Categorías
···
Entrar / Registro

Supervisor de Servicios Ambientales/Limpieza

$31-35/hora

Grand Lodge, Masonic Homes & Acacia Creek

Union City, CA, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

CULTURA LABORAL  Las Masonic Homes of California están comprometidas con una cultura de liderazgo. Nuestra cultura consiste en brindar un servicio superior a los miembros, residentes y personal mediante un modelo sólido y progresivo de servicio y atención que alinee nuestra misión, visión y operaciones. Demostramos excelencia en servicios básicos y valoramos el alto rendimiento laboral, el desarrollo profesional, la gestión eficaz del tiempo, la administración presupuestaria, la seguridad en el lugar de trabajo y la satisfacción de los residentes y empleados. Estamos dedicados a la innovación disciplinada y a la mejora continua de la calidad; somos una empresa de aprendizaje. Estamos comprometidos a compartir nuestros conocimientos y a ser una organización que atraiga al talento más destacado. Somos orientados al trabajo en equipo, compasivos y honestos.  RESUMEN DEL PUESTO  Supervisor de Servicios Ambientales (programa de limpieza) para la instalación de Union City, California, encargado de mantener el más alto nivel de limpieza e higiene en todo momento.  Rango salarial: $31,50 - $35,00/hora más horas extras Este puesto de supervisor es a tiempo completo y depende del Director Adjunto de Instalaciones. FUNCIONES ESENCIALES Trabaja estrechamente con la gestión de instalaciones. Prepara horarios basados en computadora, supervisa y monitorea el trabajo del personal del departamento para garantizar el cumplimiento de los horarios diarios de trabajo, directrices, procedimientos y normas y reglamentos de seguridad establecidos. Imparte capacitación interna para todo el personal de MHCUC y mantiene registros de dicha capacitación. Capacitación y reciclaje para empleados nuevos y actuales. Trabaja estrechamente con el Coordinador de Relaciones Comunitarias para asegurar que todos los eventos de MHCUC se preparen según las solicitudes. Trabaja estrechamente con el Departamento de Admisiones para garantizar que todas las habitaciones desocupadas estén listas y cumplan con los estándares antes de las mudanzas programadas. Trabaja estrechamente con los Departamentos de Servicios Recreativos y Servicios de Alimentación para asegurar que todos los eventos regulares se preparen según las solicitudes. Asiste y participa en talleres y seminarios, cuando sean aprobados, y en todas las capacitaciones obligatorias que ayuden a una mejor comprensión de los procedimientos de mantenimiento y supervisión. Garantiza que se mantenga un inventario suficiente de suministros y materiales necesarios para el funcionamiento continuo de los departamentos. Prepara el cronograma para limpiar el interior de las ventanas y el exterior de aquellas que son fácilmente accesibles. Mantiene las terrazas exteriores. Programa al conserje para preparar los suministros y entregarlos a los pisos correspondientes. Inspecciona los suministros para el personal de limpieza y el conserje de fin de semana, asegurando un suministro adecuado para el desempeño de sus funciones. Prepara asignaciones de trabajo para mantener el interior de los edificios residenciales principales. Asegura que todas las entregas de suministros de limpieza se mantengan y almacenen adecuadamente. Informa inmediatamente cualquier mal funcionamiento o avería del equipo. Reporta inmediatamente todos los incidentes, accidentes, equipos o condiciones inseguras o peligrosas. Sigue las normas y procedimientos de seguridad establecidos. Realiza evaluaciones y revisiones de desempeño para todo el personal de EVS. Seguimiento diario en Kronos para todo el personal de EVS. Realiza otras tareas según se asignen. Requisitos HABILIDADES, CAPACIDADES Y EXPERIENCIA 5 años de experiencia progresiva en labores de limpieza o servicios profesionales de limpieza en un hotel, instalación residencial o en la industria de servicios de conserjería. Capacidad para llevar registros de inventario y suministros. Es fundamental contar con experiencia en supervisión. Capacidad para leer, hablar y escribir claramente en