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Desarrollador Full Stack Senior - .Net / Angular

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ClearlyAgile

Tampa, FL, USA

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Únase a un equipo de profesionales apasionados por su trabajo, que disfrutan la formación cruzada y la adopción de tecnologías de vanguardia. Nos preocupamos por nuestros desarrolladores fomentando un entorno en el que puedan prosperar y proporcionándoles las herramientas y capacitación necesarias para cumplir con su trabajo. Estamos buscando desarrolladores serios que estén deseosos de ampliar sus conocimientos sobre tecnologías nuevas y existentes como TypeScript, Angular, Angular Material, .NET Core (C#), Web Api, Microservicios, Entity Framework, Node.js, SQL, MongoDB, CosmosDB, Azure, Azure DevOps, etc. Trabajará en un entorno altamente abierto y colaborativo siguiendo una metodología Scrum. ¡Nuestro equipo es un lugar donde fomentamos a los iniciadores autónomos y se escuchan y valoran las ideas de todos! Seguimos trabajando de forma remota y no tenemos planes actuales de regresar a un entorno de oficina a tiempo completo. Lo que hará será trabajar en diversos proyectos dirigidos a clientes y proyectos internos. Cada cliente tiene necesidades diferentes que a menudo requieren la adopción de nuevas tecnologías y métodos. A veces trabajará solo, pero muchas veces estará trabajando junto a otro desarrollador, colaborando directamente. Esas funciones incluyen: Diseñar, desarrollar y probar características en proyectos nuevos y existentes Escribir código limpio y verificable utilizando los lenguajes de programación C#, JavaScript y TypeScript Desarrollar aplicaciones SaaS bien probadas, de alto rendimiento y escalables Mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías y mejores prácticas Trabajar con tecnologías desconocidas y aprenderlas sobre la marcha Resolver problemas avanzados de programación con mínima supervisión Analizar los requisitos del sistema y priorizar tareas Probar y depurar aplicaciones .Net Implementar aplicaciones completamente funcionales Requisitos Lo que estamos buscando es alguien dispuesto a aprender y abierto a nuevas ideas. Un candidato puede tener éxito en este puesto si demuestra: Pasión por el trabajo que realiza 5+ años de experiencia con C# 3+ años de experiencia con JavaScript Experiencia con Angular 2+ / TypeScript Tecnología de bases de datos: MS SQL, MySQL, MongoDB, CosmosDB Capacidad para resolver problemas complejos sin ayuda Competencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en web Una personalidad y estilo de trabajo que se ajuste a una mentalidad y cultura ágil Habilidades de liderazgo Deseo y disposición para trabajar en nuevas habilidades y tecnologías Fuertes habilidades de comunicación verbal, escrita e interpersonal No es obligatorio, pero es un plus: Título o formación en Ciencias de la Computación CI/CD, fundamentos de Azure, Azure DevOps, contenedores, orquestación Bases de datos NoSQL: CosmosDB, MongoDB UBICACIÓN Y OTROS REQUISITOS Capacidad para trabajar en horario de la costa este desde su oficina en casa en EE. UU. Los candidatos deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. sin patrocinio (sin subcontratos ni patrocinio de visa) Beneficios ACERCA DE LA EMPRESA ClearlyAgile es una de las empresas ágiles de más rápido crecimiento en el área de Tampa Bay. Fomentamos el crecimiento profesional y nos enfocamos en divertirnos mientras entregamos productos y servicios de calidad a nuestros clientes. Con tiempo libre pagado ilimitado; 10 días festivos pagados; beneficios médicos, de visión y dentales; propiedad para empleados; 401(k); certificaciones de capacitación pagadas; y planes de compensación muy competitivos, ClearlyAgile se esfuerza por escuchar e invertir en su activo más importante… sus personas. Nuestra Misión: Transformar los negocios de nuestros clientes utilizando metodologías y principios ágiles para ayudarles a tener éxito en un entorno flexible, colaborativo, autoorganizado y acelerado. Nuestros Valores: Contratamos y recompensamos según nuestros valores fundamentales. Muestra tu pasión - Ten pasión por lo que haces. Sé un aprendiz activo con compromiso de crecer. ¡Asiste y participa en eventos! Sé un defensor del método Ágil - Difunde la palabra. Respaldalo con ejemplos, estudios de casos y datos. Lidera con el ejemplo. Trabajo en equipo - Sé cooperativo y colaborativo manteniendo una mentalidad orientada al equipo. Centrado en el cliente - Concéntrate siempre en el cliente y en sus clientes. Observa el mundo desde su perspectiva. Calidad - Mantén un sentido de orgullo por la calidad de tu trabajo y por el trabajo colectivo del equipo. Sé un líder - Permítete tomar decisiones y no te paralices por miedo al fracaso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con una fuerza laboral diversa. Para obtener más información sobre nosotros visite nuestro sitio web en www.clearlyagile.com.

