Técnico Comercial de HVAC (CDA)

¡Únete a nuestro equipo! DIVCO es más que un contratista ordinario de HVAC. Nuestra empresa tiene experiencia y trayectoria en la industria de calefacción y refrigeración, gracias al profesionalismo, habilidad y profundidad de nuestra fuerza laboral. Te invitamos a experimentar la diferencia DIVCO postulándote para nuestro puesto actualmente disponible de Técnico Comercial Calificado. Responsabilidades del puesto: Si estás buscando la oportunidad de crecer y prosperar dentro de una empresa, podemos ayudarte. Actualmente tenemos una vacante en nuestro equipo de servicio, donde tendrás la oportunidad de utilizar tus habilidades actuales mientras mejoras el proceso de servicio y reparación de equipos HVAC en aplicaciones comerciales. -Mantener equipos de HVAC, limpiar serpentines, cambiar correas y filtros, asegurar que las unidades funcionen correctamente -Reemplazar componentes fallidos -Trabajar de cerca con los miembros del equipo para determinar la forma más segura y eficiente de realizar las tareas -Revisar y comprender diagramas eléctricos -Conexión de líneas de refrigerante, líneas de gas, ventilación y circuitos eléctricos -Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad Requisitos: -Licencia de conducir válida -Licencia eléctrica activa (06a) -Licencia Mech1 o Mech2 -Licencia EPA para manejo de refrigerantes -10 años de experiencia previa en el campo de HVAC -Conocimiento de diagramas eléctricos y requisitos del código -Capacidad para realizar trabajo físico -Habilidades sólidas para resolver problemas y pensamiento crítico -DEBE ser capaz de pasar una verificación de antecedentes, prueba de drogas y informe de historial de conducción Rango salarial: $62.400 – $108.000 anuales Depende de la experiencia Ofrecemos: -Seguros médicos, dentales, de visión, de vida y programa de asistencia al empleado (100 % de la prima del empleado pagada) -Discapacidad a corto plazo -Seguro de accidentes -Coincidencia de plan 401(k) -Tiempo libre remunerado – 184 horas por año, incluyendo vacaciones, licencia por enfermedad remunerada (basado en 40 horas trabajadas por semana) y ocho días festivos pagados -Programas de recompensas y reconocimientos para empleados (empleado del mes, premios por antigüedad – 5 años, 10 años, 20 años, 30 años, y barbacoas mensuales) Declaración de AAP/EEO: DIVCO es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. Se considerará a todas las personas calificadas, incluidos veteranos protegidos, personas con discapacidades, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género u origen nacional. Si eres una persona calificada con discapacidad o un veterano con discapacidad, puedes solicitar una adaptación razonable si tienes dificultades o limitaciones para acceder a ofertas de empleo o postularte debido a tu discapacidad. Puedes solicitar una adaptación razonable contactando a Libra Lynch en libralynch@divcoec.com o al 509-534-7225. Para ser considerado, envía tu currículum a chrismarkham@divcoec.com o por fax al 509-534-6865.