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Líder Consultor de Diseño

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Ashley Northeast

Paramus, NJ 07652, USA

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 En Factory Direct Enterprises LLC d/b/a Ashley (FDE) estamos comprometidos a "asombrar" a nuestros Miembros del Equipo apoyando su camino hacia convertirse en la mejor versión de sí mismos. Este compromiso se refleja en nuestra compensación competitiva, beneficios, cultura y oportunidades de crecimiento, todos los cuales están alineados con nuestra visión de ser el empleador preferido en cada comunidad que servimos.   Quiénes somos: ·        Marca de muebles más vendida en el mundo ·        Minorista #1 de muebles y artículos para dormir en Estados Unidos Como líder en la industria, ofrecemos el mejor paquete de compensación en la industria de muebles, incluyendo: ·        Salario base garantizado: $65,000 anuales, asegurando un ingreso estable ·        Potencial de ingresos ilimitado: Ganancias basadas en comisiones por ventas realizadas por encima del salario base ·        Pagos semanales: Comisiones pagadas semanalmente por cualquier venta que supere el salario base ·        Incentivo por éxito: Cuanto más vendas, más ganarás; tus ingresos crecen con tu desempeño ·        Compensación competitiva: Un equilibrio entre salario garantizado y recompensas basadas en el rendimiento ·        Oportunidades de bonos para el equipo: Posibilidad de ganar bonos según el desempeño y el éxito de la empresa ·        Academia de Ventas Ashley: Un programa integral de capacitación pagada para prepararte para el éxito. ·        Premios trimestrales y anuales para reconocer a los mejores desempeños. ·        Programa 401(k) con coincidencia de la empresa. ·        Tiempo libre pagado y pago por días festivos, incluyendo tu cumpleaños. ·        Beneficios médicos, dentales y de visión desde tan solo $25 por semana.   Acerca de este puesto: El rol de Líder de Diseño es una oportunidad única para un profesional de diseño de alto rendimiento que destaque tanto en liderazgo como en ventas. Esta posición de doble impacto combina mentoría y desarrollo de equipo con consultas prácticas de diseño, permitiéndote generar resultados tanto a través de otros como mediante tu propio trabajo con clientes.   Como Líder de Diseño, desempeñarás un papel fundamental para elevar el desempeño del equipo mientras mantienes un fuerte enfoque en tu éxito personal en ventas. Guíarás a los diseñadores a través de los procesos probados de ventas y diseño en el hogar y en tienda de FDE, garantizarás una experiencia excepcional para los clientes y marcarás el tono para una cultura orientada al servicio y al alto rendimiento.   Comenzarás en tienda para dominar completamente el enfoque de FDE para vender y diseñar, luego pasarás a citas en el hogar mientras continúas liderando con el ejemplo. Desde la incorporación de nuevos miembros del equipo hasta superar metas personales y del equipo en ventas, estarás a la vanguardia del liderazgo de diseño de nuestra empresa.   Objetivos clave del Líder de Diseño: ·        Supervisar y orientar a un equipo de diseñadores en el hogar y en tienda, manteniendo la responsabilidad sobre tus propias ventas personales. ·        Capacitar a nuevos diseñadores en el proceso probado de ventas y diseño de FDE para garantizar experiencias fluidas para los clientes. ·        Realizar consultas de diseño en el hogar, proporcionando soluciones personalizadas que maximicen las ventas y la satisfacción del cliente. ·        Trabajar inicialmente en tienda para dominar el proceso de ventas de FDE antes de pasar a consultas en el hogar. ·        Liderar con el ejemplo: alcanzar y superar metas personales y del equipo en ventas.   Si te apasionan el diseño, el liderazgo y la excelencia en ventas, ¡te animamos a postularte hoy! Esta es una emocionante oportunidad para moldear el futuro del Programa de Diseño en el Hogar de FDE mientras desarrollas tu propia carrera en un rol de liderazgo. Funciones esenciales: Ejecución de ventas y diseño ·        Realizar consultas de diseño en el hogar para evaluar las necesidades de los clientes y crear soluciones de diseño personalizadas. ·        Utilizar toda la gama de muebles, accesorios y servicios de diseño de FDE para maximizar las ventas por cliente. ·        Mantener un conocimiento experto de las tendencias de diseño, líneas de productos y técnicas de planificación de espacios. ·        Alcanzar y superar consistentemente las metas individuales y del equipo en ventas.   Liderazgo y desarrollo de equipo ·        Capacitar y orientar a nuevos diseñadores en el proceso de ventas, servicios de diseño e interacción con clientes de FDE. ·        Establecer metas claras de desempeño para el equipo de diseño y brindar coaching continuo. ·        Revisar métricas de ventas y comentarios de clientes para mejorar la eficacia del equipo. ·        Liderar reuniones semanales y sesiones de entrenamiento para mantener al equipo comprometido y de alto rendimiento.   