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Gerente de Redes Sociales

Salario negociable

COSMO

Minneapolis, MN, USA

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Descripción

En Cosmo, tenemos el objetivo de inspirar infancias increíbles y reales para niños y familias, y estamos creando tecnología con propósito y una comunidad apasionada para generar un movimiento. Estamos buscando un talentoso Gerente de Redes Sociales con visión creativa para unirse a nuestro equipo en rápido crecimiento. En este puesto, desempeñarás un papel fundamental ayudándonos a crear contenido excepcional, historias significativas y una comunidad comprometida y orientada a una misión. Sobre COSMO: En Cosmo, trabajamos para inspirar lo mejor de la infancia (y la paternidad) creando una nueva generación de conexión para las familias. Ayudamos a los padres a comenzar con inteligencia, ofreciendo la solución perfecta que brinda a los niños independencia paso a paso, mientras los padres tienen tranquilidad. El producto estrella de Cosmo es nuestro innovador reloj inteligente para niños JrTrack Kids. Es un reloj todo en uno, teléfono, rastreador GPS, contador de pasos y más, todo directamente en la muñeca del niño. Y todo está gestionado de forma segura mediante una aplicación donde los padres/tutores pueden rastrear la ubicación GPS, configurar alertas de seguridad, agregar contactos autorizados, establecer recordatorios, gestionar aplicaciones, programar el modo de bloqueo durante la escuela y mucho más. Hemos sido reconocidos como uno de los mejores wearables infantiles por medios como Good Morning America, Parents.com, PCMag, Safewise, Fatherly y otros, ¡y apenas estamos comenzando! Si deseas formar parte de la historia que impulsa un movimiento para marcar la diferencia a diario en la vida de niños y familias, entonces estás en el lugar indicado. Nuestros Valores: Adaptabilidad: Nos adaptamos al cambio, resolvemos problemas y mantenemos nuestra misión y resistencia en situaciones difíciles. Innovación: Trabajamos constantemente para crear formas nuevas y mejores de lograr el éxito de Cosmo. Estamos cómodos tomando riesgos calculados y aprendiendo continuamente juntos. Responsabilidad sin ego: Asumimos responsabilidad por nuestras acciones, decisiones y resultados. Trabajamos con otros para alcanzar un objetivo común. Cuando decimos que haremos algo, todo el equipo confía en que iremos más allá para lograrlo. Positividad: Siempre vemos los aspectos positivos de las situaciones, personas y eventos, incluso ante los desafíos. Nos centramos en soluciones en lugar de problemas y animamos a quienes nos rodean a hacer lo mismo. Sobre el Puesto: Buscamos un Gerente de Redes Sociales experimentado para liderar nuestros esfuerzos de creación de contenido, gestión y compromiso comunitario en Cosmo. Esta persona estará en la vanguardia de un emocionante entorno creativo con grandes oportunidades para llevar nuestra narrativa al siguiente nivel. Tendrás la responsabilidad completa del ciclo de vida del contenido, desde la ideación hasta la creación y el análisis, en nuestros principales canales de redes sociales (IG y YouTube). También ayudarás a desarrollar una estrategia para ampliar y reutilizar contenido en nuestras plataformas secundarias (TikTok, FB, LinkedIn). Tendrás la oportunidad de liderar nuevos formatos y enfoques para la narrativa de marca y creadores, alineados con la visión de contenido de Cosmo. Gestionarás el calendario de contenido de redes sociales de Cosmo, trabajarás con socios creativos, y participarás activamente con nuestra audiencia en todos los canales para potenciar la presencia en línea de Cosmo. Si eres alguien entusiasmado por innovar y contar historias increíbles, construir comunidad y unirte a un equipo en rápido crecimiento y orientado a una misión, este puesto es ideal para ti. Por qué Eres Perfecto para Este Puesto: Eres extremadamente creativo y dominas el arte de contar historias: Te apasionan los nuevos retos creativos. Te encanta traducir una gran misión, funciones de producto o cualquier objetivo empresarial en narrativas asombrosas que destaquen en las redes sociales actuales. Siempre estás pensando en nuevos ángulos para dar vida a una historia. Eres nativo de redes sociales: Te encantan las redes sociales, sabes qué está de moda y siempre estás aprendiendo sobre lo que viene. Tienes una opinión clara sobre las diferencias entre la narrativa social de 2018 y lo que funciona en 2025. Entiendes la marca: Te entusiasma explorar nuevos formatos para contar la historia de una marca, crear contenido