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Tampa, FL, USA
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Gerente de Programa
Saalex está buscando un Gerente de Programa en China Lake, CA. Saalex Solutions, una división de Saalex Corp., una empresa de servicios de ingeniería y tecnología de la información con enfoque en operaciones y gestión de campos de prueba, servicios de ingeniería y logística, análisis de datos y servicios de inteligencia empresarial, y servicios de tecnología de la información. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $120k-$145k anuales (según experiencia) Lugar de trabajo: Presencial. Funciones esenciales: Estamos buscando un Gerente de Programa altamente calificado y con amplia experiencia para liderar, gestionar y administrar nuestro esfuerzo contratado por DITAC. El Gerente de Programa será el principal punto de contacto e interfaz con las autoridades del programa gubernamental en asuntos técnicos y del programa/proyecto. Este rol implica supervisar la ejecución del contrato por parte del contratista, gestionar la adquisición y utilización de recursos del programa/proyecto, y asegurar que se cumplan todas las actividades comerciales y los requisitos operativos de las órdenes de trabajo. Responsabilidades principales: Actuar como líder general, gestor y administrador del esfuerzo contratado. Servir como punto de contacto principal e interfaz con las autoridades del programa gubernamental en asuntos técnicos y del programa/proyecto. Supervisar la ejecución del contrato por parte del contratista, incluida la comunicación con los subcontratistas que apoyan el contrato. Gestionar la adquisición y utilización de recursos del programa/proyecto. Establecer hitos y monitorear el cumplimiento de los planes maestros y cronogramas. Brindar orientación y servir como modelo a seguir para todos los miembros del equipo. Buscar oportunidades para mejorar la eficiencia y los procesos del equipo. Gestionar y completar a tiempo los objetivos del plan de trabajo asignados y los proyectos. Asistir en la gestión y supervisión del personal del programa. Impulsar la hoja de ruta estratégica para funciones del producto, tecnología y desarrollo empresarial general. Proporcionar y comunicar la visión y dirección general del programa. Supervisar los planes del programa y realizar un seguimiento del progreso y cambios. Contribuir a la elaboración de informes, materiales y contenido del programa. Desarrollar, implementar y evaluar planes estratégicos, metas y objetivos. Gestionar equipos más allá de los límites funcionales, tanto internos como externos. Responsabilidades específicas del programa: Asegurar que se satisfagan todas las actividades comerciales y los requisitos operativos de las órdenes de trabajo, incluida la finalización de cualquier documento de solicitud de viaje y horas extras. Realizar supervisión de las actividades de capacitación y certificación del personal del contratista. Brindar orientación gerencial y liderazgo técnico, así como realizar la ejecución general de las órdenes de trabajo. Asistir a reuniones programadas con el Gobierno y producir informes detallando los procedimientos, incluidos los elementos de acción, acciones tomadas/estado y problemas discutidos. Proporcionar un informe mensual de estado y financiero, resumiendo el trabajo realizado/completado durante el mes, problemas encontrados y soluciones implementadas. Asegurarse de que el personal del contratista dentro de la organización del contratista esté adecuadamente capacitado para llevar a cabo sus deberes y responsabilidades relacionados con la seguridad de la información. Asegurar que los gerentes y usuarios de los sistemas de información organizacionales sean conscientes de los riesgos de seguridad asociados con sus actividades y de las leyes aplicables, Órdenes Ejecutivas, directrices, políticas, normas, instrucciones, regulaciones o procedimientos relacionados con la seguridad de los sistemas de información organizacionales. Reunirse con el Representante del Contratista (COR) para discutir el progreso en las tareas requeridas, planes para tareas próximas y cualquier área problemática, y asegurar que los requisitos sean claramente comprendidos. Otras funciones según se asignen o requieran. Requisitos Requerido: Experiencia demostrada en gestión de programas, preferiblemente en un entorno de contratación gubernamental. Habilidades sólidas de liderazgo y gestión. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente. Fuertes capacidades de resolución de problemas y toma de decisiones. Conocimiento de los deberes y responsabilidades relacionados con la seguridad de la información. Familiaridad con las leyes aplicables, Órdenes Ejecutivas, directrices, políticas, normas, instrucciones, regulaciones o procedimientos relacionados con la seguridad de los sistemas de información organizacionales. Certificación relacionada con TI o certificación PMP (preferible) ITIL Foundations IV o certificado relacionado Título universitario (preferiblemente en un campo relacionado con TI) y 4 años de experiencia relacionada, O diploma de escuela secundaria o GED y 9 años de experiencia relacionada. Habilitación de seguridad: Se requiere habilitación secreta activa con capacidad para obtener una habilitación de máximo secreto. Los requisitos para obtener la habilitación incluyen ciudadanía estadounidense, investigación de seguridad, etc. Educación: Título universitario (preferiblemente en un campo relacionado con TI) y 4 años de experiencia relacionada, O diploma de escuela secundaria o GED y 9 años de experiencia relacionada. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Recursos para el bienestar Plan de opciones de acciones
China Lake, Ridgecrest, CA 93555, USA
$120,000-145,000/año
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Desarrollador Líder de Software SME
TechFlow busca contratar a un Desarrollador Líder de Software (SME) para ayudar a moldear el futuro de los sistemas de misión de la Guardia Costera de EE. UU. En este rol de alto impacto, liderará el lanzamiento y crecimiento de un sólido programa Power Platform, construyendo la base, gobernanza y mejores prácticas que modernizarán la forma en que la Guardia Costera gestiona y utiliza datos críticos. Impulsará la innovación mediante la evaluación de sistemas actuales, identificando oportunidades de mejora y diseñando una hoja de ruta de modernización que ofrezca migración, integración e interoperabilidad de datos sin interrupciones. Como líder técnico, guiará la transición a nuevas plataformas sin afectar la preparación operativa, asegurando que cada solución sea segura, conforme y alineada con los requisitos del programa. A lo largo de esta iniciativa, supervisará la instalación, pruebas y capacitación para garantizar una implementación fluida y éxito a largo plazo. Esta es una oportunidad para aprovechar su experiencia técnica y habilidades de liderazgo y tener un impacto directo en la eficiencia operativa y la preparación de un servicio nacional vital. Requisitos Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Sistemas de Información o campo técnico relacionado (o experiencia equivalente). Mínimo de 7 años de experiencia profesional en desarrollo de software, incluyendo: Diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones empresariales y liderazgo de equipos o proyectos de desarrollo. 3 o más años en un rol de liderazgo técnico o SME en programas o iniciativas importantes. Experiencia demostrada en: Herramientas de Power Platform (Power Apps, Power Automate, Dataverse, Power BI). Migración e integración de datos (APIs, Azure Data Factory, SQL, herramientas ETL/ELT). Entornos en la nube como Microsoft Azure o AWS. Conocimiento de los requisitos federales de seguridad y cumplimiento de información (por ejemplo, FISMA, FedRAMP, marcos NIST). Experiencia gestionando transiciones de sistemas o programas de modernización sin afectar operaciones críticas para la misión. Capacidad de obtener la Tarjeta de Acceso Común (CAC) Este puesto requiere una investigación de seguridad gubernamental de