Ingeniero de Producto Senior (Fabricación de Instrumentos)

Revisar la tienda de viajeros para verificar precisión y completitud Experiencia en el trabajo con especificaciones y planos aeroespaciales Realizar inspecciones en proceso y finales Realizar inspecciones de artículo inicial utilizando formularios y documentación AS9102 Realizar inspección de recepción/verificación del producto y certificaciones relacionadas Revisar documentos y registros de certificación necesarios para crear un certificado de conformidad Crear paquetes de datos finales, como certificados de conformidad, listas de piezas desglosadas y resúmenes de configuración para inspecciones internas y externas Alto dominio del dimensionamiento geométrico y tolerancias Realizar inspecciones en origen del cliente para piezas detalladas y conjuntos Interactuar con ingeniería de programa y clientes sobre asuntos del comité de revisión de materiales (MRB) Verificar y controlar productos no conformes y el proceso del comité de revisión de materiales (MRB) Utilizar MMC, brazos FARO y otras herramientas y métodos de inspección para verificar herramientas, artículos iniciales y piezas en producción Brindar apoyo de verificación de calidad/inspección al personal de fabricación e ingeniería Verificar y controlar los ciclos de calibración de herramientas y la documentación de soporte Otras funciones asignadas Requisitos Educación/Capacitación (requerida y deseada): Título de escuela secundaria requerido Título asociado en gestión o disciplina técnica/científica deseado Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia profesional en el área de tareas requerida Experiencia en materiales compuestos muy deseable Experiencia utilizando planos con números/burbujas para crear informes de inspección Seguridad: Debe ser ciudadano estadounidense Puede ser necesario obtener una autorización de seguridad Requisitos físicos: Capacidad para trepar, mantener el equilibrio, agacharse, arrodillarse, agacharse, estirar las manos y brazos Movimientos frecuentes de muñeca, mano y dedos al usar una computadora u herramientas de medición Destreza para ver impresión pequeña y usar herramientas manuales y de medición de precisión Cumplir con los protocolos de seguridad en áreas de trabajo que requieran el uso de EPP (por ejemplo, protección ocular, guantes, mascarillas, protección auditiva, zapatos con punta de acero, etc.) Capacidad para levantar y transportar de forma segura hasta 20 libras Beneficios: Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastre) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Recursos de bienestar

Resumen del puesto: Penske Truck Leasing busca candidatos altamente motivados y calificados para ocupar el puesto único de Hiker (Transportista de vehículos/Conductor de camiones). Este puesto es responsable de la entrega de vehículos y de devolverlos a las ubicaciones de Penske y a sus clientes. Principalmente, este puesto mueve nuestros camiones tipo furgón de hasta 26 pies, y para la licencia CDL Clase A incluirá el movimiento de tractores y remolques. El puesto también puede prestar asistencia al departamento de servicio para entregar piezas y equipo. Este es un trabajo parcial ocasional/sobre demanda de conductor de camión que es ideal para conductores con licencia CDL Clase B o CDL Clase A que buscan ingresos adicionales y desean trabajar entre 0 y 25 horas semanales según las necesidades del negocio. Este puesto está ubicado en la instalación de Penske ubicada en 40 Kellogg Road, Essex Junction, VT. Principales responsabilidades: • Seguir los procedimientos de seguridad adecuados mientras se conduce el camión hacia la ubicación de Penske o del cliente • Revisar los vehículos para asegurarse de que el equipo mecánico, de seguridad y de emergencia esté en buen estado de funcionamiento, informando al gerente de la ubicación si se encuentran problemas • Obtener recibos o firmas por los bienes entregados y cobrar el pago por los servicios cuando sea necesario • Informar sobre defectos en los vehículos, accidentes, infracciones de tránsito o daños a los vehículos • Otros proyectos y tareas asignados por el supervisor Requisitos: • Se requieren 2 años de experiencia conduciendo • Se requieren 2 años de historial limpio en el registro de vehículos