Excelencia operativa ·        Asegurar que cada interacción con el cliente cumpla con los altos estándares de servicio de FDE. ·        Gestionar el proceso de programación de citas para optimizar la disponibilidad de los diseñadores. ·        Supervisar seguimientos y el contacto posterior a la venta para construir relaciones duraderas con los clientes. ·        Colaborar con el liderazgo de la tienda para integrar el diseño en el hogar en la estrategia general de ventas.   Indicadores clave de desempeño (KPIs) ·        Metas personales y del equipo en ventas: Alcanzar objetivos establecidos de ingresos y conversión. ·        Tasa de cierre y ventas por cliente: Optimizar la efectividad de las consultas de diseño. ·        Satisfacción del cliente (NPS): Mantener altas calificaciones de los clientes para las experiencias en el hogar y en tienda. ·        Tasas de adhesión a protección y financiamiento: Generar ingresos adicionales mediante opciones de garantía y financiamiento. Requisitos Expectativas de horario: ·        Tiempo completo, 40+ horas/semana, incluyendo noches y fines de semana. ·        Disponibilidad para la capacitación inicial en ventas en tienda y colaboración continua con el liderazgo y el equipo de la tienda. ·        Flexibilidad para atender citas en el hogar según las necesidades y demanda de programación de los clientes. Requisitos de educación y experiencia: Lo que buscamos: •                 Trayectoria comprobada en ventas de artículos para el hogar, diseño de interiores o comercio minorista. •                 Fuertes habilidades de liderazgo con capacidad para capacitar, orientar y motivar a un equipo de ventas. •                 Capacidad para equilibrar responsabilidades personales de ventas con liderazgo de equipo. •                 Experiencia realizando citas de diseño en el hogar y cerrando ventas de alto valor. •                 Excelentes habilidades de interacción con clientes y seguimiento para impulsar negocios recurrentes. Calificaciones preferidas: •                 Título o certificación en Diseño de Interiores, Ventas o Gestión Empresarial •                 Conocimiento de software de diseño u herramientas de planificación de espacios Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida Tiempo libre pagado 401K con coincidencia del empleador Descuento para empleados

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Paramus, NJ 07652, USA
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"¿Es tu pasión el comercio minorista?" Estamos buscando un asociado de ventas para nuestra tienda en Huntington Station, NY. El candidato ideal tendrá experiencia previa en servicio al cliente y un sólido conocimiento práctico en un entorno de tienda minorista. "¿Tienes el don de motivar a quienes te rodean?" El asociado de ventas deberá conocer bien todos los aspectos de UNTUCKit, junto con una gran capacidad para brindar un servicio excepcional al cliente. VALORES PRINCIPALES: Sé amable, Hazte responsable, Trabaja en equipo, Comunica, Orienta y ¡DIVIÉRTETE! DESCUENTRA tu carrera: Responsabilidades Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente mediante un excelente servicio de ventas Evaluar las necesidades del cliente y proporcionar información sobre nuestros productos, características y beneficios Crear un ambiente divertido y relajado para que los clientes se sientan cómodos comprando Mantener activamente una zona de ventas y almacén ordenada Ser autónomo al realizar tareas Atender múltiples clientes simultáneamente Ser un jugador de equipo que posea la capacidad de trabajar juntos en una cultura de aprendizaje Ser parte fundamental de las decisiones de la marca mediante comentarios y observaciones de los clientes Hacerse responsable de metas personales de ventas, así como de metas del equipo Requisitos Experiencia laboral como asociado de ventas Conocimientos básicos de principios de ventas y prácticas de servicio al cliente Dominio en el uso de tecnología Apple y sistemas POS omnicanal Buenas habilidades de comunicación e interpersonales Enfoque en el servicio al cliente Título de escuela secundaria; un título universitario (BA/BS) sería un plus Capacidad para trabajar en un horario flexible según las necesidades de la tienda/empresa Asistencia confiable y puntualidad son requisitos Comodidad trabajando solo durante horas de un turno Flexibilidad con la programación y disponibilidad para trabajar horarios minoristas, que pueden incluir días, tardes, fines de semana y/o días festivos Horas: 5 horas o más según sea necesario Beneficios Plan de jubilación (401k) Tiempo libre pagado (y días festivos públicos) Capacitación y desarrollo Ambiente de trabajo informal Recursos para el bienestar Rango salarial: $18 - $19 por hora
