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Inspector de Campo

$30,000-60,000/año

Southern National Roofing

Lugoff, SC, USA

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Descripción

¡Contratación inmediata! Salario/Base + Comisión + Bono + Capacitación Remunerada $40,000 - $70,000+/año Este puesto requiere viajes diarios a nuestra oficina en COLUMBIA, SC. No se requiere experiencia (ver "Capacitación Remunerada" a continuación) Southern National Roofing es el mayor contratista minorista de techos con más de $15 millones en ventas anuales. En este rol representará la marca en territorios preseleccionados mientras habla con propietarios de viviendas para programar citas en sus hogares, a fin de que nuestro equipo de gestión de proyectos ofrezca soluciones de techado. Nuestros inspectores de campo interactúan con clientes potenciales de manera profesional y memorable para generar entusiasmo por nuestra línea de productos de clase mundial. ¡Si está buscando cambiar su trayectoria, desbloquear su potencial y comenzar una carrera en ventas y mercadeo, este es el trabajo ideal para usted! Somos un tejador verde certificado y un contratista responsable certificado en techado. Esto significa que estamos dedicados a prácticas comerciales sostenibles. Nos enfocamos en proyectos que: Ahorran energía Aumentan el valor de una vivienda Protegen una casa Brindan tranquilidad a nuestros clientes. ¡Así puede sentirse bien con lo que hace! Capacitación Remunerada: Nuestro programa de capacitación remunerada es una semana completa con la mejor formación en la industria. Más del 80 % de nuestros miembros del equipo consiguen varios clientes desde su primer día. En este programa nos enfocamos intensamente en conocimientos del producto, conocimientos sobre instalación y mercadeo/ventas. Estamos en medio de una expansión importante y buscamos personas seguras y motivadas para unirse a nuestro equipo. Solo promovemos desde dentro, lo que significa que hay un gran potencial de crecimiento en este empleo, permitiendo avanzar rápidamente hacia puestos de gestión y ventas y mercadeo superiores. Lo entrenaremos para: Realizar una evaluación detallada del techo (desde el suelo) Identificar las necesidades del cliente Comunicar con precisión temas técnicos a los clientes Ser responsable de una excelente experiencia para el cliente Gestionar una transición fluida con otros departamentos Crear entusiasmo entre nuestros clientes Acerca del pago: Ofrecemos comisiones, además de bonificaciones semanales y mensuales, ENCIMA DE SU SALARIO BASE. Puede esperar ganar entre $30,000 y $60,000 en su primer año. Según reseñas reales de empleados en Glassdoor e Indeed, nuestro salario promedio para este puesto supera los $53,000 (más de $27 por hora). Nuestros mejores embajadores de marca ganan un promedio de $1,500 por semana, lo que equivale a más de $34 por hora. Requisitos Lo que necesitamos de usted: Actitud positiva Fuerte deseo de tener éxito Apariencia profesional Excelentes habilidades de comunicación Diploma de escuela secundaria o GED Transporte confiable hacia y desde nuestra oficina Capacidad para trabajar de 11 a.m. a 7 p.m. de lunes a viernes (tiempo completo) Licencia de conducir (obligatoria) Beneficios Beneficios: Descuento para empleados Seguro médico Seguro visual