motorizados (DMV) • Se requiere licencia CDL Clase B • Se prefiere licencia CDL Clase A • Se requiere capacidad para leer y seguir instrucciones escritas • Se requiere capacidad para trabajar de forma independiente, habilidades de servicio al cliente, habilidades organizativas y actitud positiva • La asistencia regular, predecible y completa es una función esencial del trabajo • Dado que este puesto requiere conducir vehículos de Penske y de clientes, está regulado por el DOT y requiere mantener un archivo actualizado de calificación de conductor según lo exigido por el puesto. Este archivo incluye: una verificación anual del registro de vehículos motorizados (MVR), un examen físico DOT completado con éxito y la solicitud de registros de historial de desempeño de seguridad de empleadores anteriores durante los últimos 3 años. Además, los titulares de licencia CDL deberán someterse a una prueba de detección de drogas DOT dentro de los 30 días posteriores al inicio y estar sujetos a una revisión del FMCSA Clearinghouse. • Se requiere disposición para viajar según sea necesario, cumplir con el horario requerido, trabajar en la ubicación específica asignada, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una investigación de antecedentes (incluyendo empleo previo, educación e historial criminal) y a una prueba de detección de drogas. Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o es considerado sensible para la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los empleados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: • Las demandas físicas y mentales descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • El empleado debe poder ver y oír. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. • Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar y sentarse. Con frecuencia se le requiere usar las manos para tocar, manipular y sentir objetos, así como alcanzar con las manos y brazos. El empleado debe poder levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras/23 kg y ocasionalmente hasta 100 libras/45 kg. • El empleado debe poder operar legalmente un vehículo a motor y entrar/salir del vehículo y del área de carga trasera de forma segura y frecuente. Salario: $20/$20.50 por hora Beneficios: Nuestro excelente plan de beneficios mantiene a los empleados y a sus familias felices, saludables y protegidas. Para obtener más información visite https://penske.jobs/benefits Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Acerca de Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte es un proveedor global de primer nivel que ofrece servicios esenciales e innovadores de transporte, logística y tecnología para ayudar a empresas y personas a avanzar. Con sede en Reading, PA, Penske y sus empleados se guían por un compromiso con la excelencia y con el éxito del cliente. Visite Go Penske para obtener más información. Categoría del trabajo: Conductor Familia de trabajo: Conductores Dirección: 40 Kellogg Rd Ubicación principal: US-VT-Essex Junction Empleador: Penske Truck Leasing Co., L.P. ID de requisición: 2505042 Si está interesado, postúlese en línea en https://track.talentbrew.com?jobmediaid=690758&typeid=1

Como familia de marcas, la filosofía de Our Home es crear y ofrecer bocadillos deliciosos y saludables a comunidades en todo Estados Unidos, con una excelente relación calidad-precio. Nos esforzamos por crear bocadillos que brinden nutrición y una sensación cálida y acogedora de familiaridad. Our Home no es solo la casa en la que vivimos, sino también las comunidades a las que pertenecemos. Our Home lleva los mejores bocadillos a las manos, hogares y comunidades de todo el país para que podamos prosperar juntos. Creemos que una cultura unificada y valores compartidos son esenciales para nuestro éxito. En Our Home... Tenemos mentalidad de crecimiento: Hacemos crecer a nosotros mismos, a nuestros equipos y a nuestra empresa, tanto personal como profesionalmente. Valoramos la integridad y responsabilidad: Hacemos lo que decimos que vamos a hacer y asumimos la responsabilidad de nuestras acciones. Ampliamos los límites: Cuestionamos la situación actual y somos solucionadores creativos de problemas que triunfamos donde otros no lo hacen. Creemos que somos más fuertes juntos: La colaboración está en