Prácticas en Producción de Vídeo Otoño 2025

Estamos buscando un diseñador gráfico junior muy organizado y creativo para apoyar a nuestro Diseñador Gráfico Senior y al Director de Arte Senior en la creación de contenido visual excepcional en diversas plataformas. Este puesto es ideal para un diseñador detallista apasionado por el branding, con ganas de aprender y que se desempeñe bien en un entorno dinámico y colaborativo. Este puesto es híbrido: trabajarás en nuestra oficina de Filadelfia los martes, miércoles y jueves, y de forma remota los lunes y viernes. Los días en la oficina son obligatorios para este puesto. Principales Responsabilidades Ejecución del Diseño Apoyar en la creación de materiales de marketing para formatos digitales e impresos, incluyendo gráficos para correo electrónico, activos para redes sociales, gráficos web, catálogos, postales, empaques, entre otros. Apoyar en actualizaciones de gráficos y páginas web, aplicando principios de UX para mejorar el compromiso del usuario. Asegurar que todo el trabajo creativo cumpla con las directrices de la marca y la dirección estilística por temporada. Coordinar con socios de diseño externos para mantener los estándares de la marca. Ayudar en la implementación de gráficos por temporada y campañas de lanzamiento de productos. Redimensionar y recortar activos para múltiples usos y canales. Preparar y formatear imágenes para uso en correo electrónico, web y redes sociales. Soporte de Producción Crear renderizados de productos y maquetas simples utilizando plantillas existentes. Preparar archivos listos para producción y asegurar la precisión en especificaciones y formato. Organizar y mantener bibliotecas digitales de activos. Apoyar tareas menores de redacción y corrección de estilo para garantizar entregas limpias y precisas. Colaboración y Comunicación Trabajar estrechamente con el Diseñador Gráfico Senior, el Director de Arte Senior, y los equipos de fotografía y marketing para cumplir con los objetivos y plazos de los proyectos. Colaborar con proveedores externos para materiales impresos y promocionales según sea necesario. Mantenerse actualizado sobre tendencias de diseño, redes sociales y comercio electrónico para aportar ideas novedosas al equipo. Requisitos 2 o más años de experiencia a tiempo completo en diseño gráfico, preferiblemente en bienes de consumo, moda, estilo de vida o comercio electrónico. Dominio de Adobe Creative Suite (especialmente Photoshop, InDesign e Illustrator); experiencia en Figma es un plus. Conocimientos básicos de edición fotográfica y diseño de maquetación. Gran atención al detalle y habilidades organizativas. Capacidad para trabajar en múltiples proyectos simultáneamente en un entorno con plazos ajustados. Espíritu colaborativo y disposición para recibir orientación creativa y retroalimentación. Interés en empaques, desarrollo de productos y narrativas de marca es un plus. Conocimiento de Klaviyo, Shopify u otras plataformas de correo electrónico o UX es un plus. Experiencia en maquetas estilizadas de productos o empaques. Afición por los colores, patrones y diseños originales. Beneficios Lo que ofrecemos Beneficios médicos, tiempo libre pagado (PTO) y plan 401(k) con aporte de la empresa Descuento para empleados en productos Printfresh Un entorno de oficina creativo y colaborativo con cierta flexibilidad híbrida Sobre Nuestra Cultura En Printfresh, celebramos la creatividad, la sostenibilidad y una mentalidad centrada en el cliente. Nuestros valores fundamentales guían todo lo que hacemos: Haz lo correcto Dilo simplemente Haz lo que sea necesario Un poco fuera de centro Centrados en el cliente Orientados al aprendizaje

Asistente de oficina encargado de rellenar y marketing, también recoge materiales y los entrega en los lugares de trabajo. Camiones de la empresa entregan remolques a los lugares de trabajo y los recogen para devolverlos a los talleres.