original y probar formatos que transmitan una historia convincente para fomentar una comunidad extraordinaria alrededor de una gran misión. Eres organizado y eficiente: Te encantan las hojas de cálculo bien organizadas, los seguimientos de contenido y cumples plazos como si fuera tu trabajo (¡porque lo es!). Ya sea coordinando influencers, grabando contenido original o buscando talento externo para edición, sabes cómo hacerlo y llevarlo a cabo. Estás orientado a la misión: Entiendes la misión y estás entusiasmado por ser quien construye historias que impulsen un movimiento y marquen una diferencia real para niños, padres y familias. Principales Responsabilidades: Estrategia y Dirección: Colaborar con partes interesadas en Cosmo (Marketing, Producto, equipo ejecutivo, etc.) para desarrollar estrategias de contenido trimestrales, proponiendo nuevas ideas de contenido, socios, campañas y enfoques para aumentar el número de seguidores, el compromiso y el reconocimiento de la marca de Cosmo. Creación y Desarrollo de Contenido: Gestionar la creación y desarrollo de todo el contenido de redes sociales, desde el concepto hasta el briefing, revisiones y producto final. Esto puede incluir algunas grabaciones y ediciones de contenido de marca, así como gestionar contenido entregado (influencers, contenido generado por usuarios, trabajo con editores externos, etc.). Gestión del Calendario de Contenido: Asumir la responsabilidad total del calendario de contenido de redes sociales, desde la planificación hasta la entrega, asegurando que se alinee con nuestra misión, objetivos de marca, lanzamientos de productos e iniciativas clave. Gestión y Compromiso Comunitario: Interactuar de forma constante y dinámica con nuestra comunidad en todos los canales, socios clave, marcas y nuevos nichos para ampliar el alcance de Cosmo y profundizar el compromiso comunitario. Gestión de Socios y Creadores: Identificar y establecer relaciones con posibles socios (marcas, creadores, etc.) a través de redes sociales que se alineen con los valores y la misión de Cosmo. Construir y gestionar relaciones estratégicas para campañas y contenidos dinámicos que aumenten la audiencia y el compromiso de Cosmo. Informes de Redes Sociales: Seguir, analizar y reportar mensualmente las métricas de todos los canales de redes sociales propiedad de Cosmo, proporcionando información para orientar futuras estrategias. Requisitos Experiencia demostrada (mínimo 3-5 años) gestionando y haciendo crecer canales de redes sociales de tamaño mediano a grande y creando contenido original. Portafolio sólido de contenido creado originalmente y contenido gestionado (por ejemplo, briefs creativos para contenido generado por usuarios, influencers, etc.). Experiencia con las herramientas más comunes actuales de creación, gestión y análisis de redes sociales (por ejemplo, Capcut, Canva, Loomly, etc.). Sólido conocimiento de las mejores prácticas en gestión y compromiso comunitario. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Mentalidad colaborativa y creativa, con capacidad para "pensar fuera de la caja" y trabajar bien con equipos multifuncionales. Pasión por mantenerse actualizado con las tendencias de redes sociales y las últimas estrategias de marketing digital. Actitud proactiva, positiva y adaptable en un entorno de ritmo acelerado. Beneficios Lo que Ofrecemos: Salario competitivo y beneficios Entorno de trabajo remoto Oportunidad de trabajar en una empresa que crea productos que tienen un impacto positivo en la vida de los niños (y padres) Entorno de trabajo colaborativo, creativo y de apoyo

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Minneapolis, MN, USA
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Gerente Asociado de Marca
New York, NY, USA
Información de la empresa: Lanzado a principios de 2020, Teremana Tequila es un tequila ultra premium de producción artesanal fundado por Dwayne 'The Rock' Johnson. Elaborado en Destileria Teremana de Agave, en las cumbres más altas de las montañas de Jalisco, cuenta con tres variedades: Blanco, Reposado y Añejo. Hecho con 100 % de agave azul Weber completamente maduro, asado lentamente en hornos tradicionales de ladrillo y destilado en alambiques de cobre hechos a mano, Teremana es una de las marcas de tequila más premiadas del mundo. Teremana tiene un objetivo sencillo: crear un tequila de alta calidad y origen responsable, accesible para todos y que todos puedan disfrutar. Hasta la fecha, Teremana es una de las marcas de bebidas espirituosas de más rápido crecimiento en el mundo, alcanzando casi un millón de cajas