el centro de todo lo que hacemos. Ganamos y perdemos juntos. Our Home elabora bocadillos para todos y continuará siendo reconocida por sus sabrosos productos con ingredientes de mejor calidad que satisfacen cualquier ocasión y antojo. Ofrecemos esto a través de nuestra cartera de marcas populares de bocadillos, incluyendo Pop Secret, From The Ground Up, Food Should Taste Good, Popchips, RW Garcia, Good Health, Parm Crisps, Sonoma Creamery y You Need This. Our Home es una de las marcas de alimentos saludables de más rápido crecimiento en el país, y este crecimiento acelerado requiere personas excelentes con pasión por los bocadillos saludables. Our Home busca una persona motivada y orientada al detalle para unirse a nuestro equipo como apilador en el primer turno. Como apilador, será responsable de apilar y paletizar productos terminados según las especificaciones, operar transpaletas y mantener un área de trabajo limpia y organizada. El horario habitual para un apilador en el primer turno es de lunes a viernes de 6:45 a.m. a 3:15 p.m. Principales responsabilidades Asegurar que los pallets estén listos al inicio del turno. Asegurar que la documentación necesaria esté disponible y completada durante el turno. Revisar las etiquetas para garantizar su precisión. Revisar cada uno de los productos para determinar la configuración de palet especificada. Tener todos los materiales necesarios: film de embalaje, rotulador metálico, cinta adhesiva. Inspeccionar la máquina de cinta para asegurarse de que funcione correctamente. Cubrir los descansos cuando sea necesario. Cuando la línea se detenga: limpiar y desechar el contenido de los contenedores de basura o residuos (tanto los contenedores rojos como grises). Asegurar que toda la documentación esté alineada con la producción, ordenada y entregada al supervisor. Podría solicitársele realizar otras tareas según sea necesario. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia previa en un almacén o entorno de fabricación, preferiblemente. Capacidad para levantar y transportar objetos pesados. Habilidades básicas de matemáticas y medición. Atención al detalle y capacidad para seguir instrucciones. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado. Conocimiento en el manejo de transpaletas y otros equipos de almacén es un plus. Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual) Plan 401k con aporte de la empresa Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Seguro de vida (básico, voluntario y de desgravación) Licencia parental Discapacidad a corto y largo plazo Por favor, abstenerse reclutadores.

Atención a buques de carga extranjeros y nacionales, cruceros y buques de investigación en puertos de todo Alaska. No se requiere experiencia marítima, sin embargo se necesitan habilidades excepcionales de organización y administrativas. El gestor de buques actúa como un "contratista general" y es el principal punto de contacto con el propietario/arrendador del buque, el capitán, oficiales y tripulación, y es responsable de asegurar que todos los requisitos portuarios asociados a la escala del buque sean gestionados satisfactoriamente. Estas actividades incluyen la gestión de operaciones del buque, cumplimiento de las regulaciones gubernamentales federales y estatales de EE.UU., fijación de precios, contratación, aprobación de gastos y gestión de riesgos. El candidato seleccionado será responsable de gestionar la programación, documentación regulatoria, financiamiento, comunicaciones y apoyo logístico de una variedad de buques y clientes. El puesto es principalmente administrativo por naturaleza, sin embargo las funciones de un agente incluyen pasar una cantidad significativa de tiempo a bordo de buques amarrados, en puertos y/o entornos industriales, así como viajar a diferentes lugares alrededor de Alaska. REQUISITOS DEL PUESTO: 1. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente con poca supervisión directa. 2. Debe completar satisfactoriamente los requisitos de prueba administrados tanto por nuestra empresa como por la Asociación de Corredores y Agentes de Buques. 3. Debe demostrar capacidad para resolver problemas y para usar el juicio independiente a fin de gestionar requisitos de buques cambiantes. 