nivel 1, incluyendo verificación favorable de huellas dactilares. Calificaciones preferidas: Certificaciones relevantes como Microsoft Power Platform, Azure, PMP o Scrum Master. Experiencia previa apoyando a la Guardia Costera u otros clientes del Departamento de Defensa. #TechFlow Beneficios Acerca de TechFlow Fundada en 1995 al comienzo de la revolución punto com, TechFlow ayudó a grandes clientes comerciales como Dreamworks, Toshiba, MGM y otros a modernizar sus sistemas empresariales. Hoy, con raíces operativas profundas en los centros de innovación biculturales de California y Washington DC, TechFlow continúa siendo líder en la aplicación de ingeniería innovadora, tecnología, soluciones de integración y servicios de soporte a los desafíos misionales y empresariales más exigentes del Gobierno Federal. Nuestra cultura prospera en el pensamiento fuera de lo común y las expresiones emprendedoras únicas de nuestros empleados propietarios. Como empresa 100 % propiedad de sus empleados, compartimos una expectativa de compromiso, responsabilidad y rendición de cuentas impulsada por una cultura que abraza la innovación y las nuevas ideas. Nuestro objetivo no es hacer lo que ya se ha hecho, sino hacerlo mejor. TechFlow tiene tres líneas principales de negocio: Servicios de Plataforma, Servicios de Misión y Servicios Digitales. Nuestra empresa tiene un historial sólido de contratos exitosos en ambos ámbitos y fomenta la colaboración cruzada. TechFlow, Inc. es propiedad 100 % de sus empleados. ¡Venga a marcar la diferencia en un trabajo que contribuye a su futuro y nos ayuda a construir un entorno laboral ágil! Plan de propiedad accionaria para empleados (ESOP): orgullo de ser empleado propietario y aporte anual del empleador (según las pautas del plan) Plan 401k con opción Roth. Elegibilidad para coincidencia del empleador. Vinculación inmediata Tiempo libre remunerado Días festivos: 11 días festivos pagados por año Planes integrales de medicina, odontología y visión Plan de seguro de vida y AD&D pagado por la empresa Programa de asistencia al empleado Recursos de bienestar Programa de formación y desarrollo pagado por la empresa Beneficios voluntarios incluyen: Seguro de vida y AD&D para empleado, cónyuge e hijos Discapacidad a corto y largo plazo (según las pautas del plan) Planes de protección legal y contra robo de identidad Seguro para mascotas
Baltimore, MD, USA
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Desarrollador Junior de IA con Python Presencial - NO REMOTO
Desarrollador Junior de IA con Python Presencial Ubicación: 8725 Pendery Place, Ste 104, Bradenton, FL 34201 (NO REMOTO) Departamento: Ingeniería de IA/Aprendizaje Automático Nivel de experiencia: Junior (1-3 años de experiencia con Python) ¿Listo para construir el futuro de la IA? Únete a nuestro innovador equipo de ingeniería de IA presencialmente en Bradenton, FL, y ayuda a desarrollar agentes inteligentes, aplicaciones de modelos de lenguaje y sistemas de automatización a la vanguardia de la tecnología. Tus responsabilidades Desarrollar y mantener aplicaciones de IA utilizando Python y los últimos frameworks de IA Crear agentes inteligentes y herramientas de automatización aprovechando bases de datos vectoriales y datos no estructurados Colaborar en la evaluación de modelos de aprendizaje automático e iterar para mejorar el rendimiento Participar en revisiones de código y ayudar a mantener las mejores prácticas Documentar código limpio, escalable y soluciones técnicas Tu formación técnica 1-3 años de experiencia práctica en programación con Python y sólidos fundamentos en desarrollo de software Conocimiento o interés en LangChain, LangGraph, MCP y bases de datos vectoriales como ChromaDB o Pinecone Experiencia en ingeniería de prompts y modelos de lenguaje grandes (OpenAI, Anthropic o de código abierto) Comprensión de la evaluación de modelos, sobreajuste/subajuste y embeddings Habilidades deseables Título universitario en Ciencias de la Computación, Ciencia de Datos o campo relacionado Experiencia con sistemas RAG (Generación Aumentada por Recuperación) y búsqueda semántica Conocimientos en integraciones de API, microservicios y sistemas de control de versiones Qué nos diferencia Desarrollo profesional: Recursos significativos dedicados a tu crecimiento, incluyendo educación continua y asistencia a conferencias Arreglos de trabajo flexibles: Diseñados para fomentar la creatividad y la innovación en el ámbito del desarrollo de IA Impacto significativo: Dar forma al futuro de la implementación de IA en nuestra organización y dejar una huella duradera en nuestro entorno tecnológico Valoramos Fuertes habilidades para resolver problemas y analíticas Pasión por la IA y el aprendizaje continuo Espíritu colaborativo y comunicación clara Automotivación y mentalidad de crecimiento Nota: Este es un puesto de tiempo completo, presencial, sin opciones remotas ni híbridas. ¿Listo para lanzar tu carrera en desarrollo de IA con Python con un impacto real? ¡Aplica ahora y únete a nosotros para crear las soluciones de IA del mañana!
Bradenton, FL, USA
Salario negociable
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Administrador de Red - 506219
DNI actualmente está buscando un Administrador de Red competente para brindar apoyo a la Fuerza Aérea de los Estados Unidos (USAF) en Langley AFB (Centro Ryan) ubicado en Hampton, VA. El candidato preferido servirá como experto técnico en materia de administración de redes del Centro de Operaciones Aéreas (AOC) para una organización de procesamiento de información dedicada a ofrecer soporte de nivel operativo para las operaciones del AOC. Requisitos • Brindar asistencia operacional, de entrenamiento, tutoría y técnica para la instalación, configuración y mantenimiento de sistemas y redes de comunicaciones que respalden el Sistema de Armas del AOC. • Instalar, operar, mantener, administrar y gestionar la infraestructura de red del Sistema de Armas del AOC, enlaces de datos y sistemas para garantizar que los servicios estén operativos y disponibles con mínimas interrupciones. • Monitorear y controlar redes, ancho de banda disponible y recursos de hardware/software. • Activar circuitos, realizar solución de problemas de extremo a extremo para interrupciones de circuito y red, y coordinar con entidades externas (como J6 del teatro, sitios del AOC y NOSCs) según sea necesario. • Mantener equipos e infraestructura de procesamiento/distribución audiovisual. • Analizar, gestionar y realizar mantenimiento en redes/clasificaciones de unidad clasificadas y no clasificadas conforme a las políticas del DoD, USAF y SPO. • Implementar y hacer cumplir políticas de seguridad nacionales, del DoD y de la USAF para proteger las redes contra amenazas internas y externas (incluyendo sistema de seguridad perimetral (PSS), sistema de seguridad de frontera (BSS) y guardia del Entorno del Servidor de Información (ISSE) según se requiera). • Trabajar con otros administradores de red de la unidad para asegurar la estandarización entre los AOC. • Instalar, configurar, actualizar hardware de seguridad y realizar evaluaciones de intrusiones de seguridad, en coordinación con profesionales de ciberseguridad. • Monitorear capacidades y limitaciones de la red del sistema C2. • Configurar hardware y software de red según especificaciones. • Asistir en el desarrollo y evaluación de planes de entrenamiento y capacitación relacionados con la administración de red del AOC. • Brindar soporte a la infraestructura de comunicaciones del Centro Ryan. • Proporcionar soporte in situ a esfuerzos de investigación y desarrollo relacionados con la integración, operación y pruebas del Sistema de Armas del AOC y/o del sistema C2, en apoyo de la resolución de tickets de problemas, así como eventos de prueba y ejercicios. El soporte será de forma ad hoc y puede requerir viajes fuera del continente estadounidense/continental. • Proporcionar experiencia en temas específicos, cuando el gobierno lo requiera, en reuniones sobre cuestiones de administración de red. • Gestionar, coordinar y resolver tickets de problemas como