💸 $2,000-$3,500 SEMANALES, CAMIONES NUEVOS, ORIENTACIÓN DE 1 DÍA, MUCHAS MILLAS 💸

~Necesitados de inmediato~ SE NECESITAN CONDUCTORES DE AUTOBÚS CHARTER / AUTOBÚS DE FIESTA / AUTOBÚS GRAN TURISMO El conductor debe cumplir con los siguientes requisitos: Debe tener al menos 25 años de edad Tener una licencia de conducir válida del estado de Washington Experiencia de 2+ años conduciendo con licencia CDL y habilitación para pasajeros Presentar un certificado médico que acredite el nivel de aptitud física para ser chofer El conductor debe ser una persona orientada al trato con personas, dispuesto a trabajar con grupos de todas las edades y situaciones El conductor debe estar disponible para trabajar horas flexibles entre semana, fines de semana y noches tardías. ** LOS SÁBADOS SON DÍAS PICO DE TRABAJO Salario: $30.00/hora + propinas - AUTOBÚS SHUTTLE o AUTOBÚS DE FIESTA Salario: $40.00/hora + propinas - AUTOBÚS CHARTER Por favor no contacte al anuncio. Llame al 206.335.5764 para consultas y entrevistas telefónicas o envíe su currículum a la dirección de correo proporcionada. Gracias

Operador de Ensamblaje HIROTEC Manufacturing America, ubicada en Fayetteville, Tennessee, forma parte del Grupo HIROTEC, con sede en Hiroshima, Japón. El Grupo HIROTEC ofrece cierres de carrocería blanca, sistemas de escape, utillajes flexibles para cierres y matrices de estampado a clientes automotrices en todo el mundo. Con una sede en Estados Unidos en Auburn Hills, MI, el Grupo HIROTEC opera 32 instalaciones en ocho países. Actualmente, estamos buscando un Operador de Ensamblaje para formar parte del equipo de HIROTEC. Funciones y responsabilidades esenciales: Capacidad para trabajar en un entorno rápido y de alta velocidad, siguiendo todos los procedimientos de seguridad, procesos de producción y políticas de la empresa. Ensamblaje de componentes y subcomponentes, que incluye operación manual o automatizada de maquinaria o herramientas. Realizar inspecciones de calidad del primer artículo y durante el proceso. Completar la documentación de producción requerida, manualmente o mediante entrada de datos, con precisión y puntualidad. Inspeccionar visualmente y probar las piezas terminadas para garantizar que hayan sido ensambladas correctamente según las especificaciones de calidad. Cumplir con los requisitos/cuotas de productividad y producir piezas de calidad, asegurando que los productos cumplan con los estándares y especificaciones internos y de los clientes. Operar equipos de manera segura y eficaz para el procesamiento de producción. Trabajar bajo la supervisión del supervisor y del líder de ensamblaje para realizar y completar las tareas asignadas de forma oportuna. Realizar cambios y configuraciones generales (ajustes de soplete, bolas mandriladoras, troqueles limpiadores, dispositivos de cambio, etc.). Monitorear el equipo para verificar su funcionamiento correcto/verificar que los dispositivos poke yoke funcionen adecuadamente. Informar inmediatamente al supervisor si los poke yokes no funcionan correctamente, están anulados o se presentan operaciones inseguras o defectuosas. Brindar asistencia y capacitación a otros operadores en sus responsabilidades asignadas. Mantener un área de trabajo segura, organizada y limpia. Otras funciones y proyectos pueden ser asignados según los objetivos operativos de la empresa. Se requiere diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED), y se prefiere un año de experiencia y/o capacitación en un entorno automotriz/fabricación; o combinación equivalente de educación y/o experiencia. Capacidad para comunicarse eficazmente. Capacidad para trabajar una semana laboral estándar de 40 horas, así como horas extras y días festivos según lo requiera la gerencia. *Empleo a tiempo completo en un entorno de fabricación con control climático con beneficios, 401K con coincidencia de la empresa, días festivos pagados, tiempo libre pagado y uniformes pagados por la empresa* Si eres trabajador, confiable y disfrutas de un entorno grupal, únete al equipo de HIROTEC Manufacturing America. ¡Un excelente ambiente laboral y beneficios te esperan!