de 9 L vendidas en los últimos 12 meses, más rápido que cualquier otra marca de bebidas espirituosas en la historia. Teremana se traduce aproximadamente como 'espíritu de la tierra'. La palabra latina 'terra', que significa tierra, y la palabra polinesia 'mana', que significa espíritu. Teremana representa el cuidado de lo que y de quienes amamos. Desde el cuidado de la tierra donde obtenemos nuestro agave, hasta el meticuloso proceso de elaboración de nuestro tequila, y hacia las personas con las que trabajamos y compartimos tiempo. Más información sobre Teremana: http://www.teremana.com/ Cobertura destacada en prensa especializada: Just Drinks- https://www.just-drinks.com/interviews/dwayne-is-i..., The Spirits Business- https://www.thespiritsbusiness.com/2022/01/the-big... Resumen del puesto: Teremana Tequila busca un Gerente Asociado de Marca de alto rendimiento para ayudar a impulsar el continuo éxito de esta marca en rápido crecimiento, apoyando el desarrollo de la estrategia de marca y campañas efectivas de alto nivel, así como liderando la creación y ejecución de programas de bajo nivel en toda América. El Gerente Asociado de Marca apoyará el desarrollo de programas clave trimestrales, incluyendo, entre otros, medios; programas de relaciones públicas e influencers; programas para compradores y comercio electrónico; y lanzamientos de nuevos productos. El Gerente Asociado de Marca será responsable de analizar la efectividad de los programas de marketing, evaluar estrategias e identificar nuevas oportunidades. Nuestro candidato ideal es un gerente asociado de marca con experiencia de 4 a 5 años en gestión de marca en una empresa de bebidas alcohólicas o bienes de consumo de clase mundial. Además, nuestro candidato ideal tiene un historial comprobado de liderazgo en proyectos desde la estrategia y ejecución hasta la evaluación, así como en la gestión de múltiples agencias e interesados. Responsabilidades principales: Responsable del desarrollo, ejecución y medición de programas de marketing que respalden el plan estratégico de la marca: Colaborar con el Gerente Senior de Marca y el Vicepresidente de Marketing para evolucionar y optimizar la estrategia de marca, equilibrando los objetivos estratégicos con las necesidades comerciales Apoyar el desarrollo de programaciones trimestrales, desde el planteamiento inicial hasta la ejecución y medición Liderar el desarrollo de programas BTL, creando plataformas, herramientas y planes Gestionar el proceso de NPD, apoyando el desarrollo de estrategias y conceptos, hasta la ejecución de nuevos productos, mercancías y VAPs Colaborar con el equipo externo de trade marketing en todos los manuales de punto de venta y merchandising, desde el diseño hasta la ejecución Apoyar la gestión y coordinación de proyectos en todas las funciones de marketing, incluyendo comercial, digital, experiencial y de promoción, para garantizar la coherencia y el impacto de la marca Apoyar el desarrollo de programas ATL en colaboración con el Director Digital y el Gerente de Redes Sociales Gestionar el presupuesto anual para garantizar la correcta planificación, seguimiento y conciliación del presupuesto de marketing A&P Analizar el rendimiento en el mercado y el entorno competitivo mediante el uso de fuentes de datos como IRI, NABCA, VIP y otras fuentes Requisitos Se requiere título universitario 4-5 años de experiencia progresivamente responsable en gestión de marca dentro de la industria de bebidas/alcohol o bienes de consumo, con experiencia en marketing de marca. Se prefiere experiencia en bebidas espirituosas. Fuertes habilidades analíticas y de pensamiento estratégico, incluyendo sólida gestión de proyectos, capacidad para adaptarse y ejecutar rápidamente comentarios, y habilidad para analizar e implementar aprendizajes Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para establecer relaciones con partes interesadas clave, agencias externas y proveedores Excepcionales habilidades organizativas y gran atención al detalle Alto nivel de autonomía con la capacidad de anticipar oportunidades y desarrollar soluciones accionables Atrevido, dispuesto a asumir riesgos y deseoso de resolver problemas difíciles que otros competidores podrían temer Se desenvuelve bien en un entorno emprendedor donde no hay mucha estructura ni demasiados procesos Comprometido con la resolución de problemas y sin miedo a cambios en las prioridades Habilidades informáticas (ppt, excel, etc.). Se requieren sólidos conocimientos de PowerPoint. Experiencia trabajando con fuentes de datos como IRI, NABCA y VIP/iDig es un plus. Beneficios Paquete salarial competitivo: $80-95k + bono del 10 %. Cobertura completa de salud, dental y visión. Plan de jubilación 401(k). Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de un entorno dinámico y acelerado. Formar parte de una marca firmemente comprometida con la calidad, la sostenibilidad y el abastecimiento responsable