Sobre la Empresa En FreshCut Paper, tenemos el objetivo de aportar más belleza, alegría y sostenibilidad al mundo, un ramo pop-up a la vez. Nuestras esculturas florales de tamaño real y enviadas por correo están diseñadas para impresionar, hechas para durar y elaboradas pensando en el planeta. Con una huella de carbono de 1/300 de la de las flores tradicionales y casi 5 millones de árboles plantados gracias a nuestra alianza con 1% for the Planet, demostramos que los momentos significativos también pueden ser responsables. Como una startup en rápido crecimiento y centrada en el diseño, estamos construyendo una marca que se encuentra en la intersección del arte, la emoción y el comercio electrónico. Nuestro equipo prospera con la creatividad, la colaboración y un compromiso compartido para ofrecer experiencias inolvidables al cliente. Somos ágiles, estratégicos y siempre pensamos en lo que viene. Sobre el Puesto Buscamos un Gerente Senior de Comercio Electrónico emprendedor y orientado a datos para liderar la experiencia directa al consumidor y acelerar el crecimiento en FreshCutPaper.com. Reportando al Director de Marketing, este puesto será responsable de la gestión del sitio web, la optimización de la tasa de conversión, el marketing en canales propios (correo electrónico, SMS, fidelización) y el marketing de rendimiento en colaboración con nuestro equipo de agencia. Tendrás un papel clave en la mejora de la conversión, el enriquecimiento del recorrido digital del cliente y el impulso de ingresos mediante pruebas basadas en datos y un diseño inteligente. Si te apasiona combinar análisis, creatividad y estrategia de crecimiento en una marca dinámica y con propósito, nos encantaría conocerte. Responsabilidades Principales Gestionar FreshCutPaper.com: Liderar las operaciones diarias de nuestro sitio Shopify, incluyendo configuración de productos, merchandising, promociones en el sitio y actualizaciones de contenido. Cumplimiento y Mejores Prácticas: Asegurar que las plataformas digitales cumplan con las regulaciones de privacidad, estándares de seguridad y mejores prácticas del sector. Tecnología y Supervisión de Plataformas: Gestionar y colaborar con equipos internos y proveedores externos para mantener y mejorar la infraestructura del sitio web, aplicaciones personalizadas e integraciones de terceros. Impulsar el Crecimiento Digital: Liderar programas para optimizar métricas clave de rendimiento, incluyendo tasa de conversión (CVR), valor promedio del pedido (AOV), unidades por transacción (UPT) y relación CAC:LTV, con el fin de alcanzar objetivos de ingresos y rentabilidad, ofreciendo al mismo tiempo una experiencia de cliente fluida. Analizar y Actuar: Monitorear diaria, semanal y mensualmente el rendimiento del sitio y del negocio para identificar tendencias, detectar puntos de fricción y realizar optimizaciones en tiempo real que generen resultados. Optimización de la Tasa de Conversión: Utilizar herramientas como GA4, Triple Whale, mapas de calor, grabaciones de sesiones y encuestas para comprender el comportamiento del cliente, identificar puntos de abandono y mejorar el embudo de conversión. Supervisión del Marketing de Rendimiento: Colaborar con agencias externas para desarrollar, gestionar y reportar la estrategia, ejecución y resultados de medios pagados en diversas plataformas. Gestión de Correo Electrónico, SMS y Marketing de Ciclo de Vida: Desarrollar campañas y automatizaciones mediante Klaviyo que impulsen la adquisición, el compromiso y la retención de clientes. Programas de Suscripción y Fidelización: Liderar la estrategia y ejecución de iniciativas de suscripción y fidelización para aumentar el valor de vida del cliente. Pruebas y Experimentación en Comercio Electrónico: Crear y gestionar el programa de pruebas y aprendizaje de FreshCut Paper, desarrollando hipótesis, ejecutando pruebas A/B mediante plataformas como Optimizely, analizando resultados y comunicando hallazgos mediante informes claros y visualizaciones de datos. Informes Estratégicos: Crear marcos analíticos que permitan al equipo visualizar el rendimiento digital e informar decisiones de marketing, merchandising y experiencia del cliente. Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar estrechamente con el Director de Marketing y el Director de Ventas para definir y ejecutar el calendario promocional y los lanzamientos de productos. Liderazgo y Gestión: Mentorizar a un Coordinador de Comercio Electrónico y guiar a los socios de agencias para cumplir con plazos, presupuestos y objetivos de rendimiento. Requisitos Lo que Ofreces 7 o más años de experiencia en comercio electrónico, preferiblemente en una marca DTC o en una empresa de consumo dinámica Trayectoria comprobada en la gestión y optimización de KPIs de comercio electrónico (tasa de conversión, AOV, UPT, CAC:LTV) para impulsar el crecimiento de ingresos Amplia experiencia con Shopify, Klaviyo, GA4, Triple Whale y mejores prácticas en comercio electrónico Pensamiento orientado a datos, con capacidad para interpretar información y traducirla en acciones Mentalidad emprendedora, con predisposición a la acción, sentido de propiedad y mejora continua en entornos dinámicos Alta capacidad de colaboración, con excelentes habilidades de gestión de proyectos y comunicación Pasión por crear grandes experiencias de cliente y hacer crecer una marca con propósito Beneficios ¿Por qué unirte a nosotros? Experiencia práctica en una empresa de rápido crecimiento Un entorno dinámico, creativo y colaborativo Un puesto con posibilidades de crecer y evolucionar a medida que la empresa se expande Beneficios competitivos que incluyen seguro médico, dental, de vida, IRA con aporte de la empresa y más

Hope 107.9 FM y AM 790 KWIL están buscando a nuestro próximo superagente de marketing consultor. Su función principal será establecer relaciones con empresas locales y ayudarlas a tener éxito mediante una combinación de productos de marketing tradicional y digital. ¿Ganar dinero? Sí, tendrá la oportunidad de proveer para usted y su familia. Ofrecemos un salario base generoso más comisiones y bonificaciones regulares. Se proporcionan beneficios de salud, dentales y médicos. Lo más importante es que sus habilidades profesionales se utilizarán como parte de un equipo que trabaja para compartir el amor de Jesús con nuestra comunidad. Esto es más que un trabajo; es una vocación. ¿Listo para comenzar? Por favor, no llame por teléfono.

Sobre Stigg Stigg está revolucionando la forma en que las empresas de SaaS monetizan sus productos. Nuestra plataforma flexible, basada en API, permite a los equipos de ingeniería y producto implementar precios dinámicos, empaquetado y derechos de acceso sin las limitaciones de los sistemas de facturación heredados. Apoyados por inversores de primer nivel y confiados por empresas líderes de SaaS como Miro, Webflow y Cloudinary, permitimos a las empresas iterar rápidamente y de forma eficiente en sus estrategias de monetización. Por qué este puesto es emocionante Como nuestro primer gerente de BDR, desempeñarás un papel clave en el crecimiento del motor de generación de oportunidades. Trabajando como jugador-entrenador, liderarás y desarrollarás un equipo de BDR de alto rendimiento, definirás la estrategia de contacto y colaborarás estrechamente con los equipos de Marketing y Ventas para acelerar el impulso comercial de Stigg. Esta es una oportunidad de liderazgo con gran impacto para influir en cómo las principales empresas de SaaS descubren y se relacionan con Stigg. Lo que harás 🎯 Este es un puesto de liderazgo práctico, ideal para alguien que se desempeña bien en un entorno de startup dinámico y que disfruta tanto del pensamiento estratégico como de la ejecución táctica. Contratar, integrar y capacitar a un equipo de BDR centrado en generar oportunidades calificadas. Inicialmente, este puesto trabajará junto a los BDR como jugador-entrenador. Establecer y gestionar KPI relacionados con la actividad, la generación de oportunidades y la conversión. Desarrollar estrategias de contacto y mensajes para impulsar los esfuerzos de generación de oportunidades. Supervisar las métricas de rendimiento y realizar revisiones regulares del embudo. Fomentar una cultura de alto rendimiento, orientada al aprendizaje, el crecimiento y la retroalimentación. Brindar formación continua sobre herramientas, prospección y conocimiento del producto. Trabajar en colaboración con los equipos de Marketing, Ventas y RevOps para garantizar una entrega fluida de leads y bucles de retroalimentación. Requisitos Lo que buscamos 2-3 años o más de experiencia gestionando SDR o BDR en un entorno de SaaS B2B de alto crecimiento. Demostrado historial alcanzando objetivos de generación de oportunidades y capacitando equipos para el éxito. Amplio conocimiento del proceso de ventas proactivas y de las herramientas de desarrollo de ventas. Excelentes habilidades de comunicación, entrenamiento y organización. Orientado a resultados y altamente motivado por el éxito del equipo. Experiencia creando programas desde cero y adaptándose a entornos cambiantes rápidamente. Puntos adicionales Experiencia vendiendo a perfiles de producto, ingeniería o crecimiento. Conocimiento de modelos de ventas basados en PLG o en el uso. Capacidad para colaborar con los equipos de Marketing, Ventas y Producto, y trabajar como miembro del equipo de marketing. Beneficios Lo que ofrecemos 🎁 Salario competitivo y paquete de beneficios. Un papel clave en una startup de rápido crecimiento con un equipo de clase mundial. Oportunidad de moldear la función GTM de Stigg y las vías de progresión profesional. Una cultura que valora la creatividad, la autonomía y la mejora continua.