inglés. Capacidad para operar una computadora y utilizar los siguientes programas: Windows, Microsoft Office, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint y EMS Beneficios En Masonic Homes tendrá la oportunidad de combinar su pasión por ayudar a las personas y sus altos estándares éticos con oportunidades para avanzar en su carrera. A cambio de sus habilidades y entusiasmo, ofrecemos: Trabajar en un excelente lugar para trabajar, enfocado en el trabajo en equipo y el apoyo Excelentes beneficios de salud sin deducible, nueva licencia familiar pagada por emergencias y otros beneficios para el bienestar de usted y su familia Una contribución generosa a un plan 401K, independientemente de si participa o no, y una contribución adicional de la empresa cuando participe en el plan, disponible incluso para contrataciones temporales Inversión en su crecimiento mediante reembolso de matrícula: $1.500 por año

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Union City, CA, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Conserje a Tiempo Parcial | Condominios de Lujo
UBICACIÓN: Centro de San Antonio (cerca del Paseo del Río de San Antonio) HORARIO: Tiempo parcial | Turno de la mañana: sábados y domingos de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. Tarifa de pago: $17 - $17.50   SOBRE NOSOTROS Worth Ross Management Company es una empresa líder galardonada en la industria y un equipo de personas extraordinarias. Contamos con la ventaja de reclutar y retener al mejor talento en el sector de gestión de asociaciones de propietarios. La diversidad y la inclusión son los únicos caminos que permiten el progreso y nuestro éxito como empresa se deriva de esta filosofía. SOBRE EL PUESTO Se requiere una persona autónoma, extrovertida, orientada al detalle, con enfoque en el servicio y atención al cliente. Da la bienvenida profesional y cálidamente a todos los residentes, invitados y proveedores. Controla el acceso al edificio interactuando con todas las personas que ingresan, registrando a los invitados y proveedores que lo necesiten. Posee excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y organizativas que le permiten trabajar de forma independiente y sin supervisión directa. Esto incluye realizar múltiples tareas, enviar correos electrónicos, tener buenos modales telefónicos, tomar y comunicar mensajes importantes, aprender y utilizar los nombres de residentes, invitados y proveedores, y usarlos consistentemente. Identifica y organiza recursos para ofrecer un alto nivel de servicio personalizado, tal como lo esperan nuestros residentes, sus familias y demás visitantes.   LO QUE HARÁS •    Comunicarte eficazmente y demostrar buenas habilidades de servicio al cliente con residentes, invitados, proveedores y otros miembros del personal. •    Identificar y aclarar las necesidades y deseos de los residentes. Responder preguntas y ofrecer soluciones. •    Buscar formas de mejorar los servicios que ya ofrecemos o posiblemente añadir servicios adicionales, escuchando los comentarios de los residentes, observando su uso y haciendo recomendaciones a la gerencia. •    Ayudar a los residentes a programar el acceso de proveedores autorizados para prestar servicios dentro de sus unidades. •    Mantener la privacidad de los residentes e invitados, así como la reputación de la organización, manteniendo siempre la información confidencial. •    Ser capaz de comprender y reaccionar rápida y eficazmente ante cualquier emergencia. •    Responsable de mantener un entorno de trabajo seguro para todos los residentes, invitados y personal. Seguir las normas de seguridad establecidas e informar inmediatamente al Gerente General sobre cualquier condición peligrosa o problema de seguridad de equipos. •    Mejorar la reputación del departamento y de la organización aceptando la responsabilidad de cumplir nuevas y diferentes solicitudes y explorando oportunidades para agregar valor a las tareas realizadas. •    Llevar registros precisos de las notas diarias del turno en el sistema Building Link. •    Recibir paquetes y entregas y registrarlos en el sistema Building Link, organizar los paquetes para su entrega y entregarlos a los