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Abogados de Personal Sénior - remoto (Los Ángeles, CA)

2212 Century Hill, Los Angeles, CA 90067, USA
Capitol Recruiters Inc. está reclutando para Abogados de Personal Sénior – modalidad remota – para un cliente bufete de abogados de primer nivel. Las posiciones son remotas, pero los candidatos deben vivir a una distancia razonable para acceder a una oficina en Los Ángeles, San Francisco o Palo Alto, CA.
Estos puestos tienen como responsabilidad principal supervisar equipos de abogados de personal y/o abogados contratistas que trabajan en grandes litigios, investigaciones y asuntos regulatorios en la fase de descubrimiento.
*El candidato ideal cuenta con 3 o más años de experiencia en supervisión de revisión de documentos como abogado de personal o con un proveedor.
Los Abogados de Personal Sénior garantizan que los equipos de revisión cumplan con las expectativas de calidad y productividad, y actúan como enlace entre el equipo de revisión y los asociados/socios en los casos. Los Abogados de Personal Sénior también pueden realizar tareas de revisión y análisis de documentos.
Funciones: Supervisión de equipos de revisión de documentos asegurando que los miembros del equipo trabajen de manera eficiente y cumplan con las expectativas de calidad y productividad. Facilitar la comunicación entre el equipo de revisión de documentos y los asociados/socios del caso. Coordinar con el grupo de soporte procesal y/o proveedores de eDiscovery para resolver problemas de usuarios finales con bases de datos y sistemas de revisión. Revisar/analizar/categorizar documentos/información en bases de datos de revisión de documentos en línea y/o colecciones en formato físico. Ayudar en los procesos de control de calidad de la revisión y en la elaboración de informes de métricas. Asistir en la preparación de registros de privilegios y tareas similares.
Requisitos del puesto: Título de Juris Doctor (JD) de una escuela de derecho acreditada en EE. UU. Debe tener un mínimo de tres años de experiencia en supervisión de revisión de documentos en un bufete de abogados AMLAW 100 o 200, trabajando en grandes litigios. Debe estar activamente colegiado y en buen standing en el Colegio de Abogados de California (CA Bar). Se requieren habilidades organizativas, de coordinación de proyectos e interpersonales, así como una marcada orientación al servicio.
Flexibilidad para trabajar horas extras y ayudar a otros en proyectos con fechas límite exigentes. Experiencia sólida en proyectos de revisión de documentos de descubrimiento y en flujos de trabajo típicos. Experiencia significativa con sistemas de revisión de documentos en línea; Relativity, Nuix Discover o similares. Se prefiere, aunque no es obligatorio, dominio fluido de un segundo idioma además del inglés.
El salario es de $130k - más pago por horas extras (40k - 50k), bonificación y prestaciones generosas.
*Nuestro cliente bufete de abogados es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina en ningún aspecto del empleo por raza, color, origen étnico, religión, origen nacional, género, identidad u orientación de género, edad, estado civil, orientación sexual, responsabilidades familiares, discapacidad o cualquier otro criterio inadecuado. Nuestro cliente bufete de abogados considerará candidatos calificados con antecedentes penales o registros de arresto para empleo de conformidad con las leyes aplicables, incluyendo la California Fair Chance Act, la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles para la Contratación, la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles y la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco.
$130,000/año