Responsable de Estrategia Creativa

Actualmente estamos contratando un Técnico en Arquitectura en nuestra división de Arquitectura en nuestra oficina de Ithaca, NY. La División de Arquitectura en LaBella ofrece planificación y diseño integral dentro de estudios especializados, con proyectos que van desde renovaciones específicas y mantenimiento de instalaciones hasta proyectos que definen comunidades. Creemos que la arquitectura va más allá de crear, mantener y resucitar los edificios en los que vivimos, trabajamos, aprendemos e interactuamos; se trata de embellecer y mejorar las comunidades a las que llamamos hogar. Las expectativas generales de este puesto son producir planos de construcción y comprender las prácticas básicas de construcción para su implementación durante la administración de la construcción. Además, se espera que este puesto produzca gráficos de presentación, modelos conceptuales 3D, y sea capaz de redactar anotaciones técnicas y crear planos preliminares de manera eficiente. Se realizará una administración básica de la construcción. Debe entenderse que las asignaciones y, por lo tanto, la supervisión variarán de vez en cuando. Un candidato exitoso será autónomo, con disposición para aprender, capacitarse y seguir desarrollando sus conocimientos arquitectónicos. El candidato deberá ser confiable, puntual, tener una actitud positiva y poseer habilidades de liderazgo y comunicación. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia trabajando para un consultor de Arquitectura/Ingeniería. Título universitario mínimo en Arquitectura Dominio de Revit. Debe tener buenas habilidades de planificación. Rango Salarial: $45,000.00 - $65,000.00 por año Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque holístico de tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo precautorio (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pago incentivado al final del año y ayuda para matrícula). Visita nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario

Goby Walnut & Western Hardwoods busca un gerente de ventas minoristas y sitio web. La función principal consiste en ayudar con las ventas minoristas, la exhibición de productos en el salón de exhibición y supervisar las actualizaciones de productos, nuevas funciones y promociones en el sitio web. El candidato ideal tiene pasión por la madera o la construcción, buen ojo para el diseño/mercadeo y experiencia en la operación de un sitio web (Shopify). Somos una aserradora de madera dura familiar con un salón de exhibición y taller de carpintería. Nuestros clientes son generalmente carpinteros artesanales de alta gama, diseñadores/arquitectos y aficionados a la carpintería. Vendemos madera seca y tablones directamente al público desde nuestro salón de exhibición, y realizamos envíos a nivel mundial a distribuidores, carpinteros, etc. La mayoría de los materiales terminan en restaurantes, hoteles y proyectos residenciales. Funciones esenciales del trabajo • Atender a los clientes que llegan personalmente y mantener un salón de exhibición limpio y atractivo • Optimizar la disposición y investigar nuevas formas de exhibir y comercializar los productos en el salón de exhibición • Promociones y eventos en tienda • Supervisar las actualizaciones de productos en el sitio web • Actualizar el sitio web, gestionar funciones, promociones y analizar el rendimiento del sitio web y del salón de exhibición • Ayudar a los clientes de fuera de la ciudad por teléfono/correo electrónico • Alguna coordinación/ayuda con campañas de mercadeo Requisitos: • Diploma de escuela secundaria o equivalente • Experiencia previa en ventas • Experiencia con sitios web / Shopify • Interés o pasión por el diseño y la construcción • Experiencia en mercadeo o con madera es un plus • Dominio de Microsoft Office – Outlook, Word, Excel • Experiencia con Quickbooks es un plus • Capacidad para levantar 40 libras o más y torsionar Ofrecemos beneficios completos, vacaciones pagadas, descuento en materiales y uso gratuito de nuestro taller de carpintería. Beneficios: • $23-$25 por hora según experiencia • Seguro médico, seguro dental, plan 401K • Vacaciones pagadas y días festivos pagados • Uso gratuito del taller de carpintería • 40% de descuento en materiales Horario: Lunes a viernes, de 7 a.m. a 4 p.m. Ubicación: Aurora, OR Por favor envíe un correo electrónico a Aaron con su currículum y una breve descripción sobre usted.