H&P Express Inc. es una pequeña empresa familiar con 23 años de experiencia que busca conductores experimentados. Transportamos carga seca y refrigerada. Contamos con camiones modernos Mack, Volvo y Kenworth configurados para propietarios operadores. Nos enorgullece mantener a nuestros conductores en movimiento y generando ingresos, brindándoles tiempo regular en casa. Los conductores eligen las cargas que desean tomar dentro del área para poder operar en las regiones del país donde se sientan más cómodos. Ofrecemos un salario competitivo que asciende de $60,000 a $85,000 por año, además de beneficios médicos. ¡La libertad comienza con un gran trabajo! ¡Trátate como a un profesional! Si estás interesado, visita https://sites.google.com/view/h-p-express-inc-safety/qualification o Llama hoy mismo a Pete al 320-224-4352

Gerente de Producción del Taller de Maquinaria Buscamos un Gerente de Producción altamente experimentado y práctico para supervisar las operaciones diarias de maquinado en un entorno de producción dinámico, con alta variedad y bajo volumen. Este puesto será responsable de coordinar la mano de obra, equipos y flujos de trabajo para cumplir los objetivos de producción, impulsando al mismo tiempo iniciativas de seguridad, calidad y mejora continua. El candidato ideal poseerá una sólida formación técnica en mecanizado de precisión, habilidades efectivas de liderazgo y una mentalidad colaborativa para alinear el desempeño del departamento con los objetivos operativos generales. Este puesto depende directamente de la Dirección de Planta y desempeña un papel fundamental para optimizar la capacidad de producción y garantizar el cumplimiento de las expectativas de entrega al cliente. Principales Responsabilidades ▪     Gestionar las operaciones diarias del taller de maquinaria, incluyendo equipos CNC, convencionales y especializados ▪     Supervisar los programas de producción, planificación de personal y utilización de recursos para asegurar entregas a tiempo y eficiencia operativa ▪     Liderar un equipo de maquinistas, operadores de montaje y personal técnico, brindando orientación, apoyo y retroalimentación sobre su desempeño ▪     Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, calidad, mantenimiento y planificación para aumentar la productividad, reducir tiempos muertos y resolver problemas técnicos ▪     Monitorear indicadores clave de desempeño (KPI) como seguridad, calidad, entrega y productividad, y reportar los avances a la gerencia superior ▪     Apoyar y participar en iniciativas de mejora de procesos, análisis de causas raíz y acciones correctivas/preventivas (CAPA) ▪     Identificar limitaciones de capacidad, problemas de rendimiento de máquinas y escasez de personal, e implementar soluciones oportunas ▪     Coordinar con el equipo de Mantenimiento para priorizar reparaciones urgentes y garantizar el cumplimiento de rutinas preventivas de mantenimiento ▪     Hacer cumplir y mantener las normas de seguridad de la empresa y el cumplimiento regulatorio conforme a OSHA y políticas internas ▪     Fomentar una cultura de mejora continua, trabajo en equipo, responsabilidad y crecimiento profesional en el piso de producción Requisitos Gerente de Producción del Taller de Maquinaria Buscamos un Gerente de Producción altamente experimentado y práctico para supervisar las operaciones diarias de maquinado en un entorno de producción dinámico, con alta variedad y bajo volumen. Este puesto será responsable de coordinar la mano de obra, equipos y flujos de trabajo para cumplir los objetivos de producción, impulsando al mismo tiempo iniciativas de seguridad, calidad y mejora continua. El candidato ideal poseerá una sólida formación técnica en mecanizado de precisión, habilidades efectivas de liderazgo y una mentalidad colaborativa para alinear el desempeño del departamento con los objetivos operativos generales. Este puesto depende directamente de la Dirección de Planta y desempeña un papel fundamental para optimizar la capacidad de producción y garantizar el cumplimiento de las expectativas de entrega al cliente. Principales Responsabilidades ▪     Gestionar las operaciones diarias del taller de maquinaria, incluyendo equipos CNC, convencionales y especializados ▪     Supervisar los programas de producción, planificación de personal y utilización de recursos para asegurar entregas a tiempo y eficiencia operativa ▪     Liderar un equipo de maquinistas, operadores de montaje y personal técnico, brindando orientación, apoyo y retroalimentación sobre su desempeño ▪     Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, calidad, mantenimiento y planificación para aumentar la productividad, reducir tiempos muertos y resolver problemas técnicos ▪     Monitorear indicadores clave de desempeño (KPI) como seguridad, calidad, entrega y productividad, y reportar los avances a la gerencia superior ▪     Apoyar y participar en iniciativas de mejora de procesos, análisis de causas raíz y acciones correctivas/preventivas (CAPA) ▪     Identificar limitaciones de capacidad, problemas de rendimiento de máquinas y escasez de personal, e implementar soluciones oportunas ▪     Coordinar con el equipo de Mantenimiento para priorizar reparaciones urgentes y garantizar el cumplimiento de rutinas preventivas de mantenimiento ▪     Hacer cumplir y mantener las normas de seguridad de la empresa y el cumplimiento regulatorio conforme a OSHA y políticas internas ▪     Fomentar una cultura de mejora continua, trabajo en equipo, responsabilidad y crecimiento profesional en el piso de producción

