Miembro del equipo de producción

Resumen Trabajar en la línea de producción de carne de cerdo realizando tareas repetitivas que pueden requerir el uso de herramientas. Trabajar en condiciones de temperaturas altas o bajas (41 grados Fahrenheit), usando el EPP (Equipo de Protección Personal) adecuado y cumpliendo con todos los requisitos de seguridad y seguridad alimentaria. Las funciones y responsabilidades esenciales incluyen lo siguiente. Otras funciones pueden ser asignadas. Trabajar en un área de ritmo rápido donde la tarea puede requerir repetición con el uso de herramientas como cuchillos, sierras y cuchillos eléctricos. Trabajar en áreas donde se pueda requerir operar equipos. Trabajar en áreas donde se procesa carne de cerdo, que pueden incluir zonas con sangre y manipulación de carne cruda. Trabajar en áreas donde se realiza la filetación de cerdo y se debe ser capaz de manipular carne cruda. Trabajar en diferentes estaciones de trabajo según lo requieran la producción o los supervisores. Mantener relaciones internas y externas. Mantener los KPI (indicadores clave de rendimiento) y tableros de puntuación para impulsar la mejora continua. Garantizar el cumplimiento de las regulaciones del USDA, HACCP, SSOP, SOP, GMP y la calidad del programa SQF, así como la seguridad. Promover y mantener un fuerte compromiso con la seguridad en el proceso operativo, incluyendo pero no limitado a: EPP, prevención y reporte de actos y condiciones inseguras, procedimientos de bloqueo-etiquetado (Lockout-Tagout) y asuntos relacionados con la gestión de la seguridad del proceso. Requisitos Educación y/o Experiencia No se requiere experiencia ni capacitación previa. Conocimientos, habilidades y capacidades requeridas Para desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesaria. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y manuales de procedimientos. Capacidad para leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para redactar correspondencia sencilla. Capacidad para presentar información de manera efectiva en situaciones individuales y de pequeños grupos ante clientes internos y externos. Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para aplicar el razonamiento lógico para seguir instrucciones detalladas pero simples, ya sea escritas u orales. Capacidad para resolver problemas que involucren algunas variables concretas en situaciones estandarizadas. Requisitos físicos Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al desempeñar sus funciones, el empleado debe permanecer de pie regularmente; caminar; usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos; extender las manos y brazos; subir o mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, inclinarse o gatear; y hablar o escuchar. El empleado ocasionalmente debe sentarse. Puede ser necesario levantar y/o mover frecuentemente hasta 50 libras. Las capacidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión de cerca, visión de lejos y capacidad para ajustar el enfoque. Entorno de trabajo Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que un empleado enfrenta al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al desempeñar sus funciones, el empleado está frecuentemente expuesto a condiciones húmedas y/o húmedas; humos o partículas en el aire; puede estar regularmente expuesto a partes mecánicas en movimiento; frío extremo (la planta de corte está constantemente expuesta a temperaturas de 41 grados Fahrenheit) y calor extremo. El empleado ocasionalmente está expuesto a condiciones climáticas exteriores. El nivel de ruido en el entorno de trabajo es generalmente alto. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad) Seguro de discapacidad a corto plazo