miembro de un centro de ayuda global del sistema AOC/C2. • Sistema/Equipo Soportado. El Contratista será responsable de apoyar el siguiente equipo, además de cualquier equipo agregado a la base del AOC o incluido en variaciones: o Switches de distribución Cisco 5K, 7K, 9K y 45XX series o Switches de acceso Cisco 3750, 3850 y 9300 o más nuevos o Kit de herramientas Solarwinds o Netapp Fiber Channel o Arquitectura Cisco UCS y Flexpod o Sistema de Seguridad de Frontera o Routers externos e internos Cisco serie 3900 o Firewall Palo Alto o Sistema de Detección de Intrusiones ASIM o Tecnologías físicas y virtuales de transporte LAN/WAN seguras (Taclanes, VPNs, túneles IPSEC, GRE, Guards, etc) REQUISITOS MÍNIMOS: • Conocimientos de Cisco IOS, NX-OS, VMware Networking y redes de almacenamiento NetApp FC. • Al inicio del contrato, el contratista deberá poseer certificaciones de acuerdo con el Manual DoD 8570.01-M (o su reemplazo), correspondientes al nivel IAT II, así como al menos una certificación Cisco CCNA, Cisco CCNP o Cisco CCIE. • Experiencia en comunicación efectiva y colaboración en un entorno de equipo de alto rendimiento. • Altamente deseable: Título universitario de una institución acreditada o un mínimo de tres (3) años de experiencia en sustitución de título universitario en puestos de administración de redes. Deben tener al menos tres (3) años de experiencia en redes propiedad y operadas por la Fuerza Aérea. REQUISITO ADICIONAL: • Este puesto requiere ciudadanía estadounidense y autorización de seguridad actual TOP SECRET con elegibilidad SCI. Podemos trabajar con candidatos que no tengan TS pero deben tener SECRET al inicio del trabajo y ser elegibles para TS. • Este puesto requiere capacidad para viajar según sea necesario. Beneficios Cubre el 100% de las primas de beneficios del empleado, incluyendo Médico (Opción PPO o HDHP), Visión, Dental 401K con coincidencia Discapacidad a corto y largo plazo Seguro para mascotas Reembolso por Desarrollo Profesional/Educación Beneficios de estacionamiento y transporte para áreas metropolitanas de NY, NJ, ATL y DC Otras funciones: Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que se le exigen al empleado en este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.
Hampton, VA, USA
Salario negociable
Workable
Especialista de Soporte Nivel 2
Especialista de Soporte Nivel 2   Astor & Sanders Corporation (Astor) es un proveedor galardonado de soluciones de TI con sede en McLean, VA, y está buscando un candidato para el puesto de Especialista de Soporte Nivel 2. Esta es una posición a tiempo completo y presencial ubicada en el área de Reston, VA. Funciones y Responsabilidades Proporcionar soporte de hardware y software para equipos de escritorio y portátiles con sistema Windows Configurar, probar e instalar impresoras, escáneres y fotocopiadoras con conexión de red Utilizar imágenes de computadora para instalar y configurar portátiles y PCs Asegurarse de que se apliquen las últimas versiones aprobadas de BIOS y parches en PCs y portátiles Brindar soporte a los usuarios en cuestiones relacionadas con recursos compartidos de archivos y permisos Registrar, documentar y reportar cada solicitud de servicio Otras funciones asignadas Requisitos Habilidades y Experiencia Mínimo 2 años de experiencia relacionada Se prefiere contar con 6 meses de experiencia junto con un certificado de escuela técnica vocacional (CompTIA A+ o soporte Apple) Excelentes habilidades para resolver problemas Conocimientos sólidos de los sistemas operativos Windows Conocimientos prácticos de la suite Microsoft Office Excelentes habilidades de documentación, colaboración y comunicación, tanto escritas como verbales Beneficios Astor & Sanders Corporation (www.astor-sanders.com) ofrece un entorno único, estimulante y desafiante que fomenta el crecimiento individual y recompensa el rendimiento. Astor & Sanders Corporation ( #Astor ) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.   Algunos de nuestros beneficios competitivos incluyen Tiempo libre remunerado generoso (PTO) y todos los días festivos federales libres Cobertura integral de salud Plan de ahorro para jubilación Programas de beneficios con descuento de impuestos Apoyo al bienestar y equilibrio entre vida laboral y personal Desarrollo profesional Bonificaciones por desempeño y recomendaciones Seguro de vida y discapacidad