Resumen del trabajo UMove Marketing es una agencia creativa líder en la industria de baile de salón, creando contenido destacado para eventos y artistas de clase mundial. Estamos buscando un Creador de Contenido y Editor de Vídeo con gran creatividad y conocimientos de diseño para unirse a nuestro equipo a tiempo completo en la ciudad de Nueva York. Este no es un puesto para principiantes. Buscamos a alguien con un excelente gusto visual, sólidas habilidades de ejecución y un portafolio que demuestre claramente dirección creativa, diseño gráfico y experiencia en edición. Si dominas las redes sociales, entiendes de estética y te apasiona potenciar marcas mediante historias audaces y bellas, queremos conocerte. !!! Por favor incluye un enlace a tu demo reel de edición de vídeo y a tu portafolio de diseño junto con tu solicitud. No se considerarán solicitudes que no incluyan muestras de trabajos anteriores. Responsabilidades: -Creación de contenido: desarrollar, planificar y producir contenido creativo desde el concepto hasta la finalización, incluyendo vídeos cortos, gráficos y reels para diversas plataformas. -Edición de vídeo: editar contenido de vídeo atractivo utilizando Adobe Premiere Pro (y/u otras herramientas de edición de vídeo) para alinearse con los estándares de marca y los objetivos del cliente. -Gestión de redes sociales: gestionar y mantener las cuentas de redes sociales de los clientes en distintas plataformas (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, etc.). -Interactuar con los seguidores respondiendo comentarios y mensajes de forma profesional y oportuna. -Crear y programar contenido utilizando herramientas de gestión de redes sociales. -Investigación y estrategia: realizar investigaciones sobre tendencias del sector, competidores y comportamiento del público para inspirar estrategias de contenido innovadoras y relevantes. -Coherencia de marca: colaborar con el equipo de UMove y los clientes para garantizar que todo el contenido cumpla con las directrices establecidas de la marca y alcance los estándares de calidad. -Diseño gráfico: crear gráficos visualmente atractivos para campañas de clientes utilizando Adobe Photoshop, Illustrator o Canva. -Colaboración con clientes: redactar y presentar propuestas de contenido a los clientes para su revisión y aprobación. Mantener una comunicación constante para asegurar la alineación en cuanto a la visión y entregables. -Apoyo en campañas: ayudar en el desarrollo y gestión de campañas de marketing digital para apoyar los objetivos de los clientes. Requisitos y habilidades: Conocimientos técnicos: -Dominio del Adobe Creative Suite (Premiere Pro, Photoshop). -Conocimientos de Illustrator y After Effects son un plus, aunque no obligatorios. -Experiencia con herramientas de creación de contenido (por ejemplo, Canva, CapCut) y plataformas de gestión de redes sociales. Dominio de redes sociales: -Amplio conocimiento de las plataformas de redes sociales, algoritmos y tendencias (Instagram Reels, tendencias de TikTok, YouTube Shorts, etc.). -Capacidad para ejecutar tareas diarias siguiendo un calendario de publicación constante. -Pensamiento creativo y estratégico: -Demostrada capacidad para conceptualizar y ejecutar contenido que conecte con audiencias objetivo. -Atención al detalle en corrección, edición y mantenimiento de una voz de marca coherente. Comunicación y colaboración: -Excelentes habilidades de gestión de relaciones para interactuar con seguidores y clientes. -Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. Habilidades organizativas: -Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con plazos ajustados. -Persona proactiva, capaz de trabajar de forma independiente y tomar la iniciativa. Experiencia deseada: Al menos 4 años de experiencia en creación de contenido, edición de vídeo o gestión de redes sociales (experiencia freelance o en agencia es un plus). Conocimiento de estrategias de marketing y desarrollo de campañas. Puedes conocer más sobre nosotros en www.umovemarketing.com Sigue nuestra página de baile @umove_dancesport para tener una mejor idea del tipo de contenido con el que trabajarás: https://www.instagram.com/umove_dancesport/