$80,000/año
Verdant Specialty Solutions, Inc.
University Park, IL, USA
Acerca de Verdant Specialty Solutions Verdant Specialty Solutions es una empresa global de productos químicos especializados. Sus clientes incluyen marcas líderes mundiales en cuidado personal y del hogar, proveedores de soluciones energéticas y empresas industriales. La visión de Verdant es ser el proveedor preferido de química especializada por lotes basada en tensioactivos para aplicaciones en los mercados de consumo e industriales. Con sede en Houston, la empresa tiene nueve ubicaciones en Estados Unidos y Europa. El equipo internacional de 280 empleados de Verdant está comprometido con la seguridad, la calidad y la confiabilidad en el suministro. ¿Por qué unirse a Verdant? Oportunidades de crecimiento Verdant es una empresa de rápido crecimiento que tiene el espíritu de una pequeña empresa. La compañía fue fundada en mayo de 2021, por lo que cada empleado desempeña un papel importante en la cultura y el rendimiento. Ofrece un ambiente dinámico tipo 'startup' con oportunidades de crecimiento profesional. Comprometidos con la seguridad A pesar de tener el espíritu de una pequeña empresa, Verdant compite con compañías más grandes en su compromiso con la seguridad. Verdant se enorgullece de sus estándares líderes en la industria en materia ambiental, seguridad, salud y calidad. En Verdant, no hay prioridad más alta que la seguridad. Acerca del puesto El Supervisor de Producción dirige las actividades operativas diarias y gestiona HSSE y personal para un turno asignado de 9-10 operadores. Este puesto trabaja bajo un horario de turnos de 12 horas junto con los operadores que supervisa. Responsabilidades del puesto: Dirigir operaciones diarias seguras y eficientes en un turno de producción con fuerte énfasis en garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos, sistemas de permisos y conductas seguras de HSSE. Asegurar que las tareas operativas se ejecuten conforme a los estándares y procedimientos de calidad. Establecer expectativas de rendimiento y comportamiento para los subordinados y realizar las intervenciones adecuadas para reforzar y hacer responsables a los empleados frente a estos estándares. Evaluar las habilidades y comportamientos de los empleados mediante observaciones personales y planificadas. Realizar entrenamiento y coaching según sea necesario para desarrollar la cultura de seguridad y los conocimientos operativos y técnicos del departamento. Impulsar la comunicación y ejecución del plan de producción en el piso de producción, y solicitar retroalimentación e ideas de mejora del turno. Asumir la responsabilidad e impulsar mejoras en el desarrollo y cumplimiento de prácticas de trabajo estandarizadas y el desempeño de mantenimiento del plantel. Tomar medidas para preparar al próximo turno para el éxito y asegurar una transferencia completa de información entre turnos. Asegurar que las actividades de producción se documenten adecuadamente en sistemas electrónicos de gestión de inventarios. Emitir permisos de trabajo e ingresar notificaciones de trabajo según sea necesario para actividades de mantenimiento. Actuar como Coordinador de Emergencias del sitio durante los turnos fuera del horario habitual Requisitos Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Se prefiere título técnico de 2-4 años. Se considerará menos experiencia si se cuenta con experiencia relevante en la industria química y experiencia en supervisión. Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en manufactura. Se prefiere altamente experiencia en la industria química y/o experiencia previa en supervisión. Buenas habilidades interpersonales, de liderazgo y de comunicación, y la capacidad de interactuar eficazmente con la fuerza laboral por hora, la gerencia del sitio y otros departamentos Capacidad para desarrollar la fuerza laboral mediante reconocimientos y recompensas, coaching, acciones correctivas / disciplina progresiva (debe ser capaz de hacer responsables a las personas). Poseer altos estándares y la capacidad de liderar a un equipo para alcanzar altos estándares Capacidad para facilitar la cooperación entre empleados y gestionar conflictos Fuertes habilidades organizativas y capacidad para manejar múltiples tareas y reaccionar ante prioridades cambiantes Capacidad para aplicar conocimientos prácticos de procesos/mecánicos/ingeniería para evaluar, priorizar y solucionar problemas en la planta Conocimientos básicos de computación y capacidad para aprender nuevos sistemas El puesto requiere la capacidad de trabajar un turno rotativo de 12 horas que incluye noches y fines de semana. El rango salarial para este puesto comienza en $80,000. Verdant está dedicado a ofrecer una remuneración competitiva basada en calificaciones y experiencia. Beneficios Beneficios competitivos y completos de salud, dental y visión. Plan generoso de 401k con coincidencia Cuenta de gastos flexibles (FSA) Cuenta de ahorro para salud con contribución del empleador y arrastre anual (no se puede combinar con FSA) Servicios y defensa de salud Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de discapacidad a corto plazo pagado por la empresa Vacaciones pagadas y días festivos Programa de asistencia al empleado Programas de descuento para empleados disponibles, incluyendo descuentos en membresías y equipos de gimnasio, hoteles, autos de alquiler, etc. EOE AA M/F/Vets/Disabled Resumen de beneficios