4. Debe ser capaz de embarcarse en buques, tanto anclados como atracados, mediante escalera fija o móvil o pasarela, transportando documentación, computadora portátil, teléfono celular, pequeños paquetes, y poder desplazarse sobre superficies irregulares. 5. Debe estar dispuesto a trabajar horas irregulares, incluyendo turnos rotativos los fines de semana y por las noches. 6. Debe tener buenas habilidades organizativas y de comunicación, tanto escritas como verbales. 7. Debe poseer una licencia de conducir válida expedida en el estado de residencia y un buen historial de conducción según lo determine nuestra empresa, y mantener un seguro de automóvil adecuado según las directrices de la empresa. 8. Debe ser capaz de levantar y transportar hasta 30 libras. 9. Debe ser capaz de comunicarse y trabajar eficazmente con personas tanto nacionales como internacionales. Salario anual de 55 000 USD. Los beneficios incluyen bonificaciones, seguro médico y dental, plan 401(k) y tiempo libre pagado. Toda la formación y certificaciones requeridas serán proporcionadas por CLAA tras la contratación. Los candidatos pueden estar sujetos a una prueba de detección de drogas antes del empleo. Por favor envíe los currículos a jobs@claa.com

IPEX USA, LLC es un fabricante de tuberías plásticas de la más alta calidad en la industria, con una oferta integral de productos que incluye PVC, CPVC, PE y PEX, contando con instalaciones de producción innovadoras. IPEX es reconocida como líder en la industria, con un enfoque en la innovación, entrega oportuna y servicio personalizado. Actualmente, tenemos una excelente oportunidad como Operador de Máquina. Este puesto está ubicado en nuestras instalaciones en Huntsville, Alabama. Resumen: El Operador de Máquina es responsable de tomar mediciones con micrómetros y/u otras herramientas, inspeccionar el producto para verificar marcas correctas, clasificar, empacar y etiquetar paquetes de tuberías. Se utilizarán herramientas de atado, mazos y clavadoras para cerrar cargas completas de tuberías antes de su recogida y envío desde la instalación. Nuestros operadores de máquina actúan como miembros esenciales del equipo al aplicar conocimientos sobre los procedimientos habituales del área de trabajo, completar actividades estandarizadas y resolver o escalar problemas relacionados con las tareas en situaciones sencillas dentro del área. Énfasis en habilidades manuales. Principales responsabilidades: ·        Demostrar compromiso con la seguridad mediante el mantenimiento de un entorno de trabajo seguro a través de la capacitación, el cumplimiento de políticas y la limpieza. ·        Realizar trabajos de alta calidad siguiendo los procesos establecidos y monitoreando adecuadamente los materiales, equipos y productos para garantizar el cumplimiento de las especificaciones. ·        Comunicarse activa y eficazmente con el líder del equipo y la gerencia sobre cualquier problema relacionado con la producción, el equipo, la seguridad y el entorno laboral, tanto verbal como por escrito. ·        Inspeccionar y empaquetar productos, incluyendo medir el grosor de la tubería CPVC, clasificar y empaquetar tuberías, y verificar que las tuberías tengan las marcas y fechas correctas. ·        Empaquetar tuberías plásticas en las cantidades correctas y etiquetar según sea necesario. ·        Cerrar cargas de tuberías plásticas utilizando herramientas de atado y máquinas clavadoras. ·        Aplicar con plantilla, etiquetar, estampar o escribir información identificativa en los productos empaquetados. ·        Asegurarse de que la tubería CPVC no se acumule en las mesas de descarga. ·        Asistir al personal encargado durante las operaciones de parada y arranque, incluyendo la respuesta a cortes de energía. ·        Cubrir descansos de otros operadores según sea necesario. ·        Almacenar y/o mover materiales a áreas ordenadas y etiquetadas, de acuerdo con los principios 5S. ·        Mantener un entorno de trabajo respetuoso. ·        Cumplir con los estándares del departamento en materia de seguridad, calidad, limpieza y eficiencia. ·        Otras tareas asignadas. Requisitos: ·        Diploma de escuela secundaria o GED. ·        Capacidad para demostrar conocimientos precisos y desempeño de calidad en los procesos del Operador de Máquina. ·        Capacidad para