$80,000-95,000/año
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Marketing de Eventos - Embajador de Marca
Louisville, KY, USA
Embajador de Marca - Ventas y Marketing en Campo ¡Descubre una carrera que te encantará en Bath Experts - Jacuzzi Bath Remodel! ¿Eres extrovertido, energético y apasionado por interactuar con las personas? Bath Experts está buscando embajadores de marca entusiastas que deseen comenzar su carrera en ventas y marketing con una empresa líder en la industria y de rápido crecimiento. Si estás listo para obtener experiencia valiosa, mejorar tus habilidades profesionales y unirte a un equipo que valora tu desarrollo, ¡postúlate hoy mismo! Por qué te encantará Bath Experts: Marca confiable Jacuzzi: Como concesionario exclusivo de Jacuzzi Bath Remodel, ofrecemos a los clientes las soluciones de baño y ducha más innovadoras y de mayor calidad del sector. Oportunidades de crecimiento: Una trayectoria clara para avanzar en tu carrera en ventas y marketing. Lugar de trabajo galardonado: Reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar en Indiana (2023, 2024, 2025) y nombrado uno de los mejores lugares para trabajar en Cincinnati en 2025. Excelentes reseñas de clientes: Calificado consistentemente con 4.9 estrellas en más de 1.500 reseñas de clientes. Entorno de equipo de apoyo: Únete a un equipo dinámico conocido por la colaboración, entusiasmo e innovación. Compensación competitiva: Gana un salario atractivo con un horario flexible a tiempo parcial adaptado a eventos. Tus responsabilidades: Representar a Bath Experts y a la marca Jacuzzi en eventos emocionantes, tiendas minoristas, ferias comerciales y actividades comunitarias. Crear experiencias inolvidables para los clientes, aumentando el conocimiento de la marca y generando leads de ventas. Interactuar con clientes potenciales mediante conversaciones amigables e informativas, destacando la calidad y la innovación de los productos y servicios de Bath Experts. Programar citas de ventas mediante interacciones consultivas efectivas. Apoyar otras iniciativas de marketing, incluyendo llamadas de seguimiento y tareas de nutrición de leads. Quién eres tú: Amigable y extrovertido, con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. 1 o más años de experiencia en servicio al cliente (experiencia en ventas minoristas muy preferida). Cómodo interactuando con audiencias diversas y promoviendo conversaciones para generar leads. Horario flexible, con disponibilidad en horarios nocturnos y fines de semana. Transporte confiable, capaz de desplazarse localmente a eventos con materiales promocionales. Capaz de permanecer de pie cómodamente durante largos períodos. Más sobre Bath Experts: Bath Experts, fundada en Indianápolis en 2019, se especializa en transformar espacios residenciales de bañeras y duchas. Como concesionario exclusivo de Jacuzzi Bath Remodel en Indiana, Ohio y Kentucky, hemos crecido rápidamente, expandiéndonos a Cincinnati, Cleveland, Columbus, Dayton, Ft. Wayne, Louisville, Lexington y el noroeste de Indiana, con más regiones próximamente. Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa que realmente se preocupa: por sus empleados, sus clientes y sus comunidades. ¡Postúlate hoy y descubre la diferencia de Bath Experts! ¿Listo para destacar en tu carrera? ¡Aplica ahora y únete a Bath Experts!  La Historia de Bath Experts y Compromiso Comunitario  Palabras clave: Especialista en Marketing en Campo, Embajador de Marca, Promoción de Marca, Marketing Promocional, Líder en Marketing de Eventos, Participación Comunitaria, Generación de Leads, Líder en Interacción con Clientes, Coordinador de Eventos Promocionales, Especialista en Eventos de Marketing, Eventos Promocionales, Venta Consultiva, Avance Profesional, Alcance al Cliente, Productos Premier, Lugar de Trabajo Galardonado,
Salario negociable
Workable
Especialista en Marketing por Correo Electrónico / Campañas - Trabajo Remoto
San Mateo, CA, USA