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Consultor de Ventas de Lujo - SouthPark Mall
En Blue Nile, creemos que el amor merece algo mejor. Estamos impulsados con pasión a reinventar las experiencias de joyería fina y transformar la industria de la joyería. Desde compromisos hasta aniversarios, desde la llegada de un nuevo hijo a la familia hasta celebrar una promoción, desde festividades hasta cumpleaños, en Blue Nile celebramos todas las historias de amor. Blue Nile está buscando un Consultor de Ventas de Lujo que esté entusiasmado con la oportunidad de unirse a nuestra tienda minorista en el centro comercial SouthPark Mall en Charlotte, NC. El candidato ideal comprende la cultura de servicio personalizado y tiene pasión por educar a los clientes sobre la compra de joyas. Un Consultor de Ventas de Lujo en Blue Nile es extrovertido, apasionado y se esfuerza por ayudar a los demás. El objetivo de la empresa en cuanto al servicio al cliente es mejorar y ampliar la experiencia de conexión con la marca para los clientes. Los Consultores de Ventas de Lujo logran esto siendo profesionales, accesibles, entusiastas e interesados en una carrera que cree una relación de "Joyero de Por Vida" con Blue Nile. Responsabilidades Comunicar la diferencia Blue Nile, inspirando confianza y credibilidad en nuestra marca Demostrar un servicio excepcional al cliente y desarrollar continuamente su conocimiento del producto para educar a los clientes Comunicar información precisa y establecer expectativas claras para los clientes, asegurando una experiencia Blue Nile auténtica Seguir proactivamente todas las comunicaciones internas y externas manteniendo los estándares de servicio de Blue Nile Resolver eficazmente desafíos complejos de servicio al cliente, encontrando soluciones que superen las expectativas del cliente Ayudar a crear y mantener una cultura de servicio centrada en el cliente, mejorar la experiencia de compra y construir relaciones que conduzcan al crecimiento sostenido del negocio Mantener continuamente una excelente asistencia y puntualidad Cumplir o superar consistentemente las metas de ventas y servicio de la empresa Colaborar con colegas y la gerencia de la tienda para resolver problemas, manteniendo siempre una cultura de servicio centrada en el cliente. Requisitos Experiencia previa en ventas minoristas o servicio al cliente requerida. Diploma de escuela secundaria o GED Experiencia en joyería es un plus, pero no es obligatoria Excelentes habilidades interpersonales, resolución creativa de problemas, organización y gestión del tiempo Excelentes habilidades de escucha, comunicación escrita y verbal Gran atención al detalle y alta integridad Capacidad para trabajar dentro de plazos en un entorno acelerado Fuertes habilidades informáticas, mecanografía y entrada de datos; aptitud para navegar eficaz y eficientemente por todos los sistemas informáticos Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos de tiempo Flexibilidad y disposición para ajustarse a las necesidades de programación, especialmente durante las temporadas pico minoristas Autorizado para trabajar en Estados Unidos Beneficios El rango salarial por hora para este puesto es de $17.00 - $20.00. El salario base ofrecido puede variar según la región geográfica, equidad interna, conocimientos, habilidades y experiencia relacionadas con el trabajo, entre otros factores. Las posiciones regulares son elegibles para bonificación discrecional. Blue Nile ofrece cobertura médica, visual, dental y coincidencia de 401(k) entre otros beneficios para puestos elegibles. Por ahora, Blue Nile no patrocinará una nueva solicitud de autorización de empleo para este puesto. Información adicional: Blue Nile (R2NET Inc) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), raza, color, edad, origen nacional, religión, discapacidad, información genética, estado civil, orientación sexual, identidad de género, reasignación de género, ciudadanía, estatus migratorio, condición de veterano protegido o cualquier otra base prohibida bajo las leyes federales, estatales o locales aplicables. Blue Nile (R2NET Inc) considerará solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la ley aplicable. #LI-WK1
Charlotte, NC, USA
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Consultor de Ventas de Lujo - Somerset Collection