comunicarse eficazmente en todos los niveles de la planta. ·        Demostrar compromiso con la seguridad, la calidad y un entorno de trabajo positivo. Requisitos físicos: ·        Capacidad para levantar al menos 50 libras. ·        Capacidad para estar de pie, levantar, doblarse, alcanzar y manipular objetos con las manos durante largos períodos. ·        Permanecer de pie, caminar, alcanzar, jalar, levantar, doblarse y mover materiales sin sentarse ni apoyarse durante largas horas. ·        Capacidad para usar todo el equipo de protección personal (EPP) requerido, incluyendo, entre otros, gafas de seguridad y protección auditiva. ·        Capacidad para trabajar turnos de 12 horas. ·        Capacidad para realizar movimientos repetitivos de manos, brazos y hombros a un ritmo continuo. ·        Inspeccionar productos utilizando visión cercana, visión de color y visión periférica. ·        Capacidad para aprender y demostrar el uso adecuado de diversas herramientas, incluyendo: micrómetros, máquinas atadoras, pistolas clavadoras, mazos, taladros, etc. ·        Capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas o verbales, instrucciones de trabajo estandarizadas y políticas. Condiciones de trabajo: ·        Exposición frecuente a condiciones húmedas y temperaturas extremas de frío o calor. ·        Exposición frecuente a partículas en el aire. ·        Exposición regular a partes mecánicas en movimiento y niveles altos de ruido. ·        Exposición ocasional a humos o riesgo de descarga eléctrica. Beneficios: ·        Plan 401(k) ·        Aporte equivalente al 401(k) ·        Seguro dental ·        Programa de asistencia al empleado ·        Cuenta de gastos flexibles ·        Seguro médico ·        Cuenta de ahorro para la salud (HSA) ·        Seguro de vida ·        Tiempo libre remunerado ·        Programa de referidos ·        Reembolso de matrícula ·        Seguro de visión IPEX se compromete a proporcionar adaptaciones para personas con discapacidades durante todo el proceso de reclutamiento y, a petición, trabajará con candidatos calificados para ofrecer adaptaciones adecuadas teniendo en cuenta sus necesidades de accesibilidad debido a discapacidad. Las solicitudes de adaptación están disponibles para candidatos que participen en todas las etapas del proceso de selección para empleos en IPEX. Para solicitar una adaptación, comuníquese con Recursos Humanos. #IPXUS

¿Ha estado buscando cambiar de trabajo? ¡Esta es una posición recién creada y una excelente oportunidad para un conductor experimentado de tanqueros de materiales peligrosos ubicado en Carolina del Norte! Nuestros conductores OTR con licencia CDL-A y endoso de materiales peligrosos (Hazmat) transportan Gas Natural Comprimido (CNG) y Gas Natural Renovable (RNG) para varios proyectos en todo Estados Unidos. Nuestros conductores son asignados regularmente a rutas dedicadas y no dedicadas, también proporcionan cobertura por vacaciones o necesidades de personal para conductores locales ubicados en diferentes partes de EE.UU., y ocasionalmente realizan traslados de equipos de la empresa. Con frecuencia, los conductores vuelan a una zona, realizan una ruta dedicada durante hasta 2-3 semanas y luego regresan en avión para su tiempo programado en casa. Nuestros conductores OTR con licencia CDL-A y endoso Hazmat apoyan nuestras operaciones de larga distancia en Soluciones Móviles de Energía (MES), transportando biomethano comprimido (Hazmat 1972) de forma segura. Los conductores principalmente entregan y descargan CNG en una amplia variedad de ubicaciones de clientes y sitios de trabajo. También se requerirá transportar ocasionalmente Gas Natural Licuado (LNG). En REV, nuestros conductores son embajadores de la empresa que trabajan de cerca y de manera segura con nuestros socios comerciales para entregar una fuente de energía limpia, confiable y renovable. * Genere confianza y credibilidad al exigir a usted mismo y a todos sus compañeros de trabajo cumplir con el código de ética empresarial de la empresa, así como con sus políticas y procedimientos. * REV está obligado a mantener los protocolos de seguridad de FMCSA, PHMSA, OSHA, clientes y proveedores. Los requisitos de capacitación para estos protocolos de seguridad son parte obligatoria de este puesto. Los