residentes según lo permita el horario. •    Responder a las inquietudes y quejas de los residentes de manera profesional y empática. Hacer seguimiento y tratar de resolver todas estas inquietudes y quejas. Elevar los asuntos al Conserje Líder o al Subgerente si es necesario o apropiado. •    Gestionar las relaciones con los residentes para garantizar un nivel constantemente alto de servicio, incluyendo la resolución oportuna y completa de sus inquietudes y problemas, y coordinar servicios especiales y solicitudes. •    Realizar otras funciones y responsabilidades acordes al puesto, según sean asignadas por el Subgerente o el Conserje Líder. Requisitos   EDUCACIÓN/EXPERIENCIA Diploma de escuela secundaria o equivalente   LO QUE NECESITAS PARA TENER ÉXITO Los requisitos físicos incluyen la capacidad de levantar entre 30 y 50 libras. De pie, sentado y caminando. Capacidad para trabajar en una computadora personal, así como hablar por teléfono durante largos períodos de tiempo. Capacidad para navegar rápidamente y con facilidad por el edificio según sea necesario para cumplir con las funciones del trabajo. Capacidad para detectar alarmas de emergencia auditivas y/o visuales y responder rápidamente y de forma adecuada. Capacidad para trabajar horas extendidas o flexibles, fines de semana y días festivos si es requerido por la cobertura necesaria para el edificio. Capacidad para responder prontamente a emergencias. Comunicar, recibir e intercambiar ideas e información usando palabras habladas y escritas. Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
San Antonio, TX, USA
$17/hora
Workable
Coordinador Bilingüe de Programación de Pacientes
¿Por qué USA Clinics Group? Fundada por médicos formados en Harvard con una visión de ofrecer atención centrada en el paciente más allá de los entornos hospitalarios, hemos crecido hasta convertirnos en la red más grande del país de centros ambulatorios para venas, fibromas, vasculares y prostáticos, con más de 170 clínicas en todo el país. Nuestra misión es sencilla: ofrecer tratamientos mínimamente invasivos que transformen vidas, cerca de casa. Estamos construyendo una cultura donde la innovación, la compasión y la responsabilidad prosperan. Aunque estamos orgullosos de nuestro crecimiento, estamos aún más entusiasmados con lo que está por venir y con el equipo que estamos formando para lograrlo. ¡Esperamos conocerte! ¿Por qué te encantará trabajar con nosotros? 🚀 Avance profesional rápido           💼 Paquete salarial competitivo 🤝 Ambiente positivo y orientado al trabajo en equipo  🏥 Trabaja con tecnología de vanguardia 🌟 Ten un impacto real en la vida de los pacientes  📈 Únete a una empresa en rápido crecimiento y guiada por una misión Resumen del puesto: ¿Eres un profesional persuasivo y orientado a resultados en centros de llamadas? Como Coordinador Bilingüe de Programación de Pacientes – Participación y Retención de Pacientes, desempeñarás un papel fundamental al conectar a los pacientes con atención médica esencial. En este entorno dinámico y orientado a objetivos, interactuarás con pacientes potenciales y existentes, superarás objeciones y programarás citas con confianza. Si te desenvuelves bien en entornos dinámicos, disfrutas interactuar con personas y deseas formar parte de una organización estable y en crecimiento, ¡postúlate en línea hoy mismo! ¿Sin experiencia médica? ¡No hay problema! Ofrecemos una formación completa para garantizar que te sientas seguro ayudando eficazmente a los pacientes. Detalles del puesto: Ubicación: Northbrook, IL Horario: Tiempo completo, de lunes a viernes, turnos de ocho horas desde las 6:30 AM hasta las 7:00 PM (se requiere flexibilidad) Requisito de bilingüismo: (inglés y español) Compensación: $19-$22/hora según experiencia y calificaciones. Principales responsabilidades: Gestionar llamadas entrantes y salientes en un alto volumen Utilizar técnicas de comunicación persuasiva para superar objeciones y confirmar citas con pacientes. Mostrar una actitud positiva, profesional y enérgica hacia los pacientes. Cumplir y superar métricas clave de rendimiento (KPI) relacionadas con la programación y retención. Educación de los pacientes sobre