Sobre Nosotros Innovative Home Renovations (IHR) es una empresa de remodelación de diseño y construcción con sede en el noreste de Seattle, especializada en cocinas, baños y renovaciones interiores. Nuestra misión es ofrecer a los propietarios de viviendas en Seattle una experiencia de remodelación que elimine presupuestos descontrolados y cronogramas fuera de control, asegurando que los clientes se sientan empoderados, informados y siempre al mando de sus proyectos. Descripción del Puesto Estamos buscando un diseñador de interiores creativo y detallista para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá pasión por transformar espacios y un compromiso con brindar experiencias excepcionales al cliente. Como diseñador de interiores en IHR, colaborará estrechamente con clientes y nuestro equipo para diseñar interiores funcionales, hermosos y personalizados que reflejen la visión y necesidades de nuestros clientes. Este puesto es a tiempo parcial por hora, con posibilidad de pasar a tiempo completo. Principales Responsabilidades Visión Creativa y Estilo: Desarrollar diseños coherentes y visualmente atractivos que se ajusten a las preferencias del cliente y a los objetivos del proyecto. Es un plus tener pasión por la moda y su influencia en el diseño de interiores. Colaboración con Clientes: Interactuar con los clientes para comprender su visión, objetivos y necesidades de estilo de vida. Guiarlos durante visitas a salas de exposición, recorridos en sitio y decisiones clave de diseño para garantizar una experiencia personalizada e informada. Desarrollo y Detallado del Diseño: Crear planos detallados, distribuciones de espacios, dibujos de carpintería personalizada y renderizaciones utilizando Chief Architect o herramientas similares. Transformar ideas en documentos claros y constructibles. Selección de Materiales y Productos: Recomendar y especificar acabados, accesorios, muebles y materiales que sean funcionales, estéticamente adecuados y dentro del presupuesto del cliente. Coordinación y Supervisión del Proyecto: Colaborar con miembros del equipo interno, subcontratistas, delineantes y consultores para mantener la integridad del diseño durante todo el ciclo de vida del proyecto. Gestión de Presupuesto y Cronograma: Elaborar presupuestos y cronogramas precisos. Resolver proactivamente problemas relacionados con costos, disponibilidad o logística para asegurar que los proyectos se mantengan en curso. Conciencia de Tendencias e Innovación: Contribuir a la dirección de diseño de IHR manteniéndose actualizado sobre tendencias del sector, innovaciones y mejores prácticas en diseño de cocinas, baños e interiores. Liderazgo y Contribución al Equipo: Capacitar al personal junior, mantener altos estándares de calidad y ayudar a perfeccionar los procesos y flujos de trabajo internos para apoyar el crecimiento de la empresa. ¿Por Qué Unirse a IHR? En IHR estamos comprometidos a fomentar un entorno de trabajo colaborativo y solidario donde la creatividad y la innovación prosperen. Ofrecemos compensación competitiva, oportunidades de crecimiento profesional y la posibilidad de formar parte de una empresa que valora la transparencia, la comunicación y la satisfacción del cliente. Si usted tiene pasión por el diseño de interiores y desea contribuir a una empresa que transforma casas en hogares, le animamos a postularse. Requisitos Habilidades Interpersonales Excepcionales: Demostrada capacidad para comunicarse eficazmente con clientes, proveedores, delineantes, contratistas generales, subcontratistas y compañeros de equipo. Fomentar relaciones positivas y garantizar claridad entre todas las partes es esencial. Fuertes Habilidades para Resolver Problemas: Aptitud demostrada para abordar desafíos, como gestionar costos inesperados o problemas de disponibilidad de materiales, manteniendo los proyectos dentro del cronograma y presupuesto. Capacidad de Multitarea Efectiva: Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples proyectos de diseño sin descuidar los detalles ni incumplir plazos. Pasión por el Diseño: Entusiasmo genuino por el diseño de cocinas, baños e interiores, con un compromiso para entregar espacios hermosos, funcionales y centrados en el cliente. Apariencia y Actitud Profesional: Mantener consistentemente una apariencia limpia y ordenada, junto con una actitud profesional al interactuar con clientes, delineantes, diseñadores, consultores, subcontratistas, proveedores y vecinos del proyecto. Competencia Técnica: Dominio de software estándar en la industria como AutoCAD, SketchUp, Illustrator, Chief Architect, PowerPoint o herramientas de diseño similares para crear y comunicar conceptos de diseño de manera efectiva. Formación Académica: Se requiere una Licenciatura en Diseño de Interiores o campo relacionado; se prefiere una Maestría. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia profesional en diseño de interiores, preferiblemente en entornos residenciales de alta gama o de diseño-construcción. Demostrada capacidad para liderar proyectos de diseño desde el concepto hasta la finalización. Beneficios Por hora, $38-$48 la hora, según experiencia. Hasta 24 horas por semana. Seguro integral de salud, dental y visión cubierto al 75%, prorrateado según el tiempo trabajado Días Feriados Pagados (5 días), prorrateados según el tiempo trabajado Tiempo Libre Pagado (4 semanas), prorrateado según el tiempo trabajado Plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador del 5% Barra de café y bocadillos