conductores deberán participar en capacitaciones extensas en línea y presenciales según sea necesario para mantener la documentación y niveles de entrenamiento requeridos. * Los informes de viaje, documentación detallada que incluye cartas de porte (BOL), comprobantes de combustible y peso, o documentación especial de carga deben entregarse o escanearse diariamente al despacho. * Los conductores deben realizar, documentar, certificar y presentar todas las inspecciones obligatorias de DOT antes y después del viaje. * En coordinación con el despacho y su supervisor directo, el conductor es responsable de programar a tiempo, trasladarse y confirmar el mantenimiento preventivo y las reparaciones del vehículo motorizado y el remolque. * La empresa está obligada a mantener un registro preciso del tiempo en servicio de todos los conductores según la ley de FMCSA. Los conductores deben documentar, certificar y presentar registros precisos de estado de servicio (RODS) mediante el sistema de dispositivo electrónico de registro (ELD) seleccionado por la empresa u otro medio legal para registrar las horas de servicio (HOS). Las tareas de capacitación y otras que no impliquen conducir o estar en el camión deben registrarse manualmente y cumplir con las regulaciones de FMCSA. * Los conductores deben cumplir con todas las normas y regulaciones de HOS, incluyendo siempre respetar las pausas de 8, 10 y 34 horas. Las leyes de conducción de 11, 14 y 70 horas. Es responsabilidad del conductor monitorear los límites de HOS y reportar cualquier conflicto a su despachador. Los conductores que utilicen el movimiento en patio (YM) o el transporte personal (PC) deben hacerlo dentro de los límites de la ley y de la política de la empresa. * Todos los conductores deben cumplir con todas las reglas y regulaciones estatales y federales de DOT al operar de forma segura un vehículo de REV en carreteras públicas o en propiedades de clientes o socios comerciales. REV tiene un fuerte compromiso con sus clientes en cuanto a seguridad y puntualidad. Se espera que el conductor cumpla con los horarios de recogida y entrega; si llega tarde, debe informar inmediatamente al despacho. * Las solicitudes de tiempo libre requieren aprobación y un aviso de 7 días para un solo día y de 14 días para más de un día. * Los conductores deben entender que definitivamente habrá retrasos por condiciones climáticas, necesidades empresariales u otros eventos imprevisibles que puedan cambiar la ruta o el horario. Los conductores deben ser razonablemente flexibles, ¡y nosotros haremos lo mismo! * Posición con salario fijo: 2.115 USD por semana (110.000 USD/año base más programas de bonificación indicados abajo). * Programa de bonificación mensual por seguridad de 550 USD adicional al salario. * Programa anual de bonificación discrecional por desempeño adicional al salario. * Programa anual de dotación de ropa ignífuga (FR) y abrigo de invierno FR. * Asignación anual para calzado de seguridad. * Bonificaciones por inspecciones DOT limpias. * Camiones modernos con cabina para dormir (nuevos modelos Pete en pedido). * Muy baja (¿Ha estado buscando cambiar de trabajo? Esta es una posición recién creada y una excelente oportunidad para un conductor profesional de tanqueros de materiales peligrosos! Nuestros conductores de larga distancia (OTR) con licencia CDL-A y endoso Hazmat transportan Gas Natural Comprimido (CNG), Gas Natural Renovable (RNG) y Gas Natural Licuado (LNG) para varios proyectos en todo Estados Unidos. Nuestros conductores son asignados regularmente a proyectos a corto y largo plazo con CNG/RNG/LNG. También proporcionan cobertura por vacaciones o necesidades de personal para conductores de corta distancia ubicados en diferentes partes de EE.UU., así como traslados de equipos de la empresa. Con frecuencia, los conductores vuelan o conducen hacia una zona, realizan una ruta dedicada durante hasta 4-8 semanas y luego regresan en avión para su tiempo programado en casa. Los conductores contratados para este puesto deberán trabajar en el área de Myrtle Beach, SC, para apoyar un proyecto recurrente del 1 de noviembre al 31 de marzo, regresando a casa cuando no sean necesarios. Esta es una posición con salario fijo, con oportunidad de bonificaciones mensuales y anuales, en