servicios, beneficios y detalles de las citas. Seguimiento proactivo con los pacientes para asegurar continuación de la atención y asistencia a citas. Resolver eficientemente las inquietudes de los pacientes manteniendo un alto nivel de servicio al cliente. Ingresar con precisión la información del paciente y programar citas en el sistema. Trabajar colaborativamente con el equipo para impulsar la participación y retención de pacientes. Cumplir con guiones, árboles de decisiones y protocolos de cumplimiento. Otras tareas según se requieran. Requisitos Gestionar llamadas entrantes y salientes en un alto volumen Utilizar técnicas de comunicación persuasiva para superar objeciones y confirmar citas con pacientes. Mostrar una actitud positiva, profesional y enérgica hacia los pacientes. Cumplir y superar métricas clave de rendimiento (KPI) relacionadas con la programación y retención. Educación de los pacientes sobre servicios, beneficios y detalles de las citas. Seguimiento proactivo con los pacientes para asegurar continuación de la atención y asistencia a citas. Resolver eficientemente las inquietudes de los pacientes manteniendo un alto nivel de servicio al cliente. Ingresar con precisión la información del paciente y programar citas en el sistema. Trabajar colaborativamente con el equipo para impulsar la participación y retención de pacientes. Cumplir con guiones, árboles de decisiones y protocolos de cumplimiento. Otras tareas según se requieran. Beneficios Médico Dental Visión PTO 401k
Northbrook, IL 60062, USA
$19/hora
Workable
Supervisor de Autobús - Head Start
La Corporación de Desarrollo Rural de Maryland (MRDC) es una organización privada sin fines de lucro que brinda servicios en respuesta a las necesidades de hogares y comunidades rurales de bajos ingresos. MRDC actúa como la agencia oficial de Acción Comunitaria para los condados Caroline, Cecil, Harford y Kent. La responsabilidad principal del Supervisor de Autobús es garantizar el transporte seguro y ordenado de los niños inscritos en el programa Head Start. Ayuda al conductor del autobús a mantener un entorno seguro y protector para los niños pequeños mientras viajan hacia y desde la escuela y actividades relacionadas con el programa. El Supervisor de Autobús ayuda a los niños a subir y bajar del autobús, gestiona el comportamiento y asegura el cumplimiento de todas las normas de seguridad. Responsabilidades del trabajo: ·       Ayudar a los niños a subir y bajar del autobús de manera segura, incluidos aquellos con necesidades especiales. ·       Asegurar que los niños estén correctamente sujetos con cinturones de seguridad, dispositivos de retención infantil o arneses de seguridad según sea necesario. ·       Supervisar el comportamiento de los niños durante el trayecto, promoviendo un ambiente positivo y seguro. ·       Comunicar y hacer cumplir las reglas del autobús para mantener el orden y la seguridad. ·       Acompañar a los niños hacia y desde sus lugares designados de entrega, asegurándose de que sean recibidos de forma segura por tutores autorizados. ·       Conocer y seguir todos los procedimientos de emergencia en caso de accidentes, problemas médicos o fallas mecánicas del autobús. ·       Asistir en simulacros de emergencia y procedimientos de evacuación. ·       Reportar cualquier incidente, lesión o preocupación de seguridad al conductor y al supervisor del programa inmediatamente. ·       Trabajar estrechamente con el conductor del autobús para coordinar un transporte seguro y eficiente. ·       Ayudar a mantener registros precisos de asistencia e informes de transporte. ·       Reportar cualquier preocupación sobre el bienestar del niño, asistencia o problemas de comportamiento al personal correspondiente. ·       Ayudar a mantener el autobús limpio y libre de peligros. ·       Asegurarse de que todo el equipo de seguridad (cinturones de seguridad, arneses, extintor de incendios, botiquín de primeros auxilios) esté en buen estado de funcionamiento. ·       Ayudar a los niños a mantener organizadas sus pertenencias mientras están en el autobús. ·       Piensa, se concentra e interactúa positivamente con los demás ·       Llega al trabajo