Reston, VA, USA
Salario negociable
Workable
Arquitecto de Soluciones (3877)
Acerca de GBG Habilitando vidas digitales seguras y gratificantes para personas auténticas, en cualquier lugar Nuestra misión es garantizar que más personas auténticas tengan acceso digital a oportunidades, y que las empresas tengan acceso a más personas auténticas. Nuestra tecnología se basa en datos diversos y confiables para crear un único punto de verdad para la verificación de identidad y dirección. Con más de 30 años de experiencia, nuestro equipo y tecnología se centran en permitir vidas digitales seguras y gratificantes para todos. Independientemente de la edad, ubicación o entorno, las personas auténticas en todas partes deberían poder demostrar digitalmente quiénes son y dónde viven. Sobre el equipo y el puesto Servicios Profesionales Simplemente, el equipo de Servicios Profesionales ofrece orientación y apoyo a nuestros clientes y socios durante todo su proceso con Loqate. Brindamos soporte técnico para el negocio Loqate y trabajamos directamente con los clientes para asegurarnos de que obtengan el máximo valor de su relación con Loqate. Arquitecto de Soluciones El Arquitecto de Soluciones asesora a clientes, socios y socios comerciales sobre cómo construir e implementar soluciones estratégicas a gran escala. Además, el Arquitecto de Soluciones actúa como un vínculo entre el campo y los equipos de Producto y Tecnología de Loqate. Este puesto técnico senior participa intensamente en la implementación y optimización de los productos Loqate. El Arquitecto de Soluciones también actúa como punto de escalación para soluciones de socios, así como para la organización de ventas previas. Qué harás Trabajar con clientes y socios para implementar productos Loqate en sus entornos. Trabajar con clientes y socios para optimizar el rendimiento de los productos Loqate. Dirigir talleres técnicos y de productos con clientes y socios. Competencias que buscamos Conocimiento detallado de la implementación de Kubernetes. Conocimiento de Microsoft Azure App Services, AWS y Google Cloud Services. Experiencia en consultoría de soluciones y preventas con clientes. Experiencia en operaciones de desarrollo. Capacidad para trabajar de forma independiente, cómodo trabajando con un equipo remoto, priorizando y gestionando su propia carga de trabajo, buscando orientación y apoyo cuando sea necesario. Excelentes habilidades comunicativas, tanto orales como escritas, con la confianza y autoridad necesarias para presentar un caso con entusiasmo y persuasión. Actitud práctica para sumergirse en tareas complejas de resolución de problemas cuando sea necesario. Capacidad para pensar y actuar rápidamente, especialmente bajo presión. Flexibilidad respecto al horario laboral, muchas veces para acomodarse a múltiples zonas horarias. Disposición para viajar dentro del país y al extranjero si o cuando sea necesario. Para obtener más información Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, estamos comprometidos a crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo donde todos se sientan valorados y empoderados. Informe a su representante de Atracción de Talento de GBG si necesita ajustes razonables en el proceso de entrevista. Para hablar con el equipo de Atracción de Talento y conocer más sobre nuestros beneficios y por qué somos un excelente lugar para trabajar, envíe un correo electrónico a behired@gbgplc.com y nos pondremos en contacto. También puede obtener más información sobre carreras en GBG y consultar nuestras oportunidades actuales en gbgplc.com/careers. Desarrolla tu potencial y forma parte de nuestra misión de impulsar vidas digitales seguras y gratificantes.
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