment es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso: Charger Water se compromete al principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y a proporcionar un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones laborales en Charger Water se basan en necesidades empresariales, requisitos del puesto y cualificaciones individuales, sin importar raza, color, religión o creencias, estado familiar o parental, o cualquier otro estatus protegido por las leyes o reglamentos en las ubicaciones donde operamos. Animamos a solicitantes de todas las edades/géneros a postularse.

Buscamos conductores Clase A (en solitario o en equipo). Tengo una vacante en nuestro pequeño equipo y estoy buscando a la persona adecuada para ocuparla. Busco personas leales y maduras interesadas en una relación a largo plazo con una empresa honesta. Busco a quienes saben hacer las cosas correctamente y son capaces de tomar decisiones inteligentes. A cambio, los trataré bien y seré honesto y transparente. Les proporcionaré buen equipo para operar y ganar dinero. Pueden hablar con conductores actuales para confirmar que lo que digo es cierto. Empresa con sede en California que tiene cargas dedicadas todo el año para refrigerados. Conductores agresivos legalmente conducen más de 14,000 millas al mes. Algunas de sus opciones de carga son viajes redondos entre California y Arizona, o rutas triangulares desde California hasta el sureste (Florida-Virginia) y regreso. Los conductores individuales ganarán 50 centavos por todas las millas reales del odómetro. Posibilidad de bonificaciones cada trimestre por alcanzar metas de millaje. Actualmente tenemos disponible un Western Star 49x del año 2023. Nuestra flota siempre se mantiene adecuadamente, con reparaciones realizadas inmediatamente. Este trabajo es para transporte refrigerado. Debe tener un mínimo de 2 años de experiencia conduciendo y debe tener un historial limpio en el registro de conducir (MVR). ***Por favor responda con su nombre, número de teléfono Y una descripción de su experiencia/historial.*** No responderé preguntas si no proporciona la información anterior. Gracias, Jason

Sobre nosotros Solo aceptamos solicitudes a través de sitios web de reclutamiento verificados que publiquen nuestras ofertas de empleo (por ejemplo, LinkedIn, Workable, Indeed, etc.). Dymax solo contactará a posibles candidatos desde direcciones de correo electrónico con dominio @dymax.com. Dymax, parte de la familia de marcas Bachmann Chemical & Engineering, tiene su sede en Torrington, Connecticut. Dymax es reconocida mundialmente como pionera en el desarrollo de adhesivos curables por luz y equipos de curado. Hoy en día, nuestra amplia cartera de adhesivos innovadores, recubrimientos y protectores está respaldada por soluciones de dispensación y equipos avanzados de curado por luz UV y LED. A diferencia de nuestros competidores, que ofrecen productos estándar, Dymax se centra en la experiencia del cliente mediante soluciones personalizadas que ayudan a los clientes a reducir costos, disminuir su huella de carbono, mejorar la eficiencia y aumentar la rentabilidad. Nuestro enfoque en ser una organización cercana al cliente nos ha llevado al lugar donde estamos hoy: una fuerza en rápido crecimiento dentro de nuestra industria, una cartera de productos innovadora, empleados extraordinarios y un futuro prometedor basado en la creación de productos de calidad con dedicación al crecimiento empresarial. Sobre usted Estamos buscando un individuo orientado a resultados, innovador, autónomo y altamente calificado para unirse a nuestro talentoso equipo como Representante de Servicio al Cliente. Ubicado en nuestras instalaciones en Torrington, Connecticut, usted desarrollará y mantendrá una cultura de Intimidad con el Cliente al brindar soporte oportuno, preciso y profesional que interactúe con clientes, tanto internos como externos, identifique sus necesidades, responda a ellas, cierre transacciones y realice seguimientos para garantizar la satisfacción del cliente. Además, usted: Proporcionará soporte al cliente de primera clase respondiendo rápidamente consultas, procesando pedidos con precisión y enviando SDS y literatura técnica sobre productos Asegurará que los clientes sean informados oportunamente cuando deban modificarse las expectativas o metas, realizando seguimiento proactivo sobre problemas de calidad, retrasos en envíos, ofreciendo opciones de pedidos pendientes y proporcionando siempre actualizaciones y soluciones Brindará soporte comercial oportuno y con propósito calculando y proporcionando cotizaciones y solicitudes de precios precisas, y colaborando con Ventas para determinar excepciones y acuerdos de precios promocionales Organizará y agilizará los pedidos de los clientes identificando la urgencia de los mismos, promoviendo ventas adicionales y, cuando sea necesario, coordinando con S&OP y Producción para asegurar que los horarios se modifiquen según las prioridades de demanda Realizará encuestas a clientes y gestionará el cumplimiento normativo enviando, recopilando y gestionando datos de encuestas, y actuando como enlace con Calidad, Recursos Humanos, EH&S y Legal ante solicitudes relacionadas con leyes laborales y certificaciones ISO y de seguridad Incrementará la rentabilidad y participación en el mercado de la empresa mediante la venta cruzada investigando los productos de la compañía, estableciendo las necesidades del cliente y satisfaciéndolas mediante sugerencias de productos complementarios que mejoren la experiencia del cliente Gestionará programas de cultivo de clientes liderando programas de arrendamiento de equipos de prueba y compra que requieran validaciones crediticias, documentando, facturando, realizando seguimiento y convirtiendo acuerdos de alquiler Gestionará datos de ventas y controles de calidad de la empresa administrando con precisión puntos de entrada de datos y manteniendo libretas de direcciones, y colaborando con Producción, AE y S&OP en pedidos que requieran investigación y desarrollo adicional Requisitos Usted debe tener: Título universitario (BS o BA) muy valorado Más de 3 años de experiencia en soporte al cliente en un entorno de manufactura Experiencia crítica en sistemas ERP y entrada de datos; JE Edwards E-1 preferido Principalmente trabajo en oficina, con trabajo ocasional en áreas de producción y laboratorio Viajes, menos del 5% Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales; buena actitud telefónica Habilidades excelentes de mecanografía, ortografía, corrección, gramática y organización son fundamentales Beneficios Nuestra empresa ofrece a sus empleados: Salarios atractivos Oportunidades de crecimiento personal Excelentes paquetes de beneficios que incluyen: Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401K) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado generoso y días festivos públicos Discapacidad a corto y largo plazo Uniformes y calzado gratuitos Capacitación y desarrollo Reembolso de matrícula Recursos de bienestar Rango salarial: $51,000 - $73,000 Nuestra empresa toma muy en serio la compensación de sus empleados y considera varios factores al determinar el paquete total de compensación, incluyendo entre otros la ubicación, rango del mercado, habilidades, conocimientos, experiencia y capacidades. El rango salarial base representa el extremo inferior y superior del rango salarial de nuestra empresa para este puesto. Los salarios reales variarán y pueden estar por encima o por debajo de dicho rango. El rango indicado es solo un componente de los paquetes totales de compensación de nuestros empleados. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar para cualquier empleador en Estados Unidos. En este momento no podemos patrocinar ni hacerse cargo del patrocinio de una visa de empleo. Nuestra empresa proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado por violencia doméstica, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.