puntualmente todos los días ·       Trabaja bajo presión y cumple con todos los plazos ·       OTRAS FUNCIONES: (Las funciones enumeradas no pretenden ser exhaustivas ni limitar funciones que podrían asignarse razonablemente.) Realiza trabajos relacionados según sea necesario o asignado. Requisitos Experiencia: ·       Se requiere diploma de escuela secundaria o título equivalente. ·       Experiencia trabajando con niños pequeños preferida (cuidado infantil, educación o asistencia en transporte). ·       Certificación en RCP y primeros auxilios (o disposición para obtenerla) Habilidades/Cualificaciones requeridas ·       Paciencia, atención y actitud compasiva hacia los niños pequeños. ·       Capacidad para seguir procedimientos de seguridad y responder con calma en emergencias. ·       Aptitud física para ayudar a los niños a subir y bajar del autobús según sea necesario. ·       Demostrado éxito en la realización de tareas como las descritas anteriormente ·       Debe aprobar una verificación de antecedentes penales y toma de huellas dactilares ·       Debe cumplir con todos los requisitos de licencia de Maryland, incluida evaluación médica y detección de tuberculosis Requisitos físicos: ·       El trabajo se realiza principalmente en un autobús escolar, con exposición a diversas condiciones climáticas. ·       Requiere sentarse, estar de pie, doblarse y levantar hasta 50 libras. Compensación: $19.15 por hora. Puesto a tiempo completo de 11 meses. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Cuenta de ahorro médico Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Maryland Rural Development Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Si usted tiene una discapacidad y desea solicitar una adaptación razonable como parte del proceso de selección de empleo, comuníquese con Recursos Humanos en hrdept@mrdc.net
Greensboro, MD 21639, USA
$19/hora
Workable
Asistente de Terapia Física
Professional PT, el principal proveedor de terapia física, ocupacional y de la mano en el noreste, busca a una persona altamente motivada y compasiva para unirse a nuestro equipo como Asistente de Terapia Física. Nuestra empresa se dedica a brindar atención de clase mundial a nuestros pacientes y ayudarlos a recuperar su fuerza, movilidad y bienestar general. Como Asistente de Terapia Física, trabajará estrechamente con nuestro equipo de terapeutas licenciados para ayudar en el tratamiento de nuestros pacientes. Tendrá la oportunidad de marcar la diferencia en la vida de quienes buscan terapia física al brindar apoyo y aliento durante su proceso de rehabilitación. Nuestros pacientes son el centro de nuestro negocio, y priorizamos sus necesidades y comodidad por encima de todo. Agradecemos los comentarios de nuestros pacientes para mejorar continuamente nuestros servicios y garantizar los mejores resultados posibles. Con múltiples clínicas ubicadas en todo el noreste, incluyendo Manhattan NYC, Nueva York, Nueva Jersey, Connecticut, Massachusetts y Nuevo Hampshire, tendrá la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y solidario. Tarifa por hora $16.50 por hora Responsabilidades Preparar equipos y preparar las áreas de tratamiento para las sesiones con pacientes. Monitorear y ajustar el equipo según sea necesario durante las sesiones de tratamiento. Acompañar a los pacientes hacia y desde las áreas de tratamiento y brindar asistencia según sea necesario. Mantener un área de tratamiento organizada y limpia. Preparar compresas frías y calientes. Mantener y limpiar las camillas de tratamiento. Los asistentes son responsables de la ropa blanca. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. Excelentes habilidades interpersonales y capacidad de comunicarse eficazmente con pacientes y profesionales de la salud. Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para realizar varias tareas y priorizar actividades en un entorno acelerado. Resistencia física para realizar tareas que puedan requerir levantamiento pesado o estar de pie durante largos períodos. Cumplimiento de todas las leyes y regulaciones HIPAA y OSHA según lo requerido; obedece todas las leyes y regulaciones federales, estatales y locales aplicables.