Descripción general Nuestra organización busca un Gerente General en Formación (GM en formación) motivado y con espíritu emprendedor que trabaje estrechamente con el director ejecutivo y el equipo directivo superior mientras aprende sobre todas las áreas de operaciones empresariales. El GM en formación actuará como una extensión junior del liderazgo ejecutivo, apoyando la ejecución operativa, la entrega al cliente, los sistemas internos y el desarrollo de negocios. Esta oportunidad es ideal para una persona muy ecléctica y ambiciosa, con experiencia amplia en consultoría, desarrollo web y de software, y servicios tecnológicos, que aspire a crecer hacia un cargo directivo senior y convertirse en un jugador clave en la gestión del negocio. El puesto hace hincapié en la tutoría, el aprendizaje práctico y la asunción progresiva de responsabilidades en consultoría, tecnología, desarrollo web/de software y gestión organizacional. Principales responsabilidades Participación y entrega al cliente Apoyar la ejecución completa de proyectos en iniciativas de consultoría, transformación digital, datos/BI/análisis y desarrollo web/de software Ayudar en la preparación de entregas que cumplan con los estándares de precisión, alineación y profesionalismo de la organización Participar en reuniones con clientes, ayudando a informar a ejecutivos, hacer seguimiento de tareas y gestionar próximos pasos Gestión empresarial y estratégica Trabajar con el director ejecutivo en la estrategia corporativa, planificación de crecimiento y búsqueda de desarrollo de negocios Ayudar en la preparación de propuestas, respuestas a solicitudes de propuesta (RFP), declaraciones de capacidades y presentaciones Investigar y contribuir al avance de oportunidades en consultoría, web/software, datos/BI/análisis, servicios digitales y tecnológicos Soporte operativo Contribuir a los sistemas, procesos y flujos de trabajo internos para mejorar escalabilidad y eficiencia Apoyar operaciones financieras, incluyendo presupuestación, pronósticos e informes Ayudar a establecer procesos de seguimiento de proyectos, gobernanza y aseguramiento de calidad Exposición a áreas de práctica Marca, creatividad, estrategia y desarrollo – Identidad de marca, diseño creativo, comunicación de marketing, planificación GTM Software, web y entorno digital – Diseño y desarrollo de sitios web/aplicaciones, alojamiento y seguridad, estrategia digital DevOps, DataOps y análisis – Plataformas en la nube, entrega ágil, estrategia de datos, análisis e inteligencia artificial Consultoría y gestión tecnológica – Estrategia de TI, cumplimiento normativo, ciberseguridad, servicios gestionados, tecnologías emergentes Desarrollo de liderazgo de equipo Aprender a reclutar, coordinar y gestionar consultores y subcontratistas bajo supervisión senior Participar en la creación de una cultura de respuesta rápida, empoderamiento y responsabilidad Actuar como puente entre el liderazgo y los equipos de ejecución, con mentoría del director ejecutivo Requisitos 4–6 años o más de experiencia proporcionando servicios de consultoría y ejecución táctica/apoyo en áreas de marca/creatividad, desarrollo web/de software, datos/BI/análisis, tecnología o campos relacionados Experiencia amplia en múltiples áreas de práctica, con especial interés en desarrollo web y de software Demostrada capacidad para gestionar proyectos o líneas de trabajo, incluso si a pequeña escala Alguna experiencia en presupuestación, pronósticos o apoyo contractual Excelentes habilidades de redacción y comunicación: capaz de preparar informes profesionales, propuestas y presentaciones Mentalidad emprendedora, deseoso de operar en entornos ambiguos, desempeñar múltiples funciones y asumir mayores responsabilidades Atributos personales Aprendizaje activo con gran iniciativa y ambición Orientado al detalle, organizado y orientado a procesos Cómodo trabajando en proyectos diversos y con prioridades cambiantes Por naturaleza colaborativo, pero capaz de actuar de forma independiente cuando sea necesario Motivado para crecer hacia un cargo directivo en una empresa multidisciplinaria dinámica Compensación El salario base será modesto, reflejando el carácter formativo y emprendedor del puesto. Sin embargo, el GM en formación será elegible para participar directamente en el crecimiento de la empresa mediante un porcentaje de nuevos negocios con clientes que ayude a originar o contribuir a captar. Esta estructura está diseñada para recompensar la iniciativa, fomentar el desarrollo de negocios y crear un potencial significativo de ingresos a largo plazo a medida que la persona evolucione hacia el rol completo de Gerente General. Este puesto comenzará como contrato 1099, ofreciendo flexibilidad mientras la organización y el candidato evalúan compatibilidad y rendimiento.