Título: Especialista en Marketing por Correo Electrónico / Campañas Puesto: Tiempo Completo/Permanente con nuestro cliente Ubicación: San Mateo, CA o Trabajo Remoto (con viajes a la oficina de San Mateo, CA cuando sea necesario) Salario: Mercado (el mejor posible) Requisitos REQUISITOS DE CALIFICACIÓN Al menos 3-5 años de experiencia laboral aplicable en la gestión de programas de marketing por correo electrónico exitosos para marcas con una amplia presencia en línea. Experiencia con la plataforma de Marketing Digital Salesforce Exact Target (SFMC) es obligatoria Conocimiento profundo de las mejores prácticas de correo electrónico en las siguientes categorías: (Segmentación/Segmentación, Personalización, Automatización por disparadores, Recorridos orquestados, Pruebas multivariadas y optimización) Sólidas habilidades analíticas sobre métricas y KPIs de marketing por correo electrónico y capacidad para hacer recomendaciones/ajustes a campañas/recorridos basados en dichos análisis. Habilidades pulidas de comunicación verbal, escrita y presentación, tanto con colegas internos como con clientes externos. Extremadamente proactivo, altamente organizado, con capacidad para gestionar múltiples tareas. Capacidad para priorizar y concentrarse, con estricta atención al detalle Madurez y profesionalismo, combinados con pasión por la creatividad Excelente jugador de equipo, sabe cuándo liderar y cuándo seguir Título universitario (BA/BS) requerido Trabajar con personas conocedoras y orientadas al éxito Empresa de rápido crecimiento en un emocionante entorno digital. Brindar un excelente servicio al cliente. Responda si disfruta: Trabajar con personas conocedoras y orientadas al éxito Empresa de rápido crecimiento en un emocionante entorno digital. Brindar un excelente servicio al cliente. Beneficios Tiempo completo
Salario negociable
Workable
Representante de Desarrollo de Negocios (basado en EE. UU. Este)
South Carolina, USA
Acerca de Fortanix:   En el mundo actual, donde los datos se extienden por diversas nubes y dispositivos, las medidas de seguridad tradicionales no son suficientes. Las empresas necesitan un enfoque dinámico para defenderse de las constantes amenazas cibernéticas y garantizar una seguridad ágil de los datos. Fortanix lidera el camino en ciberseguridad centrada en los datos para entornos híbridos multicloud, utilizando criptografía avanzada, cifrado y soluciones de inteligencia artificial confidencial.   A medida que los incidentes de violación de datos se vuelven más frecuentes y las defensas tradicionales quedan obsoletas, nos enfocamos en la gestión de exposición de datos para mantener su información segura. Nuestra plataforma unificada de seguridad de datos aborda las vulnerabilidades en entornos híbridos multicloud, se defiende contra amenazas y facilita descubrir, evaluar y corregir riesgos de exposición de datos. Ya sea implementando un modelo de Confianza Cero o preparándose para la era posterior a la computación cuántica, ayudamos a las empresas de todo el mundo a proteger sus datos más sensibles, sin importar dónde estén.  Nuestro compromiso para resolver los desafíos de seguridad de datos más difíciles del mundo ha hecho que Fortanix reciba múltiples premios de Excelencia e Innovación en Ciberseguridad, así como reconocimiento de gigantes de la industria como Microsoft, Intel, ServiceNow y Snowflake.  Nuestro equipo incluye líderes del sector y expertos en criptografía, creando una cultura de confianza, innovación y colaboración donde cada voz es valorada. Reconocidos como un excelente lugar para trabajar, estamos buscando personas apasionadas que nos ayuden a moldear el futuro de la seguridad de datos y trabajar hacia un futuro digital más seguro.  El trabajo Fortanix busca una persona trabajadora, motivada, entusiasta y extrovertida para unirse a nuestro equipo de Desarrollo de Negocios. En este puesto será responsable de realizar llamadas externas a cuentas objetivo y generar oportunidades comerciales calificadas mientras ejecuta nuestro proceso de prospección. Nuestro candidato ideal es un excelente comunicador motivado por alcanzar metas y entusiasmado por trabajar en un entorno de equipo emprendedor. Las responsabilidades clave incluyen: Generar nuevos leads de ventas mediante una combinación de prospección telefónica y por correo electrónico, siguiendo campañas de marketing y consultas entrantes. Programar reuniones y demostraciones del producto para los ejecutivos de cuentas. Gestionar el proceso de leads entrantes para maximizar la conversión y el desarrollo del embudo. Comprender los casos de uso de Fortanix y su posicionamiento competitivo para comunicarlos y aplicarlos eficazmente a las necesidades de un cliente potencial. Registrar, actualizar y mantener con precisión las actividades diarias y la información de clientes potenciales en HubSpot. Alcanzar y superar las cuotas y objetivos