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Ubicación
Lugoff, SC, USA
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City Wide Facility Solutions está buscando personas extrovertidas y dinámicas interesadas en desarrollar una carrera en ventas para unirse a la división de ventas externas B2B en nuestra organización en crecimiento. Si prospecta agresivamente negocios, vende con confianza e integridad, y tiene un profundo entendimiento de las necesidades de sus clientes, ¡nuestro equipo y estructura de bonificaciones le esperan. Como Asociado de Ventas, será responsable del desarrollo de nuevos negocios en un entorno altamente productivo y orientado a las ventas. Será un prospector, estableciendo conexiones y construyendo relaciones con clientes para llenar el embudo de ventas. Llevará una comprensión profunda de nuestro negocio a cada contacto, identificando oportunidades para una amplia gama de servicios. Los candidatos exitosos tendrán habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal con una ética de trabajo constante. También deberán tener la capacidad de trabajar de forma independiente con mínima supervisión, pero colaborando eficazmente con Ejecutivos de Ventas y Gerentes de Cuentas para generar leads e impulsar las ventas. Responsabilidades: Identificar objetivos de limpieza y gestión de instalaciones mediante visitas proactivas en campo, llamadas telefónicas y comunicaciones por correo electrónico a propietarios de negocios, gerentes de instalaciones, administradores de propiedades y tomadores de decisiones para generar citas de ventas Vender los servicios de City Wide a posibles prospectos Apoyar al equipo de ventas proporcionando información sobre productos, estrategias de venta, recolección de datos de mercado y conocimientos, y creación de propuestas Gestionar todas las actividades en el CRM (Microsoft Dynamics) Atender llamadas entrantes y realizar llamadas en frío a nuevos prospectos Generar campañas de correo electrónico Cualificaciones preferidas: Personalidad extrovertida y dinámica Actitud positiva que disfruta los retos Orientado a métricas y organizado, con un fuerte deseo de ganar Trayectoria comprobada en cierre de ventas B2B de corto ciclo Trayectoria comprobada en cumplimiento y superación de metas Excelente comunicador con capacidad para facilitar presentaciones o reuniones uno a uno Demostrada capacidad para coordinar actividades del equipo y trabajar eficazmente con los equipos de operaciones y marketing Requisitos Mínimo 6 meses de experiencia en ventas externas (preferiblemente B2B) Demostrada capacidad para cerrar ventas Título universitario o experiencia equivalente Habilidades sólidas de comunicación y presentación Dominio avanzado de MS Office y conocimiento de sistemas CRM Beneficios City Wide ofrece un salario competitivo, incluyendo comisiones ilimitadas y oportunidades de bonificación. Además, ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye 401(k), seguro médico y tiempo libre pagado (PTO).
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Especialista en Adquisición de Vivienda
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Conocimientos básicos de computación, MS Word y Excel (de moderado a alto); se prefiere PowerPoint Flexibilidad necesaria respecto a la programación y priorización de tareas   Competencias centrales Agilidad organizacional: Entiende cómo opera la organización a través de estructuras formales e informales. Navega dinámicas, comunica la lógica detrás de las políticas y construye relaciones para alcanzar objetivos Enfoque en el cliente: Comprende y satisface proactivamente las necesidades ajenas con un enfoque orientado al servicio. Construye confianza, aprovecha conocimientos y brinda apoyo ágil para alinearse con requisitos cambiantes Gestión del tiempo: Usa eficazmente el tiempo, priorizando tareas importantes para lograr más en menos tiempo. Capaz de manejar una amplia gama de actividades de forma eficiente. 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AdvisaCare es una agencia establecida de salud en el hogar/Medicare con ritmo acelerado que busca Enfermeros Registrados (RN) hábiles de tiempo completo para atender y brindar servicio a nuestros pacientes en la zona de Greater Portage (condado de Kalamazoo) y áreas circundantes. Los candidatos ideales deben ser profesionales dinámicos, energéticos, organizados y eficientes. Si usted cree que cada paciente es tan único como el cuidado que necesita, se esfuerza por ofrecer el cuidado adecuado personalizado para cada individuo, respetando siempre sus preferencias, decisiones, capacidades y necesidades específicas, y además desea realizar las tareas y habilidades de enfermería que fue entrenado para desempeñar, ¡entonces esta es la carrera ideal para usted! ¡Nuestra división de Medicare está expandiéndose y deseamos su ayuda! ¡Se prefiere enfermero registrado con experiencia en OASIS! También hay visitas hábiles disponibles para LPN, trabajando bajo la supervisión del RN. Con sus conocimientos y habilidades en enfermería, cada día es nuevo y diferente. Hacemos una diferencia real en la salud y seguridad de nuestros pacientes. Cuidado de heridas, incluyendo vacunas para heridas, drenajes, tubos, todas las ostomías, traqueotomías, catéteres, infusiones e incluso LVADs. Lo entrenaremos para actualizar sus habilidades según sea necesario. Conocer bien a sus pacientes, realizar educación individualizada con ellos y sus cuidadores, coordinar con todos los miembros del equipo de salud en el hogar: es un enfoque holístico y centrado en el paciente que simplemente no vemos en las instituciones. Requisitos Enfermero Registrado (RN) o Enfermero Práctico Licenciado (LPN) actual en el estado de Míchigan Se prefiere un mínimo de un (1) año de experiencia en enfermería de salud en el hogar Conocimientos y habilidades demostradas para brindar atención y comunicarse con personas de todas las edades Prueba de tuberculosis (TB) actualizada y certificación vigente en RCP requeridas Antecedentes penales limpios/prueba de drogas negativa Actitud compasiva y cariñosa, con presentación profesional en todo momento Capacidad de desplazarse dentro del área de servicio de AdvisaCare (aproximadamente un radio de 30 millas desde su hogar) Se requiere pensamiento crítico, competencia en tareas y capacidad para tomar decisiones rápidas. Beneficios Beneficios que AdvisaCare puede ofrecerle: PTO / Plan de jubilación 401K / Días festivos pagados después de 90 días Beneficios médicos para empleados de tiempo completo a partir del primer día del mes siguiente al día 60 Excelente salario / Reembolso por millaje Entorno de trabajo gratificante Orientación general y de campo pagada Capacitación en habilidades avanzadas disponible (¡Si la necesita, le enseñaremos! "Haremos lo que otros no harán, para que algún día podamos hacer lo que otros no pueden hacer."
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Hematólogo Oncólogo - Bronx, NY (#1432) Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Certificación del consejo o elegibilidad para el consejo Impact Recruiting Solutions está buscando actualmente un Hematólogo o un Oncólogo para cubrir una vacante en una clínica multispecialty ubicada en Bronx, Nueva York. Responsabilidades del Hematólogo/Oncólogo: Examinar y diagnosticar pacientes. Realizar aspiraciones de médula ósea para detectar trastornos sanguíneos. Realizar exámenes físicos y analizar el historial médico del paciente. Estudiar pruebas de laboratorio, escáneres CT y resonancias magnéticas para obtener un diagnóstico más preciso. Analizar muestras de sangre e identificar anomalías en glóbulos blancos o rojos. Tratar enfermedades como anemia, hemofilia o leucemia. Recetar medicamentos o dar consejos dietéticos. Administrar quimioterapia para el tratamiento de linfoma o leucemia. Tratar trastornos de coagulación sanguínea. Mantener registros detallados de la salud del paciente. Analizar datos históricos del paciente y utilizarlos para tomar decisiones informadas. Potencialmente realizar operaciones quirúrgicas. Consultar con otros profesionales médicos en casos difíciles. Requisitos Debe tener una licencia activa del estado de Nueva York Debe estar certificado por el consejo o ser elegible para la certificación Se aceptan recién graduados Beneficios El salario para este puesto es de $320,000 - $350,000 /año Este es un puesto a tiempo completo o parcial Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro contra negligencias médicas Reembolso de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20% en matrícula con una universidad local
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