Bandit Running es una marca técnica pionera comprometida con la creación de ropa y equipo innovadores y de alta calidad para corredores orientados a objetivos. Nuestra misión de "Evolution Running" guía todo lo que hacemos, siempre priorizando las necesidades de la comunidad global de corredores. Como la marca de mayor crecimiento en este deporte, desafiamos las normas convencionales de construcción de marcas, priorizando un nivel extremadamente alto de excelencia disruptiva en productos, experiencias y contenidos. Nuestra visión es crear una marca duradera e icónica que derribe barreras e inspire mayor pasión y participación en el deporte que amamos. A medida que continuamos nuestro rápido crecimiento y expansión global, buscamos un especialista en marketing experiencial extremadamente organizado, orgulloso de sus habilidades de gestión de proyectos al nivel del perfeccionismo, junto con su profundo deseo de llevar el atletismo a lugares nuevos y emocionantes. Buscamos un Diseñador de Superficies / Estampados / Motivos con ojo agudo e instinto creativo para aportar visión artística a productos de alto rendimiento. Este puesto requiere una combinación única de dominio del color, experiencia en desarrollo de estampados y precisión técnica. Crearás patrones y gráficos que fusionen perfectamente función y narrativa visual, todos optimizados para tejidos activos y movimiento. Requisitos Descripción del puesto Como Diseñador de Superficies / Estampados / Motivos, serás responsable de crear estampados originales, gráficos y distribuciones de color en todas las categorías de ropa. Diseñarás patrones de repetición, desarrollarás ilustraciones para siluetas técnicas y garantizarás que los archivos estén configurados con precisión para una ejecución impecable. Tu trabajo equilibrará una estética moderna y refinada con una comprensión profunda de las exigencias de los tejidos de alto rendimiento y las técnicas de impresión. Principales responsabilidades Desarrollo creativo Crear diseños originales de estampados y patrones con una estética refinada y elevada, desde la perspectiva del running de rendimiento Desarrollar composiciones gráficas para estampados tanto estructurados como de repetición en categorías técnicas Colaborar con el equipo de diseño y de marca para crear la dirección estampada y narrativa por temporada Ejecución técnica Crear patrones de repetición perfectos y variantes de color precisas en CAD, prestando gran atención a la proporción y colocación Preparar archivos gráficos para la entrega a fábrica, asegurando que todas las capas, escalas y formatos necesarios sean correctos Proporcionar comentarios precisos sobre colores y anotaciones detalladas sobre ilustraciones basadas en un conocimiento profundo de la teoría del color y aplicación de estampados Conocimientos en materiales y estampación Trabajar estrechamente con los equipos de materiales y diseño para garantizar la compatibilidad de los estampados con tejidos activos (elasticidad, compresión, textura) Aplicar conocimientos prácticos de diversas técnicas de impresión (sublimación, serigrafía, transferencia térmica, digital) para orientar decisiones de diseño y asegurar la integridad del estampado en diferentes materiales Apoyar el proceso de revisión de pruebas y muestras con notas detalladas y retroalimentación accionable Lo que buscamos Experiencia de 4 a 6 años o más en diseño de estampados/superficies, preferiblemente en ropa técnica o casual Portafolio sólido que demuestre buen gusto, sensibilidad cromática y versatilidad en el diseño de patrones Dominio experto de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) y conocimientos prácticos de herramientas de separación de color y software CAD Comprensión excepcional de la teoría del color, colocación de estampados, creación de repeticiones y organización de archivos digitales Capacidad para trabajar tanto en patrones abstractos como gráficos, desde lo minimal hasta lo