mensuales. Requisitos Calificaciones 1-3 años de experiencia como representante de desarrollo de negocios vendiendo soluciones tecnológicas a compradores empresariales. Se prefiere experiencia en nube/SaaS/infraestructura de TI. Tenaz y ambicioso, con una fuerte ética de trabajo y pasión por la venta de tecnología. Disciplinado y orientado a procesos, con capacidad para adoptar un enfoque sistemático en las ventas. Excelentes habilidades escritas, verbales y telefónicas. Fascinación por la tecnología y pasión por vender ideas y productos innovadores en un entorno de startup dinámico. Disposición para aprender e implementar nuevas técnicas de ventas. Se prefiere título universitario o experiencia relevante. Beneficios Lo que ofrecemos:  Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo, acciones increíbles, excelentes beneficios, salario competitivo y la oportunidad de redefinir la computación en la nube.   PTO ilimitado (¡depende de ti y de tu trabajo!) Días de recarga trimestrales 40 horas de tiempo libre para voluntariado/año Subsidio para internet Una cultura amigable que saca lo mejor de todos Las ofertas salariales base para este puesto pueden variar según factores como ubicación, habilidades y experiencia relevante. Algunos puestos pueden incluir compensación adicional en forma de bonos, acciones o comisiones. Ofrecemos los siguientes beneficios: seguro médico, dental, de visión, seguro de vida, ahorro para la jubilación, programa de bienestar, discapacidad a corto y largo plazo, días festivos y más. La compensación para este puesto es de $45,000 - $90,000 / año.  Fortanix es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, que celebra la diversidad y está comprometido a crear un lugar de trabajo inclusivo con igualdad de oportunidades para todos los solicitantes y compañeros de equipo. Nuestro objetivo es reclutar a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos, independientemente de raza, color, religión, edad, género, identidad de género, orientación sexual o cualquier otro estatus. Si estás interesado en trabajar en un entorno emocionante y de rápido crecimiento, ¡te animamos a postular!
$45,000-90,000/año
Workable
Gerente Senior de Marketing de Canales
Jersey City, NJ, USA
Acerca de Futu US Inc.: Futu US Inc. se encuentra a la vanguardia de los servicios financieros, albergando dos corredores comerciales registrados ante la SEC junto con una correduría de criptomonedas, todo bajo el respaldo reputado de Futu Holdings Limited (Nasdaq: FUTU). Nuestra misión principal consiste en innovar el panorama de inversiones mediante una plataforma digitalizada de corretaje y gestión patrimonial diseñada para elevar la experiencia de inversión. A continuación, un vistazo más detallado a nuestras entidades clave: Futu Clearing Inc.: Una entidad registrada ante la SEC y miembro de FINRA dedicada a ofrecer servicios de liquidación y ejecución de primera categoría a nivel mundial. Moomoo Financial Inc.: Como entidad registrada ante la SEC y miembro de FINRA, ofrecemos a inversores minoristas acceso a los mercados de valores de EE. UU. y de Asia, asegurando que su trayectoria de inversión cuente con respaldo de expertos. Moomoo Technology Inc.: Ofrecemos una plataforma de trading rica en datos, brindando herramientas e información sin igual para mejorar sus estrategias de trading. Tenga en cuenta que esta entidad no es un corredor comercial con licencia. Para obtener más información sobre nuestras entidades y afiliadas, visite futuclearing.com o moomoo.com/us para descubrir el futuro de las inversiones con confianza e innovación. Acerca del puesto: Estamos buscando un Gerente Senior de Marketing de Canales experimentado e innovador para liderar nuestros esfuerzos de marketing en EE. UU. Este puesto será fundamental para desarrollar y ejecutar estrategias de marketing integradas que impulsen nuestro negocio de corretaje minorista en EE. UU. Requisitos Este puesto debe basarse en las ubicaciones de oficina especificadas en la descripción del trabajo, de acuerdo con nuestra filosofía de trabajo presencial. No se ofrece trabajo remoto para este puesto. Para obtener más detalles sobre nuestro enfoque y expectativas de trabajo presencial, comuníquese con el reclutador. Principales responsabilidades: Desarrollar e implementar estrategias integrales de marketing de canales alineadas con los objetivos generales del negocio Crear planes detallados de lanzamiento al mercado para el marketing de socios de canal Desarrollar campañas de marketing integradas a través de múltiples canales (digitales, impresos, eventos) Crear