En Blue Nile, creemos que el amor merece algo mejor. Estamos impulsados apasionadamente a reinventar las experiencias de joyería fina y transformar la industria de la joyería. Desde compromisos hasta aniversarios, desde dar la bienvenida a un nuevo hijo en la familia hasta celebrar un ascenso, desde festividades hasta cumpleaños, en Blue Nile celebramos todas las historias de amor. Blue Nile está buscando un Consultor de Ventas de Lujo que esté entusiasmado con la oportunidad de unirse a nuestra tienda minorista en Somerset Collection en Troy, MI. El candidato ideal comprende la cultura de servicio personalizado y tiene pasión por educar a los clientes sobre la compra de joyas. Un Consultor de Ventas de Lujo en Blue Nile es extrovertido, apasionado y se esfuerza por ayudar a los demás. El objetivo de servicio al cliente de la empresa es mejorar y fortalecer la experiencia de conexión con la marca para los clientes. Los Consultores de Ventas de Lujo logran esto siendo profesionales, accesibles, entusiastas e interesados en una carrera que cree una relación de "Joyero de Por Vida" con Blue Nile. Responsabilidades: Comunicar lo que diferencia a Blue Nile, inspirando confianza y credibilidad en nuestra marca Demostrar un servicio al cliente excepcional y desarrollar continuamente su conocimiento del producto para educar a los clientes Comunicar información precisa y establecer expectativas claras para los clientes, asegurando una experiencia acorde con la marca Blue Nile Seguir proactivamente todas las comunicaciones internas y externas manteniendo los estándares de servicio de Blue Nile Resolver eficazmente desafíos complejos de servicio al cliente, encontrando soluciones que superen las expectativas del cliente Ayudar a crear y mantener una cultura de servicio centrada en el cliente, mejorar la experiencia de compra y construir relaciones que conduzcan al crecimiento sostenido del negocio Mantener constantemente una excelente asistencia y puntualidad Cumplir o superar consistentemente las metas de ventas y servicio de la empresa Colaborar con colegas y la gerencia de la tienda para resolver problemas mientras se mantiene una cultura de servicio centrada en el cliente. Requisitos Experiencia previa en ventas minoristas o servicio al cliente requerida. Diploma de escuela secundaria o GED Experiencia en joyería es un plus, pero no es obligatoria Excelentes habilidades interpersonales, resolución creativa de problemas, organización y gestión del tiempo Excelentes habilidades de escucha, comunicación escrita y verbal Gran atención al detalle y alta integridad Capacidad para trabajar dentro de plazos en un entorno acelerado Fuertes habilidades informáticas, mecanografía/tecleado y entrada de datos; aptitud para navegar eficaz y eficientemente por todos los sistemas informáticos Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo Flexibilidad y disposición para ajustarse a las necesidades de programación, especialmente durante las temporadas altas minoristas Autorizado para trabajar en Estados Unidos Beneficios El rango salarial por hora para este puesto es de $17.00 - $20.00. La tasa final de pago se determinará y estará basada en la experiencia y calificaciones. El salario base ofrecido puede variar según la región geográfica, equidad interna, conocimientos, habilidades y experiencia relacionadas con el trabajo, entre otros factores. Las posiciones regulares son elegibles para bonificación discrecional. Blue Nile ofrece cobertura médica, visual, dental y coincidencia del empleador en planes 401(k), entre otros beneficios, para puestos elegibles. Por ahora, Blue Nile no patrocinará una nueva solicitud de autorización de empleo para este puesto. Información adicional: Blue Nile (R2NET Inc) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), raza, color, edad, origen nacional, religión, discapacidad, información genética, estado civil, orientación sexual, identidad de género, reasignación de género, ciudadanía, estatus migratorio, condición de veterano protegido o cualquier otra base prohibida bajo las leyes federales, estatales o locales aplicables. Blue Nile (R2NET Inc) considerará a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la ley aplicable. #LI-WK1
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$17-20/hora
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Técnico de Servicio en Campo - Equipos Médicos
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Bakersfield, CA, USA
$40,000-50,000/año
Workable
Director Regional, Asociaciones Académicas (K12)
Dreamscape Learn, un pionero líder en productos educativos inmersivos de realidad extendida (XR), está buscando activamente un profesional sobresaliente y experimentado para impulsar las ventas de nuevas cuentas y asociaciones estratégicas dentro del sector de educación K-12 en Estados Unidos y Canadá. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de superación de objetivos de ventas mediante la comercialización de soluciones tecnológicas educativas innovadoras y de alto impacto ante líderes de distritos escolares, superintendentes, directores de currículo y otros tomadores de decisiones senior del nivel K-12. Buscamos un profesional de ventas experimentado y orientado a una misión, apasionado por transformar las experiencias de aprendizaje estudiantil a través de la tecnología inmersiva. Esta persona se desenvolverá con éxito creando nuevas relaciones, formulando visiones atractivas para los compradores y obteniendo un amplio respaldo ejecutivo al demostrar las extraordinarias mejoras en el compromiso estudiantil y los resultados de aprendizaje que ofrece Dreamscape Learn. Los mejores candidatos se sentirán motivados por las oportunidades y desafíos que implica ser un impulsor clave de ingresos en una empresa altamente innovadora y definitoria de categoría. El candidato debe poseer las habilidades, experiencia y presencia necesarias para interactuar eficazmente con superintendentes, administradores de distritos, juntas escolares y líderes de currículo y tecnología, al tiempo que colabora con educadores, coaches pedagógicos y personal de TI a nivel escolar. Aunque sea autónomo y emprendedor, el MAP también deberá destacarse en entornos colaborativos junto con equipos internos y socios externos. Este puesto es ideal para candidatos que prosperen en un entorno de empresa en etapas iniciales y de rápido crecimiento, y que tengan pasión por diseñar y ejecutar estrategias de ventas exitosas mientras Dreamscape Learn amplía su alcance en el mercado K-12. El MAP debe ser altamente efectivo posicionando consultivamente el valor empresarial, gestionando ciclos de ventas complejos dentro de distritos escolares y construyendo relaciones duraderas con partes interesadas clave en educación. Fuertes capacidades de calificación, disciplina en el embudo de ventas y dominio en la gestión estructurada del ciclo de ventas son competencias esenciales para tener éxito en este puesto. Funciones y Responsabilidades Superar consistentemente las metas de ingresos por ventas asignadas por trimestre y año dentro de los distritos escolares K-12 y agencias educativas asignadas Desarrollar y ejecutar planes estratégicos para identificar, involucrar y ganar nuevas asociaciones con distritos y oportunidades de venta a nuevos clientes Contactar y relacionarse personalmente con líderes senior de educación K-12, incluidos superintendentes, subdirectores, oficiales académicos principales, líderes de currículo e instrucción y directores de tecnología, para comprender sus principales desafíos y posicionar a Dreamscape Learn como socio estratégico para impulsar el compromiso estudiantil y mejorar los resultados de aprendizaje Crear y gestionar un sólido embudo de oportunidades de ventas cualificadas utilizando la metodología estructurada de ventas de Dreamscape Learn y las mejores prácticas Mantener registros precisos y actualizados de todas las actividades de ventas, oportunidades, comunicaciones y contactos en Salesforce.com Responder rápidamente a leads entrantes y prospectar proactivamente nuevos negocios mediante contacto directo, llamadas en frío, campañas de correo electrónico, networking, participación en conferencias y referencias Comunicar y presentar eficazmente la propuesta de valor de Dreamscape Learn ante líderes potenciales de distritos y escuelas, realizando presentaciones convincentes y propuestas personalizadas tanto virtualmente como en persona Desarrollar y mantener un conocimiento profundo de los productos de Dreamscape Learn, modelos de implementación y casos de uso reales en aulas K-12 Gestionar procesos administrativos clave de ventas, incluida la elaboración de estimaciones de precios, propuestas, contratos y pronósticos de ventas precisos Comunicarse regularmente con el SVP de Asociaciones Académicas sobre el estado del embudo, rendimiento de ventas, estrategias de engagement con distritos e información competitiva. Requisitos 5 o más años de éxito sostenido y comprobado vendiendo soluciones tecnológicas educativas innovadoras de alto valor a líderes senior en el sector educativo K-12. Pensamiento estratégico capaz de analizar detalladamente su territorio y desarrollar/ejecutar planes comerciales de impacto para lograr un crecimiento sostenido en ventas de nuevas cuentas Excepcionales habilidades interpersonales para interactuar eficazmente con tomadores de decisiones a todos los niveles del sector educativo K-12, como agencias estatales, distritos escolares, juntas escolares y docentes. Historial verificable de acceso a tomadores de decisiones clave a niveles superiores de distritos escolares, incluidos superintendentes y directores de currículo. Demostrada competencia en la ejecución de un ciclo de ventas estructurado, incluidos identificación, posicionamiento, calificación, descubrimiento, propuesta, contratación y cierre Amplio conocimiento del mercado K-12, incluida la comprensión de las tendencias actuales en enseñanza/aprendizaje y el uso de tecnología académica Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Título universitario obligatorio Beneficios Compensación: salario base de $135,000 + comisiones objetivo del 100% del salario base (ingresos totales objetivo del 100%) Seguros médicos, dentales y de visión Programa de Asistencia al Empleado PTO ilimitado Beneficios adicionales en el trabajo
Dallas, TX, USA
$135,000/año
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