expresivo Experiencia en software gráfico, incluyendo pero no limitado a Adobe Creative Cloud, para crear arte digital y gráficos para diseño de estampados/superficies Conocimiento de tejidos para ropa deportiva y cómo interactúa el estampado con elasticidad, opacidad y acabado Excelentes habilidades organizativas y de comunicación: capaz de gestionar múltiples plazos y retroalimentación interdepartamental Deseable Experiencia en colocación precisa de estampados estructurados sobre prendas tridimensionales. Conocimiento de CLO, Browzwear o cualquier otro software de visualización 3D de prendas. Interés en la cultura del running, el arte y la moda como fuente de inspiración. Conocimiento de CLO, Browzwear o cualquier otro software de visualización 3D de prendas. Pasión por el arte digital, un plus. Beneficios Salario competitivo + compensación en acciones Coinversión en 401k Seguro médico y beneficios de primer nivel Un impulso acelerado con una oportunidad clave para tu carrera profesional En Bandit, estamos construyendo una cultura increíble basada en nuestros tres valores fundamentales: Confianza, Empatía y Excelencia. Creemos que, para formar el mejor equipo, nuestra base debe ser un entorno donde todos puedan presentarse con autenticidad. Estamos comprometidos con prácticas justas de contratación, seleccionando a nuestros miembros por su potencial y promoviendo la diversidad, equidad e inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, identidad u orientación de género, orientación sexual, origen nacional, edad, elegibilidad para servicio militar, condición de veterano, estado civil, discapacidad ni ninguna otra categoría protegida.   Salario: $100,000 - $115,000 + acciones y todos los demás beneficios mencionados anteriormente

Descripción general Nuestra organización está ampliando su equipo de Gestión de Sitios Web para dar soporte a una cartera creciente de sitios web de clientes. Estamos buscando profesionales calificados con experiencia en la gestión, personalización y soporte de plataformas CMS de código abierto e híbridas, incluyendo Drupal, Joomla!, WordPress y DNN. Los candidatos deben tener sólidos conocimientos técnicos sobre plataformas CMS, alojamiento, configuración, seguridad y operaciones continuas, con capacidad para solucionar problemas, optimizar el rendimiento y ejecutar mejoras. Responsabilidades Gestionar la administración diaria, actualizaciones y mejoras de sitios web basados en Drupal, Joomla!, WordPress y DNN Configurar y mantener entornos de alojamiento (nube, VPS, CloudPanel/Plesk o infraestructura personalizada) Implementar parches de seguridad, actualizaciones y optimizaciones de rendimiento Apoyar integraciones con herramientas de terceros, complementos y APIs Diagnosticar y resolver problemas en plataformas CMS (frontend, backend, base de datos) Colaborar con equipos internos para realizar rediseños de sitios web, migraciones y desarrollo de nuevas funciones Documentar flujos de trabajo, configuraciones técnicas y procedimientos de mantenimiento Requisitos Experiencia comprobada en al menos dos de los siguientes: Drupal, Joomla!, WordPress, DNN (se prefiere experiencia en múltiples CMS) Conocimientos sobre soluciones CMS personalizadas y desarrollo en PHP/MySQL/.NET/MSSQL Experiencia práctica en gestión de alojamientos y servidores (Apache/Nginx, entornos Linux) Conocimiento de las mejores prácticas de seguridad, gestión de SSL/HTTPS y configuración de DNS Comprensión del diseño adaptable, normas de accesibilidad y consideraciones de SEO Capacidad para gestionar múltiples sitios de clientes y plazos en un entorno dinámico Habilidades deseables Experiencia con Git u otros sistemas de control de versiones Conocimiento de flujos CI/CD para despliegues web Conocimientos en alojamiento en la nube (AWS, Azure, Google Cloud) Excelentes habilidades de comunicación y documentación Compensación Contrato 1099, ya sea por hora o estipendio mensual (según experiencia).