mensajes y propuestas de valor atractivos para diferentes segmentos de socios Gestionar los presupuestos de marketing multicanal y rastrear el retorno de la inversión en iniciativas de marketing de canal Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar un mensaje y representación de marca coherentes en todos los puntos de contacto / equipo de marketing de adquisición. Se valora especialmente la experiencia en asociaciones externas. Experiencia demostrada en la ejecución o apoyo de eventos deportivos a gran escala, preferiblemente en béisbol, así como en campañas de marketing de alto impacto. Desarrollar iniciativas de co-marketing y programas de marketing colaborativo con nuestros socios. Analizar tendencias del mercado, comportamiento del consumidor y actividades de la competencia para orientar las estrategias de marketing. Supervisar el desarrollo de materiales de marketing, asegurando precisión y sensibilidad cultural. Medir y reportar el rendimiento de las campañas de marketing, proporcionando información y recomendaciones para mejoras continuas. Asegurar que todas las actividades de marketing cumplan con los requisitos regulatorios y las políticas internas. Requisitos: Título universitario en Marketing, Negocios o campo relacionado; se prefiere una maestría en administración de empresas (MBA). Experiencia con plataformas de CRM y automatización de marketing 5-8 años de experiencia en marketing, con al menos 3 años en un cargo de nivel superior, preferiblemente en servicios financieros o corretaje minorista. Historial comprobado en el desarrollo y ejecución de estrategias de marketing de canales exitosas Amplio conocimiento de los principios de marketing B2B y B2B2C Experiencia en marketing digital / marketing de influencers / marketing de marca / marketing en redes sociales Experiencia en marketing de servicios financieros y conocimiento de los requisitos regulatorios. Habilidades requeridas: Excelentes capacidades de pensamiento y planificación estratégica. Fuertes habilidades analíticas con capacidad para obtener conclusiones a partir de datos. Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno multicultural. Adaptabilidad y agilidad en un entorno dinámico y cambiante. Beneficios Lo que ofrecemos: Beneficios médicos pagados integrales: Priorizamos su salud con un sólido plan de beneficios médicos que lo cubre a usted y a sus dependientes Contribución patronal al 401k: Igualamos sus aportes para ayudarle a aumentar sus ahorros para la jubilación Tiempo libre pagado generoso y días festivos pagados: Tome el tiempo que necesite para recargarse y perseguir sus pasiones con nuestra generosa política de tiempo libre pagado Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional: Invierta en su futuro mediante aprendizaje práctico, desarrollo de habilidades y trabajo multifuncional El salario base para un candidato exitoso dependerá de una variedad de factores relacionados con el trabajo, que pueden incluir educación, capacitación, experiencia, ubicación, necesidades del negocio o demandas del mercado. El rango salarial esperado para este puesto es de $120,000-$140,000. Este puesto también es elegible para participar en nuestro plan de bonificación discrecional. Descargo de responsabilidad: La información anterior en esta descripción ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de esta clasificación. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario completo de todos los deberes, responsabilidades y calificaciones requeridas de los empleados asignados a este puesto. Futu Holdings Limited, incluidas todas sus subsidiarias, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley. Advertencia sobre ofertas de trabajo falsas: Tenga en cuenta que pueden existir ofertas de trabajo fraudulentas publicadas por personas no afiliadas a Futu, Moomoo o sus afiliadas. Los delincuentes pueden utilizar ofertas de trabajo falsas para obtener su información personal identificable y/o información financiera con el fin de robar su identidad y/o dinero. Toda comunicación dirigida a usted provendrá de una dirección de correo empresarial. No contratamos mediante mensajes de texto, redes sociales o correo electrónico únicamente, y cualquier entrevista se realizará en persona o mediante videollamada. No solicitaremos información de su cuenta bancaria ni le pediremos que pague algo durante el proceso de contratación. Si observa alguna actividad sospechosa o cree que ha sido víctima de una estafa de oferta de trabajo, debe reportarlo a la oficina local del FBI o al Centro de Denuncias de Delitos por Internet del FBI.