Eastchester, Bronx, NY, USA
$16/hora
Workable
Cuidador de Servicio Privado
Postúlese hoy y únase a una empresa que cumple sus promesas. Porque aquí, nuestras promesas no solo se dicen, están firmadas. ¡ABERTURA INMEDIATA PARA CUIDADOR! ¿Le apasiona brindar atención de calidad? ¡Únase a nuestro equipo como cuidador en Kimberling City, MO! Tenemos horarios de medio tiempo disponibles. Estamos buscando un individuo capacitado y apasionado para unirse a nuestro equipo. Si usted es alguien que se desarrolla bien en un entorno colaborativo y está ansioso por aportar sus talentos únicos, nos encantaría saber de usted. ¡Creemos algo increíble juntos! Ofrecemos un salario competitivo desde $16 por hora. Este puesto ayuda a mantener el cuidado de nuestra población geriátrica. Trabajar en Phoenix Home Care permite a nuestros cuidadores trabajar con un número reducido de clientes, donde usted controla su propio horario y tiempo de desplazamiento. ¡Nuestros cuidadores son el corazón de Phoenix! Este puesto le dará la oportunidad de establecer conexiones individuales con nuestros clientes y brindarles una atención excepcional. Beneficios   Depósitos directos semanales  Capacitación remunerada  Horarios flexibles  Salario competitivo y aumentos recientes de salario Bonificaciones ilimitadas por referidos  Reconocimiento al empleado  Equipo de protección personal (EPP) proporcionado.  Beneficios para empleados de tiempo parcial y tiempo completo Múltiples planes médicos principales para elegir e incluyendo seguro para cónyuge. Algunas tareas diarias pueden incluir: Preparar/limpiar después de una comida Baño/cuidado personal Quehaceres básicos del hogar (barrer, trapear, quitar el polvo) Lavandería  Brindar compañía Realizar recados Requisitos   Tener al menos 18 años de edad.  Tener licencia de conducir válida. Vehículo confiable con seguro de auto vigente Capacidad para levantar 50 libras. Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes. Capacidad para aprobar una prueba de drogas. Estamos haciendo el viaje con usted, ¡creando un nuevo comienzo! Elige Phoenix, ¡postúlate hoy! Nuestra misión es ofrecer nuevos comienzos y oportunidades significativas para nuestros cuidadores y clínicos, al tiempo que brindamos servicios de atención domiciliaria basados en innovación, habilidad y valores cristianos de compasión, honestidad y paciencia.  Postúlese ahora y trabaje para una empresa que honra su palabra – por escrito. 
Kimberling City, MO, USA
$16/hora
Workable
Maestro de Cuidado Infantil
Maestro de Cuidado Infantil ¿Te gusta marcar la diferencia? Aquí encajarás perfectamente. Hay algo verdaderamente especial en saber que estás moldeando el futuro de un niño. Cuando te unes a la familia de The Sunshine House, no solo estás aceptando un trabajo: estás generando un impacto. Ahora es un excelente momento para unirte a nuestro equipo. Durante 50 años, The Sunshine House ha estado formando jóvenes mentes y ayudando a los niños a prosperar. Nuestros maestros son la base de quiénes somos y el corazón de nuestro éxito. ¡Y nos encantaría que formaras parte de nuestros próximos 50 años! Compensación y rango salarial: $16-$18 por hora Los candidatos con educación avanzada y experiencia en educación infantil pueden calificar para una remuneración más alta dentro del rango. Se consideran aumentos regulares según educación adicional, desempeño sobresaliente y años de servicio. Actualmente contratando en: 9370 Highway 81 North, Piedmont, SC 29673 Responsabilidades del maestro: ¿Cómo es ser maestro en nuestra escuela? Garantizar un entorno seguro, saludable y estimulante para el aprendizaje. Crear un aula dinámica donde los niños puedan aprender, jugar y crecer. Apoyar el desarrollo social y emocional de los niños. Fomentar el amor por el aprendizaje mediante el currículo creativo y nuestros programas Brain Connect. Establecer fuertes vínculos con las familias mediante actualizaciones diarias en la aplicación y conversaciones personales. Requisitos ¡Esto podría ser ideal para ti! Pasión por trabajar con niños pequeños. Tener al menos 18 años. Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido. 1 año de experiencia en cuidado infantil con licencia. Capacidad para aprobar verificaciones de antecedentes y evaluaciones médicas. Capacidad para levantar hasta 30 libras por seguridad del niño y emergencias. Preferible tener al menos 30 días trabajando en un centro con licencia. Beneficios ¿Por qué te encantará trabajar en The Sunshine House? Nuestro equipo es nuestra familia. Tú inviertes en nuestros niños, ¡y nosotros invertimos en ti! Salario competitivo: El rango salarial es solo el punto de partida. Nuestros gerentes de contratación consideran cuidadosamente tu experiencia, credenciales y educación, y realizan evaluaciones salariales anuales. Pregunta sobre cómo apoyamos el avance (como reembolso de matrícula) que puede aumentar tu salario. Cuidado infantil con descuento Pago el mismo día disponible Oportunidades ilimitadas de crecimiento Bono por referidos Excelente paquete de beneficios: Tienes muchas opciones para seguros de salud, dental, visión y otros beneficios como AFLAC. Las opciones te permiten controlar cómo deseas recibir tu atención médica y cuánto quieres pagar por ella. Planes asequibles de Blue Cross Blue Shield Seguro de vida pagado por la empresa Plan de jubilación 401K Programa de bienestar para empleados Equilibrio entre trabajo y vida personal: Tus días libres pagados comienzan a acumularse desde el primer día. Y cuanto más tiempo permanezcas en la empresa, más tiempo libre ganas, incluyendo 7 días festivos pagados. Horario de lunes a viernes Descuentos para empleados en marcas importantes como Verizon Día de cumpleaños pagado Apoyo educativo: Toda la formación profesional requerida está pagada. ¿Te interesa continuar tu educación? Pagamos por el programa CDA y apoyamos TEACH. Capacitaciones pagadas y desarrollo profesional Hasta un 95 % de matrícula GRATIS para programas CDA, de asociado, licenciatura o maestría con el programa TEACH. Bonos elegibles podrían elevar la cantidad de financiamiento a más del 100 %. Sobre The Sunshine House: Durante 50 años, The Sunshine House ha ofrecido educación temprana y cuidado infantil de alta calidad para niños de 6 semanas a 12 años. Operamos más de 100 escuelas en 7 estados, ayudando a los niños a construir una sólida base educativa y social mientras se divierten. Obtén más información en www.sunshinehouse.com. Opiniones de nuestros compañeros satisfechos: ⭐⭐⭐⭐⭐ “Me encanta venir a trabajar todos los días porque realmente disfruto mi trabajo, mis compañeros de trabajo y los maravillosos niños a quienes atendemos”. - Columbia, SC ⭐⭐⭐⭐⭐ “Sunshine House es un entorno solidario y acogedor donde trabajamos juntos para brindar la mejor atención a nuestros pequeños”. - Stockbridge, GA ⭐⭐⭐⭐⭐ “Mis supervisores siempre han apoyado mi crecimiento aquí. ¡Es uno de los mejores entornos laborales que he experimentado!” - Little Elm, TX   Únete a nuestro equipo hoy y comienza una carrera gratificante en educación infantil temprana! The Sunshine House es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. The Sunshine House se enorgullece de seguir estrictamente las leyes estatales y federales diseñadas para protegerte. Haz clic en los enlaces a continuación para obtener información sobre discriminación, FMLA y protección contra polígrafo. Información sobre derechos adicionales de empleados se encuentra disponible en cada escuela. Información sobre discriminación Información sobre FMLA Información sobre prueba de polígrafo  
Piedmont, SC 29673, USA
$16/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.