una empresa en crecimiento y próspera. A los conductores se les asignará una unidad motriz moderna o nueva con cabina para dormir para su uso exclusivo. En REV, nuestros conductores son embajadores de la empresa que trabajan de cerca y de manera segura con nuestros socios comerciales para entregar una fuente de energía limpia, confiable y renovable. * Genere confianza y credibilidad al exigir a usted mismo y a todos sus compañeros de trabajo cumplir con el código de ética empresarial de la empresa, así como con sus políticas y procedimientos. * REV está obligado a mantener los protocolos de seguridad de FMCSA, PHMSA, OSHA, clientes y proveedores. Los requisitos de capacitación para estos protocolos de seguridad son parte obligatoria de este puesto. Los conductores deberán participar en capacitaciones extensas en línea y presenciales según sea necesario para mantener la documentación y niveles de entrenamiento requeridos. * Los informes de viaje, documentación detallada que incluye cartas de porte (BOL), comprobantes de combustible y peso, o documentación especial de carga deben entregarse o escanearse diariamente al despacho. * Los conductores deben realizar, documentar, certificar y presentar todas las inspecciones obligatorias de DOT antes y después del viaje. * En coordinación con el despacho y su supervisor directo, el conductor es responsable de programar a tiempo, trasladarse y confirmar el mantenimiento preventivo y las reparaciones del vehículo motorizado y el remolque. * La empresa está obligada a mantener un registro preciso del tiempo en servicio de todos los conductores según la ley de FMCSA. Los conductores deben documentar, certificar y presentar registros precisos de estado de servicio (RODS) mediante el sistema de dispositivo electrónico de registro (ELD) seleccionado por la empresa u otro medio legal para registrar las horas de servicio (HOS). Las tareas de capacitación y otras que no impliquen conducir o estar en el camión deben registrarse manualmente y cumplir con las regulaciones de FMCSA. * Los conductores deben cumplir con todas las normas y regulaciones de HOS, incluyendo siempre respetar las pausas de 8, 10 y 34 horas. Las leyes de conducción de 11, 14 y 70 horas. Es responsabilidad del conductor monitorear los límites de HOS y reportar cualquier conflicto a su despachador. Los conductores que utilicen el movimiento en patio (YM) o el transporte personal (PC) deben hacerlo dentro de los límites de la ley y de la política de la empresa. * Todos los conductores deben cumplir con todas las reglas y regulaciones estatales y federales de DOT al operar de forma segura un vehículo de REV en carreteras públicas o en propiedades de clientes o socios comerciales. REV tiene un fuerte compromiso con sus clientes en cuanto a seguridad y puntualidad. Se espera que el conductor cumpla con los horarios de recogida y entrega; si llega tarde, debe informar inmediatamente al despacho. * Las solicitudes de tiempo libre requieren aprobación y un aviso de 7 días para un solo día y de 14 días para más de un día. * Los conductores deben entender que definitivamente habrá retrasos por condiciones climáticas, necesidades empresariales u otros eventos imprevisibles que puedan cambiar la ruta o el horario. Los conductores deben ser razonablemente flexibles, ¡y nosotros haremos lo mismo! EDUCACIÓN / EXPERIENCIA * Cinco años de experiencia con licencia CDL-A en tractocamión y remolque. * Diploma de escuela secundaria o equivalente (preferido). * Debe tener 25 años de edad o más. REQUISITOS * Debe poder volar/conducir hacia las zonas de trabajo y regresar en avión o en vehículo cuando sea necesario. * Tener amplios conocimientos de todas las normas y regulaciones para vehículos comerciales. * Licencia de conductor CDL-A para transporte interestatal. * Certificación médica vigente. * Endoso de tanquero en la licencia CDL. * Endoso de materiales peligrosos (Hazmat) en la licencia CDL. * Informe seguro del Programa de Verificación Preempleo (PSP). * Informe seguro de historial de conducción (MVR). * Informe seguro del Registro de Drogas y Alcohol de FMCSA. * ¡NO SE ACEPTAN CAMBIOS FRECUENTES DE EMPLEO! * ¡NO SE ACEPTAN PERSONAS QUE USAN CHANCLAS NI SOPORTES PARA VOLANTE! 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