$120,000-140,000/año
Workable
Especialista en Marketing de Marca y Contenido
Nashville, TN, USA
Quiénes somos En Swiftwick, diseñamos, desarrollamos y fabricamos calcetines de alto rendimiento pensados para atletas de resistencia. Existimos para ayudar a corredores y ciclistas a crecer, persistir y avanzar hacia su próxima carrera, meta o desafío. Estamos buscando una persona creativa e innovadora que se una a nuestro equipo como Especialista en Marketing de Marca y Contenido, para ejecutar la estrategia de lanzamiento al mercado de Swiftwick en todas las campañas de marketing de marca y producto. El candidato ideal comprende profundamente a nuestro consumidor objetivo, piensa de forma creativa y es un narrador hábil, con facilidad para aprender. Siempre estás ideando nuevas propuestas, siguiendo los momentos culturalmente relevantes y las últimas tendencias en el estilo de vida de rendimiento. Este puesto reportará directamente al Director de Marketing Integrado y tendrá sede en Nashville, TN. Tus responsabilidades Colaborar con el Director de Marketing Integrado para desarrollar una estrategia de contenido que se alinee con los objetivos de marca y negocio y que resuene con nuestro público objetivo, con el fin de generar impacto de marca y entusiasmo. Los canales clave incluyen redes sociales orgánicas, contenido editorial, influencers y relaciones públicas. Como miembro clave del equipo de marketing, serás responsable de filmar, editar y producir contenido creativo innovador, de alta calidad, atractivo e informativo, que se implementará en diversos formatos en el sitio web de la empresa, correo electrónico, SMS, blogs y cuentas de redes sociales, de acuerdo con el calendario de marketing y contenido. Dirigir reuniones mensuales de contenido y trabajar estrechamente con socios de comercio electrónico y marketing para garantizar coherencia y alineación de marca entre canales y tácticas. Redacción: crear textos narrativos de marca excepcionales para diversos sitios web y materiales de marketing, asegurando coherencia y alineación con la marca. Trabajar con el Director de Marketing en iniciativas de influencers y relaciones públicas, incluyendo, entre otras: regalos a influencers y creación de contenido, distribución de kits de prensa y redacción de comunicados de prensa. Mantenerte actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas en marketing de contenido y medios digitales. Gestionar el calendario de marketing para garantizar la entrega oportuna del contenido en todos los canales. Apoyar otras funciones de marketing, incluyendo, entre otras: activaciones de marketing en campo, alianzas, patrocinios y colaboraciones de marca. Requisitos Título universitario deseable, aunque no obligatorio, junto con experiencia profesional relevante 2 o más años de experiencia en marketing de contenido, preferiblemente en una marca de consumo Combinación sólida de habilidades estratégicas y tácticas, con capacidad para tomar una idea y ejecutarla desde el inicio hasta el final, aportando además tus propias ideas y tácticas para mejorar las campañas en el proceso. Habilidad narrativa destacada, con capacidad para integrar historias del producto y mensajes promocionales. Conocimiento y comprensión de funciones relacionadas con el marketing de marca, desde producción creativa y redes sociales pagadas hasta medios ganados. Capacidad para grabar contenido, con dominio general de software de edición de fotos y videos. Beneficios 20 días de tiempo libre pagado (prorrateado en el primer año), más 10 días festivos federales pagados Licencia por maternidad/paternidad pagada de 6 semanas Seguro médico: opciones PPO y HDHP (acceso a HSA) Seguro dental y de visión Plan 401(k) con coincidencia de la empresa de hasta el 4% Seguro de discapacidad a largo plazo, 100 % pagado por la empresa Seguro de discapacidad a corto plazo, 100 % pagado por la empresa 50 % de descuento en compras de Swiftwick para ti mismo Tiempo libre remunerado para voluntariado Subsidio para bienestar
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