P&B busca conductores talentosos y trabajadores. ¡Ofrecemos excelentes beneficios y pagos competitivos! Si desea postularse para un puesto de conductor en P&B, sus calificaciones deben incluir: Licencia CDL Clase A (camiones secos/refrigerados) Dos años de experiencia conduciendo Historial de conducción limpio Prueba de drogas Paquete de beneficios: Planes médicos, dentales, de visión y de vida individuales pagados (los planes familiares tienen costo adicional) después de 60 días Plan de coincidencia de 401K después de un año Vacaciones (una semana de vacaciones después de un año, luego progresivas según el número de años empleados) Bono por combustible Bono por seguridad Bono por desempeño Beneficios adicionales: Programa para acompañantes Política para mascotas Equipo nuevo 2018-2023 Freightliners, Kenworths, Peterbilts e Internationals Equipos con suspensión neumática ¡Y más! Áreas cubiertas: ND, MT, SD, WY, CO, NE, KS, OK, TX, MN, WI, IA, MO, IL, IN, KY, OH y MI. Sin costa este ni oeste 1,000 millas de longitud promedio de carga Promedio de 12,000 millas por mes en flota individual Puede completar la solicitud en https://intelliapp.driverapponline.com/c/pbtransportation Llame a Misty al 877-472-9534 ext 2116

Kleen Test Products tiene vacantes para Especialista en Mantenimiento Preventivo (Mantenimiento Industrial) en nuestra planta manufacturera de Port Washington, WI en los siguientes turnos: Turno nocturno (3 PM - 11 PM, de lunes a viernes) Turno madrugada (11 PM - 7 AM, de lunes a viernes) El Especialista en Mantenimiento Preventivo brinda experiencia técnica y práctica en las áreas de recibir una orden de trabajo, completar el mantenimiento de equipos, registrar medidas preventivas e inspección final del mantenimiento preventivo. Esta es la verdadera esencia de P.M.C.S. Controles y Servicios de Mantenimiento Preventivo. - ¡Entrevístese hoy! ¡Trámites acelerados para nuevos empleados! El candidato debe estar disponible inmediatamente para una entrevista presencial / en el lugar. Buscamos personas con sólidas aptitudes mecánicas, ética de trabajo fuerte y antecedentes comprobados de seguridad. El candidato debe tener una combinación sólida de experiencia y mentalidad mecánica para completar completamente las órdenes de trabajo y mantener las máquinas funcionando mediante un adecuado mantenimiento preventivo. - Funciones Esenciales del Trabajo de Mantenimiento: Trabajar estrechamente con otros personal de mantenimiento y brindar apoyo cuando sea necesario. Ejecución de mantenimiento preventivo y predictivo según horarios y métricas para impulsar mejoras. Usar herramientas para desmontar y montar componentes de máquinas que necesiten mantenimiento programado. Usar solventes y lubricantes para limpiar y mantener el funcionamiento de una máquina. Evaluar y recomendar cambios en procedimientos y/o reparaciones/reemplazos de equipos. Requisitos Entrevista - El candidato debe estar disponible inmediatamente para una entrevista presencial / en el lugar. Se requiere diploma de escuela secundaria o GED, y de 1 a 2 años de experiencia aplicable. Experiencia previa con empaquetado de alta velocidad, procesamiento u otro equipo de fabricación. Capacidad de resolución analítica de problemas. Excelentes habilidades para realizar múltiples tareas y capacidad para "cambiar de marcha" frecuentemente. Demostrada capacidad para desempeñarse bien bajo presión manteniendo la compostura y el respeto por todos. Se requiere sólida capacidad técnica, capaz de aplicar principios eléctricos y mecánicos básicos a situaciones prácticas. - Beneficios Cultura La seguridad es la máxima prioridad de KTP: todos deben irse a casa en las mismas condiciones en que llegaron al trabajo KTP fomenta relaciones colaborativas que fortalecen el entorno laboral general Oportunidad de crecimiento, desarrollo y ascenso dentro de cada departamento o entre departamentos Entorno dinámico, en constante cambio, ¡y los días pasan rápidamente! Beneficios Plan integral de seguro médico y cobertura de medicamentos recetados Plan integral de seguro dental Seguro de vida básico y AD&D GRATUITO (financiado por la empresa y opciones voluntarias) Cobertura de discapacidad a corto y largo plazo (cobertura gratuita financiada por la empresa y opciones voluntarias) Elegibilidad para programa voluntario de vida y discapacidad Cuentas flexibles opcionales (médicas y de cuidado de dependientes) Programa de compartición de costos para gafas de seguridad con receta Orientación y herramientas GRATUITAS para bienestar financiero Tiempo libre para citas médicas preventivas Plan de jubilación 401(k) con coincidencia del empleador Programa de Asistencia al Empleado (GRATIS para empleados y sus familias) Tiempo de vacaciones pagadas (¡gane más a medida que aumenta su antigüedad!) Feriados pagados por la empresa Reembolso por ayuda para dejar el consumo de nicotina Oportunidades de educación continua / Programa de reembolso de matrícula Evaluaciones anuales de riesgo para la salud en el lugar de trabajo Descuentos para membresías de gimnasio Oportunidades de participación comunitaria y voluntariado Descuentos en servicios inalámbricos AT&T y Verizon Más información en - https://sites.google.com/kleentest.com/welcome/why-ktp